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新事業のスターティングメンバー!経験不問/35歳未満の募集
勤務地 |
岡山県井原市東江原町838 株式会社化繊ノズル製作所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *半導体製造装置の組立 工具等を使って半導体製造装置を組み立てます。組み立てる際は手順書があり、その通りに組み立てていきます。 いくつかの工程に別れており、1つひとつの工程を順番に担当。いずれは全工程に携われるようになっていただきます。 *半導体製造装置の調整 完成した装置が正常に稼働しない場合、その原因を探り、調整を行います。手順を間違えているなど考えられる要因はいろいろありますが、経験を積むうちに原因を特定できるようになっていきます。 *上記に付帯する業務 *組立は6名1チームで行います。現場はクリーンルーム。空調も完備しており、快適に勤務いただけます。 *1年もあれば一通り作業ができるようになります。近いうちにリーダーとなり、メンバーの管理をしながら組立作業をより効率良く進められるようになっていただきたいです。 <創業70年以上!超精密微細加工技術のスペシャリスト> 株式会社化繊ノズル製作所は、1948年(昭和23年)の設立以来、「合成繊維用ノズル」という糸の加工に必要な独自の技術を有し、多くの企業とお取引をしてまいりました。 主力製品である紡糸用ノズルの製作では国内トップクラスのシェアを誇ります。それ以外にもノズル加工で培った技術をもとに、半導体、医療、航空・宇宙と様々な産業へ製品群が広がっています。 <2022年新たな事業をスタート。スターティングメンバー募集> 超精密微細加工を得意とする当社の技術を評価いただき、2022年から新たに半導体製造装置の組立を行うことになりました。 現在は精密加工工場の一部を間借りして組立を行い、半完成品の納品を行っていますが、2025年には半導体製造装置組立のための新工場が完成。最後まで完成させた装置を納品していきます。 ゆくゆくは当社の第二のコア事業に成長させたいと考えています。今回はそのスターティングメンバーの募集。今ご入社いただければ、将来の事業の幹部候補です。 |
求める人材 |
求めている人材 理工系大卒以上 【必須】 ・理工系の大卒以上*理工系であれば専攻は問いません(論理的な思考ができるかどうかを重視します)。 【こんな方は歓迎】 ・安定した会社で長く続けたい ・地元で働きたい ・のんびりした場所で生活したい ・モノづくりがしたい ・組立の作業が好き・得意 ・丁寧に作業ができる ・同じ作業でもコツコツ取り組める ・ミスが少ない *将来のリーダー候補ですので、ある程度のコミュニケーション能力も必要です。 年齢の条件と理由:あり(35歳未満の方(長期キャリア形成のため)) |
株式会社ランテック◆東証プライム市場上場“センコーGHD”グループ企業◆社員ファーストの取組みがTVで話題に!働きやすさに注力◆業界のパイオニア/創立70周年企業ページ
環境も、仕組みも、お休みも、福利厚生も…
ずっと安定して働ける会社で。
▼▼ この求人のPOINT! ▼▼□月8〜9日休み|有休消化平均8.4日□未経験OK|免許取得全額支援□転勤なし|全国に勤務地あり□賞与年2回|計4.17ヶ月分(2023年度)□寮…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし>仙台から鹿児島まで全国に勤務地あり◎希望の勤務地に配属★…… |
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年収例 |
423万円/49歳・商品管理職・経験3年/関東勤務※役職なし(月給27万円+手… |
仕事の概要 |
<入荷〜出荷のオペレーション>食品を保管する冷蔵・冷凍倉庫での商品管理・ピッキング★大手との取引多数 |
求める人材 |
<学歴不問・未経験OK>★第二新卒歓迎★20代・30代・40代・50代の男性・女性問わず活躍中! |
1月に開業したばかりのハイテク最新工場*土日休み*未経験OK
勤務地 |
