千葉県、店長/支配人、管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人情報

求めている人材 ✅飲食業界で店長・副店長経験が3年以上ある方 ✅評価される環境で、もう一段上を目指したい方 ✅成長企業でキャリアと収入を伸ばしたい方 《こんな方に、ぜひ》 ・「飲食で成功したい！」という目標がある ・スピーディーなキャリアアップをしたい ・収入を上げたい ・最短コースで自分のお店を持ちたい！ まずは話を聞くだけでも大歓迎。 ✅ 店長経験を、正当に評価してほしい ✅もっと裁量を持って仕事がしたい ✅成長企業で自分の市場価値を高めたい その想い、ここなら無駄にしません。 あなたの次のキャリア、一緒に描きましょう。

求めている人材 【必須条件】 ■ 飲食店での勤務経験 ✔ アルバイト経験も可！ ✔ ホール・キッチンは問いません♪ ✔ 学歴不問・ブランクOK✧ ✔ 店長経験不問◎ ✔ 20代～30代活躍中！ ✨こんな方におすすめ✨ ═══════════════════ ・経験を活かしてさらに成長したい ・上のポジションを目指したい ・長くキャリアを築いていきたい ・店舗運営やスタッフ育成に挑戦したい ・会社のサポート体制が整った環境で働きたい 「転職はじっくり考えたい」 そんなあなたへ。 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接日や入社日のご希望は、 できる限り柔軟に調整しています。 「今すぐは難しいけど、 少し先からなら働けそう」 そんな方も大歓迎です♪ まずは情報収集だけでもOK✧ お気軽にご応募ください！ ✅1人【1回のみ】ご応募ください✅ 複数店舗や複数職種への 重複応募はお控えいただけますと幸いです。 ■在留資格について 面接には以下の要件が必須です。 ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 ※ご応募前に在留資格の要件は必ずご確認ください。

求めている人材 【応募資格】 ＊20歳以上の方（受動喫煙防止のため） ＊居酒屋業態経験者 ＊店長・マネジメント経験1年以上の方 店舗運営・接客・スタッフ育成・社内連携を円滑に行うため、 日本語での接客が問題なくできる方を想定しています。 また、以下に該当する方を対象としています。 ・就労制限のない在留資格をお持ちの方 永住者／日本人の配偶者等／永住者の配偶者等／定住者／特別永住者 【歓迎条件】 ・店長、副店長、時間帯責任者の経験 ・居酒屋、和食、焼鳥業態での勤務経験 ・シフト作成、売上管理、在庫管理の経験 ・スタッフの教育、育成経験 ・新店立ち上げや店舗改善経験 ・将来的にSV、エリアマネージャーを目指したい方 【こんな方に向いています】 ・FOOLISHの理念や文化に共感できる方 ・会社の拡大フェーズを自分ごととして楽しめる方 ・売上だけでなく、お客様やスタッフの満足にも向き合える方 ・FOOLISHの一員として、店舗展開や新業態に本気で関わりたい方 ■ 未来のFOOLISHを、あなたとともに。 FOOLISHが求めているのは、 ただ経験があるだけの方ではありません。 “笑顔と共に生きる”という理念に共感し、 FOOLISHという会社の成長を自分ごととして捉え、 店舗・組織・ブランドを一緒に創っていける方です。 売上をつくる力、スタッフを育てる力、 店舗を改善する力はもちろん大切です。 そのうえで、 「FOOLISHで働きたい」 「この会社の拡大フェーズに関わりたい」 「自分の手でブランドを広げたい」 という熱意を持った方とお会いしたいと考えています。 経験や実力を活かしながら、 FOOLISHの未来を一緒に創っていきませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （受動喫煙防止のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ■ラーメン店、または飲食店での勤務経験 ■コミュニケーション力がある方 ■スタッフの教育に取り組める方 ■数値計算・数値分析ができる方 ＜歓迎条件＞ ■飲食店でリーダー経験がある方 ■アルバイトスタッフの育成・指導経験がある方 ■売上・原価などの数値管理に関わった経験がある方 ■ラーメン店での調理経験がある方 【こんな方にぴったり】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・経験を活かして、収入アップを目指したい方 ・将来は店長として、お店を任されたい方 ・新しいお店の立ち上げに関わりたい方 ・店長を支え、チームをまとめるのが好きな方 ・自分の成長を、ポジションと給与で実感したい方

求めている人材 【応募資格】 ■飲食店で正社員として3年以上勤務された方 ※業態不問 ラーメン店、居酒屋、焼肉店、和食店、イタリアン、ファミリーレストランなど、ジャンルは問いません。 【こんな方、大歓迎！】 ・飲食店での経験をもっと活かしたい方 ・今より給与アップを目指したい方 ・店長やマネージャーを目指したい方 ・スタッフの教育や育成に興味がある方 ・お店づくりに積極的に関わりたい方 ・ラーメンが好きな方 ・新しいことに挑戦したい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・仕事もプライベートも大切にしたい方 【こんな気持ち、ありませんか？】 「頑張っているのに給与が上がらない」 「もっと責任ある仕事を任せてほしい」 「店長になりたいけど、今の会社では難しそう」 「飲食の仕事は好きだけど、休みもほしい」 「将来を考えて、もっと安定した会社で働きたい」 そんな方には、ぜひ一度お話を聞いていただきたいです！ 当社では、これまでの経験はもちろん、これから何をしたいかという気持ちも大切にしています。 最初から何でも完璧にできる必要はありません。 周囲と協力しながら仕事に取り組める方、自分自身も成長していきたい方を歓迎します。 ホール・キッチン業務だけでなく、スタッフ育成や売上管理、店舗運営など、仕事の幅を広げていける環境です。 「次は店長を目指したい！」 そんな目標を持っている方も大歓迎。 あなたの新しいスタートを応援します！

求めている人材 ⭐ハワイの風を感じる空間で、あなたの経験を活かしませんか？ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 未経験スタート応援！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＜飲食業・接客業の経験がある方歓迎！＞ ＜カフェやレストランでの勤務経験が活かせる＞ 【こんな方にぜひ！】 ・飲食業界でステップアップしたい方 ・接客スキルを磨きながら働きたい方 ・店舗運営業務に挑戦したい方 ・ブランクから復帰したい方 ・経験者歓迎 ・即日勤務OK ・曜日相談OK 【こんな経験も活かせます】 ✅フードコート、レストラン、カフェ、 ラーメン店、うどん店、焼肉店、居酒屋、 ファミレス、喫茶店など飲食店での勤務経験 ✅店長や店長候補、管理職としての勤務経験 ✅スタッフ管理やマネジメント、教育や人材育成の経験 など ☆。・-1つでも当てはまったら是非応募！ ・経験者歓迎 ・学歴不問 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・曜日相談OK ☆。・- 【採用条件・留意事項】 こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事するにあたっては、 特定性犯罪の前科の有無について犯罪事実確認を実施します。 本業務については、特定性犯罪の前科がないこと（特定性犯罪事実該当者でないこと）を採用条件とします。 なお、採用選考の過程において、誓約書等により特定性犯罪の前科の有無を確認する場合があります。 【働く環境】 ・有給休暇消化率90％以上 ・男女ともに育児休暇取得率100％ ・スタッフ同士の活発なコミュニケーション ・髪色自由 ・制服支給 【応募後の流れ】 1. 応募（WEBよりご応募ください） 2. 面接（履歴書不要でリラックスしてお越しください） 3. 内定（面接は1回を予定しています） ▶ 面接・選考について ハワイアンリゾートのような開放的な空間で、 心温まる接客を一緒に目指せる方を歓迎します。 志望動機よりも、あなたの意欲を重視します。

求めている人材 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◤ 株式会社B級グルメ研究所 - 企業理念や想い ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｜MISSION 私たちは、感情を調理する ｜VALUE ・「いつもの料理」を再構築 ・感情を揺さぶるエンタメ性 ・納得を超えたお得感 ・「いつも」を「特別」に変える いつものお昼が、忘れられない体験になる。 なにげなく食べた定食が、最高の会話のきっかけになる。 B級グルメ研究所は、食べ慣れた日常に 誰も想像しなかった「驚き」と「感動」を 仕掛ける、食のクリエイティブ集団です！

求めている人材 ・向上心をお持ちの方 ・美味しい料理を通して人を喜ばせたい方 ・将来自分のお店を持ちたい方 経験や年齢は不問！お気軽にご応募下さい。 【経験者歓迎】 ジャンルを問わず、飲食経験者、マネジメント経験者など、接客経験者は大歓迎です。 即戦力として両手広げてお待ちしております。 【調和を大切にしています】 不器用でも真面目、素直で謙虚であれば大歓迎です。 どの業界もそうかもしれませんが、 コツコツ真面目に働く事が結果に繋がります。 当社では社員に言う事はシンプルで 「ルールを守ろう。挨拶しよう。嘘はつかない。仲間を大切に。」 当たり前の事ですよね？ でもこれさえできれば大体うまくいきますよ。

資格 ＜学歴・経験不問＞ ・未経験者歓迎 ・第二新卒者歓迎 ・業界未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ～こんな方と働きたいと思っています～ ・人を幸せにする、笑顔にする仕事がしたい ・独立して自分の店を持ちたい ・飲食業界のノウハウを学んでみたい ・お客様にも社員にも笑顔があふれる会社で働きたい ・「どんな仕事でも一所懸命取り組んでみたい」という考えを持っている

