江別市（北海道）、残業月20時間以内、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ＜39歳以下の方＞ ＼＼ 未経験大歓迎 ／／ ◎スキル・学歴・職歴すべて不問 └私服&スマホ参加OKの カジュアル面接を実施♪ 対象者は全員面接します！ ●以下想いを持つ方、歓迎します！ ・ワークライフバランスの両立を大切に働きたい ・成長企業で働きたい ・コツコツと着実に、長く働きたい ●先輩の前職は？ 販売、飲食、サービス、パート、アルバイト、 アパレル、家電量販店、 スマホ販売、携帯電話販売などなど 様々な業界・業種から転職し活躍！ ※流暢な日本語が話せる方 └100％JapaneseStaff 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ■ 社会人経験1年以上（業界・職種不問） ■ 基本的なPC操作（Excel・Wordの入力、メール作成など） ＼こんな方、大歓迎！／ ✔ 接客・販売の経験がある方 ✔ 人と話すのが好きな方 ✔ 第二新卒の方 ✔ 頑張りや成果をしっかり収入に反映させたい方 ✓プライベートも収入もどちらも譲れない方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 20～30代が約80%！直近1年の定着率96%！ 女性管理職も活躍中✧ ━━━━━━━━━━━━━━━ ＼先輩の前職／ 前職は保険営業、アパレル店長、代理店営業、 美容クリニックの営業、輸入車販売、 携帯ショップスタッフなどさまざま ♩先輩の声 「営業時間内に業務が終わるのでメリハリをつけて働けています」 （30代・店長／前職：保険営業職） 「入社3ヶ月目で店長に。収入にも時間にも余裕ができました」 （20代・店長兼サブリーダー／前職：不動産営業） 「分からないことはその場で聞ける距離感なので、 不安なく業務を進めることができます」 （20代・店長兼サブリーダー／前職：アパレル店員）

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ■物流業界での実務経験がある方 ■貨物利用運送事業での実務経験がある方 ＜ あれば尚可 ＞ ■物流業界で10年以上の実務経験がある方 ■物流・倉庫管理のマネジメント経験がある方 ■物流センターのセンター長経験がある方 ■戦略立案や予実管理に携わった経験がある方 ＜ こんな方を求めています ＞ 現場を知っている。 だからこそ、変えられることがある。 これまで培ってきた経験を、 これからの物流をつくる力として 発揮していただきたいと考えています。 ■物流業界の仕組みや商流を理解している方 ■課題を見つけ、改善策の立案から実行まで主体的に取り組める方 ■売上・コスト・利益を意識し、数字に基づいた判断ができる方 ■会社の目指す方向を理解し、現場の行動につなげられる方 ■相手企業の規模や立場に臆することなく、根拠を持って提案・意見を伝えられる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが大切にしているのは、 コープさっぽろの物流を支え、 安定した物流体制を通じて 北海道の暮らしを支えること。 日々の商品を、必要な場所へ、 安定して届け続けるために。 現場と経営、両方の視点を持ち、 周囲を巻き込みながら 物流をより良くしていける方を求めています。

求めている人材 例外事由3号のイ・35歳未満 ※長期勤続によるキャリア形成のため ✅【リユース業界未経験歓迎】 9割以上が知識ゼロからのスタート！ 先輩たちの前職は、アパレル販売員、ホテルフロント、中古車営業、不動産営業、飲食スタッフなど本当に様々。 これまでの経歴は一切気にしません！ ✅【残業ほぼなし】 ムダな残業はしない方針！ 会社を挙げて働き方改革に取り組んでおり、営業終了後はスグに帰れる環境です。 「前職より圧倒的に残業が減って、家族や自分の時間が増えた」という社員が多数活躍しています。 ✅【多彩なキャリアパス】 将来の選択肢も豊富！ 店舗での接客だけでなく、ショッピングモール等での「催事買取」や、ご予約いただいたお客様宅へ伺う「出張買取」など、希望や適性に応じた働き方が選べます。 さらに、FC事業やオークション事業などへ進む道もあり、飽きずに長くキャリアを築けます。 【応募条件】 ・高卒以上 ・基本的なPC操作ができる方 ・Excel、Wordでの簡単な文字入力 ・メールの送受信、インターネットでの検索ができるレベルでOKです！ ── ひとつでも当てはまる方は大歓迎！ ── ・人と接すること、お話を聞くことが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添い、丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・新しい知識を素直に吸収し、自分の成長を楽しめる方 ・頑張った分だけ、しっかりお給料で還元されたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ┏━━━━━┓ ◆ 必須条件 ◆ ┗━━━━━┛ ・高卒以上 ・未経験OK ・40歳以下の方 ┗長期キャリア形成のため （例外事由3号イ） ┏━━━━━━━━━━━┓ ◆ こんな方を歓迎します ◆ ┗━━━━━━━━━━━┛ ・第二新卒・フリーターの方 ・料理や魚に興味がある方、手に職をつけたい方 ・業種を問わず、お店を一緒に盛り上げたい方 ・素直に人の意見を聞ける方 ・夢や目標に向けて努力できる方 【先輩の前職】 販売、幼稚園の先生・保育士、鮮魚加工、スーパー、事務職のほか、 居酒屋、寿司店、和食店など、飲食の各業態から入社した先輩も活躍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【経験よりも、人柄と行動力を重視】 ・業界未経験OK ・第二新卒歓迎 ・学歴、年齢不問 こんな方に向いています。 ・人と接することが好き ・周囲を見て柔軟に動ける ・チームで協力するのが好き ・売場づくりに興味がある ・新しい仕組みを前向きに学べる 販売、接客、飲食など、 人と関わる仕事の経験も活かせます。 店長やリーダー経験がある方は、 スタッフ育成でも力を発揮できます。