静岡県島田市牛尾74−1 島田事業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収408万円以上 (月給24万5000円×12ヶ月+賞与・諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 【製造現場のリーダー候補】 島田市に1月にオープンしたばかりの新工場 一緒に工場を盛り上げてくれるメンバーを大募集! <世界初>の紙製の猫砂の製造のお仕事です。 おうち時間の増加と共に市場拡大中のペット業界。 猫を飼う人が急増し、需要が拡大中! 【主な仕事内容】 *現場業務(簡単な軽作業がメイン) ・原材料を機械に投入 >機械が自動で加工します! ・完成品の袋詰め ・製品の目視・外観のチェック その他、機械メンテナンスやフォークリフトの運搬等の付随業務あり *リーダー候補業務 ・工程の進捗管理 ・取引先との打ち合わせ ・スタッフの勤怠管理 === 「自分にリーダーなんて・・・」 「管理とか難しそう・・・」と思うかもしれませんが、 そんなことありません!! 初めから1人で任せるという事はありませんし、 基礎から丁寧に指導しますので、ご安心下さい! *未経験から始めた人も活躍中です! |
求める人材 |
求めている人材 【静岡県 島田市に興味がある方大歓迎!】 ・製造業、工場が未経験の方 ・Uターン&Iターン希望の方 ・20代〜40代の男女活躍中 ・既卒、第二新卒、ブランクOK *フォークリフト免許、玉掛、クレーン免許お持ちの方は即戦力! L資格がなくてもOK! 入社後に資格取得支援制度を利用し取得可能です *寮完備&赴任費は会社負担なので、遠方からの赴任も大歓迎です! |
2013年に住友理工株式会社の産業用ホース事業部の製造拠点として設立された、グローバルに事業展開を加速させているメーカー【住友理工ホーステックス株式会社】企業ページ
完週休2日・年間休日120日+有休15日
チームで作業するから隣の先輩に即質問OK
★完全週休2日(土日)★残業月平均20h!ワークライフバランス充実★残業は100%手当支給★賞与4.2ヶ月(昨年度実績)★大手グループで安定・安心「いきなり仕事を任され…...続きを読む
勤務地 |
【転居を伴う転勤なし】埼玉県さいたま市・愛知県小牧市●車・自転車通勤OK… |
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年収例 |
515万円/35歳(5年目)(月給27万3500円+諸手当+賞与) 395万円/25歳(1年目)(月給22万9000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
ショベルカーやクレーン車、フォークリフトなど向けの産業用ホースを加工・検査・組立する製造の仕事です。 |
求める人材 |
45歳未満限定採用◆高卒以上/製造ライン業務に興味・関心のある方、モノづくりが好きな方/未経験者歓迎 |
未経験OK!需要が高い“電子・電気部品”のハーネス製造企業!製造経験or営業経験を活かせして、“次世代のモノづくりの仕組み”を作っていきませんか?
勤務地 |
新潟県燕市 株式会社ホンダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・10年以上ずっと黒字経営の安定企業! ・今後を担う中核メンバーを“増員”募集! ・生産管理の経験不問です! ・「週休2日制」「基本土日祝休み」 ・「有休消化率:約90%」 ・「残業少なめ」「転勤なし」 ・「賞与年2回」+「業績賞与」もあり! ・20代、30代のスタッフが活躍中! ・社内改革を実行中です! ・スキルアップ・キャリアップを目指せます! --------------------------------------- 【仕事内容】 電気機器の部材として使われる ハーネス(電気機器において電気や信号を 送るケーブル類のことで、当社が強みとする 照明器具をはじめ、自動車や家電など、 様々な分野の電気機器に欠かせない部品)の 生産管理を担当します。 入社後は先輩スタッフによるOJT研修で イチから学ぶことができるので、 生産管理職の経験がない方も安心して ください。接しやすいメンバーが多く、 親身になって教えてくれる風土があります。 いつでも気軽に質問・相談してください。 