求める人材: 【必須要項】 ・飲食業界の経験（社員で2年以上目安） └ホール・キッチンは問いません。 ・店長、リーダー、料理長など 何らかのマネジメント経験 【経験のある方は】 既に店長経験がある方、 飲食店経験の豊富な方は、 チーフ以上の待遇で採用となります。 待遇面には自信があるので、是非ご相談ください！ 【こんな方は是非！】 ・マネジメント経験を活かしたい！ ・雰囲気の落ち着いた飲食店を選びたい ・より上質なサービスを身に付けたい 【安定の経営基盤】 コロナ以降飲食業界は不安定な場面もありましたが、 ・毎年新規店舗を出店 ・中食ブームで売上好調 ・賞与は最大4.73ヶ月 と、当社は継続して安定経営をしております！ 安心してご応募ください！ 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代活躍中！ 40代の多い職場です(平均年齢40歳) ・中途社員比率7割以上 【社員の生の声！】 中途入社7年目のAさん！ 現職：店長 前職：カフェチェーンの店長 結婚をしたことで、より安定した収入を得るため、 転職活動を始めました。 自分の飲食業界の経験も活かすことができ、 かつ、他社と比べ収入面にとても 魅力を感じ入社を決意しました。 また、お客さんとして店に行った時も、 接客や料理のクオリティの高さ魅力的でした。 実際に料理や接客の質が高いことで、 喜んで頂けるお客様も多く、 とてもやり甲斐を感じています。 キチンとした技術検定もあるため、 目標や昇格も明確に持てます！ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 中途入社11年目のBさん 現職：店長 前職：イタリアン料理人 知人からの誘いがあり、実際に調べてみると 企業としての安定性や、 評価制度など整っていたので、 転職を決意しました。 収入面もかなり高いと思いますし、 ワークライフバランスを求める方なら 働きやすい企業だと思いますよ！

資格 飲食店経験者 学歴不問 ＊ハローワークで求職中の方も大歓迎！ ＊第二新卒OK ＊ブランク歓迎 #20代,30代,40代,50代活躍中 #ミドル・中高年活躍中

求めている人材 ✨未経験OK！学歴不問✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 既卒・第二新卒歓迎！ ✔ ブランクOK◎ ✔ 20代～30代活躍中！ ✔ フリーターOK♪ ✔ 正社員デビュー歓迎！ アルバイトなどで 飲食店経験がある方は即戦力！ 【 こんな方におすすめ 】 ・正社員として新しいスタートを切りたい！ ・せっかく働くなら楽しい職場がいい！ ・同世代のスタッフと一緒に働きたい！ ・みんなで協力して何かを成し遂げるのが好き♪ 「転職はじっくり考えたい」 そんなあなたへ。 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接日や入社日のご希望は、 できる限り柔軟に調整しています。 「今すぐは難しいけど、 少し先からなら働けそう」 そんな方も大歓迎です♪ まずは情報収集だけでもOK✧ お気軽にご応募ください！ ✅1人【1回のみ】ご応募ください✅ 複数店舗や複数職種への 重複応募はお控えいただけますと幸いです。 ■在留資格について 面接には以下の要件が必須です。 ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 ※ご応募前に在留資格の要件は必ずご確認ください。

求めている人材 ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅エリアコース 現住所から通勤可能な範囲内の 直営店指定店舗が勤務先になります。 住み慣れた場所で安心して 働くことができます。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2022年中途入社） ～経験を活かしより大きな舞台で挑戦する～ 地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。 入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。 実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。 周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。 より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中！ ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 飲食業の経験を活かせる環境です！ ＜歓迎要件＞ ★経験不問！未経験の方も歓迎 ★職歴不問 ★アルバイト経験のみの方も歓迎 ★経験者の方は即戦力 └スキルによります ★料理経験なくてもOK ★ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ＼こんな方も大歓迎です／ 「収入アップしたい」 「昇格の道がはっきり見える環境で働きたい」 「店長止まりになりたくない」 「将来について相談できる環境が欲しい」 「転勤で地元を変えたくない」 「本部勤務にも興味がある」 「独立にも興味がある」 今ある枠組みの範囲内で 動きたい、というタイプより 「もっと働きやすくしたい」 「お客さまの声に応えたい」など 仕組みづくりから興味を持てるタイプ。 そんな自走力ある方はもちろん、 新しい取り組みや環境を楽しめる チャレンジ精神の強い方も大歓迎！ 意欲にはしっかり応える会社です！

求めている人材 《必須条件》 ★飲食店での経験orマネジメント経験 ⇒浅めでもOK！！まずはご相談ください◎ 《こんな方は尚歓迎》 ★経験を活かして好環境に行きたい ★任された仕事に真摯に向き合える ★いつも明るい対応を意識できる ★コミュニケーションスキルに自信がある ★もっと成長していきたい！！ ※第二新卒・ブランク・正社員デビューも大歓迎！！

求めている人材 【必須要件(MUST)】 ☆飲食店での勤務経験が3年以上ある方 ☆高校卒業以上の方 【歓迎要件(WANT)】 ◆人と話すことがお好きな方 ◆コメダ、コーヒーがお好きな方 ※入社時には不要ですが、将来的に食品衛生責任者や防火管理者の資格などの取得に取り組んでいただきます(取得支援あり) 【✨弊社について】 Epic合同会社は東京都江戸川区、千葉県を拠点にコメダ珈琲のFC事業を展開しており、 働いていただけるメンバーを各店で大募集しております✨

資格 ＼ 飲食店経験者積極採用中／ ◎学歴不問 ◎職歴不問 ◎フリーター歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 「自分のために働く」 そんな気持ちを持った1人1人を 大切にしたいという思いが INGSにはあります。 ＜こんな方も大歓迎＞ ◎人間関係を重視した転職がしたい ◎キャリアアップを果たしたい ◎頑張りが評価される環境で働きたい ◎チームワークを大切にできる ◎“挑戦”できる会社で働きたい ◎新しいことにチャレンジしたい ◎正社員経験はないけど現場をまわす自信はある ◎誰かを幸せにしたい ◎仕事を通じて幸せになりたい ◎食べることが大好き ◎負けず嫌い ◎独立や起業にも興味がある ＜活かせる経験や資格＞ カフェ・レストラン・居酒屋・ ファーストフード・ラーメン・ ホールスタッフ・キッチンスタッフ・ 飲食店でのバイトリーダーや時間責任者・ 調理補助・調理・料理長・板前・ ソムリエ・調理師免許・栄養士免許 など

求めている人材 ＜飲食業界の経験を活かしてキャリアUP＞ ★飲食業界での実務経験 ★店長・副店長などのマネジメント経験 ★数値管理や業績改善など店舗運営の経験 ★コミュニケーション能力に自信がある方 ★意欲的・柔軟に対応できる方 そんな方なら大歓迎です！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ こんなスキル・経験も活かせます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ★今より裁量のある環境で挑戦したい方 ★飲食経験をキャリアアップにつなげたい方 ★将来的に独立や店舗経営を目指している方 ★プライベートの時間も大切にしたい方 ★急成長中の企業で活躍したい方 20代・30代を中心に、 店長・副店長・本部スタッフ・開発担当など さまざまなポジションで 多様なメンバーが活躍しています。 役職や部門の垣根を越えて フラットに意見を交わせるため、 現場の声がしっかり経営に届く環境です。 各店舗のオペレーションは すでに仕組み化されており、 「属人化した運営」から脱却！ 現場任せではなく、 数値やマニュアルをもとに 理論的に運営できる体制が整っています。 無理な残業や精神論に頼るのではなく、 チーム全体で成果を生み出す マネジメントスタイルが根付いているのも 当社ならではの特徴です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）／例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【関東勤務を考えている方にピッタリ】 勇気ある決断、応援します！ 転居を伴う転勤はありません。 ※エリア内での店舗異動はあります。 関東圏外から応募される方には 引越し補助や借上げマンション（寮）などサポート体制バッチリです！ ※飲食店での勤務経験がある方 （ホール・キッチン等） ※年数・業態不問 ※店長・マネジメント経験者は優遇いたします！ ＊入社以降も多様な勤務形態を選択OK ＜こんな方はぜひご応募ください！＞ ・飲食業界での経験を活かし、店長やマネージャーへのキャリアアップを目指している方 ・店舗運営、スタッフ育成、売上管理などのマネジメント業務に挑戦したい方 ・自身の成果がしっかりと評価・還元される環境で働きたい方 ・ワークライフバランスを叶えつつ、長期で腰を据えて働ける安定企業を選びたい方

求めている人材 ※飲食経験者歓迎（アルバイト経験でもOK） ※未経験の方も、意欲があれば歓迎します ✔ 人と接するのが好き ✔ チームで働くのが好き ✔ 活気のある環境が好き ✔ 将来、店長やマネジメントに挑戦したい ✔ 20代のうちに成長したい ⏩ 学歴・職歴不問 ⏩ 20代活躍中！ ※店長経験は不要です

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐成長意欲があり、店長を目指したい方 ⭐仲間と共に高みを目指せる方 ✅【歓迎要件】 ◎部活・スポーツ等でのリーダー経験 ◎飲食店での勤務経験（ジャンル不問） ◎目標に向かって熱くなれる方 ※20～30代の店長が多数活躍中！ ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方

求めている人材 【 未経験者歓迎 】 【 飲食業界の経験者も歓迎 】 【 20代～40代まで幅広く活躍中 】 【 異業種出身者も活躍中 】 ＊学歴不問 ＊U・Iターン希望者大歓迎！ ＊第二新卒者歓迎！ ＊アルバイトでもOKですので 接客・調理の経験者は 経験・スキルを活かせます！ 未経験でも、新しいことを 学ぶ意欲がある方を歓迎！ ▼こんな方をお待ちしています▼ ・飲食業や居酒屋の仕事に興味がある ・将来はマネジメント職に就きたい ・未経験から高収入を獲得したい ・明るく丁寧な対応ができる ・チームワークを大切にできる ・一人ではなく、 仲間と協力して仕事がしたい ・決まった時間で規則正しく働きたい ・プライベートも大切にしたい

