秋田県、運行管理の転職・求人情報

求めている人材 40歳以下の方 ※例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため 経験不問／未経験歓迎 高卒以上 【歓迎】 ・営業、接客、販売など人と接する業務や 顧客折衝経験がある方（業界・年数は不問） 【こんな方におすすめ】 ・人と関わることが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・調整や段取りを考えることが得意な方 ・会社の安定性や休日面を重視したい方 ・地域に根ざして働きたい方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・UIJターン希望の方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼従業員数推移 2020年 250名 2023年 258名 2026年 280名 ▼業績推移(百万) 2020年度 5,035 2023年度 6,031 2025年度 6,300 2020年度から2025年度にかけて業績は約25％伸長。 従業員数も順調に増加するなど、 事業・組織ともに着実に成長を続けています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐必須条件⭐ ✅普通自動車免許（AT限定OK） ✅Word・Excelの基本操作ができる方 ＜歓迎条件＞ ✅未経験歓迎 ✅学歴不問・経験不問 ✅主婦・主夫歓迎 ✅Iターン・Uターン歓迎 少しでもご興味があれば 一度お問い合わせください。 年齢の条件と理由：あり（40歳以下（長期キャリア形成を図るため））

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・配車、運行管理業務経験者 ・普通自動車運転免許 ・PC基本操作（文字入力ができる程度） 【歓迎】 ・営業、接客、販売など人と接する業務や 顧客折衝経験がある方（業界・年数は不問） 【優遇】 ・運行管理者 ・整備管理者 ・大型トラック免許所有者 【こんな方におすすめ】 ・運行管理経験を活かしたい方 ・会社基盤や休日面も重視したい方 ・関係者と連携して段取りを組める方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼従業員数推移 2020年 250名 2023年 258名 2026年 280名 ▼業績推移(百万) 2020年度 5,035 2023年度 6,031 2025年度 6,300 2020年度から2025年度にかけて業績は約25％伸長。 従業員数も順調に増加するなど、 事業・組織ともに着実に成長を続けています。

求めている人材 ●学歴・職歴・経験一切不問 ●運行管理者資格・大型免許お持ちの方歓迎 ●ドライバーや配車の経験者優遇 ●未経験スタート大歓迎！ ●経験者尚歓迎 ●異業種からの転職も大歓迎！ ●ブランク・職場復帰応援！ ●フリーター歓迎 ●中高年・ミドル活躍中！

資格・経験 〈必須〉 ・普通自動車免許（AT可） 〈下記いずれかの経験・資格要〉 ・運行管理者資格（貨物） ・大型自動車免許（第一種） ・運送会社で運行管理、配車、点呼などの経験がある方 ・運送会社でドライバーの実務経験がある方 ＜ブランクOK！＞ 元ドライバーの方や運行管理者の経験がある方も大歓迎！ 業務はゆっくり丁寧に指導しますので、安心してスタート可能です！ 【歓迎・優遇】 ・危険物取扱者乙4 ・第一種衛生管理者資格