一つひとつ業務を習得しながら、徐々に できることを増やしていきましょう。 <具体的な業務内容> 先輩と一緒に取引先を担当し、 社内の部署とも連携しながら 下記の業務を主に行います。 ◇受注処理、納期調整 ◇材料の調達 ◇工程・納期管理 ◇在庫管理 ※生産管理職として製造部門に指示を出す ためには、当社の製造現場の仕事を 理解しておく必要があります。そのため、 入社後まずは製造部門での現場実習を行います (1〜3ヶ月程度を予定)。 >> ひと通り業務を覚えた後は、 さらにスキルアップ! 生産管理スタッフの基本業務を覚えた後は、 取引先とのやり取りをメインで担当するなど、 生産活動をリードしていく立場となって 活躍していきましょう。生産フローを効率化 させるためのアイデアなども、上司に積極的に 提案していける環境が整っています。 社歴や年齢に関係なく、早い段階から やりがいのある仕事にチャレンジすることが できます! <<当社について>> 創業から70年、幅広い業種で需要がある ハーネス製造を手がけている当社。 大手・有名企業と取引を行い、 当社の強みである照明器具だけでなく、 自動車や家電など、様々な業種で受注も増え、 安定的に成長をしています。 企画設計から材料調達、製造まで 一貫生産体制が強みで、国内の4か所の 工場では自動機の積極的投資を行い、 多品種への対応力を強化しています。 <<この仕事は、ココが魅力!>> > モノづくりの現場で “司令塔”へ! 社内の製造部門と取引先(お客様)との間に 立って、生産活動がスムーズに進むように 調整を図っていく。 そんな“司令塔”のようなポジションです。 製造部門に生産指示や納期調整を行ったり、 お客様側の窓口としてニーズを受け取ったり、 コミュニケーションを積極的に取りながら 進めていきます。 無事にお客様のご要望通りの製品 を納品できたときには、大きな達成感を 味わえるのもこの仕事ならではの魅力です。 また、生産工程を上流から俯瞰して改善を 図っていく仕事なので、自分の成果が利益に 直結する手応えも感じられます! > 自分オリジナルの教育カリキュラムで、 成長をサポート! 入社後は一人ひとりにあわせたオリジナルの 教育カリキュラムを作成し、成長をサポート していきます。定期的に上長と振り返りを行い、 困っていることや悩んでいることも 丁寧にヒアリングしながら、しっかりと フォローしていきます。 もちろん業績や成長度合いに応じて、 正当に評価する仕組みも導入。 また、社員のスキルアップをバックアップ するために、社外セミナーや勉強会などを 積極的に受けられる制度も今後整えていく 予定です。 >着実にキャリアアップを目指せる! ゆくゆくは部門のメンバーをまとめる 「リーダー」となって活躍することができます。 現場教育なども担当しながら、部門全体の スキルアップを上司とともに進めていきます。 その後は、他部門との調整や工数管理、 改善策の作成などを主体的に進めていく 「班長」に昇格していきます。 また、新潟本社のみならず、他拠点との連携 を行い、効率的なモノづくりを推進する 「本社管理課の管理職」、全拠点の生産管理の 方針を推進する「生産管理統括責任者」や 新潟本社の製造を含めた最適化を実現する 「工場長」など、経験を重ねながら キャリアアップを着実に進めていける環境が 整っています! <<ムリなく安心して働ける! >> 月の残業時間は平均10時間と少なめで、 繁忙期以外は土日祝休み。 有休消化率も約90%と高めで、 プライベートやご家族との時間も大切に しながら働けるのも当社の魅力です。 また年2回の賞与に加えて、業績に応じて 決算賞与も支給。会社の利益をしっかりと 社員に還元しています。さらに時代に 合わせて報酬面の見直しや改善も 随時行っています。 もちろん実績に応じて給与アップも しっかりと目指せるので、将来的に家族が できても安心。転勤もないので、 家族とマイホームで幸せに暮らす。 そんなライフプランも夢ではありません。 当社はこの度、『健康経営優良法人2024』に 認定されました!今後も社員一人ひとりの 心身の健康と働きやすい職場環境づくりに 取り組んでいきます。 --------------------------------------- |
ハンドクリーム市場トップシェア!