求めている人材 ◆年数問わず、外食経験者大歓迎!! アルバイトなど雇用形態も問いません◎ 和食やイタリアン、フレンチ出身者など、 これまでに多士済々なメンバーが活躍!! ◆学歴不問！業界・職種未経験歓迎！ ◆社会人デビュー＆第二新卒の方もOK！ ※ブランクや社会人歴10年以上の方も◎ 「人と接するのが好き！」 その気持ちさえあれば大歓迎！ 【 こんな前職の方も活躍!! 】 俳優/モデル/CA/お笑い芸人/ラジオパーソナリティー など ※学歴不問！高卒OK ※女性スタッフも多数活躍中！ ※子育て中パパや、家族を支えるパパも活躍 ー▼ あれば活かせる ▼ー ［資格・免許］ 調理師免許/食品衛生責任者/食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 接客サービス/配膳ホールスタッフ/調理補助 /キッチンスタッフ/調理スタッフ/店長 /マネージャー/スーパーバイザー/店舗運営 /店舗管理/新店立上げ/マネジメント経験 など ［経験業界・業態］ レストラン/カフェ/居酒屋/和食/洋食/中華 /ラーメン店/ファストフード/その他飲食店 /販売/ホテル/ブライダル/アミューズメント施設 など

求めている人材 ＼未経験・正社員デビュー大歓迎！／ 学歴・資格・飲食経験は一切不問◎ 人柄と意欲を重視した採用です！ 【応募条件】 ▨40歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため （例外事由3号のイ） ▨日本語でお客様の注文を正確に確認し、 スタッフへの指示や業務上の報告・相談、 研修内容の理解ができる方 【こんな方を大歓迎！】 ✅地元で腰を据えて長く働きたい方 ✅正社員として安定した収入を得たい方 ✅料理を作ることが好きな方 ✅チームで協力して働くことが好きな方 ✅将来は副店長・店長を目指したい方 ✅モスバーガーが好きな方 飲食店でのアルバイト経験がある方や 接客・販売経験がある方も大歓迎！ 特別な志望動機は必要ありません。 ｢そろそろ正社員になりたい｣ ｢長く働ける職場を見つけたい｣ そんなきっかけでも大丈夫です♪ 年齢の条件と理由：あり（40歳以下※長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由3号のイ）

資格 高卒以上/飲食業界での正社員経験2年以上 ※業態は不問です ＜こんな方は大歓迎！＞ ・現場のオペレーションだけでなく、「店舗経営・マネジメント」に挑戦したい方 ・自分のアイデアで、スタッフが楽しく働ける環境やお店を作りたい方 ・培ってきた接客・調理経験を、全国展開する安定企業で活かしたい方 ・「今の職場は裁量が少なくて物足りない」と感じている方 ・数値管理（原価・人件費）や人材育成のスキルをさらに磨きたい方 ・勢いのあるブランドで、早期のキャリアアップを目指したい方 ・会社の指示をこなすだけでなく、自ら主体的に動くことが好きな方

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨将来の店長・幹部候補を募集✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 応募資格 】 必須の条件はありません。 ■学歴・資格不問！ ■飲食業界での経験がある方歓迎！ ■未経験からのチャレンジもOK◎ 【 活かせる経験 】 ✅飲食店でのホール・接客経験 ✅キッチンでの仕込み・調理補助経験 ✅飲食店での調理経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅飲食業界でさらに上を目指したい ✅店舗運営やマネジメントに興味がある ✅将来はお店を管理する店長・ エリアマネージャーを目指したい ✅頑張りや成果を正当に評価されたい ✅いつか自分のお店を持ちたい これまで培ってきた飲食経験を、 次のステップにつなげませんか？ 店舗の基本業務だけでなく、 お店づくりにも積極的に取り組みたい という意欲的な方を歓迎いたします。 現時点で管理職の経験がなくても大丈夫◎ 「もっと成長したい」 「新しい仕事に挑戦したい」 そんな意欲や向上心を大切にしています。

資格 未経験者大歓迎!人柄人物重視の採用です! 【こんな方は活躍できます】 ■業種問わず接客経験のある方 ■コミュニケーション能力に自信のある方 ■人と接することが好きな方 ■自分のアイディアを発信できる方 ＼こんな方にもオススメ／ 20代・30代・40代が活躍中の職場を探している方 Uターン・Iターンでの転職をお考えの方 若手が活躍中の会社で働きたい方 正社員・アルバイト・パートの経験がある方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰・ブ復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフ・主婦(夫)パートが働いている職場をお探しの方 案件ID:8118_innsyoku_A 【innsyoku_A】

求めている人材 【対象年齢：44歳未満の方】 長期勤続によるキャリア形成を目的としている為 年齢制限を設けています。(※例外事由3号のイに基づく) ✅学歴不問 ✅飲食業界の経験者歓迎 ✅未経験の方もご相談ください ✅第二新卒・社会人未経験の方もOK 以下に１つでも当てはまるものが あれば是非ご応募ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■仕事を通して成長したい ■キャリアアップを目指したい ■食べることが好き、食に興味がある ■おいしい料理でお客様を喜ばせたい ■チームや仲間を大切にしながら働きたい ■風通しの良い環境で 頑張りを正当に評価されたい ■マニュアルや研修がしっかりしている サポートのある環境で働きたい など♪ ◎事務、営業、教育や 飲食以外のサービス業含め 様々な経歴を持った方が 多数在籍しています！ ＼✨マネジメント未経験でもOK✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からの挑戦も大歓迎！ 安心のマニュアル＆研修体制あり。 本社・現場の先輩たちが あなたの挑戦をしっかり支えます。 ■───────────────── 在留資格お持ちの方へ：下記ご確認ください。 ─────────────────■ ■定住者／永住者／配偶者のいずれかをお持ちの方が対象となります。 ■日本語能力 ・接客や業務指示が理解できる方 ・ひらがな・カタカナ・漢字の読み・書きができる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【いずれか一つでもあればOK】 ✅ 店長、副店長、責任者などの経験がある方 ✅ 飲食店やサービス業で人をまとめた経験がある方 ✅ スタッフの採用、教育、シフト管理ができる方 ✅ 売上や原価など、店舗の数字を管理できる方 ＜こんな方におすすめ＞ ◎ 新しい店舗を自分の手でつくりたい方 ◎ スタッフの成長を支えることにやりがいを感じる方 ◎ 店舗運営全体に裁量を持って取り組みたい方 ◎ 店長の先のキャリアも目指したい方 飲食店、カフェ、居酒屋、レストラン、小売・サービス業などでのマネジメント経験を活かせます。

資格 ≪経験・年齢・性別・資格不問≫ 飲食店勤務・社会人経験がなくても、やる気があれば大歓迎！！ ※特定技能の在留資格をお持ちの方、日本語ネイティブレベルの方 高卒・高専卒・大卒、問いません！ アルバイト・パート、派遣・契約社員、第二新卒などの正社員デビューの方、大歓迎！ 将来的に独立・起業したい、自分の店を持ちたい、 という方にとっても、ステップアップできる環境です。 未経験の方でも安心して働けるように、 仕事の流れやマニュアルの動画を用意しております。 ▼下記経験者なら早期習得が見込めます ・和食や海鮮料理など経験者 ・魚をさばける方 【担当者より】 当社の求人をご覧いただき、ありがとうございます！ 最近、せっかくご応募いただいてもご連絡が取れなかったり、面接当日にお越しいただけないことが増えてきています。 「ちょっと気になるな」と思っていただけたなら、ぜひ一度お話をしたいと思っています。 まずは担当者からのお電話させていただきますので、よろしくお願いいたします！ 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上(労働基準法)

求めている人材 ★未経験スタートの方もOK！ ★ブランクある方も応援！ ★もちろん、経験者も大歓迎！ ★普通自動車免許あれば尚可 （AT限定可） こんな方歓迎！ ～～～～～～～～～ ◎ガッツリ稼ぎたい方 ◎飲食店で働いたことのある方 ◎中華料理が好きな方 ◎腰を据えて働きたい方 など

資格 【応募条件】 ■学歴不問 ■未経験者大歓迎 【「現場を引っ張るリーダー」として活躍できる、こんな方を求めています。】 ■飲食業界で店舗運営やスタッフマネジメントの経験がある方歓迎 ■和食や寿司などの業態経験がある方 ■和食調理経験がある方 ■複数店舗の管理経験がある方 ■人を喜ばせることが好きで、笑顔あふれるサービスづくりに情熱を持てる方 ■売上数値の管理・分析に抵抗がなく、目標達成に向けて戦略を練れる方 ■アイデアを出し、自ら動いて販促施策を実行に移せる行動力のある方 ■変化を楽しめる柔軟性とチャレンジ精神がある方（新規事業や新メニュー開発に前向きに取り組める方） ■特定の店舗だけでなく、より広いエリア・視点でビジネスを動かしたい方 ■経営者視点を身につけ、さらに年収アップを目指したい方 例えばトリプレッツでは、現場スタッフがお店ごとの季節限定メニュー開発に 携われるほど現場裁量が大きく、あなたのアイデアをスピーディーに実現できる社風です。 飲食業界未経験でも、「お客様を笑顔にするためなら努力を惜しまない」という ホスピタリティ精神をお持ちの方であれば大歓迎です。

