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54件(1〜50件を表示中)
技術を高め、美を追求する★アイブロウスペシャリスト(眉プロ)
勤務地 |
千葉県千葉市中央区新町1000番地 アナスタシア ミアレ そごう千葉店/AN-112 |
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給与例 |
給与例 *ご入社後の実例 ____________________ ★入社2年目/アシスタントチーフ 月給29万7000円+交通費+残業代+年間賞与 ※実績によって賞与変動 ★入社3年目/チーフ 月給32万1000円+交通費+残業代+年間賞与 ※実績によって賞与変動 |
仕事の概要 |
仕事内容 □アナスタシア ミアレの魅力 ____________________ ・奨学金返済の8割を会社がサポート! ・ノルマなし 個人の頑張りに応じ、固定給UP可能 ・ブランクがあっても安心の研修! 研修施設で専任講師による3週間研修 ・残業ほぼなし!(月間2時間ほど) 5連続休暇・有給10日〜取得可! ・技術力が高くスキルアップが可能 ・転居補助20万円!住宅補助5年間! ・産休や育休など福利厚生充実! □眉専門サロンのパイオニア ____________________ 2004 年に1号店をオープンして以来、 全国へ展開し、眉で美を提供。モデルや タレント、文化人まで、幅広い著名人も 顧客にもちます。 「いつもきちんとした印象でいたいから 同じアイテムが欲しい」などと 言っていただけると、 身をもって眉の力をお伝えできた! と 嬉しくなります。 眉のパイオニアブランド 「アナスタシア ミアレ」で、 アイブロウスペシャリストとして ご活躍いただける方を募集します。 □プロ志向のあなたが輝ける場所 ____________________ アナスタシア ミアレは、 美容業界大手のピアスグループが 運営するブランドです。 だからこそ、福利厚生や待遇、 休日休暇制度が整っており、 安心してプロフェッショナルとして キャリアを築いていくことができる ステージが整っています。 ■仕事内容 ____________________ <主な業務内容> ・カウンセリング ・ご説明・ご提案 ・施術※脱毛ワックスとツィザー(毛抜き) ・製品販売 ・オプションメニューのご提案 ・ご自宅でも再現できる 眉の描き方のレクチャー など <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤(店頭の掃除、開店準備) 10:00 接客・施術 12:30 お昼休憩 13:30 接客・施術 15:00 休憩(30分) 15:30 接客・施術 18:30 退勤 1日平均8〜10名ほどのお客様を担当します。 予約制&商業施設内のため、残業ほぼなし! (1か月の総残業時間はわずか2時間程度) <お客様対応の流れ> 来店 ↓ 接客 ↓ カウンセリング ↓ 施術 ↓ 仕上がり確認 ↓ アフターケアの説明 お客様からは「眉の概念が180度変わる」、 「美容室の眉カットとは全然違う」、 「毎日鏡を見るのが楽しい」、 「眉メイクの方法を教えていただき感動した」 などのお声をいただくことも多く、 やりがいを感じられます。 ■充実の研修制度 3週間にわたって研修施設で専任講師から 高い技術を学ぶことができます! ____________________ 1、座学 2、技術 3、モニター様への施術 モニター様は会社が手配するので研修に 集中できます! |
求める人材 |
求めている人材 ブランク不問! 美容業界への復帰を全力でサポートします! 実務未経験者も歓迎! <必須条件 > ____________________ ・美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、 やっぱり美容の世界で働きたい方 ・接客が好きな方 <歓迎条件> ____________________ ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイリスト出身の方活躍中! ・子育て中の方も活躍中! ・チームワークを大切にできる方歓迎 アイブロウ未経験、ブランクありの スタッフが多く活躍しています! |
業界復帰応援♪残業無・休日数選択可!奨学金返済8割を会社負担
勤務地 |
千葉県千葉市中央区新町1000番地 アナスタシア ミアレ そごう千葉店/AN-112 |
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給与例 |
給与例 *【ご入社後の実例】* ★入社2年目★アシスタントチーフ 月給29万7000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) ★入社3年目★チーフ 月給32万1000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) |
仕事の概要 |
仕事内容 「ライフスタイルが変わったために 美容の仕事を離れた」 「体力的な辛さを感じ、 一度は業界を離れてしまったが やっぱり美容業界で働きたい!」 様々な理由で、せっかくの美容師資格を 仕事に活かせていないあなた。 美容業界大手、ピアスグループならではの 充実の福利厚生の元で 美容業界に復帰しませんか。 <アナスタシア ミアレで働く魅力> - ・美容師免許があればOK! 未経験者も多数活躍! ・奨学金返済の8割を会社がサポート! ・残業ほぼなし! 5連続休暇・有給10日〜取得可! ・「自眉を最大限にいかす」 高い技術が身に付く ・転居補助20万円!住宅補助5年間! ・産休暇や育休など福利厚生充実! - 「話を聞いてから応募するか決めたい」 「サロン見学をしてみたい」 という方はご応募時にお知らせください! <仕事内容> 2004年に1号店をオープンし、 全国で28店舗展開している 眉専門のトップブランド「アナスタシア ミアレ」で 「アイブロウスペシャリスト」として ご活躍いただきます! 「眉で人の人生が変わる!!」 お顔の印象は8割が眉毛で決まります。 アナスタシアミアレでは、 骨格・筋肉・フェイスバランスを見極め、 主に脱毛ワックスとツィザー(毛抜き)にて、 自眉を最大限にいかし、「あなただけの眉」作りにこだわった 「眉専門サロン」です。 <主な業務内容> ・カウンセリング ・お客様へのご説明・ご提案 ・施術(脱毛ワックスとツィザー(毛抜き)) ・製品の販売やオプションメニューのご提案 ・ご自宅でも再現できるよう描き方のレクチャー など <未経験OK> 美容師免許をお持ちの方なら、 実務未経験の方も大歓迎! 入社するスタッフの多くが未経験からのスタート 安心してご応募ください。 <研修が充実> 知識・技術・接客の基礎がしっかり学べます。 入店後も先輩がフォローしてくれるので安心です。 1、座学 2、技術 3、モニター様への施術 モニター様は会社が手配するので研修に集中できます! 施術デビューまで1〜2ヶ月程度とステップアップが早く どんどん成長できる環境です。 <1日の流れ(早番)> 09:30 出勤(店頭の掃除、開店準備) 10:00 接客・施術 12:30 お昼休憩 13:30 接客・施術 15:00 休憩(30分) 15:30 接客・施術 18:30 退勤 1日の中で平均8〜10名ほどのお客様を担当します。 予約制のため、残業はほとんどありません! お客様からは 「眉の概念が180度変わる」 「美容室の眉カットとは全然違う」 「毎日鏡を見るのが楽しい」 「眉メイクの方法まで教えていただき感動した」 などのお声をいただいており、 2004 年に1号店をオープンして以来、 全国へ展開し、眉で美を提供。 モデルやタレント、文化人まで、幅広い著名人も顧客にもちます。 「いつもきちんとした印象でいたいから同じアイテムが欲しい」などと言っていただけると、 身をもって眉の力をお伝えできた! と嬉しくなります。 そんな当店で、アイブロウスペシャリストとして ご活躍いただけるかたを募集します! <他店とは違う、アナスタシアミアレのポイント> ・眉毛に特化!アイラッシュ等の施術はなし ・業界大手ならではの安定した収入+休暇 ・技術力が高くスキルアップが可能 ・未経験もOK! 施術デビューまで座学、技術、モニター様 施術までしっかりサポート! ・ノルマなし、でも個人の頑張りに応じ 固定給が年々アップ ・子育て中のママも活躍中! ・社割でグループ会社の製品購入可能! |
求める人材 |
求めている人材 ブランク不問! 美容業界への復帰を全力でサポートします! 実務未経験者も歓迎! <必須条件 > 美容師免許をお持ちの方 ・一度はあきらめたけど、やっぱり美容の世界で働きたい方 ・眉に興味・関心のある方(未経験でも歓迎します!) ・お客様をキレイにして差し上げたいという想いのある方 ・仲間と信頼し合い、協力しながらお仕事をしたい方 <歓迎条件> ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイリスト出身の方活躍中! ・子育て中の方も活躍中! ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 現在活躍しているスタッフも、アイブロウ未経験、ブランクあり、異業種からの転身者が大半です。 私たちと一緒にアナスタシア ミアレで高いレベルの技術と接客を身につけて眉のスペシャリストにステップアップしませんか? |
ワークライフバランスもしっかり整っています。<未経験者歓迎>
勤務地 |
千葉県千葉市若葉区御成台3-1168-14 株式会社雅 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 当社は一般住宅・アパート・店舗等の総合塗装、防水工事、内装リフォームをメインに、千葉市を中心とした地域密着型のリフォーム会社です。 【お仕事内容】 HPやチラシ、バス、お客様から紹介の完全反響営業です。 具体的には・・・ ・現調 ・見積もり作成 ・商談 ・追客 ・日報 ・建物診断書作成 など、月10~15件程度の提案営業になります。 経験者であれば、お判りいただけると思いますが、 無理のある件数ではありません。 1件1件、じっくりと向き合える仕事量になっています。 ※試用期間後、独り立ちしたらこの仕事内容になります。 試用期間中は、先輩同行でサポート業務になります。 【仕事の流れ】 反響があったらまず現場を見に行きます。 屋根から外壁など、建物の状態把握とお客様のご要望をヒアリングして、課題解決する商材や工程のご説明を行います。 ご相談の多くは「雨漏り」や「築年数がたった(10年以上)ので塗り替えを考えている」などです。 1時間〜2時間程度をかけてじっくりお話できるのでバタバタとすることはありません。 「モノを売る」ということではなく、あくまでお客様に選んでいただくアドバイザー的な役割になります。 後日、見積もりをもって商談にあたります。 契約になったら工期の設計から職人の手配までを別担当にサポートしてもらいます。 目標はありますが、厳しいノルマは一切ありませんよ。 【スキルよりも人柄を重視】 うちの社員は皆気さくでとっても優しいです(これ、ホントです)。 なので雑談しながらでかまいません。 コツコツ取り組んでくれる方、冗談を言い合いながらホンワカ働いてくれる方、 「お疲れ様です!」を気持ちよく言える方、そんな方と一緒にお仕事ができたら最高です。 【環境重視の方にオススメ】 明るく真面目に働ける方であれば、経験は問いません。 ジョブリクエスト制度もあるので営業から職人へ、営業から事務へなど、希望を考慮します。 笑顔いっぱいで働いてほしいって心底思っているので怒らず褒めまくる!がモットーです。 社長や職人さんとのコミュニケーションが多くなるので笑顔が多くて協調性のある方だとうれしいです。 |
求める人材 |
求めている人材 年齢も経験も不問! 人柄を重視して採用していきます! リフォーム業界での経験のある方も大歓迎! 明るく前向きに業務に対応できる方で、責任感があり、協調性がある方歓迎。 休みは皆で助け合ってとっています! 「外壁塗装業の営業スタッフとして挑戦したい!という方を募集募集中!」 業界未経験でも先輩方が丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください! アットホームで気兼ねなく働ける環境の為、仲間と共に自ら成長していく機会を楽しみながら働けますよ!! こちらでお待ちしている方は、物おじせずに自ら目標に向かって精進していける方や挑んでいけるチャレンジャーです! 営業成績を驚異的なものにすることにワクワクする人、ぜひこちらへ! 又、働く環境も常にブラッシュアップしている為、 新たなメンバーのお力や視点を取り入れてどんどん社内強化し、 効率よく生産性の高い職場造りに貢献してくださる方! ぜひ!私たちのチームに加わりませんか? お待ちしています! |
【未経験OK!美容部員×アイリスト】ボーナス68万円〜
勤務地 |
