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求めている人材 【必須要件】 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 （Excel、Word、メールなど） ※業界・職種未経験歓迎 ※第二新卒歓迎 ※入社後に業務を学べる環境があります 【歓迎する経験】 ・事務業務の経験 ・社内外との調整業務の経験 ・営業サポートや顧客対応の経験 ・ECサイト運営や商品登録の経験 こんな方を歓迎します👤 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・周囲と協力しながら仕事を進めたい方 ・アパレルやEC業界に興味がある方 ・スケジュール管理や調整業務が得意な方 ・新しいことを学びながら成長したい方

求めている人材 【必須要件】 ◆学歴不問、職種・業界未経験歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ※Excel、PowerPoint、Word、メール対応、資料作成、議事録作成 などの実務経験があればOK ※撮影や画像編集の経験は問いません。入社後に業務を通じて習得いただけます。 以下のご経験をお持ちの方は、これまでのスキルを活かしてご活躍いただけます。 ・アパレル業界での就業経験 ・ECサイト運営や商品登録業務の経験 ・商品撮影（モデル・トルソー・平置き・物撮り等）の経験 ・Photoshopなどを使用した画像編集の経験 ・撮影スタジオでの実務経験 ・商品管理や進行管理の経験 ・顧客対応や関係部署との調整業務の経験 ・リーダーや後輩育成の経験 ・業務改善・業務効率化に取り組んだ経験 こんな方を歓迎します👤 ・ファッションやEC業界に興味がある方 ・商品の魅力を伝える仕事に携わりたい方 ・撮影や画像編集などクリエイティブな仕事に挑戦したい方 ・チームで協力しながら業務を進めることが好きな方 ・指示を待つだけでなく、自ら改善提案を行いたい方

求めている人材 ✅【必須の条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐成長意欲があり、店長を目指したい方 ⭐仲間と共に高みを目指せる方 ✅【歓迎要件】 ◎部活・スポーツ等でのリーダー経験 ◎飲食店での勤務経験（ジャンル不問） ◎目標に向かって熱くなれる方 ※20～30代の店長が多数活躍中！ ✅【歓迎要件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎同業・飲食店での勤務経験 （経験者は即戦力として大歓迎！） ◎接客が好きで前向きに取り組める ◎部活やスポーツ等のチーム経験 飲食未経験の方も25％活躍中！ 異業種からの挑戦も応援します⏩ ✅【先輩の前職】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 居酒屋、カフェ、レストラン等の 飲食店スタッフ（同業出身者多数） 営業職、販売職、現場作業員など。 中途入社が多くを占めており、 様々な経歴の仲間が活躍中です⭐ ✅【こんな方にピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一人で黙々より、仲間と声を出して 連携する仕事が好きな方 ⭐「人間関係の良さ」や「相談の しやすさ」でお店を選びたい方 ⭐将来自分のお店を持ちたい方や 飲食店展開のノウハウを学びたい方

求めている人材 ＜学歴不問・ブランクOK＞ 英語力必須（ビジネスレベルの読み書きができる方） 海外のお客様からのメール問い合わせ対応 越境サイト向けの翻訳作業 など ────────────────── ◇ECサイト運用のご経験をお持ちの方 ────────────────── ◎男性・女性スタッフ活躍中 ◎第二新卒歓迎 └中途社員比率9割以上だから未経験でも安心です！ ◎英語が得意な方は活かせます♪ ※ハローワークからの応募もぜひ！

求める人材: ■高校卒以上 ■未経験から応募可能 ■経験・スキル不問 ■IT業界が初めての方も歓迎 ■基礎から学びたい方 こんな方歓迎 ☆新しい知識を学びたい ☆丁寧に確認したい ☆人を支える仕事がしたい ☆コツコツ取り組みたい ☆専門スキルを身につけたい まずはお気軽にご応募ください♪

求めている人材 【必須条件】 ・小売業での販売経験、接客経験必須 （経験年数／雇用形態問わず） 【優遇条件】 以下のご経験がある方を優遇します。 ※あくまで一例となります。 ・ラグジュアリーブランド、 ハイブランドでの接客・販売経験 ・ラグジュアリー、バッグ、 アパレル業界での接客・販売経験 【歓迎条件】 ・ブライダル、ウェディング、 ホテルフロント、空港、添乗員などの 接客業に就かれていた ホスピタリティマインド溢れる方も 歓迎いたします。 ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒歓迎