資格 【飲食店店長経験者歓迎／学歴不問】 これまでの経験を活かして、 早期キャリアアップを目指せます！ ＼ こんな経験を活かせます！ ／ ◎飲食店、ホテルでのマネジメント経験 ◎店舗運営・売上管理の経験 ◎スタッフの教育・シフト管理経験 ＼ こんな方にピッタリ！ ／ ・これまでの飲食経験を活かしたい ・店舗運営にもっと深く関わりたい ・自分のアイデアでお店を良くしたい ・早期のキャリアアップを目指したい ・将来はマネージャーを目指したい ・成長中の会社で新しいことに挑戦したい これまでの経験を活かしながら、 ステップアップしませんか？ ＜ラーメン未経験者も活躍中＞ 居酒屋、バル、カフェ、レストランなど 飲食店でのバイト経験者も在籍中。 スイーツやパンの製造・販売、 イベントやライブスタッフや、 コールセンターなど、 飲食店未経験者も多数活躍中です！

求めている人材 ・年齢･経験･性別不問 ・未経験大歓迎！ ・独立に興味がある方も歓迎！ ・親切丁寧にサポートします！ ・居酒屋・カフェ・和食・中華・焼肉、 イタリアン・フレンチ・バルなどジャンルを問わず経験をお持ちの方歓迎！ 伸び伸び働ける社風と、周りのスタッフのサポート体制で成長できる環境。 年齢・経験関係なくチャレンジできます！

資格 【飲食経験者歓迎／学歴不問】 これまでの経験を活かして、 早期キャリアアップを目指せます！ 店長・リーダー経験者はもちろん、 飲食店での勤務経験がある方も歓迎します。 ＼ こんな経験を活かせます！ ／ ◎飲食店での接客・調理経験 ◎店舗運営・売上管理の経験 ◎スタッフの教育・シフト管理経験 ◎店長・副店長・リーダーなどの経験 ＼ こんな方にピッタリ！ ／ ・これまでの飲食経験を活かしたい ・店舗運営にもっと深く関わりたい ・自分のアイデアでお店を良くしたい ・早期のキャリアアップを目指したい ・将来は店長、マネージャーを目指したい ・成長中の会社で新しいことに挑戦したい これまでの経験を活かしながら、 「お店をつくる側」へステップアップしませんか？ ＜ラーメン未経験者も活躍中＞ 居酒屋、バル、カフェ、レストランなど 飲食店でのバイト経験者も在籍中。 スイーツやパンの製造・販売、 イベントやライブスタッフや、 コールセンターなど、 飲食店未経験者も多数活躍中です！

求めている人材 他店舗（他業種も可）での接客・飲食店経験がある方、大歓迎！ （バイトリーダーなどのマネジメント経験者大歓迎！） ▼こんな方にピッタリの環境です!! ✅飲食店での経験を活かして、さらに上を目指したい方 ✅いきなり正社員や店長になるのは少し不安という方 ✅フリーターから安定したキャリアを築きたい方 ✅落ち着いた雰囲気のお店で、丁寧な接客と店舗運営を学びたい方 ✅「美味しいまかない」で食費を浮かせたい方 ―――――――――――― ☆ブランク・第⼆新卒OK ☆無資格歓迎（資格不問） ☆U・Iターン歓迎 ☆ハローワークで求職中の⽅も歓迎 ―――――――――――― 《異業種出身が多数活躍しています！》 カフェ,喫茶店,イタリアンレストラン, 焼⾁店,居酒屋など飲⾷店での キッチンスタッフ,アパレル販売, スーパー,コンビニ,ドラッグストア, ホテルフロントなどでの接客経験のある方！

求める人材: 【応募資格】 ＊20歳以上の方（受動喫煙防止のため） ＊居酒屋業態経験者 ＊店長・マネジメント経験1年以上の方 店舗運営・接客・スタッフ育成・社内連携を円滑に行うため、 日本語での接客が問題なくできる方を想定しています。 また、以下に該当する方を対象としています。 ・日本語能力試験N1相当の日本語力をお持ちの方 ・就労制限のない在留資格をお持ちの方 永住者／日本人の配偶者等／永住者の配偶者等／定住者／特別永住者 【歓迎条件】 ・店長、副店長、時間帯責任者の経験 ・居酒屋、和食、焼鳥業態での勤務経験 ・シフト作成、売上管理、在庫管理の経験 ・スタッフの教育、育成経験 ・新店立ち上げや店舗改善経験 ・将来的にSV、エリアマネージャーを目指したい方 【こんな方に向いています】 ・FOOLISHの理念や文化に共感できる方 ・会社の拡大フェーズを自分ごととして楽しめる方 ・売上だけでなく、お客様やスタッフの満足にも向き合える方 ・FOOLISHの一員として、店舗展開や新業態に本気で関わりたい方 ■ 未来のFOOLISHを、あなたとともに。 FOOLISHが求めているのは、 ただ経験があるだけの方ではありません。 “笑顔と共に生きる”という理念に共感し、 FOOLISHという会社の成長を自分ごととして捉え、 店舗・組織・ブランドを一緒に創っていける方です。 売上をつくる力、スタッフを育てる力、 店舗を改善する力はもちろん大切です。 そのうえで、 「FOOLISHで働きたい」 「この会社の拡大フェーズに関わりたい」 「自分の手でブランドを広げたい」 という熱意を持った方とお会いしたいと考えています。 経験や実力を活かしながら、 FOOLISHの未来を一緒に創っていきませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （受動喫煙防止のため））

求めている人材 ✅学歴不問・経験不問 ✅女性活躍中！ ✅業界・職種未経験歓迎！ ★居酒屋・レストラン・カフェ・ ラーメン屋・お弁当屋さんなど 業界問わず飲食店経験者も歓迎！ ★30代・40代・50代活躍中 ★ブランクOK！ 子育てがひと段落した主婦（夫）さん など、久しぶりの職場復帰の方も歓迎！

求めている人材 ≪必須要件≫ 以下どちらかを満たしている方 ①飲食店での正社員経験3年以上かつ、店長等の責任者として売上・利益向上にコミットし、人材育成や販促活動の実績がある方 ②BtoC型サービス業（小売・アパレル等）において、複数店舗（目安3店舗以上）のマネジメントや、エリアマネージャーに準ずる実務経験がある方 ≪歓迎条件≫ ・飲食店で店長を経験した方 ・副店長を経験した方 ・店舗責任者として働いた経験がある方 ・売上管理を経験した方 ・原価管理を経験した方 ・スタッフ育成を経験した方 ・シフト管理を経験した方 ・店舗マネジメントを経験した方 ・販促企画や店舗改善に携わった経験がある方 ・チームづくりに興味がある方 「スタッフをまとめて店舗を運営していた」 「売上や原価を意識しながら仕事をしていた」 「新人や後輩スタッフの育成を担当していた」 「もっと裁量のある店舗運営に挑戦したい」 そんな経験を、 VEGEGOの店長としてさらに広げられます。 【会社の強み（特徴）】 VEGEGO オヌレシクタン＆CAFEは、 「おいしい」でキレイをつくる。 美容と健康は毎日の食事から、という考えを大切にした韓国カフェレストランです。 韓国の家庭料理を、気軽に楽しめる定食スタイルでご提供。 料理だけではなく、韓国の美しい風景や文化を感じられる 明るくナチュラルな空間づくりにもこだわっています。 ●韓国の家庭料理を定食スタイルで楽しめるナチュラルダイニング＆カフェ ●「食×美容×健康」を届けるブランド ●チームワークを大切にした店舗づくり ●接客・調理から店舗運営まで経験可能 ●店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア ●年間休日108日・月9日休み ●地方創生・DX事業などにも広がる事業領域

求める人材: 【応募資格】 ＊20歳以上の方（受動喫煙防止のため） ＊居酒屋業態経験者 ＊店長・マネジメント経験1年以上の方 店舗運営・接客・スタッフ育成・社内連携を円滑に行うため、 日本語での接客が問題なくできる方を想定しています。 また、以下に該当する方を対象としています。 ・日本語能力試験N1相当の日本語力をお持ちの方 ・就労制限のない在留資格をお持ちの方 永住者／日本人の配偶者等／永住者の配偶者等／定住者／特別永住者 【歓迎条件】 ・店長、副店長、時間帯責任者の経験 ・居酒屋、和食、焼鳥業態での勤務経験 ・シフト作成、売上管理、在庫管理の経験 ・スタッフの教育、育成経験 ・新店立ち上げや店舗改善経験 ・将来的にSV、エリアマネージャーを目指したい方 【こんな方に向いています】 ・FOOLISHの理念や文化に共感できる方 ・会社の拡大フェーズを自分ごととして楽しめる方 ・売上だけでなく、お客様やスタッフの満足にも向き合える方 ・FOOLISHの一員として、店舗展開や新業態に本気で関わりたい方 ■ 未来のFOOLISHを、あなたとともに。 FOOLISHが求めているのは、 ただ経験があるだけの方ではありません。 “笑顔と共に生きる”という理念に共感し、 FOOLISHという会社の成長を自分ごととして捉え、 店舗・組織・ブランドを一緒に創っていける方です。 売上をつくる力、スタッフを育てる力、 店舗を改善する力はもちろん大切です。 そのうえで、 「FOOLISHで働きたい」 「この会社の拡大フェーズに関わりたい」 「自分の手でブランドを広げたい」 という熱意を持った方とお会いしたいと考えています。 経験や実力を活かしながら、 FOOLISHの未来を一緒に創っていきませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （受動喫煙防止のため））