千葉県千葉市中央区新町1000そごう千葉店本館2階婦人服売り場 ケサランパサラン そごう千葉店/KP-112 |
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給与例 |
給与例 *【入社後月給(年収例)】* ★入社2年目★アシスタントチーフ 月給29万7000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) ★入社3年目★チーフ 月給32万1000円+交通費全額+残業代+年間賞与(※実績によって賞与変動) |
仕事の概要 |
仕事内容 <ケサランパサランで働く魅力> - ・美容師免許があればOK!未経験者も多数活躍 ・奨学金返済の8割を会社がサポート! ・業界大手でスキルアップとキャリア形成を! ・パーツ美容からメイクまで一貫して施術できる ・残業ほぼなし!5連続休暇・有給10日〜取得可! ・転居補助20万円!住宅補助5年間! ・産前産後休暇や育児休暇など福利厚生充実! ・顔の印象の8割は眉次第!お客様の「美」に貢献 - 「話を聞いてから応募するか決めたい」 「会社の様子を見てみたい」 という方でも一度ご応募ください! <ケサランパサランについて> 「なりたい顔は、自在に創り上げることができる」 ケサランパサランがそう言い切れるのは、 私たちが単なる化粧品ブランドではなく、 「フェイスデザイニング」 のプロフェッショナルだからです。 創業以来、時代を先取りしたメイクアップ商品で 多くの女性から愛されてきた「ケサランパサラン」が 展開す<フェイスデザイン専門店>で アイリスト(アイラッシュデザイナー)として ご活躍いただきます! <仕事内容> 「顔の印象の8割は眉次第」と言われるほど。 人々の印象を決める重要な仕事です。 お客様の目元や顔の形を分析し、 お客様一人ひとりに合わせた まつげエクステンション(アイラッシュ)や 眉デザイン、顔型別メイクアップを ご提案していただくお仕事です。 <主な業務内容> ・カウンセリング ・お客様へのご説明・ご提案 ・まつげエクステンション ・眉デザイン(眉カット・眉メイク) ・顔型別メイクアップ ・ホームケアのご提案 ・スキンケア製品やメイクアップ製品の物販 など 「眉デザイン」×「まつげエクステンション」×「メイクアップ」 この3つの技術でお客様の「なりたい顔」をデザインして頂きます。 美容師免許を活かしつつ、「パーツ美容」+「メイク」まで 一貫して施術できるのが当社の魅力、やりがいです。 お客様の肌状態やお顔立ちをプロの目から見極め、 ライフスタイルまでも考慮し、 ご要望をお聞きしながらお客様とご一緒にデザインを決めています。 また、施術後の仕上りをより際立たせるアフターケアとしての メイクアップ法も、施術の都度ご紹介しています。 単に技術だけでなく、メイクアップのお手伝いをして 差し上げることも、私たちの「こだわり」です。 <未経験OK> 美容師免許をお持ちの方なら、 実務未経験の方も大歓迎! 研修が充実しており、知識・技術・接客の基礎がしっかり学べます。 入店後も先輩がフォローしてくれるので安心です。 座学、技術、モニター様への施術、 モニター様は会社が手配するので研修に集中できます。 施術デビューまで1〜2ヶ月程度とステップアップが早くどんどん成長できる環境です。 <お客様対応の流れ> 来店 接客 カウンセリング 施術 仕上がり確認 アフターケアの説明 分業制をとらずに一人でお客様を担当する事が出来るので、やりがいも大きいです! 週休2日制のシフト勤務で、 産休・育休取得者も多数! 社会保険完備や交通費全額支給など 福利厚生も充実していて、 安心して長く働ける環境です。 施術中は基本的に座って行うので、 体への負担も少なめです。 <他店とは違う、ケサランパサランのポイント> ・美容師免許を活かして、専門分野のスキルを高められる ・「マツエク」だけでなく「メイク」まで一通りできる ・当社製品は美容学校でも使用実績あり! ・年間休日数は選択可能(117日 or 96日) ・業界大手ならではの安定した収入+休暇 ・技術力が高くスキルアップが可能 ・未経験もOK!手厚い研修で安心 (施術デビューまで1ヶ月程度。 座学、技術、モニター様施術までしっかりサポート) ・ノルマなし、でも個人の頑張りに応じ 固定給が年々アップ ・子育て中のママ・パパも活躍中! ・社割でグループ会社の製品購入可能! |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> \必須条件 / ・美容師免許をお持ちの方 (美容師免許取得予定の方は応募時にご相談ください) ・高卒以上 \歓迎条件/ ・未経験OK(施術の実務経験は不問) ・美容アシスタント、美容スタイリストの方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が活躍中 ・美容師、アイリスト出身の方活躍中! ・子育て中の方、主婦(夫)も活躍中! ・チームワークを大切にできる方歓迎 ・接客が好きな方歓迎 ・美容全般に興味のある方歓迎 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※<ワークライフバランスを大… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!20代、30代、40代の転職者多数!第二新卒、離職中の方もOK! |
人を幸せにする仕事です
勤務地 |
千葉県千葉市中央区新町1000 そごう千葉店内 北海道かに将軍 そごう千葉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・お持ち帰り寿司の販売 ・商品となるちらし寿司や巻き寿司などの簡単な調理 ・店舗管理 ・百貨店との折衝 デパートの食料品売場(いわゆるデパ地下)でのかに寿司(ちらし寿司・にぎり・巻物など)の販売と調理に携わっていただきます。 販売面…商品説明、レジの使い方、お客様対応など、慣れるまで先輩がついてきちんとお教えします。商品をレジに通す&袋詰めを行うというシンプルな作業で、量り売り・箱詰め・包装などはなし。リピーターのお客さまも多いので、顔なじみになって話が弾むケースも大いにあります。「かに料理に目がない」というファンの方がいらっしゃるのも、当店ならではです。 調理面…巻き寿司・ちらし寿司を作るための指導やレシピ(写真付きマニュアル)を完備。その通りに作るだけです。 |
求める人材 |
求めている人材 経験不問・学歴不問 ・人柄や意欲も重視しています。 【具体的には】 業界・職種未経験者歓迎。無資格歓迎。新卒第二新卒OK。男性女性活躍中。 人を笑顔にする仕事です。 飲食の世界が好きな人や、人を喜ばせることが好きな方、食べることが好きな方もぜひ! レストランや居酒屋などの飲食店スタッフやカフェスタッフ経験者、食料品だけでなく雑貨販売・アパレル販売スタッフといった接客販売経験者はもちろん歓迎。 和食・創作和食やすし以外に、フレンチ、イタリアン、西洋料理、エスニック料理、洋食、西洋料理、中華、居酒屋、カフェ、ラーメンの店員などジャンルは不問。ブランクのある方も歓迎です。正社員だけでなく契約社員・年末年始短期アルバイト・パート・派遣など前職の雇用形態も不問。主婦パートからの転職実例もあり。フリーター歓迎。 【こんな方にぜひ】 ・バイトリーダーや店長候補、キッチンスタッフなど経験者の方 ・ホスピタリティやコミュニケーションを活かせる仕事がしたい方 ・チームワーク重視のフレンドリーな社風の職場で働きたい方 |
勤務地 |
千葉県千葉市中央区富士見2-7-13 ランドハートビル1F 株式会社ランドハート 千葉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【未経験OK】社会人デビューも応援! 【安心】個人ノルマなし!100%反響営業 【休暇】年3回長期休暇有・土日祝も休める 【研修】先輩スタッフが丁寧にサポート <仕事内容> ネットでお問い合わせくださったお客様や 店舗に来店されたお客様の対応をお任せします(これが反響営業です)。 セールスおよび提案がメインです。 〜仕事の流れ〜 1.お客様へのヒアリング (希望条件や生活スタイルなど) 2.お客様に合う物件をご提案 3.実際のお部屋にご案内し、 内覧していただく <接客以外の業務について> お客様対応がメインですが、 空き時間に以下業務もお任せします。 ・現地に出向いて物件確認 ・物件の撮影 ・間取り図の作成 ・不動産情報サイトへの入力 など ※物件周辺の環境登録をしながら 街のことを知っていきましょう! お客様にご案内する際、 大いに役立ちますよ! <個人ノルマなし!チームで達成!> <お客様の問い合わせに応える反響営業> <未経験でも月給25万円スタート> お客様の新しい暮らしの拠点となる お部屋探しという、重要な機会に関われる。 誰よりも街に詳しくなれる。 これが、この仕事の面白いポイントです! 【職場環境】 創業26年、千葉に密着して 住居・事務所・店舗の賃貸仲介や 物件の管理など、多くの不動産取引に 関わってきた当社。 おかげさまでリピートしてくださる お客様も増え、順調に取引数も 拡大しています。 少数精鋭の職場ですが、社員同士で 連携しながら業務を進めるスタイルです。 仕事は助け合う風土を大切にしており、 業務上の問題やプライべートな相談も 話しやすい雰囲気。 一人ひとりが自分の実力を十分に 発揮できる環境を心がけており、 社員の要望や意見も大切にしサポートします。 【現従業員にインタビュー】 ●当社は少人数の会社の為、 部署の垣根を超えた仕事ができたり、 挑戦しやすい環境が整っています。 例1:内見時、お客様の反応がよかった 設備や自分でいいと思った設備があったら、 自社物件の開発時に意見を伝えれば、 自社物件の設備に取り入れてもらえることも! 例2:少人数の会社の為、 社内で実現したいことや意見が反映しやすい! ●客付会社ではなく元付会社のため、 オーナー様との距離が近いところ 例:オーナー様へ賃料提案、設備提案、 お客様の声を直接伝えることができます! 自分で提案したことが入居率アップに 繋がり、オーナー様の家賃収入が 増えるので、やりがいを感じられます! ●元付会社の為、お客様に寄り添った 丁寧な接客ができる 例:正直・・・お客様が求める物件を 契約するまでは大変だけど、 お客様が求めていた物件を見つけた時と 解約時に 「契約時にはお世話になりました」と 感謝の気持ちをお客様から頂いたときは やりがいを感じられます! ●アットホームな会社 例:少人数な会社の為、先輩との距離が近く 相談しやすい! |
求める人材 |
求めている人材 <未経験OK!> ・社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ・不動産の経験をお持ちの方、尚歓迎 ・現在、20代〜40代の男女15名が活躍中! 〜歓迎タイプ〜 ・人とコミュニケーションを 取るのが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・お客様のために行動できる方 ・前向きな気持ちで仕事に取り組める方 ・不動産業界に興味がある方 |
□9割以上のスタッフが未経験スタート□ネイルOK!完全予約制で残業・ノルマなし!学歴不問!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区千葉駅 ディオクリニック 千葉院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 美容クリニックの カウンセラーのお仕事です! 【魅力POINT】 □完全予約制で残業ほぼなし! □本社研修、現場研修あり/未経験でも安心! □チームワーク抜群/定着率は90%以上! □充実の福利厚生/社割で美容メニュー最大95%OFF ──────────────────────── 【 具体的な仕事内容 】 〜美容クリニックでのカウンセリング〜 ─── 仕事の流れ ─── 〇予約されたお客様が来院(完全予約制) 〇 受付スタッフがお客様をカウンセリングルームに案内 〇お客様の悩みをヒアリングしご提案 お客様の悩みに寄り添い、 ぴったりなサービスをご案内していただきます! すでに興味をもって来院されるお客様へのご提案のため、 じっくり話を聞いてもらうことができ、 入会していただきやすい環境です。 頑張りはインセンティブとしてしっかり反映! 契約件数のノルマはなく働けるので ノルマのプレッシャーがない環境でのびのびと力を発揮できます□ ──────────────────────── 【 職場環境 】 平均年齢は26歳と、若い世代が多く活躍しています。 ほとんどが未経験入社です。 また、当院では派手になりすぎなければ スタッフもピアスやネイル、マツエクなどを楽しんでOK! ぜひお客様から憧れられる存在になってください□ ──────────────────────── |
求める人材 |