求めている人材 【学歴不問／職種・職種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK】 〈歓迎条件〉 ■アパレル販売経験（業界・年数不問） ■百貨店販売経験（業界・年数不問） 〈マッチする志向性〉 ■アパレルという仕事を通して、自分の人生を充実させたい方 ■人に喜んでもらうことで幸せを感じる方 ■先回りし、率先して行動できる方 ■トレンドに敏感な方

求めている人材 39歳以下の方 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため 「大好きなファッションに関わる仕事がしたい」 「古着に囲まれながら仕事がしたい」という方におすすめ！ 服好きの方ならまさに「天職」とも言えるお仕事です！ ぜひその才能を存分に発揮してください！ —————————— ＜未経験スタートのスタッフ多数！＞ 経験・性別などは一切関係ありません！ あなたのやる気や人柄が採用基準です！ 実際に先輩スタッフのほとんどが未経験からスタート。 だからこそ丁寧にあなたをサポートしてくれますよ。 ※高卒以上の方を募集 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【未経験から始められるオフィスワーク】 経験不問／資格不要 ◎20代の女性を中心に活躍中◎ 初めての転職の方、第二新卒の方、オフィスワークが初めての方などで、具体的にやりたいことが決まっていない方OKです。 応募後の『面談』を通してサポートしていきますので、応募時に志望動機・自己PRは不要です♪ ※当社の選考は、『面接』ではなく『面談』形式になります。

求めている人材 ★「働きがい」と「働きやすさ」を 両立する企業として、2025年に 『ホワイト企業認定』を取得！ 新入社員をやり直したい方も 働いているけど、しっくりきていない方も スキルが身についている実感を得たい方も ――憧れの人事・採用担当を目指せる環境です ★未経験、大歓迎！ ★第二新卒、大歓迎！ ┗平均26.6歳、20代の役職者が多いから！ ★面接準備なし、大歓迎！ ┗人柄を大切に、ありのままを見て採用したいから！ ＊学歴不問 ＊定着率93.2% ＼ひとつでも当てはまったら 「人事」向きかも…！？／ - ◎自分にあった仕事に出会いたい ◎未経験から採用人事に挑戦したい ◎誰かを支えることが好き、得意 ◎「聞き上手」とよく言われる ◎仕事とプライベートを両立したい ◎成長企業で会社と一緒に成長したい ◎若手が活躍する職場で働きたい ◎フラットな雰囲気の職場がいい ◎スキルをゼロから身につけて成長したい ◎周囲から信頼される仕事がしたい ◎「あなたといると安心する」と感謝されたい ◎仕事で達成感を味わいたい ★じっくり成長を♪ 初めての仕事にチャレンジする人は誰でも 緊張したり、慣れるまでに時間がかかるもの。 最初はおそるおそるしていたメンバーも 今では後輩を育てる立場に成長しています！ 年齢の条件と理由：あり（34歳までの方／若年層の長期キャリア形成のため）

求めている人材 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎今回は意欲・人物重視の採用。必要な知識は入社後に学べばOKです！ ◎学歴・転職回数・ブランクは一切不問。社会人経験10年以上の方も歓迎です！ ＼こんな方にピッタリです！／ □いつかではなく、今すぐ稼げる環境で活躍したい方 □年功序列ではなく、頑張りを正当に評価・還元して欲しい方 □手厚い教育体制のもと、未経験から買取のプロを目指したい方 □仲間と一緒に成長していく喜びを味わいたい方 □仕事もプライベートも充実させたい方 □貴金属やブランド品に興味がある方

資格 【必須要件】 ■フルタイム勤務／実働1日7.5h／休憩1.5h 9ｈシフトでご勤務可能な方 ■ファッションが好きな方 【歓迎要件】 ■英会話が得意な方

求めている人材 ＼＼*応募条件*／／ ■何らかの開発経験またはインフラ経験をお持ちの方 （言語・工程・年数は問いません） ✅第二新卒歓迎 ✅学歴不問 ✅ブランクOK ✅副業・リモートワークOK ＼＼*こんな方にピッタリ*／／ ★今の収入・待遇をベースアップしたい ★スキルや成果を正当に評価されたい ★上流工程（要件定義・設計）に挑戦したい ★会社任せではなく、自分で案件を選びたい ★フルリモート・リモート・ハイブリッドで柔軟に働きたい ★手厚いフォロー体制で安心して働きたい ★地方にいながら首都圏水準の年収を得たい ――――――――――――――― ◤ 先輩社員のリアルな声 ◢ ――――――――――――――― 《Aさん》20代後半・入社3年目 ★前職：Webサービス会社 年収アップを機に、駅から遠い1Rから駅近の1LDKへ引っ越しました。 仕事とプライベートの空間を分けられるようになり、在宅勤務も以前より快適です。 - 《Bさん》30代後半・入社2年目 ★前職：SIer 以前は仕事中心で、自分の時間をなかなか確保できませんでした。 ラッドステイトに入社してからは、年収を維持したまま残業が減り、プライベートも充実！ メリハリをつけて働けています。 - 《Cさん》20代後半・入社1年目 ★前職：SES 前職では、入社前の説明と実際の業務内容に違いがあり、不安を感じることがありました。 ラッドステイトは案件内容や働き方、不安な点まで納得できるまで確認してくれるので、 安心して新しい案件に挑戦できています。