肌と心と社会にうるおいを与えるものづくり
当社はスキンケア製品の開発・製造・販売までを行うメーカーです。オレンジ色のハンドクリーム「yuskin」をご近所のドラッグストアなどで見かけたことがある方もいらっし…...続きを読む
勤務地 |
【マイカー通勤OK】ガソリン代支給(当社規程による)◆ユースキン製薬(株… |
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年収例 |
530万円/30代 係長クラス(月給33万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
医薬品・医薬部外品・化粧品の品質管理 |
求める人材 |
【必須】医薬品製造工場での品質管理業務経験がある方 【歓迎】富山で長く働きたい方 |
現場発信のアイデアを柔軟に取り入れる会社です!10年以上黒字経営の安定企業/大きくキャリアを飛躍しませんか?正社員募集!夜勤なし!
勤務地 |
新潟県見附市 株式会社ホンダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・「きつくない・汚くない・安全安心」なモノづくりの仕事! ・今後を担う中核メンバーを募集! ・「週休2日制」「基本土日祝休み」 ・「有休消化率:約90%」 ・「残業少なめ」「転勤なし」 ・「賞与年2回」+「業績賞与」もあり! ・20代、30代のスタッフが活躍中! ・社内改革を実行中です! ・スキルアップ・キャリアップを目指せます! ------------------------------‐------- 【仕事内容】 電気機器の部材として使われるハーネス (電気機器において電気や信号を送る ケーブル類)の加工・組立を担当します。 また、安定稼働や生産性向上に向けた 改善活動や部下の育成・指導にも、 のちのち携わっていただきます。 <製品ができるまでの流れのイメージ> @ 自動機を使って電線やケーブル類を加工 Aコネクタなど他の部材と組み合わせ、 ハーネス製品として仕上げ B品質第一、自社認定の検査員の品質検査を行う ※入社後は各工程を経験いただき、 現場の仕事をひと通り身につけていきます。 先輩スタッフがイチから丁寧にお教えして いくので、ハーネスの加工・組み立てが 初めての方もご安心ください。 接しやすく、親身になってくれるメンバーが 多いので、いつでも気軽に質問・相談 してください。一つひとつ業務を習得 しながら、徐々にできることを 増やしていきましょう。 >> ひと通り業務を覚えた後は、 さらにスキルアップ! 工場内の業務をひと通り経験した後は、 製造現場をリードしていく立場となって 活躍していきましょう。工程がスムーズに 進むように調整を図ったり、作業の進め方 などの改善案を考えたり、上司に積極的に アイデアを提案していける環境が整って います。現場スタッフや上長と連携しながら、 改善・改革を進め、生産性向上に 貢献できます。また製造スタッフの 育成・指導や、ゆくゆくは新製品立ち上げの 工程設計などにも携わっていただきたいと 考えています。社歴や年齢に関係なく、 早い段階からやりがいのある仕事に チャレンジすることができます! |
求める人材 |
求める人材: ・何らかの製造業での現場経験をお持ちの方(業種不問) ・高卒以上 ・要普通自動車免許(AT限定可) >> 経験してきた製造業の分野は不問! 業種未経験者歓迎! ハーネスをはじめ、電子・電気部品の 製造現場で働いたことない方も大歓迎です! たとえば、コンピュータ・OA機器、家電、 医療機器、自動車、半導体、精密・計測機器 をはじめ、金属、食品、繊維、化学、家具、 紙・パルプなど、電気・機械系以外の分野での 製造業のご経験をお持ちの方も、ぜひご応募ください! >> 携わってきた仕事内容も問いません! たとえば「機械オペレーターとして働いて きた」「手作業で組立をやっていた」 「塗装や溶接などをしていた」「金属加工や 研磨の工程を担当していた」など、経験して きた業務内容も不問です。「まったく畑違い だけど、自分にもできるかな?」という心配 は無用です。「新しい環境でチャレンジ したい!」という意欲を重視して採用を行い ますので、ぜひお気軽にご応募ください! 【こんな方にピッタリです!】 今回はリーダー候補の募集となるため、 今までの仕事の中で“製造フローを見直し 生産効率があげることができた”や、 “生産管理プロセスを見直し、不良品率の 低下につながった”など、製造工程に関わる 改善提案の経験がある方や“後輩の指導・ 育成”などを経験したことがある方は、 それらで培ったスキルなども活かすことが できます。また、マネジメントなどの経験は ないものの、将来的にはチャレンジ してみたい!という方も、ぜひご応募 ください。「現場の問題点に気づける方」や 「自ら考えて行動できる方」、「周囲と のコミュニケーションを大切にできる方」なら、 リーダーとしての素質は十分にあります。 会社としても、マネジメントスキルを習得 できように、しっかりとフォローしていきます! <人柄・意欲重視の採用を行います!> できる限り多くの方とお会いし、 面接で直接お話しできたらと思っています! |
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キャンディ工場の製造スタッフを大募集!