求める人材: □未経験OK □学歴不問 □社会人経験が浅い方も歓迎 □20代〜30代の女性中心に活躍中です! ほどんどの方が業界未経験入社です! <こんな方活躍しています> ・美容や痩身医療に興味のある方 ・美容サロン、医療脱毛等のカウンセリング経験がある方 ・化粧品店などで店舗運営・販売経験がある方 ・美容またはその他の営業経験がある方 ・ホテル、ブライダル、アパレル幅広い販売接客経験のある方 <歓迎条件> ・受付、接客等の経験がある方 ・美容に興味がある方 ・接客接遇スキルを磨きたい方 □先輩たちの前職例 ・美容部員 ・エステティシャン ・ホテルフロント ・アパレル販売 ・美容師 ・ウェディングプランナー ・飲食店での接客経験者 ・キャビンアテンダント ・秘書 |
□9割以上のスタッフが未経験スタート□ネイルOK!完全予約制で残業・ノルマなし!学歴不問!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区千葉駅 ディオクリニック 千葉院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 美容クリニックの『ディオクリニック』にて カウンセラーのお仕事です! ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜30代多数活躍中□ 効果的なインセンティブ制度で稼げる□ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 頑張りはインセンティブとしてしっかり反映! 未経験からでも年収800万円以上の実績あり! 契約件数のノルマはなく働けるので ノルマのプレッシャーがない環境でのびのびと力を発揮できます□ 【魅力POINT】 □完全予約制で残業ほぼなし! □本社研修、現場研修あり/未経験でも安心! □チームワーク抜群/定着率は90%以上! □充実の福利厚生/社割で美容メニュー最大95%OFF ──────────────────────── 【 具体的な仕事内容 】 〜美容クリニックでの入会案内&カウンセリング〜 医療痩身専門クリニック 『ディオクリニック』を運営している当社。 ご予約をいただいたお客様へ、 サービスのご提案をお任せします。 ─── 仕事の流れ ─── 〇予約されたお客様が来院(完全予約制) 〇 受付スタッフがお客様をカウンセリングルームに案内 〇お客様の悩みをヒアリングしご提案&ご契約 ※施術は行ないません。 お客様の悩みに寄り添い、 ぴったりなサービスをご案内していただきます! すでに興味をもって来院されるお客様へのご提案のため、 じっくり話を聞いてもらうことができ、 入会していただきやすい環境です。 <インセンティブ充実!平均成約率50%以上> 契約数に応じてインセンティブを支給します。 平均成約率は50%以上! 成約率60%を超えると、月のインセンティブは 10万円を超えてきます。 あなたのご提案で、多くのお客様を笑顔にしてください□ ※ノルマはございません。 ──────────────────────── 【 職場環境 】 平均年齢は26歳と、若い世代が多く活躍しています。 ほとんどが未経験入社です。 また、当院では派手になりすぎなければ スタッフもピアスやネイル、マツエクなどを楽しんでOK! ぜひお客様から憧れられる存在になってください□ ──────────────────────── |
求める人材 |
求める人材: □未経験OK □学歴不問 □社会人経験が浅い方も歓迎 □20代〜30代の女性中心に活躍中です! ほどんどの方が業界未経験入社です! <こんな方活躍しています> ・美容や痩身医療に興味のある方 ・美容サロン、医療脱毛等のカウンセリング経験がある方 ・化粧品店などで店舗運営・販売経験がある方 ・美容またはその他の営業経験がある方 ・ホテル、ブライダル、アパレル幅広い販売接客経験のある方 <歓迎条件> ・受付、接客等の経験がある方 ・美容に興味がある方 ・接客接遇スキルを磨きたい方 □先輩たちの前職例 ・美容部員 ・エステティシャン ・ホテルフロント ・アパレル販売 ・美容師 ・ウェディングプランナー ・飲食店での接客経験者 ・キャビンアテンダント ・秘書 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点 |
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年収例 |
1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験歓迎の正社員雇用!高い固定給! 1年の約1/3が休日!土地活用を提案する営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!第二新卒、ブランクがある人もOK!さまざまな業界からの転職者が活躍中! |
ゼロスタート応援!お店の顔としてお客様のカーライフを支えよう
勤務地 |
千葉県千葉市若葉区都賀4-2-2 株式会社トヨタレンタリース千葉 都賀駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 >>仲間と協力しながら成長できる、お仕事デビューをしませんか!<< コミュ力に自信のある方大歓迎!接客のスペシャリストへ! <賞与支給&昇給有>他にも嬉しい待遇完備⇒社員の頑張りを後押しします! 【仕事内容】 レンタカーを借りにご来店されたお客様への接客・対応を中心に担当します。 お店の顔として、明るく親切な対応をお願いします。 [主な仕事内容] ・カウンター受付、他店舗業務 ・洗車及び配車、回送業務 ・パソコン入力業務 など 具体的には、 電話やネットでの予約受付に応じて車の手配や配車を行ったり、 修理工場などに車を届ける手配も行います。 その際に必要な書類の作成や、お客様が車を返却した際の手続きなど 多岐に渡り、お客様のサポートを行っていただきます。 なお、仲間とのチームワークを活かして円滑に行っていくので、心配いりませんよ! お客様だけでなく、仲間とのコミュニケーションも大切なお仕事です。 <安心して始められる環境です> 導入研修をはじめ、職種やその後のキャリアを見据えての教育カリキュラムが 整っていたり、トヨタが行う階層別研修なども完備。 それも、社員一人ひとりの成長を大切に思っての取り組みです。 また、OJTを中心に、先輩社員の丁寧な指導やサポートもあるので 安心してチャレンジできます!イチから一緒に学びませんか! <経験不要!人間性重視の採用です> 採用選考の際に、最も重視するのが「人間性」です。 真面目に取り組み、お客様や先輩の話に“素直”に耳を傾け言動に移していくことが、 何よりこの仕事になくてはならない要素だと感じています。 また、一人でも多くの社員が成長し、自分らしくキラキラと輝ける環境を作れるように 上記の通りに研修やサポート体制を充実させたり、 福利厚生にも注力し、社員の頑張りを応援しています! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ※高卒以上 ※30歳以下の方(例外事由3号のイ) ※要普通自動車運転免許以上(AT限定可) ※簡単なPC入力業務ができる方 <下記に該当する方にオススメ&大歓迎> ・コミュニケーション能力に自信がある ・仲間と協力して達成感を味わいたい方 ・イチから学び、やりがいのある仕事をしたい ・安定企業で腰を据えて働きたい ・頼られる存在になりたい ・成長できる環境で挑戦したい 年齢の条件と理由:あり(※30歳以下の方/例外事由3号のイ) |
上場企業◎正社員・未経験◎販売ノルマ無し◎残業月5h◎接客コンテスト3連覇企業◎年休112日+その他有休
勤務地 |
千葉県千葉市中央区 フェスタリア ビジュソフィア そごう千葉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《人の幸せに寄り添う販売職》 ジュエリーの製造と販売を グローバルに手掛けるフェスタリアグループ 創業100年以上、連結売上80億円以上、 連結従業員数500名以上、店舗数は国内外で 80店舗以上を展開する業界の老舗安定企業 今回は事業拡大のため、ジュエリー 販売スタッフ(ジュエリーアドバイザー)の募集です。 □□□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□□ ◎正社員採用・ブランクOK・第二新卒活躍中 ◎未経験者歓迎(未経験比率98%)充実の研修制度 ◎接客コンテスト全国3連覇企業・接客スキル向上 ◎残業は繁忙期でも月平均5時間程度 ◎年間休日112日+その他有給休暇あり ◎販売ノルマなし・自身での購入義務なし ◎出産育休の取得率100%&復職率100% ◎最短3年で店長職のマネジメントキャリアも ◎女性管理職48%・育休後にも働ける女性管理職 ◎ジュエリーコーディネーター資格費用支援あり ◎努力と成果を反映させる19個の表彰制度 ◎基本転勤なし(本人の同意の場合のみ) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《こんな接客・お仕事です》 弊社のジュエリーはお客様の人生の大切な 「想い出」となるアイテムです。お客様の 特別な日を演出したり、特別な想いを誰かに 伝える、そんな販売職のお仕事をお任せします。 ご来店されたお客様へ店内のご案内から ご希望に合わせた商品提案まで担当します。 服やカジュアルブランドと違って 1組のお客様に深く寄り添う接客スタイルです。 販売ノルマなし・自身での商品購入義務なし 繁忙期でも月平均残業5時間以下 ・接客・販売・顧客管理・商品管理 ・店内のディスプレイ・清掃 ・お会計・ラッピング・日報作成 ◎【導入研修・OJT研修】 基礎的ビジネスマナー、接客や商品の基礎知識 各店舗へ配属後、教育担当の先輩スタッフサポート ◎【フォローアップ研修】 入社半年後には同期が集まり悩みや成功体験の共有 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《応募条件》 【必須条件】 ・高卒以上 【異業界・異業種からも多数活躍中】 ・保育士、美容師、携帯販売員、保険営業 ・ウェディングプランナー ・ドレスコーディネーター ・フラワーコーディネーターなど様々な 業界の出身者も活躍中の環境です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《ワークライフバランスを重視したい方》 証券会社や保険会社、携帯販売ショップなど 営業ノルマや時間、自信を持って提案できずに 転職を考えている方などぜひご応募ください。 ・お客様に深く寄り添う反響提案 ・営業で培った経験を活かせるヒアリング ・希望に添える商品ラインナップとブランド ・月残業5時間以下、ノルマなし あなたの経験が活かせる職場です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
月給30万円以上/年休115日以上/完休2日/オープニング
勤務地 |
千葉県千葉市花見川区宮野木台2-5-30 小さな森の家/千葉宮野木 |
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給与例 |