求めている人材 【必須条件】 ■ 飲食店での勤務経験 ✔ アルバイト経験も可！ ✔ ホール・キッチンは問いません♪ ✔ 学歴不問・ブランクOK✧ ✔ 店長経験不問◎ ✔ 20代～30代活躍中！ ✨こんな方におすすめ✨ ═══════════════════ ・経験を活かしてさらに成長したい ・上のポジションを目指したい ・長くキャリアを築いていきたい ・店舗運営やスタッフ育成に挑戦したい ・会社のサポート体制が整った環境で働きたい 「転職はじっくり考えたい」 そんなあなたへ。 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接日や入社日のご希望は、 できる限り柔軟に調整しています。 「今すぐは難しいけど、 少し先からなら働けそう」 そんな方も大歓迎です♪ まずは情報収集だけでもOK✧ お気軽にご応募ください！ ✅1人【1回のみ】ご応募ください✅ 複数店舗や複数職種への 重複応募はお控えいただけますと幸いです。 ■在留資格について 面接には以下の要件が必須です。 ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 ※ご応募前に在留資格の要件は必ずご確認ください。

資格 *+*+山岡家のラーメンが好きな方！*+*+ ■学歴不問 ■年齢不問 ■未経験OK！ ■30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中！ ■ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ ■ブランク歓迎◎ ■飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給！ ☆こんな方にもオススメ☆ * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店で働いていてキャリアアップしたい方 * 学生時代に調理補助やホールスタッフとしてアルバイトしたことがあある方 * アパレル販売やアミューズメントなどの接客業の経験がある方 * 飲食は未経験だけどチャレンジしたい方 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満(定年のため)

求めている人材 【求める人材】 ★未経験歓迎！ ＜歓迎する人物像＞ ・接客やコミュニケーション好き ・アイデア出しや企画が得意な方 ・アウトドア・イベント好きな方 ＜職場の雰囲気＞ ・先輩の前職は営業や整備士など ・未経験入社だからサポートも万全

求めている人材 ＼＼学歴不問・年齢不問！／／ ＊高卒・専門卒・大学卒… 学歴関係なく大歓迎！ ＊第二新卒歓迎、ブランクOK ※22時以降の勤務は 18歳以上の方のみ(法令による) 【こんな方にピッタリ】 ・人を喜ばせることが好き ・やっぱり飲食や接客の仕事が好き ・チームで何かを成し遂げたい ・企画やアイデアを活かせる場所で働きたい ・ワークライフバランスも重視したい ・自分の強みを活かして働きたい ・正社員で長く活躍していきたい 【✨こんな方を歓迎&優遇✨】 ・居酒屋、カフェ、レストランなどの アルバイト・パート経験者 ・調理師・栄養士など飲食関連の 免許、資格をお持ちの方 ・リーダー、マネジメント経験がある方 ・魚や肉が解体できる（捌ける）方 ・寿司チェーン店、寿司職人の経験者 ・食品販売、ホール接客の経験者 など ＊未経験･初心者OK ＊経験不問、学歴不問 ＊フリーター歓迎（ブランクOK） ＊女性が活躍中の職場 ＊女性管理職登用あり ＊オープニング店舗もあり ＊U･Iターン歓迎（引越し補助あり） ＊原則転勤なし（本人相談の上、転居を伴う 転勤をお願いする可能性あり）

資格 * 学歴不問 * 年齢不問 * 未経験スタートOK！ * 30代・40代・中高年・ミドルの幅広い方が活躍中！ * ハローワークでお仕事お探し中の方歓迎◎ * ブランク歓迎◎ * 飲食業界での店長またはマネジメント経験がある方優遇します。 基本的に車通勤をお願いしております。 もちろん、ガソリン代支給！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆こんな方にオススメ☆ * ラーメンが好きな方 * 接客・調理のご経験がある方 * 居酒屋・レストラン・カフェなど飲食店でのご経験がある方 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満(定年のため)

求めている人材 ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2008年中途入社） ～全国各地を飛び回る面白さと成長～ 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中！ ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上 ・35歳までの方 └例外事由3号のイ： 長期キャリア形成のため ・深夜帰宅が不可能ではない方 └シフトにより24時以降の退勤と なる場合があるため └車通勤OK！ どなたかによる送迎での帰宅が 可能な方も歓迎します！ 【こんな方が活躍しています】 ・人と関わる仕事が好きな方 ・未経験から店舗運営や マネジメントを学びたい方 ・全国の店舗で経験を積み、 キャリアの幅を広げたい方 ・将来、店長・マネジャーや 本部職に挑戦したい方 ・接客/調理だけじゃなく 幅広い経験を積みたい ・チームでの協力を大切にできる方 ・旅行や趣味も楽しみながら、 ワークライフバランスを大切にしたい 【その他応募資格】 ＜必須要件＞ 日本語での接客・マニュアルの理解が 必要なため、以下の全てを満たす方 ・日本国内での就労が可能な 有効な在留資格をお持ちの方 ・日本語レベルN1資格保有の方 ・日本語での円滑な コミュニケーションが取れる方 ※ビザの取得サポートは行っておりません 年齢の条件と理由：あり（・35歳までの方(例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため)）

求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上 ・35歳までの方 └例外事由3号のイ： 長期キャリア形成のため ・深夜帰宅が不可能ではない方 └シフトにより24時以降の退勤と なる場合があるため └車通勤OK！ どなたかによる送迎での帰宅が 可能な方も歓迎します！ 【こんな方が活躍しています】 ・人と関わる仕事が好きな方 ・未経験から店舗運営や マネジメントを学びたい方 ・全国の店舗で経験を積み、 キャリアの幅を広げたい方 ・将来、店長・マネジャーや 本部職に挑戦したい方 ・接客/調理だけじゃなく 幅広い経験を積みたい ・チームでの協力を大切にできる方 ・旅行や趣味も楽しみながら、 ワークライフバランスを大切にしたい 【その他応募資格】 ＜必須要件＞ 日本語での接客・マニュアルの理解が 必要なため、以下の全てを満たす方 ・日本国内での就労が可能な 有効な在留資格をお持ちの方 ・日本語レベルN1資格保有の方 ・日本語での円滑な コミュニケーションが取れる方 ※ビザの取得サポートは行っておりません 年齢の条件と理由：あり（・35歳までの方(例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため)）

資格 学歴・経験不問、未経験者歓迎※第二新卒者も歓迎 業界・職種未経験の方歓迎 ＜こんな方と働きたいと思っています＞ ・人を幸せにする、笑顔にする仕事がしたい ・独立して自分の店を持ちたい ・飲食業界のノウハウを学んでみたい ・お客様にも社員にも笑顔があふれる会社で働きたい ・「どんな仕事でも一所懸命取り組んでみたい」という考えを持っている

求める人材: 20歳以上 (受動喫煙対策の為/健康増進法第25条により) ◎20代～40代まで活躍中！ ◎性別は問いません。 ※女性社員も活躍中！ ◎経験者優遇！ ◎管理職経験やマネジメント経験ある方なら、未経験の方も歓迎します！

求めている人材 ✨未経験OK！学歴不問✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 既卒・第二新卒歓迎！ ✔ ブランクOK◎ ✔ 20代～30代活躍中！ ✔ フリーターOK♪ ✔ 正社員デビュー歓迎！ アルバイトなどで 飲食店経験がある方は即戦力！ 【 こんな方におすすめ 】 ・正社員として新しいスタートを切りたい！ ・せっかく働くなら楽しい職場がいい！ ・同世代のスタッフと一緒に働きたい！ ・みんなで協力して何かを成し遂げるのが好き♪ 「転職はじっくり考えたい」 そんなあなたへ。 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接日や入社日のご希望は、 できる限り柔軟に調整しています。 「今すぐは難しいけど、 少し先からなら働けそう」 そんな方も大歓迎です♪ まずは情報収集だけでもOK✧ お気軽にご応募ください！ ✅1人【1回のみ】ご応募ください✅ 複数店舗や複数職種への 重複応募はお控えいただけますと幸いです。 ■在留資格について 面接には以下の要件が必須です。 ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 ※ご応募前に在留資格の要件は必ずご確認ください。

資格 ・将来店長を目指したい方 ・自分のお店という意識を持って仕事がしたい方 ・スタッフを育てることに興味がある方 ・頑張った分だけ収入も上げたい方 ・基本を大切にできる方 ・素直にアドバイスを取り入れ、行動に移せる方 ・店舗拡大や新規出店時の異動にも柔軟に対応できる方 ・将来的な独立に興味がある方も歓迎 独立するかどうかは、入社してから決めても構いません。 まずは、 「一店舗を任される店長になりたい」 その気持ちがあれば大歓迎です。