将来の職場リーダー候補として活躍可能!
近年、創業110周年を迎えたカンロは、「ピュレグミ」「マロッシュ」「健康のど飴梅」など、ヒット商品を多数生み出した老舗キャンディメーカーです。現在も様々な商品の…...続きを読む
勤務地 |
<車通勤OK(駐車場あり)>※希望勤務地(山口県・長野県)は考慮します<… |
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年収例 |
400万円/25歳 経験3年(月給20万4500円+各種手当) 530万円/30歳 経験13年(月給28万2000円+各種手当) 660万円/40歳 経験23年(月給37万円+各種手当) |
仕事の概要 |
飴(キャンディ)・グミの製造検査、包装、箱詰め、運搬などをお任せします。◆20代〜40代活躍中 |
求める人材 |
<要普免(AT限定可)/未経験者OK>食品業界経験や工場勤務の経験が無い方も大歓迎!◆UIターン歓迎 |
生産管理の経験不問!売上が対前年比108%の成長企業で、キャリアを飛躍させませか?働きやすさが自慢の会社です!会社見学も歓迎!
勤務地 |
新潟県燕市 株式会社ホンダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・創業70年以上!需要が高いモノづくりの安定企業! ・10年以上ずっと黒字経営!大手有名企業と取引! ・生産管理部門のリーダー候補を募集! ・生産管理の経験不問です! ・製造業での現場経験をお持ちの方、歓迎! ・営業からのキャリアチェンジも歓迎! ・20代、30代のスタッフが活躍中! ・「週休2日制」「基本土日祝休み」「有休消化率:約90%」 ・「残業少なめ」 ・「転勤なし」 ・「賞与年2回」+「業績賞与」もあり! ------------------------------------------------------------ << 10年以上ずっと黒字経営!需要が高いモノづくりの安定企業へ! >> 創業から70年以上、電気機器のハーネスの製造で豊富な実績を誇る当社。大手・有名企業と取引を行い、企画設計から材料調達、製造まで一貫して生産できる体制を高くご評価いただき、業界内でも安定した地位を確立しています。 また、無借金経営で10年以上黒字経営を実現。売上も対前年比108%と成長を続け、作業の自動化をさらに図るなど、設備投資も積極的に進めています。 電気機器の“血管”“神経”と言われるように、様々な領域で欠かせないハーネス。幅広い業種で需要がある製品を手がけており、将来的にもさらなるニーズ拡大が期待されています。 << ワークライフバランスを大切にできる!今も将来も、ムリなく安心して働ける! >> 月の残業時間は平均10時間と少なめで、繁忙期以外は土日祝休み。また、有休消化率も約90%と高めで、プライベートやご家族との時間も大切にしながら働けるのも当社の魅力です。 また、年2回の賞与に加えて、業績に応じて決算賞与も支給。会社の利益をしっかりと社員に還元しています。さらに2023年の10月には社員全員の基本給のベースアップを図るなど、時代に合わせて報酬面の見直しや改善も随時行っています。 もちろん実績に応じて給与アップもしっかりと目指せるので、将来的に家族ができても安心。転勤もないので、燕市に腰を据えて、家族とマイホームで幸せに暮らす。そんなライフプランも夢ではありません。「今も将来も安心できる。そんな安定企業の正社員を目指したい!」という方にはピッタリな環境が整っています! << 生産管理の体制を強化!リーダー候補を募集! >> 当社は現在、大手メーカーでの生産管理経験のある上司をはじめ、社内全体として、生産管理の体制強化を進めています。そこで今回、生産管理部門のリーダー候補として活躍が期待できる方を新たに募集することとなりました。前職でのご経験やご自身の強みを活かしながら生産管理業務に従事いただき、部門のリーダーへと成長いただくことを期待しています。