給与例 ★入社10年/40代男性/前職:葬儀社 現在の年収:1080万円(月給90万円) 初年度の年収:720万円(月給60万円) ★入社6年/20代女性/前職:葬儀関連会社 現在の年収:720万円(月給60万円) 初年度の年収:540万円(月給45万円) ★入社3年/20代男性/前職:営業職 現在の年収:456万円(月給38万円) 初年度の年収:384万円(月給32万円) 昇給率は業界トップクラス★ 頑張りはお給与に還元します! |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円見込みの安定・成長企業 □完全週休2日制・年間休日115日以上 □あなたを高く評価!前職給与大幅考慮 □ポジション多数!幹部候補を目指せます □葬儀部門は会館を年間100ホール出店 □中途入社が9割☆働き易い環境です! □経験者は最低月給30万円以上保証! □前職給与より平均10%〜60%収入UP □資格者や業界経験者は高待遇をお約束☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□6月からのNEW STAFF大募集□□ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に150以上の式場を展開しています。 今回は東京の新しい拠点の オープニング募集になります。 葬祭・葬儀業界経験者の方は 月給30万円以上を保証します。 また前職給を要考慮し高待遇をお約束! 前職給与より平均10%〜60%収入UP! 収入はもちろん労働環境、条件の相談も 歓迎ですのでぜひご応募ください。 働き易い環境づくりにも力を入れており、 実際に環境の良さを求めて転職した 同業の経験者も数多く活躍しています。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 大切なご家族を失ったご遺族に親身に 寄り添いながらご葬儀のプランニングから お通夜・告別式の進行・運営、葬儀後の 法事のサポートを行っていただきます。 お問い合わせいただいたお客様に 葬儀についてのご説明や進行フロー 等のご説明からスタートします。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識や 作法をイチから学んでいただけます。 その後、備品準備、会場設営・撤去、 運営サポートなどアシスタント業務を 行い全体の流れを覚えていきましょう。 【具体的には…】 ▼事前相談 ▼葬儀内容の打合せ ▼式場準備とディレクション ▼葬儀ディレクション ▼故人のお見送り ▼精算 ▼運営補助業務 ▼接客対応 ▼アフターフォロー ※将来的には、担当エリアの他メンバーの マネジメントや育成を行っていただきます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《ここがポイント》 「休みの日の急な呼び出しやお客様対応」 「ノルマに追われて誠実な対応ができない」 「どうしても勤務時間が長くなってしまう」 といった悩みとは一切無縁です。 分業制を取り入れているため、 一人おひとりに業務が集中することもなく、 同業界から転職されてきた方も実際に 「働きやすさに驚いた!」と言って いただけていますよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 葬儀・葬祭の経験者は優遇します! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆普通自動車運転免許(AT可) ◆人と話すことが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆接客・販売・サービス業界経験者 ◆業界問わず、営業経験をお持ちの方 ◆異業種からの転職者も多数在籍 【以下の方は歓迎】 ◆マネジメント経験 ◆葬祭ディレクター経験 ◆資格者や同業での実務経験者優遇 □8割以上が未経験からのスタート! 知識も経験もない自分で大丈夫だろうかと 不安を感じている方もご安心ください。 大切なのはご家族さまに寄り添う姿勢。 まずは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じてたご案内ができればOK! □職場環境・風土について 20〜50代まで幅人い世代が活躍中です! オフィス内の雰囲気はとてもフランクで、 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 □功績は昇給や昇格で厚く還元 グループ全体で年間100ホールを新規に OPENしていることからポジションも多数! 昇給率も前年10%〜60%の実績もあり。 あなたの頑張りはすぐに還元します! □活躍中の先輩について 飲食店スタッフ、販売、接客、営業、建築 建設、ウェディング、コンビニ、介護、 福祉、葬儀・葬祭の同業界からの方も! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
月給30万円以上/年休115日以上/完休2日/オープニング
勤務地 |
千葉県千葉市緑区誉田町1-291-1 小さな森の家/千葉誉田 |
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給与例 |
給与例 ★入社10年/40代男性/前職:葬儀社 現在の年収:1080万円(月給90万円) 初年度の年収:720万円(月給60万円) ★入社6年/20代女性/前職:葬儀関連会社 現在の年収:720万円(月給60万円) 初年度の年収:540万円(月給45万円) ★入社3年/20代男性/前職:営業職 現在の年収:456万円(月給38万円) 初年度の年収:384万円(月給32万円) 昇給率は業界トップクラス★ 頑張りはお給与に還元します! |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円見込みの安定・成長企業 □完全週休2日制・年間休日115日以上 □あなたを高く評価!前職給与大幅考慮 □ポジション多数!幹部候補を目指せます □葬儀部門は会館を年間100ホール出店 □中途入社が9割☆働き易い環境です! □経験者は最低月給30万円以上保証! □前職給与より平均10%〜60%収入UP □資格者や業界経験者は高待遇をお約束☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□6月からのNEW STAFF大募集□□ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に150以上の式場を展開しています。 今回は東京の新しい拠点の オープニング募集になります。 葬祭・葬儀業界経験者の方は 月給30万円以上を保証します。 また前職給を要考慮し高待遇をお約束! 前職給与より平均10%〜60%収入UP! 収入はもちろん労働環境、条件の相談も 歓迎ですのでぜひご応募ください。 働き易い環境づくりにも力を入れており、 実際に環境の良さを求めて転職した 同業の経験者も数多く活躍しています。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 大切なご家族を失ったご遺族に親身に 寄り添いながらご葬儀のプランニングから お通夜・告別式の進行・運営、葬儀後の 法事のサポートを行っていただきます。 お問い合わせいただいたお客様に 葬儀についてのご説明や進行フロー 等のご説明からスタートします。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識や 作法をイチから学んでいただけます。 その後、備品準備、会場設営・撤去、 運営サポートなどアシスタント業務を 行い全体の流れを覚えていきましょう。 【具体的には…】 ▼事前相談 ▼葬儀内容の打合せ ▼式場準備とディレクション ▼葬儀ディレクション ▼故人のお見送り ▼精算 ▼運営補助業務 ▼接客対応 ▼アフターフォロー ※将来的には、担当エリアの他メンバーの マネジメントや育成を行っていただきます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《ここがポイント》 「休みの日の急な呼び出しやお客様対応」 「ノルマに追われて誠実な対応ができない」 「どうしても勤務時間が長くなってしまう」 といった悩みとは一切無縁です。 分業制を取り入れているため、 一人おひとりに業務が集中することもなく、 同業界から転職されてきた方も実際に 「働きやすさに驚いた!」と言って いただけていますよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 葬儀・葬祭の経験者は優遇します! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆普通自動車運転免許(AT可) ◆人と話すことが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆接客・販売・サービス業界経験者 ◆業界問わず、営業経験をお持ちの方 ◆異業種からの転職者も多数在籍 【以下の方は歓迎】 ◆マネジメント経験 ◆葬祭ディレクター経験 ◆資格者や同業での実務経験者優遇 □8割以上が未経験からのスタート! 知識も経験もない自分で大丈夫だろうかと 不安を感じている方もご安心ください。 大切なのはご家族さまに寄り添う姿勢。 まずは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じてたご案内ができればOK! □職場環境・風土について 20〜50代まで幅人い世代が活躍中です! オフィス内の雰囲気はとてもフランクで、 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 □功績は昇給や昇格で厚く還元 グループ全体で年間100ホールを新規に OPENしていることからポジションも多数! 昇給率も前年10%〜60%の実績もあり。 あなたの頑張りはすぐに還元します! □活躍中の先輩について 飲食店スタッフ、販売、接客、営業、建築 建設、ウェディング、コンビニ、介護、 福祉、葬儀・葬祭の同業界からの方も! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
福利厚生充実◆多彩な技術領域を取り扱っています◆向上心あるエンジニアが多数在籍!大手メーカーとも取引多数【株式会社アスパーク】企業ページ
【アパレル販売、美容師など、営業未経験入社の女性メンバーが多数活躍中!】月給27.5万円以上+賞与+インセンティブ◆大手・優良メーカーがお客様◆残業月平均15〜20h◆週休2日制(土日祝)◆地域限定採用あり◆引越代100%補助(単身者)
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 【引越し代全額負担!全国各都市主要エリア&駅近オフィス】★最寄り駅から… |
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年収例 |
820万円/28歳/入社5年(月給52万円+インセンティブ+賞与) 560万円/25歳/入社3年(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1080万円/32歳/入社7年(月給63万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
人材コンサルタント・営業/技術系分野(機械・ITなど)の人材サービス業務 |
求める人材 |
<人物重視の採用です>★20代・30代の若手多数活躍中!平均年齢33歳◎学歴・経験不問◎第二新卒歓迎 |
矢作店/サービス部門社員|勤続1年以内での登用実績多数!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区矢作町57-1 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> サービス部門の運営をお任せします。 ・売場での接客 ・レジ業務 ・タバコ等の販売 ・銘店管理 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ など 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 お客様に親しまれるお店つくりに 欠かせない接客サービスの要となる サービス部門。 お客様とのコミュニケーションを 大切にしながら、対人スキルや 気配り力などを活かして 活躍してください! <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
千葉県千葉市 JINS ペリエ千葉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
矢作店/水産部門社員|勤続1年以内の登用実績多数!待遇充実!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区矢作町57-1 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> 水産部門の運営業務をお任せします。 ・売場での接客 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ ・商品の加工 (切り身、柵取り、刺身調理など) 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 厳選して仕入れた新鮮な魚介類を 提供している水産部門。 単純に商品を売るだけでなく、 食材を美味しく食べるためのおススメ レシピや調理方法のアドバイスなど も行っています。 魚の選び方・包丁捌きのスキルを 身につけながら、水産部門のプロを 目指せる環境です。 <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
特別支給!社販券5万円♪未経験可♪キャリアアップ可能♪残業少なめ♪ブランクOK♪賞与年2回♪産休育休取得100%♪
勤務地 |
