【株式会社プラス・ピボット】2023年事業開始!創業一期目/急成長・事業拡大に伴い10名以上の大募集/年間休日128日/介護×人材の日本の一生のテーマに伴走企業ページ
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求人情報
社名のピボットを和訳すると『転換点』。
あなたにとっての転換点を迎えませんか。
◆3年後・5年後のエースに育てます。
代表の山本はサッカーの名門大学在学中に
怪我が原因でプロの夢を諦め、
大手人材会社へ卒業間際に新卒で入社。
入社一年目で新規事業である介護系人材派遣の
立ち上げメンバーに抜擢されて、
最終的には事業部長になります。
そして200名近い部下を率いた経験をもとに独立、
2022年にプラス・ピボットを立ち上げました。
事業を本格稼働したのは2023年4月ですから
人間に例えると生まれたてほやほやの状態です。
「若いうちに数多くを経験して誰よりも早く成長したい」
「若手に大きな裁量権が与えられる環境で働きたい」
と考えているあなた、
その思いをプラス・ピボットで実現させませんか。
会社の中長期計画は5年で150億円、
10年で200億円の売上計画。
支店も47都道府県に展開を考えていますが、
決して無理な数字ではありません。
ご存知の通り介護業界は慢性的な人材難。
その一方、介護業界で働いている人や
目指している人たちの多くは待遇改善を求めています。
この業界のマッチングビジネスは可能性だらけ。
ですから入社したら
3年ほど時間をかけて習得する
営業のイロハを1年で習得できるほど
密度の濃い日々になるでしょう。
全国展開を視野に入れているので、
20代で支店長など裁量権のあるポストを
任せる可能性も十分にあります。
社名にあるピボットを訳すと『転換点』。
人生の転換点をプラス・ピボットで
迎えませんか。
・未経験だけれど営業をやってみたい
・感謝されることに喜びを感じる
・困っている人の力になりたい
…そんな想いが活かせる職場です!
介護業界に興味がある方はもちろん、
今はまだ介護には興味はないけれど働いてみたい。そんな方。
経験不問。ぜひご応募ください!
仕事の内容 |
介護施設を運営する事業者と介護業界で働きたい求職者のコーディネート/人材営業・人材アドバイザー |
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求めている人材 |
\未経験大歓迎/20〜30代の若手中心に活躍中◎未経験でも厚待遇の月給30万以上!◆経験・学歴不問 |
勤務地 |
東京/仙台/大阪/福岡のいずれか(希望を考慮)
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給与 |
月給:30万円以上
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勤務時間 |
勤務時間:9:00〜18:00
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休日・休暇 |
完全週休2日制/土日祝休み
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待遇・福利厚生 |
【試用期間】
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◆すぐに結果を求めません。3年後・5年後を見据えて。
ベンチャー企業=結果が全てと思うかもしれません。もちろん営業会社ですので結果は大事ですが、今回の募集は即戦力ではなくあなたの3年後・5年後の成長を見据えた採用活動です。それまでは先輩たちが数字を作りますので(笑)、失敗を恐れず周囲に配慮しつつ遠慮はせずにがんがん前に出て、仕事を楽しんでくれたらと思います。成長スピードは人それぞれですからね!
株式会社プラス・ピボット
設立 |
2022年12月13日 |
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代表者 |
山本 直生 |
資本金 |
8000万円 ※資本準備金含む |
従業員数 |
19名(2024年1月段階) |
事業所 |
■本社/東京都渋谷区代々木2-7-1 昇立ビル7F ■拠点/仙台オフィス、新宿オフィス、大阪オフィス、福岡オフィス |
業種 |
職業紹介・人材派遣/その他専門コンサル/その他サービス/その他業種 |
事業内容 |
介護人材サービス(人材派遣事業/人材紹介事業) ■労働者派遣業…派13-316545 ■有料職業紹介業…13-ユ-315065 |
連絡先 |
株式会社プラス・ピボット(ホームページ) |
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