求めている人材 ＼ 経験よりも、これからの意欲を重視！ ／ 「正社員として安定して働きたい」 「頑張りを収入や評価につなげたい」 「いつかは自分のお店を持ちたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 【応募資格】 ■35歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ■学歴不問 ■未経験歓迎・第二新卒歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 今より収入をアップさせたい ✓ 接客や人と関わる仕事が好き ✓ チームで協力して働きたい ✓ 店長やマネジメントに挑戦したい ✓ 自分のアイデアを仕事に活かしたい ✓ 千葉県内で腰を据えて働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな経験も活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎飲食店・カフェ・販売店での接客 ◎アルバイトスタッフの指導・育成 ◎シフト管理や店舗運営の経験 もちろん、経験がなくても大丈夫！ 大切なのは、前向きに学ぶ姿勢と 仲間と一緒にお店を盛り上げる気持ち。 あなたの新しいチャレンジを しっかりサポートします！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【応募資格】 ＊20歳以上の方（受動喫煙防止のため） ＊居酒屋業態経験者 ＊店長・マネジメント経験1年以上の方 店舗運営・接客・スタッフ育成・社内連携を円滑に行うため、 日本語での接客が問題なくできる方を想定しています。 また、以下に該当する方を対象としています。 ・日本語能力試験N1相当の日本語力をお持ちの方 ・就労制限のない在留資格をお持ちの方 永住者／日本人の配偶者等／永住者の配偶者等／定住者／特別永住者 【歓迎条件】 ・店長、副店長、時間帯責任者の経験 ・居酒屋、和食、焼鳥業態での勤務経験 ・シフト作成、売上管理、在庫管理の経験 ・スタッフの教育、育成経験 ・新店立ち上げや店舗改善経験 ・将来的にSV、エリアマネージャーを目指したい方 【こんな方に向いています】 ・FOOLISHの理念や文化に共感できる方 ・会社の拡大フェーズを自分ごととして楽しめる方 ・売上だけでなく、お客様やスタッフの満足にも向き合える方 ・FOOLISHの一員として、店舗展開や新業態に本気で関わりたい方 ■ 未来のFOOLISHを、あなたとともに。 FOOLISHが求めているのは、 ただ経験があるだけの方ではありません。 “笑顔と共に生きる”という理念に共感し、 FOOLISHという会社の成長を自分ごととして捉え、 店舗・組織・ブランドを一緒に創っていける方です。 売上をつくる力、スタッフを育てる力、 店舗を改善する力はもちろん大切です。 そのうえで、 「FOOLISHで働きたい」 「この会社の拡大フェーズに関わりたい」 「自分の手でブランドを広げたい」 という熱意を持った方とお会いしたいと考えています。 経験や実力を活かしながら、 FOOLISHの未来を一緒に創っていきませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （受動喫煙防止のため））

求めている人材 【必須条件】 ■高校卒業以上 ■ホテル、高級旅館、レストラン、 料亭などでの接客・サービス経験3年以上 ■レストランサービスまたは 宴会サービスの実務経験 （日本料理・フランス料理など、業態不問） ■スタッフの指導・育成経験、 またはリーダーシップを発揮した経験 【歓迎する経験・スキル】 ◎ホテルやレストランでの キャプテン、チーフ、マネージャー経験 ◎スタッフの育成、店舗運営、 サービス改善に携わった経験 ◎日本酒やワインに関する知識、 ソムリエ・利き酒師などの資格 ◎英語、中国語などの外国語スキル ◎和食や茶道、成田の歴史など、 日本の伝統文化に興味がある方 ◎寺社仏閣が好きな方 ★外国語のスキルや日本酒・ ワインの専門知識がない方も歓迎します！ これまでの経験を活かし、 お客様に心地よい時間を 提供したい方をお待ちしています✨

求めている人材 ◆飲食店での勤務経験が1年以上ある方 ※業態・雇用形態は問いません◎ 居酒屋・和食・イタリアン・フレンチなど、 さまざまな業態出身のメンバーが活躍しています！ 「もっと裁量を持って働きたい」 「経験を活かしてステップアップしたい」 「店舗づくりにも深く関わっていきたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 ◆学歴不問（高卒OK） ◆20代〜30代中心に活躍中！ ◆ブランクがある方も歓迎◎ ◆I・Uターン歓迎 （新天地チャレンジ手当あり！） 【こんな経験をお持ちの方は歓迎！】 ・飲食店での店舗運営経験 ・店長／副店長／時間帯責任者経験 ・アルバイトスタッフの教育・育成経験 ・売上管理や数値管理の経験 ・新店立上げやオペレーション構築経験 ・サービス業でのマネジメント経験 …………………………………………………… ▼ あれば活かせる！ ▼ …………………………………………………… ［資格・免許］ 調理師免許／食品衛生責任者／食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 店舗運営／店舗管理／スタッフ育成 売上・原価管理／シフト作成／数値管理 マネジメント経験／新店立上げ SV／エリアマネージャー経験 など ［経験業界・業態］ 居酒屋／和食／洋食／イタリアン／フレンチ レストラン／カフェ／中華／ラーメン業態 ホテル／ブライダル／販売サービス業 など

求めている人材 今の環境を変えたい方、必見！ ✅️飲食業界での経験不問 ✅️資格やスキル不問 ✅️販売・営業・サービス経験活かせます こんな想いの方へ◎ ・安定した環境で長く活躍したい ・キャリアアップを目指している ・正社員デビューしたい ・大手企業へステップアップしたい ・店長やマネジメントにも挑戦したい ・ちゃんと評価される会社で働きたい ・収入・待遇を一段上げたい この仕事でお探しの方にも◎ 居酒屋・焼肉・定食屋・回転寿司 カフェ・ファミリーレストラン ファストフード・惣菜・デリ ベーカリー・お弁当店・スーパー コンビニ・アパレル・ドラッグストア

求めている人材 ◆高校卒業以上の方 ◆学歴不問/未経験者OK ◆人と話すことがお好きな方 ◆コメダ、コーヒーがお好きな方 ※入社時には不要ですが、将来的に食品衛生責任者や防火管理者の資格などの取得に取り組んでいただきます(取得支援あり) 【✨弊社について】 Epic合同会社は東京都江戸川区、千葉県を拠点にコメダ珈琲のFC事業を展開しており、 働いていただけるメンバーを各店で大募集しております✨

資格 【人柄重視で採用中◎】 「経験はないけど正社員になりたい」「まだ迷っているので話だけでも聞きたい」など まずは話を聞きに来る程度でのご応募もＯＫです！あなたの正直な気持ちをお聞かせください。 ★履歴書は事前送付不要です！面接時ご持参ください。 ★学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/ブランクOK ★前職の雇用形態、業界経験、職種経験、離職期間、転職回数はいっさい不問。 【たとえばこんな方に】 ★プライベートも充実させたい方 ★待遇のよい会社で働きたい方 ★チームワークを大切にして働きたい方 ★人と接することが好きな方 ★正社員で働くのが初めての方 ★飲食業界で長く活躍したい方 ★人間関係で悩んだことがある方 【歓迎する経験】 ★店長や店長に準ずるマネジメント経験をお持ちの方

資格 【必須条件】 ●周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ●お客様やスタッフなど、人と関わる仕事に抵抗がない方 ※飲食経験は不問。学生時代・フリーター時代の飲食アルバイト経験も活かせます 【こんな方を歓迎します】 ●学生時代などに飲食店でアルバイトをしていた方 ●社会人になって飲食から離れていたけれど、もう一度挑戦してみたい方 ●販売・接客・営業など、人と関わる仕事の経験を活かしたい方 ●正社員として安定した環境で長く働きたい方 ●今より収入・キャリアを上げていきたい方 ●将来は店長・マネジメントにも挑戦したい方 ●スタッフ育成や数値管理など、店舗運営について学びたい方 ●店長の先も含めて、将来のキャリアの選択肢を広げたい方 「昔、飲食の仕事は結構好きだった」 「今度はアルバイトではなく、正社員として挑戦してみたい」 「人と関わる経験を活かして、次のキャリアに進みたい」 そんな方を歓迎します。

求めている人材 【必須条件】 飲食店での実務経験をお持ちの方（アルバイト経験のみでもリーダー経験があれば可） 「家族のために収入を安定させたい」「将来を見据えて長く働きたい」という意欲をお持ちの方 ※学歴不問、ブランクOK 【歓迎条件】 店長・マネージャー・料理長などの経験者 居酒屋、寿司店、和食店での勤務経験 《必須条件》 業務上、スタッフやお客様との円滑で細やかなコミュニケーションが必要なため、ネイティブレベルの日本語能力をお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ●高卒以上 ●働き方②「広域勤務」が可能な方（※その他情報欄参照） 【歓迎条件】 ●第二新卒、ブランクのある方 入社時期の調整・相談OK（「現職の都合に合わせて最短で」「来年春から」など、ご希望を考慮します） ●Iターン・Uターン希望の方 ●接客・販売・営業・サービス業などの経験者 ▼こんな想いを持つ方を求めています ・もっと正当に評価されたい ・収入もポジションも上げていきたい ・チームをまとめる力を身につけたい ・変化を前向きに楽しめる ▼安心のサポート体制 研修施設での座学・OJTや、店舗配属後の専属トレーナーによる指導など、経験が浅くても、店長候補として成長できる仕組みがあります。 ▼幅広い経験で、収入もキャリアもアップ 規定エリア内でさまざまな店舗を経験することで、手当による収入アップが目指せます。 将来的にはチーフ、店長、エリアディレクター、本部職への道に加え、新たに展開するブランドに携わるチャンスもあります。 ※既存ブランドのほか、当社が新しく展開している「焼肉業態」など、新ブランドの店舗へ配属となる可能性もございます。 幅広いフィールドで活躍していただくチャンスがあります。

求めている人材 ●高卒以上 ●普通自動車運転免許をお持ちの方、積極採用中！ ●働き方①「エリア勤務」が可能な方（※その他情報欄参照） 第二新卒、正社員デビューを目指している方、飲食業界未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。 入社時期の調整・相談OK（「現職の都合に合わせて最短で」「来年春から」など、ご希望を考慮します） ▼「エリア勤務」ならではの働きやすさ ・転居を伴う転勤がなく、今の生活圏で働ける ・子育てや家庭との両立を大切にできる ・入社後のコース変更もOK！ 「転勤あり」への変更で給与UPも目指せます（※要相談） ▼基礎から学べる教育体制 研修施設での座学やOJT、配属後の専属トレーナーによる手厚いフォローなど、未経験からでも自分のペースで成長できる仕組みを整えています。 【配属・異動について】 ●初任地は希望を考慮しますが、人員状況により近隣の店舗をご案内する場合がございます。 ●正社員のため、通勤可能な範囲での店舗異動が発生いたします。 ●当社が新しく展開している「焼肉業態」など、新しいブランドで活躍できるチャンスもあります！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼ こんな方を求めています！ ／ ● 安定したブランドへステップUPしたい ● チームをまとめる側になりたい ● 若いうちに管理職スキルを身につけたい ● 協調性を持って仕事ができる 今の”なんとなく続ける働き方”を 変える絶好のチャンスです✊️✨ あなたが長く、安心して成長できる ステージをご用意してお待ちしています！ ┏━ 飲食出身者の20代30代在籍中！ ━┛ ⭕️経験年数不問 ⭕️フリーターOK ⭕️高卒以上必須 ミスタードーナツ 飲食求人正社員・ファストフード店長 飲食ホワイト企業・大手外食チェーン 店舗マネジメント・経験者優遇 …などでお探しの方必見！