求める人材: 【業界未経験OK】 こんな方を歓迎します。 ・転勤せず地域で長く働きたい ・お客様との会話を大切にしたい ・地域に合う売場をつくりたい ・接客だけでなく発注も学びたい ・仲間と協力して働きたい スーパー、コンビニ、 ドラッグストア、ホームセンターなど、 小売業の経験がある方は活かせます。 第二新卒の方や、 一つの会社でじっくり成長したい方も 歓迎します。

求める人材: 【必須】 惣菜や調理の実務経験がある方 弁当、寿司、揚げ物など、 扱ってきた商品は問いません。 【歓迎する経験】 ・スーパーの惣菜部門 ・惣菜店、弁当店 ・百貨店の食品売場 ・レストラン、給食 ・食品工場での調理 ・製造計画やスタッフ育成 調理技術を活かしながら、 商品計画や数値改善にも 挑戦したい方を歓迎します。

求める人材: ■必須要項：普通自動車一種免許取得後3年以上の方（AT限定可） ◎タクシー乗務未経験者歓迎！ 必要な二種免許は、会社負担で取得できます！ （規定あり） もちろん他社での経験者歓迎！ 二種免許有資格者歓迎！ ◎年齢・学歴不問！元気なうちはずっと働けます！ ◎フリーター歓迎！第二新卒歓迎！ 正社員での就業経験のない方ＯＫ！ お仕事のブランクＯＫです！ ◎U・Iターン歓迎！ 地理に詳しくない方も、 全車ナビ搭載なのでご安心ください！ ◎ハローワークでお仕事を探している方も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 履歴書に自信がない方も！ 経験や年齢だけでは判断致しません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では人柄を重視した採用を実施しております。 ドライバーや接客の経験がなくても、 お仕事にブランクがあっても、 それだけでは判断致しません。 「年齢的に転職は…」と諦めていた方も、 ぜひご応募くださいね。

求める人材: 【必須】 精肉加工の実務経験がある方 部位や用途に応じて、 商品化できる方を想定しています。 【歓迎する経験】 ・スーパーの精肉部門 ・精肉専門店、食肉加工場 ・スライサーを使った加工 ・成形、筋引き ・原価、歩留まりの管理 ・売場責任者、チーフ ・若手への技術指導 加工技術を磨きながら、 商品設計や部門運営にも 挑戦したい方を歓迎します。

求める人材: 【必須】 店長経験をお持ちの方 学歴、年齢は問いません。 当時の雇用形態も不問です。 【歓迎する経験】 ・スーパーの店舗運営 ・ディスカウントストアの店長 ・大型専門店の店長 ・多数のスタッフのマネジメント ・売上、粗利、在庫の管理 ・売場改善や販促の企画 本部の指示を待つのではなく、 自分で考え、店舗を動かしたい方を 求めています。

求める人材: 【必須】 鮮魚加工の実務経験がある方 切身や刺身など、 商品化の技術をお持ちの方を 想定しています。 【歓迎する経験】 ・食品スーパーの鮮魚部門 ・鮮魚専門店、市場 ・仕入れや相場の判断 ・売場責任者、チーフ ・粗利、在庫、廃棄の管理 ・後輩への加工技術指導 加工だけでなく、 仕入れと販売まで動かしたい方を 歓迎します。

求める人材: 【必須】 店長経験をお持ちの方 学歴、年齢は問いません。 当時の雇用形態も不問です。 【歓迎する経験】 ・スーパーの店舗運営 ・ディスカウントストアの店長 ・大型専門店の店長 ・多数のスタッフのマネジメント ・売上、粗利、在庫の管理 ・売場改善や販促の企画 本部の指示を待つのではなく、 自分で考え、店舗を動かしたい方を 求めています。