まずは、現場での管理業務からスタートし、業務効率化・標準化や生産計画の高度化プロジェクトなど、部門全体に関わる戦略系・企画系の業務を上司とともに進めるなど、次世代を担うリーダーとしてキャリアアップしていくことができます! << こんな想いを持っている方なら、活躍できること間違いナシ! >> >> 製造業での現場スタッフの経験をお持ちの方! たとえば、「今の会社はお客様から要望をいただいても、新しい取り組みにあまり乗り気じゃない。現状維持がモットーで、新製品の開発や改善活動にも積極的じゃないから、物足りない…」そんな想いを持っている方、ぜひ当社で生産管理の仕事にチャレンジしてみませんか? 様々な面で改善活動を進めていく当社で、今までの製造職の経験も活かしながら、業務フローや仕組みづくりなどに携わることができます。ゆくゆくは自分が理想とする“強いモノづくりの体制”をつくっていくなど、生産管理部門のリーダー=“全体の司令塔ポジション”へとキャリアアップも目指せます! >> 何らかの営業経験をお持ちの方!キャリアチェンジも可能! たとえば、「日々の営業活動でお客様から様々な要望をいただくが、開発・製造部門はあまり取り合ってくれない。自分自身が生産・納品体制の改善に関わりたいが、それも組織的に難しい…」そんな想いを持っている方、ぜひ当社で生産管理職として活躍してみませんか? 今回の採用で重視しているのは、お客様とのコミュニケーション能力。お客様からのご要望を受け、社内の各部門を取りまとめていく仕事だから、営業などのお客様とやり取りする仕事を経験してきた方であれば、活躍できる可能性は十分あります。需要があり、将来性もある。そんなモノづくりの世界で、今までの経験を活かしながら、キャリアチェンジ&キャリアップを実現してみませんか? >> より高いレベルでの生産管理職にチャレンジしてみたい方! もちろん、製造業での生産管理や製造管理の経験をお持ちの方も歓迎します。当社は今後、「工程管理システムの導入による生産計画の高度化」「業務効率化を図るための業務フローの標準化や帳票の整備」など、システム導入も含めて、生産管理活動を改善する取り組みを積極的に推進していきます。「より良い生産管理の仕組みを整えたい!」「生産体制の構築プロジェクトに携わってみたい!」といった方なら、ご自身が理想としている生産管理職の仕事を実現していくことができます! ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 電気機器の部材として使われるハーネスの生産管理を担当します。入社後は先輩スタッフによるOJT研修でイチから学ぶことができるので、生産管理職の経験がない方も安心してください。接しやすいメンバーが多く、親身になって教えてくれる風土があります。いつでも気軽に質問・相談してください。一つひとつ業務を習得しながら、徐々にできることを増やしていきましょう。 <ハーネスとは?> 電気機器において電気や信号を送るケーブル類のことで、人間に言いかえると“血管”や“神経”に相当する部品です。当社が強みとする照明器具のハーネスをはじめ、自動車や家電など、様々な分野の電気機器を動かすためには欠かせないものとなっています。 <具体的な業務内容> >> まずは、先輩によるOJT研修からスタート! 先輩と一緒に取引先を担当し、社内の部署とも連携しながら下記の業務を主に行います。 ◇受注処理、納期調整 ◇材料の調達 ◇工程・納期管理 ◇在庫管理 ※生産管理職として製造部門に指示を出すためには、当社の製造現場の仕事を理解しておく必要があります。そのため、入社後まずは製造部門での現場実習を行います(1〜3ヶ月程度を予定)。 >> ひと通り業務を覚えた後は、さらにスキルアップ! 当社における生産管理スタッフとしての基本業務を覚えた後は、取引先とのやり取りをメインで担当するなど、生産活動をリードしていく立場となって活躍していきましょう。生産フローを効率化させるためのアイデアなども、上司に積極的に提案していける環境が整っています。社歴や年齢に関係なく、自身のアイデアを実現していくことで、早い段階からやりがいのある仕事にチャレンジすることができます! |
求める人材 |