千葉県千葉市美浜区ひび野2-6-1 三井アウトレットパーク幕張3100 株式会社エヌディシージャパン/RADICA douce harmonie 幕張店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *「まずは話だけ聞いてみたい」という方へ向けて、会社説明やカジュアル面談も可能です! *「店舗見学を希望したい」と言う方も現場に事前見学頂く事が可能です! *新卒をはじめ20代〜50代のスタッフ多数活躍中! *店舗の運営効率化により残業減など社内体制が劇的に変化! *本部・人事のサポートが組織化され定着率向上! *自主性の高い方はどんどんチャレンジが可能な社風です! *吟味のない否定はない風土です。従業員の声は反映までのスピード感があります! その結果スピード昇格した事例もたくさんあります。 *社内制度の閉塞感なく、自主性・柔軟性を重んじて働けることに満足して 転職者が活躍してます *目標をチームで追うのが好きな方マネジメント能力の開発可能です! □-----------------------------------------------------------□ 【NDC JAPANについて】 国内・海外のブランドを中心としたレディースセレクトショップ「douce Harmonie」 を始め、香川県高松市に路面展開している高感度セレクトショップ「RADICA douce Harmonie」「GRAPES」のほか、 「AZUL BY MOUSSY」「MARGARET HOWELL」等のフランチャイズショップを運営している当社。 さらに、「弊社にしかない独自性」をテーマとして自社商品開発にも今季より開発へ注力しており、 新たなチャレンジと創造性のあるブランド開発・積極的な店舗出店等、着実な成長を遂げています。 【企業ミッション】 ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る" ― これが私たちの理念です。 私たちはセレクトショップとして、ファッションの力で人々にワクワク、 ドキドキできるような感動を提供し、日常をより豊かなものに変えること を使命としています。 【NDC JAPAN行動規範】 「チャレンジ」「ポジティブマインド」「自ら動く」「革新」「おもいやり」お客様だけでなく、 スタッフも主役として輝ける会社づくりに取り組んでいきたいと考えており、 マニュアル化されシステマティックな運営ではなく、 仲間意識、個性の尊重、やる気次第で仕事を任せることができる社風を目指しております。 【企業紹介ページ】 よりリアルな会社の雰囲気や、キャリアプラン、 取締役密着インタビュー動画、職場環境、従業員インタビューなど、 文字だけでは伝わらない鮮明な情報提供を目的としております。 少しでも弊社の事をもっと知りたい! 興味がある方は、是非URLより視聴して見て下さい! https://www.ndcjapan.jp/recruit □-----------------------------------------------------------□ 【RADICA douce Harmonie(ラディカドゥスハルモニ)について】 30代〜40代を中心に人気の好感度セレクトショップ。 店内はヨーロッパにいるような雰囲気でジャズが掛かり、 インポート扱いもあります。 海外の雰囲気が好き、流行り廃れがないけどちょっとした個性が光る。そんな素敵なお洋服たちに囲まれてお仕事してみませんか? トレンドからベーシックまで国内外のブランドを幅広く取り扱い、 上質で、長く愛用頂ける大人の女性に向けたお店を心掛けています。 まるで海外のセレクトショップに来たような雰囲気と長居したくなる心地よい空間が広がります。 プロパー店のブランドはもちろん、アウトレットでしか入手できない シークレットブランドも多数取り扱っております。 〜主要取り扱いブランド〜 MM6 / Mame Kurogouchi / Courreges / Aesop / Maison KISTUNE/ Acne Studios / AKIRANAKA /AURALEE / BORDERS at BALCONY /CLANE / diptyque / ENFOLD / 他 ※アウトレット店舗のため、シーズンに合わせて追加□未展開の場合あり。 □-----------------------------------------------------------□ ★エヌディーシージャパン 企業紹介動画★ https://www.youtube.com/watch?v=TKpDvTGb9hc よりリアルな会社の雰囲気や、 実際に働く方の声、職場環境、仕事内容など、 文字だけでは伝わらない鮮明な情報提供を目的としております。 少しでも弊社の事をもっと知りたい! 興味がある方は、是非URLより視聴して見て下さい! □-----------------------------------------------------------□ ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 070-1265-0061(人事部:笠行)まで お問い合わせください。 ///////////////////// 【仕事内容】 RADICA douce harmonie(ラディカドゥスハルモニ) 幕張店での接客販売スタッフとして活躍してくれる方を募集します。 未経験からアパレル業界に挑戦したい方歓迎! ブランクがある方の応募もOK! ≪具体的な業務内容≫ ・接客販売(お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案) ・コーディネイト提案 ・お会計・ラッピング ・魅力的な売り場づくり ・商品・在庫管理、棚卸、入出荷作業 ・SNSなどWEBへの情報発信 など 販売における全般業務を担当して頂きます。 SNS(インスタグラム)でのPR業務 店舗毎に若手中心にコーディネート投稿や商品紹介などのSNS担当を設けています) 応募前にブランドイメージをご確認いただければ幸いです。 https://www.ndcjapan.jp/shoplist/radica-douce-harmonie 【キャリアアップ】 販売スタッフからサブ・店長・バイヤー・企画・VMDなど頑張りに 応じた評価から目指したいポジションに就ける環境が整っています。 【接客スタイル】 積極的に顧客とコミュニケーションを取りリピーター を増やすことで、他社と差別化を図っています。 せわしない接客ではなく、顧客の方のライフスタイルをヒアリングしたり、 その方のニーズにしっかりマッチするアイテムをご紹介。長く通ってくださる顧客の方も多いです! 【異業種からの転職者も大歓迎】 接客業やアパレル業界の経験がなくても大丈夫。業務の基本的な流れか ら接客マナーまで一つひとつ丁寧に先輩が教えていくので安心してください。 会社や店舗と自分が合うのか 不安な方のために、面談にて事前カウンセリングを実施しています。 【採用担当からのコメント】 以前に比べて、採用後のミスマッチが減っています。 その大きな理由の一つが、抽象的なイメージではなく、お店の雰囲気や接 客の良さといった、現場の魅力に共感していただいた方が多いということ。 入社後も現場だけでなく、本部や人事からもサポートを行うことで、 定着率の高さをキープしています。 【雇用形態】 正社員 月給210,000円〜270,000円 ※経験・スキルに応じて決定 1か月当たりの固定残業代¥29,765〜¥45,250(23時間相当分)を含みます。 23時間を超える残業代は追加で支給いたします。 【給与例】 (1)270〜290万円/【新卒〜一般社員】月給21〜23万円+賞与2回 (2)290〜350万円/【サブ〜店長未満】月給23〜27万円+賞与2回 ※賞与に関しては会社業績によって変動有 ■モデル年収例 ≪新卒〜店長未満≫ @295万円/【新卒】月給235,225+賞与2回 A339万円/【一般社員 26歳入社3年目】月給262,029円+賞与2回 B335万円/【サブ〜店長未満 24歳入社2年目】月給245.665万円+賞与2回 C360万円/【サブ〜店長未満 40歳入社4年目】月給274,235万円+賞与2回 【特別支給!社販券5万円】 あなたの活躍をサポートする新制度! 正式内定された方に5万円分の社販券を支給します。 ※上記は正社員で採用された方のみの適応となります。 ※支給方法は採用時にご案内させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 <必須条件> 学歴・資格不問 未経験歓迎 <優遇条件> 接客・販売の職務経験のある方 <求める人物像> 自社の経営理念 『ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る』と同じ思いを持って働いてくれる方! <歓迎条件> 【こんな方は歓迎します】 ・サブ・店長・マネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方 ・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方 ・成長意欲のある方 ・人と接すること・話すことが好きな方 ・前向きでポジティブ思考な方 ・チームワークを大切にできる方 ・Iターン、Uターンをご希望の方 ・仕事と子育てを両立したい主婦(夫)の方 ・正社員として長く活躍したい方 【こんな方が活躍中】 ・20代・30代女性スタッフ活躍中! ・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中! *未経験から活躍しているスタッフも多数在籍しています! 【女性が長く活躍できる環境です!】 ・従業員数の内約 8割が女性。女性が様々な職種や役割で長く活躍できます! ・産休、育休復帰率100%(ママパートナー 複数名在籍) ・年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 全国の各拠点 ★勤務地選択可・IUターン歓迎※◆学歴は一切必要なし多くの… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
地域のお客さまを訪問して会話を楽しみ、土地活用を提案する営業・ルートセールス。上司や先輩がサポート! |
求める人材 |
高卒以上※要普免◆男女ともに積極採用◆業界・実務未経験者歓迎!出身校なども一切関係なし! |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
千葉県千葉市 JINS アリオ蘇我店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
千葉県千葉市中央区 RIM(仮称)ペリエ千葉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーーーーーーーーー オープニング時給1600円! ーーーーーーーーーーーーー 期間限定★オープニング時給1600円 オープン翌月以降、通常時給1400円 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
月給30万円以上/年休115日以上/完休2日/オープニング
勤務地 |
千葉県千葉市中央区東千葉2-7-13 小さな森の家/東千葉 |
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給与例 |
給与例 ★入社10年/40代男性/前職:葬儀社 現在の年収:1080万円(月給90万円) 初年度の年収:720万円(月給60万円) ★入社6年/20代女性/前職:葬儀関連会社 現在の年収:720万円(月給60万円) 初年度の年収:540万円(月給45万円) ★入社3年/20代男性/前職:営業職 現在の年収:456万円(月給38万円) 初年度の年収:384万円(月給32万円) 昇給率は業界トップクラス★ 頑張りはお給与に還元します! |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年商300億円見込みの安定・成長企業 □完全週休2日制・年間休日115日以上 □あなたを高く評価!前職給与大幅考慮 □ポジション多数!幹部候補を目指せます □葬儀部門は会館を年間100ホール出店 □中途入社が9割☆働き易い環境です! □経験者は最低月給30万円以上保証! □前職給与より平均10%〜60%収入UP □資格者や業界経験者は高待遇をお約束☆ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□6月からのNEW STAFF大募集□□ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に150以上の式場を展開しています。 今回は東京の新しい拠点の オープニング募集になります。 葬祭・葬儀業界経験者の方は 月給30万円以上を保証します。 また前職給を要考慮し高待遇をお約束! 前職給与より平均10%〜60%収入UP! 収入はもちろん労働環境、条件の相談も 歓迎ですのでぜひご応募ください。 働き易い環境づくりにも力を入れており、 実際に環境の良さを求めて転職した 同業の経験者も数多く活躍しています。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 大切なご家族を失ったご遺族に親身に 寄り添いながらご葬儀のプランニングから お通夜・告別式の進行・運営、葬儀後の 法事のサポートを行っていただきます。 お問い合わせいただいたお客様に 葬儀についてのご説明や進行フロー 等のご説明からスタートします。