求める人材: ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ✨人柄重視の採用です✨ 【学歴不問／未経験歓迎】 ・スマホや携帯に興味のある方 ・人と話すのが好きな方 ・専門スキルを身につけたい方 ・評価がしっかり反映される 仕事に興味ある方 ・業種未経験・第二新卒歓迎 ・社会人経験・転職回数不問 ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ～～社員インタビュー～～ ✅24歳女性正社員（中途入社2年目) Q、なぜこの業界を志望したの？ A、前職はガソリンスタンドで 働いていましたが、経験を 活かして全く別の分野で、 挑戦をしたかったからです！ Q、Y.W.Cを選んだ理由は？ A、自宅から通いやすい店舗を 選ぶことができるからです！ おかげで、生活リズムを 崩さずに働くことが できています！ ✅31歳男性管理職（中途入社3年目） Q、転職した理由は？ A、自分が得意だと思っていた 【人の気持ちを見つめ、寄り添う力】 をもっと活かせる仕事がしたい、 と思い転職活動を始めました。 Q、Y.W.Cの強みは？ A 「人を大切にする文化」です。 採用基準も人柄重視採用なので、 未経験でも管理職になることが できるので、私もその一人です。 【こんな方が活躍中です】 ・飲食店ホールスタッフ ・ガソリンスタンド ・営業ヘルプデスク ・アパレルショップ店員 ・不動産営業 ・ホテルフロント ・介護施設 ・パチンコスタッフ　　など ほとんどが業界経験ない方です！ 様々な経験をお持ちの方が 活躍している職場です！

求める人材 ●未経験OK ●ブランクOK ●資格不要 ●主婦・主夫の活躍を応援 ●U・Iターン応援 ●20代・30代～ミドル・シニア層まで幅広い世代が活躍 ●40代・50代・60代の再就職も応援 ●U・Iターン応援 【即戦力でご活躍いただける経験】 ・アパレル、コンビニ、ファミレスなどでの接客販売経験 ・ホテルのフロントや各種受付スタッフの経験 ※ タクシーや物流関連の配達など、ドライバーからのキャリアチェンジも応援！ ※ カー用品店、ガソリンスタンド・整備工場・カーディーラー・中古車販売等でのお仕事経験がある方は、即戦力でご活躍いただけます。

求めている人材 携帯販売の経験がある方、OK！即戦力として活躍できます。 ・人と話すのが好きで、初対面でも自然に会話ができる ・相手のニーズを引き出して「何が一番合うか」を考えるのが得意 ・結果を出して、評価や収入アップにつなげたい これまでの現場経験を活かして、提案〜契約までしっかり任されたい方をお待ちしています。 ◎年齢や社歴に関係なく、頑張りをしっかり評価する環境です。 ◎経歴に関係なくリーダーとして活躍しているスタッフも多数在籍しています。 ◎まだまだ成長途中の会社だからこそ、ポストやチャンスはこれから増えていきます。 ◎今入社するメンバーには、将来的にリーダーや責任者として活躍していただきたいと考えています。 「ただ働く」ではなく、会社を一緒に大きくしていきたい。 → そんな想いを持った方と働きたいと思っています。

求めている人材 ＜未経験から始めた方が多数＞ 【必須条件】 ✅学歴、講師経験、教員免許は 問いません ✅PCでの簡単なデータ入力が できる方 ✅「解き方を身につけるまで伴走 し、自分で学ぶ姿を見守る」 という当塾の方針に賛同いただ ける方 【こんな方を歓迎します】 ✅「教える」ことよりも 「育てる」ことに関心がある方 ✅生徒の「できた」を自分のこと のように喜べる方 ✅正社員として腰を据えて、生徒 一人ひとりと向き合いたい方 ✅新しい挑戦をしてみたい方 ✅塾講師・家庭教師のアルバイト 経験がある方 ✅教員を目指していた方・教員 免許をお持ちの方 ＊人物を重視した採用です。 あなたの意欲を評価します。

求める人材: 【必須条件】 ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ・学歴不問／職種未経験・業界未経験OK ・基本的なPC操作（タイピング・メール・検索など）ができる方 【こんな方を歓迎します】 ・人と話すこと、関係をつくることが好きな方 ・目標に向かって、主体的に行動できる方 ・営業・接客・販売のご経験がある方は歓迎します ・第二新卒・既卒・フリーターの方も歓迎です 【求める人物像】 ・アパレルや小売で培った接客力を、もっと収入に結びつけたい方 ・「売る」接客から「買い取る」接客に挑戦したい方 ・お客様の想いに寄り添ったご提案ができる方