求めている人材 【 未経験者歓迎 】 【 飲食業界の経験者も歓迎 】 【 20代～40代まで幅広く活躍中 】 【 異業種出身者も活躍中 】 ＊学歴不問 ＊U・Iターン希望者大歓迎！ ＊第二新卒者歓迎！ ＊アルバイトでもOKですので 接客・調理の経験者は 経験・スキルを活かせます！ 未経験でも、新しいことを 学ぶ意欲がある方を歓迎！ ▼こんな方をお待ちしています▼ ・飲食業や居酒屋の仕事に興味がある ・将来はマネジメント職に就きたい ・未経験から高収入を獲得したい ・明るく丁寧な対応ができる ・チームワークを大切にできる ・一人ではなく、 仲間と協力して仕事がしたい ・決まった時間で規則正しく働きたい ・プライベートも大切にしたい

求める人材: 学歴不問！飲食店の、店長や 店舗マネジメント･チームマネジメントの 経験をお持ちの方は優遇いたします。 ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務･例外事由2号に該当するため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅これまでのマネジメント経験を正当に評価され、早期にキャリアアップしたい方 ✅安定した上場企業グループでマネージャー・統括職として長く働きたい方 ✅JOB型人事制度のもと、頑張った分だけスピード昇給･昇格を果たしたい方 ✅ワークライフバランスを整えつつ、エリアマネジメントのスキルを磨きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【　向いている人　】 お客様やメンバーの視点に立って物事を考えられる方 チームや組織の一員として協調性を大切にできる方 【　向いていない人　】 マネジメント業務においてチームワークや信頼関係を重視するため、 メンバーとの連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ✅職種未経験・業種未経験OK ✅学歴不問！社会人未経験、高卒・新卒・第二新卒歓迎 『珍來』は未経験スタートの先輩多数！ 「アルバイトの経験しかない」という方も大歓迎です！ ＊若手～ミドル、20代・30代・40代・50代と幅広い年代が活躍中！ ＊社会人経験10年以上の方、就業ブランクがある方も歓迎します！ ＊販売職・営業職・専門職からのキャリアチェンジも大歓迎！ ＊正社員を目指しているフリーターの方、ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎！ 【活かせる経験】 接客販売/店長・副店長/マネジメント/店舗開発/新店立上げ経験 など 日本料理店/ラーメン店/焼肉店/焼鳥店/レストラン/カフェ/和食店/洋食店/ホテルの厨房/洗い場経験 など

求めている人材 飲食店での勤務経験がある方 ＼こんな方はなお歓迎！／ ◆飲食店での経験を活かしたい方 ◆店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 ◆将来は店長や幹部を目指したい方 ◆アイデアを形にする仕事がしたい方 ◆成長企業でキャリアアップしたい方

求めている人材 《必須条件》 ・高卒以上 ・飲食業界で働いた経験がある方 ━━━━━━━━━━━━ こんな方、大歓迎です！ ━━━━━━━━━━━━ ・人柄やコミュニケーション能力を活かしたい方 ・明るい対応を心掛け向上心を持った方 ・独立を目指している方 ・Uターン・Iターンの方歓迎 ・正社員デビュー歓迎 ・第二新卒歓迎 「待遇のよい職場環境で自分の時間を大切にしながら働きたい」 「食を通じてお客様に笑顔をとどけたい」 そんなやりがいと理想を叶えたい方必見のお仕事です♪

求めている人材 《必須条件》 ★飲食店での経験orマネジメント経験 ⇒浅めでもOK！！まずはご相談ください◎ 《こんな方は尚歓迎》 ★経験を活かして好環境に行きたい ★任された仕事に真摯に向き合える ★いつも明るい対応を意識できる ★コミュニケーションスキルに自信がある ★もっと成長していきたい！！ ※第二新卒・ブランク・正社員デビューも大歓迎！！

資格 【社員として飲食店の店舗運営に関わったことがある方】 【以下の方は大歓迎！】 ・副店長、店長の経験がある方 ・在庫管理やシフト管理、新人教育など店舗運営に携わったことがある方 【こんな方におすすめ！】 ・安心して飲食の仕事を続けていきたい ・正当な評価がされる会社で働きたい ・成功している企業でノウハウを磨きたい ・将来的には本部での仕事にも挑戦したい ・スキルアップ、キャリアアップを目指している方

求めている人材 ◆学歴不問 ◆経験不問 ◆資格不問 ◆過去不問 【必須条件】 ・挨拶ができること ・笑顔で接客できること ・時間を厳守できること 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ■人と話すことが好きな方 ■チームで協力しながら働きたい方 ■腰を据えて長く働きたい方 ■飲食業に興味がある方、これから経験を積みたい方 ■未経験の方も大歓迎!研修でしっかりサポートします ■レストラン・ホテルでの経験がある方は優遇します ■異業種から転職したスタッフも多数活躍中です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩活躍中のスタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐やりがいを実感できる環境です！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お誕生日、結婚記念日、七五三など、 特別な機会でのご来店が多くございます。 心を込めたお料理の提供はもちろん、 お写真撮影など一緒にお祝いもします。 お客様に喜んでいただけることが 何よりのやりがいです！ ⭐好待遇で安心して働けます！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安定した高収入が得られます。 コロナ禍でも賞与を満額支給するなど、 安心して仕事に集中できる環境です ⭐ワークライフバランスも魅力！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年2回取得可能な5連休制度や、 会員制リゾートホテルの利用など、 プライベートの時間もしっかり確保でき、 メリハリをつけて働けます。 さらに、休みの日のイベントに利用できる 補助金制度（年1回）もあります。 上場企業ならではの充実した福利厚生で、 働きやすさを実感できます！

求めている人材 ＝飲食業界経験者歓迎！＝ 学歴不問 ブランクOK！復帰応援！ 第二新卒歓迎 ＝男女問わず幅広い年齢層が活躍中！＝ 20代、30代、40代と幅広く、 子育てママパパも多数活躍中！ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ＜必須＞ 飲食チェーン店でマネジメント経験をお持ちの方 （店長以上の経験をお持ちの方） ＜こんな方にピッタリ＞ ・飲食業界は好きだけど今の働き方を変えたい方 ・休みをしっかり確保したい方 ・店長やマネジメントに挑戦したい方 ・経験を正当に評価してほしい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・家族との時間も大切にしたい方

求めている人材 【求める人材】 ★未経験歓迎！ ＜歓迎する人物像＞ ・接客やコミュニケーション好き ・アイデア出しや企画が得意な方 ・アウトドア・イベント好きな方 ＜職場の雰囲気＞ ・先輩の前職は営業や整備士など ・未経験入社だからサポートも万全

資格 ・飲食業界での業務経験3年以上 ※店長・調理長経験がある方歓迎 ・学歴不問

資格 【社員として飲食店の店舗運営に関わったことがある方】 【以下の方は大歓迎！】 ・レストランの店長経験がある方 ・飲食店の店長経験がある方 【こんな方におすすめ！】 ・安心して飲食の仕事を続けていきたい ・正当な評価がされる会社で働きたい ・成功している企業でノウハウを磨きたい ・将来的には本部での仕事にも挑戦したい ・スキルアップ、キャリアアップを目指している方 ・食べることが好きで、タイ料理やアジア料理が好きな方 ・自分のアイデアを活かしてお店づくりしてみたい方

求めている人材 ❒必須条件 ✅高卒以上 ✅飲食店での正社員経験3年以上 ✅普通自動車運転免許をお持ちの方 ✅60歳定年制 ✅日本語での接客・電話対応・ 店舗内コミュニケーションができる方 ※全国転勤可能な方は グローバル社員として採用になります ━━━━━━━━━━━━━━ 歓迎する経験 ━━━━━━━━━━━━━━ ・店長、主任、時間帯責任者の経験 ・スタッフ教育やシフト管理の経験 ・売上、原価、人件費などの数値管理経験 ・発注、在庫管理の経験 ・店舗改善や販促施策に関わった経験 ・将来的にエリアマネジャーを目指したい方 ━━━━━━━━━━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━ ・飲食業界での経験を活かして キャリアアップしたい方 ・現場目線を大切にしながら 店舗運営に関わりたい方 ・スタッフ育成やチームづくりに やりがいを感じる方 ・数字をもとに課題改善へ取り組める方 ・安定した企業基盤の中で長く働きたい方 ・店長の先のキャリアも目指したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格 要飲食店経験 無資格歓迎（資格不問） 学歴不問 ＊ハローワークで求職中の方も歓迎 ＊ブランク歓迎 ＊20代・30代・40代・50代活躍中 ＊ミドル・中高年活躍中 【こんな方大歓迎】 ・臨機応変に幅広い業務を楽しんで取り組める方 ・店舗マネジメントや数字管理に興味がある方 ・成長意欲、上昇志向のある方 ・チームの和を大切に積極的なコミュニケーションがとれる方