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識や 作法をイチから学んでいただけます。 その後、備品準備、会場設営・撤去、 運営サポートなどアシスタント業務を 行い全体の流れを覚えていきましょう。 【具体的には…】 ▼事前相談 ▼葬儀内容の打合せ ▼式場準備とディレクション ▼葬儀ディレクション ▼故人のお見送り ▼精算 ▼運営補助業務 ▼接客対応 ▼アフターフォロー ※将来的には、担当エリアの他メンバーの マネジメントや育成を行っていただきます。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《ここがポイント》 「休みの日の急な呼び出しやお客様対応」 「ノルマに追われて誠実な対応ができない」 「どうしても勤務時間が長くなってしまう」 といった悩みとは一切無縁です。 分業制を取り入れているため、 一人おひとりに業務が集中することもなく、 同業界から転職されてきた方も実際に 「働きやすさに驚いた!」と言って いただけていますよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 葬儀・葬祭の経験者は優遇します! 》 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆普通自動車運転免許(AT可) ◆人と話すことが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆接客・販売・サービス業界経験者 ◆業界問わず、営業経験をお持ちの方 ◆異業種からの転職者も多数在籍 【以下の方は歓迎】 ◆マネジメント経験 ◆葬祭ディレクター経験 ◆資格者や同業での実務経験者優遇 □8割以上が未経験からのスタート! 知識も経験もない自分で大丈夫だろうかと 不安を感じている方もご安心ください。 大切なのはご家族さまに寄り添う姿勢。 まずは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じてたご案内ができればOK! □職場環境・風土について 20〜50代まで幅人い世代が活躍中です! オフィス内の雰囲気はとてもフランクで、 ほとんどが業界未経験入社なのであなたの 気持ちがわかる先輩ばかりですよ。 □功績は昇給や昇格で厚く還元 グループ全体で年間100ホールを新規に OPENしていることからポジションも多数! 昇給率も前年10%〜60%の実績もあり。 あなたの頑張りはすぐに還元します! □活躍中の先輩について 飲食店スタッフ、販売、接客、営業、建築 建設、ウェディング、コンビニ、介護、 福祉、葬儀・葬祭の同業界からの方も! +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
千葉県千葉市 JINS イオンモール幕張新都心店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
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勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 ★勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<無職の方も大歓迎!6つの… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!正社員勤務!営業初心者も活躍中!お客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者大歓迎!無職、フリーター、第二新卒、ブランクがある人、無職の人もOK! |
矢作店/青果部門社員|勤続1年以内の登用実績多数!待遇充実!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区矢作町57-1 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> 青果部門の運営業務をお任せします。 ・売場での接客 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ など 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 地元・市場で買い付けた新鮮な野菜を提供 している青果部門。 単純に商品を売るだけでなく、 食材を美味しく食べるためのおススメ レシピなどの提案も行っています。 売り切りアイデアも活かせます。 <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
特別支給!社販券5万円♪店長経験者優遇♪キャリアアップ可能♪残業少なめ♪ブランクOK♪賞与年2回♪産休育休取得100%♪
勤務地 |
千葉県千葉市美浜区ひび野2-6-1 三井アウトレットパーク幕張3100 株式会社エヌディシージャパン/RADICA douce harmonie 幕張店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 *「まずは話だけ聞いてみたい」という方へ向けて、会社説明やカジュアル面談も可能です! *「店舗見学を希望したい」と言う方も現場に事前見学頂く事が可能です! *新卒をはじめ20代〜50代のスタッフ多数活躍中! *店舗の運営効率化により残業減など社内体制が劇的に変化! *本部・人事のサポートが組織化され定着率向上! *自主性の高い方はどんどんチャレンジが可能な社風です! *吟味のない否定はない風土です。従業員の声は反映までのスピード感があります! その結果スピード昇格した事例もたくさんあります。 *社内制度の閉塞感なく、自主性・柔軟性を重んじて働けることに満足して 転職者が活躍してます *目標をチームで追うのが好きな方マネジメント能力の開発可能です! □-----------------------------------------------------------□ 【NDC JAPANについて】 国内・海外のブランドを中心としたレディースセレクトショップ「douce Harmonie」 を始め、香川県高松市に路面展開している高難度セレクトショップ「RADICA douce Harmonie」「GRAPES」のほか、 「AZUL BY MOUSSY」「MARGARET HOWELL」等のフランチャイズショップを運営している当社。 さらに、「弊社にしかない独自性」をテーマとして自社商品開発にも今季より開発へ注力しており、 新たなチャレンジと創造性のあるブランド開発・積極的な店舗出店等、着実な成長を遂げています。 【企業ミッション】 ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る" ― これが私たちの理念です。 私たちはセレクトショップとして、ファッションの力で人々にワクワク、 ドキドキできるような感動を提供し、日常をより豊かなものに変えること を使命としています。 【NDC JAPAN行動規範】 「チャレンジ」「ポジティブマインド」「自ら動く」「革新」「おもいやり」 お客様だけでなく、スタッフも主役として輝ける会社づくりに取り組んでいき たいと考えており、 マニュアル化されシステマティックな運営ではなく、仲間意識、個性の尊重、 やる気次第で仕事を任せることができる社風を目指しております。 【企業紹介ページ】 よりリアルな会社の雰囲気や、キャリアプラン、 取締役密着インタビュー動画、職場環境、従業員インタビューなど、 文字だけでは伝わらない鮮明な情報提供を目的としております。 少しでも弊社の事をもっと知りたい! 興味がある方は、是非URLより視聴して見て下さい! https://www.ndcjapan.jp/recruit □-----------------------------------------------------------□ 【RADICA douce Harmonie OUTLET(ラディカドゥスハルモニ)について】 30代〜40代を中心に人気の好感度セレクトショップ。 店内はヨーロッパにいるような雰囲気でジャズが掛かり、 インポート扱いもあります。 海外の雰囲気が好き、流行り廃れがないけどちょっとした個性が光る。そんな素敵なお洋服たちに囲まれてお仕事してみませんか? トレンドからベーシックまで国内外のブランドを幅広く取り扱い、 上質で、長く愛用頂ける大人の女性に向けたお店を心掛けています。 まるで海外のセレクトショップに来たような雰囲気と長居したくなる心地よい空間が広がります。 プロパー店のブランドはもちろん、アウトレットでしか入手できない シークレットブランドも多数取り扱っております。 〜主要取り扱いブランド〜 MM6 / Mame Kurogouchi / Courreges / Aesop / Maison KISTUNE/ Acne Studios / AKIRANAKA /AURALEE / BORDERS at BALCONY /CLANE / diptyque / ENFOLD / 他 ※アウトレット店舗のため、シーズンに合わせて追加□未展開の場合あり。 【仕事内容】 RADICA douce harmonie(ラディカドゥスハルモニ)幕張店での店長候補として活躍してくれる方を募集します。 *アパレル業界での店長経験がある方のみの募集です。 ブランクがある方もOK! ≪具体的な業務内容 ≫ ・接客販売(お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案) ・魅力的な売り場づくり ・店舗のマネジメント業務 ・スタッフの育成 ・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 など 店長として幅広い業務をお任せします。 【キャリアアップ】 店長からマネージャー・統括・バイヤー・企画・VMDなど頑張りに応じた 評価から目指したいポジションに就ける環境が整っています。 ※ 実績をしっかりと出して、スキルがある方 はキャリアアップ・キャリアチェンジのチャンスがあります。 【接客スタイル】 積極的に顧客とコミュニケーションを取りリピーターを増 やすことで、他社と差別化を図っています。 せわしない接客ではなく、顧客の方のライフスタイルをヒアリングしたり、 その方のニーズにしっかりマッチするアイテムをご紹介。長く通ってくださる顧客の方も多いです! 【採用担当からのコメント】 以前に比べて、採用後のミスマッチが減っています。 その大きな理由の一つが、抽象的なイメージではなく、 お店の雰囲気や接客の良さといった、現場の魅力に共感していただいた方が多いということ。 入社後も現場だけでなく、本部や人事からもサポートを行うことで、 定着率の高さをキープしています。 【雇用形態】 正社員(店長職) 月収240,000円〜290,000円 ※経験・スキルに応じて決定 1か月当たりの固定残業代¥32,217〜¥54,688(23時間相当分)を含みます。 23時間を超える残業代は追加で支給いたします。 【給与例】 (1)320〜390万円/【店長】月給24〜29万円+賞与2回 ※賞与に関しては会社業績によって変動有 ■モデル年収例 ≪店長≫ @340万円/【店長 20歳入社2年目】月給250,239円+賞与2回 A425万円/【店長 30歳入社12年目】月給321,555万円+賞与2回 【特別支給!社販券5万円】 あなたの活躍をサポートする新制度! 正式内定された方に5万円分の社販券を支給します。 ※上記は正社員で採用された方のみの適応となります。 ※支給方法は採用時にご案内させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 <必須条件> アパレル業界での店長経験がある方 <求める人物像> 自社の経営理念 『ファッションを通じて感動を生み出し、人々の暮らしを彩る』と同じ思いを持って働いてくれる方! <歓迎条件> 【こんな方は歓迎します】 ・店長・マネージャー等、様々なキャリアに挑戦したい方 ・鞄や雑貨、服飾・ファッションやおしゃれがお好きな方 ・人と接することが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・Iターン、Uターンをご希望の方 ・正社員として長く活躍したい方 【こんな方が活躍中】 ・20代・30代女性スタッフ活躍中! ・美容師、飲食店、接客販売など異業種からの転職者も活躍中! 【女性が長く活躍できる環境です!】 ・従業員数の内約 8割が女性。女性が様々な職種や役割で長く活躍できます! ・産休、育休復帰率100%(ママパートナー 複数名在籍) ・年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 |
都賀店/惣菜部門社員|勤続1年以内の登用実績多数!待遇充実!