求めている人材 「年収を上げたい」 「スキルアップしたい」 「働き方を変えたい」など 転職理由は人それぞれ。 私たちは、その想いに寄り添いながら、一人ひとりに合った案件やキャリアを一緒に考え、長く活躍できる環境づくりを大切にしています。 ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★ブランクOK ★副業・リモートワークOK 【必須条件】 ■何らかの開発経験またはインフラ経験をお持ちの方 （言語・工程・年数不問） ＼こんな方を歓迎します！／ ◎今より給与や待遇を良くしたい方 ◎経験や頑張りを、きちんと評価してほしい方 ◎設計や要件定義など、上流工程に挑戦したい方 ◎会社に決められるのではなく、自分で案件を選びたい方 ◎困ったときに、営業以外にも相談できる環境で働きたい方 ◎フルリモートやハイブリッドなど、希望に合った働き方をしたい方 ━━━━━━━━━━━━━ ■先輩スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━ 入社1年目：Sさん（25歳）前職：SES 転職で一番不安だったのは、「入社してみたら話と違った」というギャップ。 今は仕事内容や職場環境、働き方まで丁寧に確認・説明してくれるので、不安を解消してからスタートできました。 安心して新しい環境に飛び込めています。 ＝＝＝＝＝ ■入社2年目：Oさん（35歳）前職：SIer 以前は仕事中心の毎日で、自分の時間をなかなか確保できませんでした。 でも今は年収を維持したまま残業が減り、仕事終わりや休日の予定も立てやすくなりました。 オン・オフのメリハリをつけながら働けています。 ＝＝＝＝＝ ■入社3年目：Bさん（28歳）前職：Webサービス会社 転職後は収入がアップし、生活費にも余裕が生まれました。 自宅のデスクやチェアも少し良いものに買い替え、 リモートワークもより快適になりました！

資格 高卒以上 ★アパレル未経験大歓迎！経験者優遇！ ★ブランクがあっても心配いりませんよ♪ ★フリーターからの社員希望歓迎！ ≪こんな方、一緒に働きましょう♪≫ ★オシャレ・ファッションに興味がある方 ★着心地の良いナチュラルなスタイルが好きな方 ★アパレル業界の求人を探している方 ★人と接するのが好きな方 ★アパレル勤務経験を活かして働きたい方 ★リーダー・マネジメント職を目指したい方 ファッション好きな仲間がいっぱいの、働きやすい環境◎ 【HP】 https://www.can-jp.com/ 【SNS】 https://www.instagram.com/can_recruit_info/ 【当社運営ブランのご紹介】 ◆Samansa Mos2（サマンサモスモス） ◆TSUHARU by Samansa Mos2 ◆Samansa Mos2 Lagom ◆Te chichi（テチチ） ◆Te chichi CLASSIC

求める人材/能力 ＼「意欲」「人柄」重視の採用！／ ◼︎未経験者歓迎（業界・職種問わず完全未経験OK） ◼︎経験者歓迎 ◼︎学歴不問(高卒以上) ◼︎ブランクOK ◼︎第二新卒歓迎 ◼︎フリーター歓迎 ◼︎U・Iターン歓迎 ◼︎長期歓迎 ＜以下に当てはまるかたは大歓迎＞ ◼︎主体性を持って取り組める方 ◼︎スケジュール管理や連絡がまめにできる方 ◼︎チームワークを大切にできる方 ◼︎新しいことへ挑戦したい方

求める人材: 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方 ・法人とのコミュニケーションに抵抗がない方 《こんな方にピッタリのお仕事です！》 ・営業、インサイドセールス、カスタマーサポート経験 ・HR業界、SaaS、ITサービスへの興味関心

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴・資格不問》 ・34歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) 【こんな職場です！】 ▶20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ ▶風通しの良さバツグン！ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催！ メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