資格 業界・職種未経験の方も 飲食業界や店舗運営に関わった経験のある方も 大歓迎です！ 【以下の方は即戦力！】 ・副店長、店長の経験がある方 ・在庫管理やシフト管理、新人教育など店舗運営に携わったことがある方 【こんな方におすすめ！】 ・そろそろ地元に腰を据えて生活したい ・安心して飲食の仕事を続けていきたい ・家族との時間を大切にしたい ・正当な評価がされる会社で働きたい

求めている人材 【必須条件】 ・リーダー経験がある方（業界問わず） └異業種からの入社比率約4割✨ ・将来的な異動・転勤に抵抗がない方 ・学歴不問 ※在留カード保有者はN2以上必須 ✅こんな方におすすめ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ ・「環境のせい」ではなく、 自分にできることを考えて動ける方 ・失敗から学び、新たな挑戦を楽しみたい ・環境を言い訳にせず最善を考えられる ・自ら課題を発見し、どんどん改善したい ・自分のキャリアは自分で描きたい ・実力を正当に評価される環境で働きたい ・将来は本部職も目指したい ・飲食の仕事は好き、でも働き方は変えたい ・収入も休日もキャリアも妥協したくない ・仲間の成長を支えながら、 店舗全体を良くしていきたい方 飲食・サービス・小売等の ＼実務経験が活きる環境です！／ ・大手飲食チェーン（カフェ/ レストラン/居酒屋/ファミレス/ 焼肉店/ラーメン店 など） 飲食店でのリーダー・店長 ・小売・コンビニでのマネジメント ・カラオケ店でのリーダー経験 ・ホテル業界でのリーダー職 ・アパレル・販売部門の店舗責任者 ・フランチャイズチェーンの店舗指導員 ・サービス業界のマネジメント職 ・人材業界の営業リーダー ・学習塾の塾長・教室長 ＼こんな資格をお持ちの方も歓迎／ ・食品衛生責任者資格 ・防火管理者・防災管理者資格 ・管理栄養士免許 ・調理師免許

求めている人材 ◎必要な経験やスキルなどは特にありません。 ◎料理の経験や業界知識は一切不問です。 ＜歓迎＞ ・未経験から新しいことに挑戦してみたい方 ・チームワークを大切にして働ける方 ・自分のアイデアを活かせる環境で働きたい方 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・食を通じて誰かを笑顔にしたい方 ・美味しくて安全な食に興味関心がある方 ・ワークライフバランスも大切に働きたい方 ・人と話すことが好きな方

求めている人材 接客・サービス経験者は 即戦力としてお迎えします！ 飲食業界の経験はもちろん、 他業界での接客・販売・営業のスキルが そのまま活かせる環境です！ ★活かせる経験・スキル ※一つでも当てはまればぜひ！ ・飲食店での勤務経験 （アルバイト・パートも可） ・ホールや調理、キッチン業務の経験 ・アパレル、営業、販売、サービス業経験 ＼久しぶりの社会復帰、 ブランクがある方も、ぜひ！／ こんな想いをお持ちの方にも◎ 「大手・安定企業で長く活躍したい」 「正社員としてキャリアを築きたい」 「待遇や制度が整った大手で働きたい」 「店長やマネジメント業務に挑戦したい」 「ちゃんと評価される環境で頑張りたい」 「しっかり休んで私生活も充実させたい」 「収入や待遇を今より上げたい」 異業種出身の方も在籍しています！ 下記のような職種でお探しの方も、 ぜひご応募ください！ ◇飲食・フード系 カフェ、居酒屋、ファミリーレストラン ファストフード店、焼肉店、定食屋 回転寿司、ベーカリー、お弁当、惣菜・デリ ◇販売・サービス系 アパレル、スーパー、コンビニ、 ドラッグストア など

求める人材: 学歴不問！飲食店の、店長や 店舗マネジメント･チームマネジメントの 経験をお持ちの方は優遇いたします。 ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務･例外事由2号に該当するため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅これまでのマネジメント経験を正当に評価され、早期にキャリアアップしたい方 ✅安定した上場企業グループでマネージャー・統括職として長く働きたい方 ✅JOB型人事制度のもと、頑張った分だけスピード昇給･昇格を果たしたい方 ✅ワークライフバランスを整えつつ、エリアマネジメントのスキルを磨きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【　向いている人　】 お客様やメンバーの視点に立って物事を考えられる方 チームや組織の一員として協調性を大切にできる方 【　向いていない人　】 マネジメント業務においてチームワークや信頼関係を重視するため、 メンバーとの連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 飲食店での勤務経験、 マネジメント経験のある方 ＼こんな方を歓迎します／ ◆人を喜ばせることが好きな方 ◆飲食の仕事を通じて成長したい方 ◆仲間と協力して働くことが好きな方 ◆お客様とのつながりを大切にできる方 ◆新しいことに挑戦する意欲がある方 ◆チームでお店を盛り上げたい方 経験や年齢よりも、 「誰かを笑顔にしたい」 という気持ちを大切にしています。 飲食経験者はもちろん、 未経験から挑戦したい方も歓迎します。

求めている人材 ✨ 求める人材 ✨ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ ★飲食店での勤務経験がある方 ★特定技能1号（外食業）の在留資格をお持ちの方 【こんな方にオススメ】 ✅経験を活かして腕試ししたい ✅飲食のプロとして極めたい ✅新しい店舗を盛り上げたい ✅マネジメントを身につけたい ✅裁量を持って楽しく働きたい

求める人材: 【必須条件】 ・学歴、経験、資格はいっさい不問！ ※「包丁も握れない」という完全未経験でも大丈夫。 営業、警備員、アパレル、美容師など、 異業種から飛び込んできた先輩たちが多数活躍しています。 【こんな方は大歓迎・優遇します！】 ◆ オープニングスタッフとして、 スタートラインが同じ仲間とお店を盛り上げたい方 ◆ 「せたが屋」のラーメンが好きで、 イチから本物の味を学びたい方 ◆ 独立の夢がある方や、 将来役立つ一生モノの調理スキルを身につけたい方 ◆ 自分の舌で味の変化を感じながら、 奥深いラーメンの世界を楽しみたい方 オープニングスタッフ、正社員、ラーメン店、 未経験歓迎、車通勤可、千葉県野田市 などのワードでお探しの方必見です！

求めている人材 ＼ このような方にオススメ！ ／ ・責任者として働きたい ・飲食店で働きたい ・接客が好き ・マネジメントが得意 ・チームで目標に向かうことに、やりがいを感じられる方 ・キャリアアップしたい ・スピード昇給できる会社で働きたい ・マネージャー職になりたい ・将来、独立して自分のお店を持ちたい ・プライベートも充実させたい ・ディナータイムのみで働きたい

資格 ＼こんな方をお待ちしています／ ・家族を大切にしたい方 ・安定した収入で家族を支えたい方 ・ワークライフバランスを重視する方 ・子育てしながら働きたい方 ・長く安心して働ける職場を探している方 ・ラーメンが好きな方 ・未経験からでも成長したい方

資格 【必須】飲食業界での経験 【歓迎】店舗経営の経験 ※経験年数不問、学歴不問 ・仲間と一緒にお店、環境作りを楽しみたい ・安心して続けられる会社、環境で働きたい ・自分の裁量を持って働きたい ・将来独立したい など 20代・30代・40代・50代が活躍中！ ☆カフェ・レストラン・洋食・ファミリーレストラン・イタリアン・フレンチ・ホテル・バーなどでの勤務経験がある方は経験が活かせます。 ☆本求人は洋食事業部での雇用となります。本人の希望がない限りは、カフェ・レストラン業態の店舗での勤務となります。

求めている人材 ⏩資格について ◇学歴や社会人歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇転職の回数不問 ◇20代、30代、40代、50代活躍中 ◇社会人歴10年～のベテラン歓迎 ⏩おススメな方 チャレンジしたい方を全力で応援！ もちろん経験も大切ですが、 何より自身で成長をしたい、 まずは挑戦してみたい… こんな気持ちを応援します！ ◇お客様が喜ぶ姿が好き ◇企業と一緒に自分も成長したい ◇挑戦をしてみたい ◇仕事もプライベートも大切にしたい ◇幹部と近い距離で学びたい ⏩スピード選考が魅力 面接回数はなんと1回だけ！ 即採用・即勤務も可能です！ （勤務開始は毎月1日） 「転職回数が多い…」 「経験や学歴が不安…」 全然きにしなくてＯＫです！ まずは気軽にご応募ください♪

求めている人材 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ＜求める人材＞ 当社では人としてのスタンスや向き合い 方を大切にしています。以下に該当する 方なら、きっと当社で活躍できます！ 1.日本語でのコミュニケーション力 日本語の敬語でのお客様対応・業務連絡が 必要になります。また、業務連絡の中で メールで文面を作成する場面もあるため、 ビジネスレベルの日本語の読み書きスキ ルが必須になります 2.忍耐力や粘り強さ 部活動やサークルの経験など、厳しい環 境を乗り越えた経験を活かせます。 「忙しいけれど、毎日充実感がある」 そんな環境に共感できる方 3.主体性と素直さ 与えられた仕事に前向きに取り組める 素直さを持った方。 店舗運営や飲食業に興味を持ち、楽しみ ながら挑戦できる方。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・日本語＋敬語で応対＆読み書きができる方 ・謙虚に学びながら成長できる方 ・飲食業界に憧れがある方、または興味があった方 ・人と接することが好きで、チームで働くことに喜びを感じられる方 ・毎日真面目にコツコツ取り組むのが得意で、お客様のために全力を尽くせる方