勤務地 |
千葉県千葉市若葉区西都賀2-31-3 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> 惣菜部門の運営業務をお任せします。 ・売場での接客 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ ・食材の仕込や調理 など 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 旬の食材を使ったお寿司やお惣菜、 見た目にも楽しいお弁当、 焼きたても楽しんでいただけるパン、 季節イベントに合わせた限定メニューなど 幅広い年齢のお客様の健康・嗜好を考慮し、 美味しく味わえるレシピを 開発・紹介している惣菜部門。 「食」のプロを目指せるポジションです! <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
矢作店/惣菜部門社員|勤続1年以内の登用実績多数!待遇充実!
勤務地 |
千葉県千葉市中央区矢作町57-1 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> 惣菜部門の運営業務をお任せします。 ・売場での接客 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ ・食材の仕込や調理 など 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 旬の食材を使ったお寿司やお惣菜、 見た目にも楽しいお弁当、 焼きたても楽しんでいただけるパン、 季節イベントに合わせた限定メニューなど 幅広い年齢のお客様の健康・嗜好を考慮し、 美味しく味わえるレシピを 開発・紹介している惣菜部門。 「食」のプロを目指せるポジションです! <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
株式会社ライフコーポレーション(東証プライム上場)★転居を伴う異動なし★地元密着の食品スーパー「LIFE」の運営★首都圏・近畿圏に300店舗以上を展開企業ページ
ライフコーポレーションは経験や年齢、社歴は関係ありません。やる気や努力をしっかり評価して、仕事とポストをどんどん任せていくのがライフ流の「人財の育て方」。お客様から最も信頼される地域一番店を目指して共に成長していきませんか?
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、兵庫県、京都府、奈良県の各店… |
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年収例 |
590万円/32歳(10年目)(月給36万6000円+賞与) 440万円/27歳(5年目)(月給26万9000円+賞与) |
仕事の概要 |
各部門での販売・接客・調理/食品(デイリー、加工食品)、青果、鮮魚、精肉など |
求める人材 |
学歴不問 未経験者歓迎 ※第二新卒歓迎! |
山王店/サービス部門社員|勤続1年以内での登用実績多数!
勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区山王町140-1 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> サービス部門の運営をお任せします。 ・売場での接客 ・レジ業務 ・タバコ等の販売 ・銘店管理 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ など 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 お客様に親しまれるお店つくりに 欠かせない接客サービスの要となる サービス部門。 お客様とのコミュニケーションを 大切にしながら、対人スキルや 気配り力などを活かして 活躍してください! <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
都賀店/水産部門社員|勤続1年以内の登用実績多数!待遇充実!
勤務地 |
千葉県千葉市若葉区西都賀2-31-3 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> 水産部門の運営業務をお任せします。 ・売場での接客 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ ・商品の加工 (切り身、柵取り、刺身調理など) 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 厳選して仕入れた新鮮な魚介類を 提供している水産部門。 単純に商品を売るだけでなく、 食材を美味しく食べるためのおススメ レシピや調理方法のアドバイスなど も行っています。 魚の選び方・包丁捌きのスキルを 身につけながら、水産部門のプロを 目指せる環境です。 <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
山王店/水産部門社員|勤続1年以内の登用実績多数!待遇充実!
勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区山王町140-1 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> 水産部門の運営業務をお任せします。 ・売場での接客 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ ・商品の加工 (切り身、柵取り、刺身調理など) 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 厳選して仕入れた新鮮な魚介類を 提供している水産部門。 単純に商品を売るだけでなく、 食材を美味しく食べるためのおススメ レシピや調理方法のアドバイスなど も行っています。 魚の選び方・包丁捌きのスキルを 身につけながら、水産部門のプロを 目指せる環境です。 <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
山王店/青果部門社員|勤続1年以内の登用実績多数!待遇充実!
勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区山王町140-1 株式会社ランドロームジャパン(K) |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> 青果部門の運営業務をお任せします。 ・売場での接客 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ など 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 地元・市場で買い付けた新鮮な野菜を提供 している青果部門。 単純に商品を売るだけでなく、 食材を美味しく食べるためのおススメ レシピなどの提案も行っています。 売り切りアイデアも活かせます。 <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆コンサルタントを120名採用◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均7.1時間企業ページ
日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!◆残業月平均7.1時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率97.1% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
都賀店/青果部門社員|勤続1年以内の登用実績多数!待遇充実!
勤務地 |
千葉県千葉市若葉区西都賀2-31-3 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> 青果部門の運営業務をお任せします。 ・売場での接客 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ など 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 地元・市場で買い付けた新鮮な野菜を提供 している青果部門。 単純に商品を売るだけでなく、 食材を美味しく食べるためのおススメ レシピなどの提案も行っています。 売り切りアイデアも活かせます。 <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
山王店/惣菜部門社員|勤続1年以内の登用実績多数!待遇充実!
勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区山王町140-1 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> 惣菜部門の運営業務をお任せします。 ・売場での接客 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ ・食材の仕込や調理 など 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 旬の食材を使ったお寿司やお惣菜、 見た目にも楽しいお弁当、 焼きたても楽しんでいただけるパン、 季節イベントに合わせた限定メニューなど 幅広い年齢のお客様の健康・嗜好を考慮し、 美味しく味わえるレシピを 開発・紹介している惣菜部門。 「食」のプロを目指せるポジションです! <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
都賀店/サービス部門社員|勤続1年以内での登用実績多数!
勤務地 |
千葉県千葉市若葉区西都賀2-31-3 株式会社ランドロームジャパン(K) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 経験やスキルを考慮の上、決定します。 ・400万円 28歳/チーフ 月給21万8000円+賞与・手当 ・550万円 35歳/副店長 月給26万7000円+賞与・手当 ・700万円 40歳/店長 月給31万7000円+賞与・手当 *残業代は別途全額支給いたします |
仕事の概要 |
仕事内容 千葉・茨城県内に店舗展開し、 地元のお客様に選ばれ続ける フードマーケット『ランドローム』で 毎日の食卓を支える やりがいある仕事をしませんか? 【お仕事内容】 接客や商品陳列・売り場作りなど 店舗運営全般をお任せします。 店舗ごとに裁量もある為、 スタッフ全員でお店作りをしているのが ランドロームの特徴です。 <具体的には> サービス部門の運営をお任せします。 ・売場での接客 ・レジ業務 ・タバコ等の販売 ・銘店管理 ・商品の陳列、補充 ・売り場作り ・仕入れ など 経験・能力に応じてお仕事を お任せしていきます。 慣れてきたら、商品の仕入れにも 挑戦していただけます。 お客様に親しまれるお店つくりに 欠かせない接客サービスの要となる サービス部門。 お客様とのコミュニケーションを 大切にしながら、対人スキルや 気配り力などを活かして 活躍してください! <勤務地について> ・千葉県・茨城県 ※勤務地は店舗状況によりますが、 最長で1時間半程度の勤務地を 設定しております。 ―――――――――――――――― 【正社員登用前提での募集です】 契約社員でのスタートですが、 ゆくゆくは正社員へキャリアアップ していただくことを前提とした採用です。 1年後から正社員登用制度あり! 年齢や社歴に関わらず、 社員の能力を正当に評価しているので 短期間でのステップUPも叶います。 実際にほとんどの方が正社員になっており、 直近の2023年登用実績は、 7名中6名とほぼ全ての方が正社員として 現在活躍をしています。 また、3年後を目安に セクションの部門長(チーフ)に ステップアップしていただきたい と考えています。 店舗開発、商品開発などのキャリアにも 希望次第でチャレンジすることもできます。 【ランドロームジャパンについて】 「健康・グルメ・快適生活・人を大切に」 をキャッチフレーズとして掲げ、 千葉・茨城で23店舗を展開中! 創業以来、会社の規模や売上での一番 を目指すのではなく、 『お客様に喜ばれること』 で一番を目指しています。 「充実した品揃え」や「鮮度の良さ」、 「お客様がお求めやすい価格」で提供する のは当然のこととして、その上で 『接客サービス』を追求してきました。 業務改革推進部のスーパーバイザーや トレーナー職による教育体制も万全。 お客様目線での店舗運営を行うべく、 各店の店長が日々奮闘しています。 バイヤー職においては、地域の特産品を軸に 独自のルートで産地と直結することで、 いいものをより安く提供することを目指しています。 積極的に地方、時には海外へも出かけ、 生鮮食料品や菓子類、雑貨といった 幅広いラインナップの商品を扱っています。 おかげ様で年1〜2店舗のペースで、 新店舗も出店中! 成長と進化・深化を続ける当社の一員として 共に成長しながら活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問 スーパーマーケットでの勤務経験がある方 *接客、販売、生鮮品加工、調理など いずれかの経験がある方 <こんな方なら大歓迎> ・安定企業で着実にキャリアを築きたい方 ・個性あるSMチェーン構築に携わりたい方 ・企画力やアイデアを活かしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・千葉、茨城エリアで働きたい方 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆コンサルタントを120名採用◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均7.1時間企業ページ
◆残業月平均7.1時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率97.1% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり【日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!】
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
株式会社はなまる≪「はなまるうどん」を、45都道府県に直営店を展開。全国に444店舗展開◆東証プライム上場の株式会社吉野家ホールディングス連結子会社です≫企業ページ
全国に店舗を展開している、讃岐うどんチェーン店「はなまるうどん」の採用は完全な人物重視。学歴?経験?知識?ぜーんぶ関係ありません。大事なのは過去より今、そして未来です。インバウンド需要もあって業績好調な「はなまるうどん」で働きませんか?
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 全国に444店舗ある「はなまるうどん」のいずれか。◎希望を考慮して決定※U… |
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年収例 |
570万円/入社5年目、30歳・エリアマネージャー職(月給356,800円+賞与) 400万円/入社2年目、25歳・店長職(月給250,000円+賞与) 480万円/入社4年目、27歳・上級店長(月給300,000円+賞与) |
仕事の概要 |
★店長・管理職候補として接客・調理・スタッフの育成、指導など店舗運営に関わる全てをお任せします。 |
求める人材 |
中途入社率80%以上★学歴・前職・経験・スキル・知識・社会人経験一切不問、第二新卒大歓迎します! |
株式会社ノジマ◆東証プライム上場◆賞与年4回◆転勤ナシ◆残業少なめ◎関東・静岡・山梨・新潟・長野に展開する家電専門店◎公正な評価制度→前向きな失敗は挑戦と評価企業ページ
接客一筋の人生を、これからもずっと!「お客様のために」とみんなが同じ気持ちで頑張れるノジマ。自分の気持ちに正直な提案が出来る環境が整っています。好きな接客をさらに極めてステップアップする道はもちろん、他にも多彩なキャリアプランに挑戦できる!
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 <関東エリア>■神奈川県(79店舗)■東京都(60店舗)■埼玉県(35店舗)■… |
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年収例 |
600万円/入社5年目 店長(月給32万円+諸手当+賞与) 450万円/入社3年目 リーダー(月給27万円+諸手当+賞与) 350万円/入社1年目(月給24万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
デジタル家電専門店ノジマ等、各店舗での接客・販売業務(店長候補) |
求める人材 |
高卒以上 ★UIターン歓迎 ■未経験歓迎 ■販売・接客・営業経験者歓迎 ■30代〜70代活躍中! |
元気寿司株式会社【東証スタンダード上場】【「元気寿司」「魚べい」「千両」の3ブランドを展開している寿司レストランチェーン】企業ページ
【好きなエリアで安心して働ける!】【実質年間120日以上の休み】働きやすい環境も業界No.1を目指しています!自分らしい働き方が叶う『魚べい』で、新しいキャリアをスタートしませんか?
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 【エリア採用★転居無で働ける】全国の魚べい各店舗★U・Iターン歓迎★下記… |
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年収例 |
550万円/店長/3年目(月給22.4万円+賞与年2回+業績賞与1回+諸手当) |
仕事の概要 |
【丁寧な研修&社員負担軽減の体制あり】「魚べい」の店舗スタッフ業務全般※将来の店長候補 |
求める人材 |
高卒以上★飲食・接客・販売・サービス経験者優遇★20代・30代・40代・50代と広く活躍中 |
年2回7連休OK<住友商事グループの安定基盤>平均勤続年数12.3年|残業月平均24.7時間|残業代全額支給|くるみん・えるぼし認定企業>サミット株式会社企業ページ
★業界未経験者活躍中★1都3県で拡大中★
食を通じて地域貢献!研修制度充実!
「アイディアを活かして、売り場づくりにチャレンジしてみたい」「仕事と家庭を両立できる環境で、長く活躍したい」もし、そうした希望があるのなら、『サミット』の店舗スタッフとして活躍しませんか?<*-*- 住友商事グループの安定基盤と好環…
...続きを読む
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 <転勤なし>東京・神奈川・埼玉・千葉の各店舗にて勤務いただきます。入社… |
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年収例 |
650万円/チーフ・入社5年目(月給40万円+賞与年2回) 440万円/販売担当・入社2年目(月給27万5000円+賞与年2回) 900万円/店長・入社14年目(月給55万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
★7連休×年2回|住友商事100%出資★「サミットストア」の各店舗にて売場づくりや接客をお任せします |
求める人材 |
★未経験歓迎!20代・30代活躍中【高卒以上|接客、店舗企画が好きな方】 |
賞与年2回+決算賞与あり■面接1回!年間休日156日■選べる勤務エリア・勤務体系■洋惣菜の店舗を全国の有名百貨店デパ地下に展開!【株式会社宮崎食品】企業ページ
選べる働き方で“○○したい”をカタチに!
\収入も休みも!あなたの希望を叶えます/
■希望の働き方で生き生き活躍を「しっかりと働いて高収入を目指したい」という方は、月7日休で月給29万円〜(関東は月給30万円〜)。「プライベートを充実させたい」と…...続きを読む
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 東京・横浜積極採用中!/転居を伴う転勤なし※東海、関西、九州採用も有■… |
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年収例 |
320万円/入社1年目・26歳・B社員(月給22万3100円+賞与年2回) 550万円/課長・31歳・A社員(月給37万7000円+賞与年2回) 720万円/部長・38歳・A社員(月給47万3000円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
未経験からしっかり稼げる◆有名百貨店にて、お惣菜(フライ商品や串揚げ)の製造・販売 |
求める人材 |
【20代後半〜30代が活躍中!】経験・資格は一切不問 ■40歳以下※キャリア形成のため |
昨年実績平均年休130日以上◎元販売スタッフ活躍中◎職種未経験からチャレンジ可◎定着率90%以上◎安心・安定した三井不動産Gサンライフ・クリエイション株式会社企業ページ
接客・販売スキルを活かして、
キャリアアップと豊かな生活の両立を!
◆三井不動産グループの一員として、安定成長を続けています◆不動産業界に精通したプロフェッショナル集団として、様々な人材ニーズにお応えしている当社。新築マンショ…...続きを読む
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 【転勤なし】関東・関西の販売事務所|希望エリアをお知らせください■関東… |
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年収例 |
510万円/入社3年目(月給26万円+宅建手当+賞与+残業月23時間想定) |
仕事の概要 |
モデルルームに来場されたお客様に対して物件説明やご契約など、反響営業・販売業務を行っていただきます |
求める人材 |
【20代・30代活躍中】高卒以上◎未経験歓迎◎残業少なめ◎人柄重視◎接客経験が活かせる仕事◎ |
『無印良品』をグローバルに展開する東証プライム上場企業【株式会社良品計画】未経験・第二新卒歓迎■20代30代活躍中■地域限定募集■研修充実■豊富なキャリアパス企業ページ
<総合職or地域限定>選べる働き方で、
100年後の、より良い未来の実現を目指す
全世界で1000店舗を超える『無印良品(MUJI)』を企画・運営する当社。私たち株式会社良品計画は、人々の「感じ良い暮らしと社会」を追求し続けています。■2030年までに…...続きを読む
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 <転勤なしも選択可>初期配属:『無印良品』全国各店舗*現住所を考慮し、… |
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年収例 |
710万円/28歳/店長→ブロックマネージャー(月給40万円+賞与) 510万円/26歳/店長(月給32万円+賞与) 400万円/24歳/店長代行(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
【総合職/店長候補】未経験から挑戦できる、良品計画の総合職 |
求める人材 |
20代30代活躍/未経験・第二新卒歓迎/大卒以上 |
◆年休120日以上◆東証プライム市場上場企業グループの安定な基盤でありながら創業3年目で成長中◆30代・40代活躍中◆スターツクリーンパートナーズ株式会社企業ページ
仲間のために頑張れば評価が上がる。
そんな職場を求めていました。
前職は飲食店で接客をしていました。人と接することが好きなんです。しかしその店は現場の意見をあまり聞いてもらえず売上のためだけに従業員が働いている状態でみんな疲…...続きを読む
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 ・東京都中央区/港区/品川区・神奈川県横浜市・千葉県浦安市(新浦安)・… |
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年収例 |
490万円/入社5年目(月給33万円+賞与年2回+諸手当) 350万円/入社1年目(月給24万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
過ごしやすい環境作りのためホテル・ビルの清掃スタッフの労務管理や業務管理、お客様とのやり取りをお任せ |
求める人材 |
学歴不問◆未経験大歓迎!『誰かのために働きたい』という方歓迎!◆何らかの接客経験者は優遇 |
年間休日120日以上/月の半分はリモートOK/バス業界を支える人材総合サービスを提供/新規事業も立ち上げるなど、成長を続けています/リッツMC株式会社企業ページ
●多彩なイベントをトータルプロデュース!
自社の仕事を手掛けるから自由度の高さも◎
《自社のイベントに携わるからこそ》「どらなびEXPO」、「バス営業所見学ツアー」といった当社の就職イベントをより良いカタチにするために―――「こんなコンテンツが求…...続きを読む
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 【転勤なし/テレワークOK/今年移転したばかりの新しいオフィス】◎「白金… |
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年収例 |
401万円/25歳 勤務歴1年(月給28万円+賞与) 460万円/28歳 勤務歴2年(月給32万円+賞与) 590万円/34歳 勤務歴5年(月給42万円+賞与) |
仕事の概要 |
アイデアをカタチにできる環境◎自社で手掛けるバス運転手に特化した就職イベントの企画・広報PR・運営 |
求める人材 |
●20代・30代前半、男性スタッフが活躍中!平均年齢27歳の若い組織/経験不問/第二新卒OK● |
エノテカ株式会社<アサヒビールグループのワイン専門商社>◎未経験からプロのソムリエに!「FOR ALL WINE LOVERS」の理念の下、事業拡大しています。企業ページ
ワインが好きで、語れるようになりたい。
想いがあれば未経験大歓迎です。
「10回目の結婚記念日をお祝いしたいんです」「親友の誕生日にどんなワインを贈ればいいですか?」私たちが展開するのは、中〜高級ワインを豊富に揃えたワインショップ。…...続きを読む
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 【希望考慮】全国のENOTECA店舗千葉・栃木・石川・静岡・佐賀☆積極募集中… |
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仕事の概要 |
<未経験歓迎・ブランクOK◎>お客様にピッタリの1本をご提案するワイン販売スタッフ |
求める人材 |
<週2〜・WワークOK!>男女不問、高卒以上、20代・30代が多数活躍中◎ |
株式会社JR東日本ステーションサービス【賞与4.92ヶ月分※2023年度実績|未経験8割以上|男性育休取得率7割以上|福利厚生充実】企業ページ
いつもの駅で、いつもの日常を支える――
駅で働く社員のリアルな声もご紹介します
お客さまが、無事に目的地へ到着するためにきっぷの確認や乗換え案内、駅周辺の案内まで、あらゆるサポートをするのが私たちの仕事。◆思い出エピソード〈1〉駅から学校…...続きを読む
勤務地 |
千葉県千葉市その他複数 東京・神奈川・千葉・埼玉・山梨・群馬・栃木・茨城・福島の当社が運営して… |
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仕事の概要 |
改札・みどりの窓口での対応、お客さまサポートなどの駅業務全般 |
求める人材 |
◎高等学校卒業以上で1979年4月2日以降誕生の方(経験不問)※長期勤続によるキャリア形成を図るため |
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