求める人材: <生産管理職の経験不問!><未経験者歓迎!> ・要普通自動車免許(AT限定可) ・パソコンスキル(Word、Excelなどの基本的な入力作業ができればOKです) ・高卒以上 <下記の経験をお持ちの方、歓迎!> ・何らかの製造業での現場経験をお持ちの方(業種不問) └ 経験してきた製造業の分野は不問です! (ハーネスをはじめ、電子・電気部品の製造現場で働いたことがない方も大歓迎です!たとえば、コンピュータ・OA機器、家電、医療機器、自動車、半導体、精密・計測機器をはじめ、金属、食品、繊維、化学、家具、紙・パルプなど、電気・機械系以外の分野でのご経験をお持ちの方も、ぜひご応募ください!) >> 携わってきた仕事内容も問いません! たとえば「機械オペレーターとして働いてきた」「手作業で組立をやっていた」「塗装や溶接などをしていた」「金属加工や研磨の工程を担当していた」など、経験してきた業務内容も不問です。「まったく畑違いだけど、自分にもできるかな?」という心配は無用です。「新しい環境でチャレンジしたい!」という意欲を重視して採用を行いますので、ぜひお気軽にご応募ください! ・何らかの営業経験をお持ちの方(業種不問) └ 経験してきた業種や営業スタイルなどは不問です! (法人営業、個人営業、ルート営業、提案営業、内勤営業、インサイドセールスなど、担当顧客の種類や営業スタイルなどは一切問いません。また、「メーカー営業じゃないと活躍できない?」といった心配も無用です。製造業での営業経験がなくても構いません。モノづくりの世界に興味がある方なら、異業種の方もぜひご応募ください!) ・何らかの製造業での生産管理・製造管理の経験をお持ちの方(業種不問) 今後はより最先端の仕組みやツールを導入しながら、高度な生産管理体制を整備していく計画です。今までの経験を活かして、“次世代のモノづくりの仕組みをつくっていくプロジェクト”に参加してみたい!という方、ぜひご応募ください! 〜人柄・意欲重視の採用を行います!〜 できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています! 【こんな方にピッタリです!】 ・将来にわたって、安心して続けていける会社で働きたい方! 安定経営を続けるモノづくりの会社で、転勤もなく、腰を据えて働くことができます。ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境も整っているので、将来にわたってムリなく続けていけるのも魅力です。「事業内容や働き方の面で安心できる会社で、やりがいを持って働きたい!」という方にはピッタリです! ・管理職の経験をお持ちの方、または未経験だけど挑戦してみたい方! 今回はリーダー候補の募集となるため、今までの仕事の中で“組織全体に関わる改善業務”や“後輩の指導・育成”などを経験したことがある方は、それらで培ったスキルなども活かすことができます。また、マネジメントなどの経験はないものの、将来的にはチャレンジしてみたい!という方も、ぜひご応募ください。「現場の問題点に気づける方」や「自ら考えて行動できる方」、「周囲とのコミュニケーションを大切にできる方」なら、リーダーとしての素質は十分にあります。会社としても、マネジメントスキルを習得できように、しっかりとフォローしていきます! |
★警備経験ゼロから“現場リーダー”へ!★
週2〜3日出勤/賞与約5ヶ月分…待遇充実
関西エリアにある駅ビルや商業施設の“安心”と“安全”を守っている『ジェイアール西日本総合ビルサービス』。当社の魅力は、JRグループという安定性の他、手厚い研修制…...続きを読む
勤務地 |
【大阪市】ルクア、天王寺Mio、サウスゲートビル【京都市】京都駅ビル【姫… |
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年収例 |
550万円/10年目(月給25万円+各種手当+賞与) 400万円/5年目(月給20万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
<イチから丁寧に育てます!>商業施設やホテル等の“安心・安全”を守る!警備やマネジメント業務など |
求める人材 |
<警備未経験OK>◆何かしらのマネジメント経験をお持ちの方◆理想のキャリアを実現したい方 |
<未経験者大歓迎!人と話すことが好きな方…素質あり!>
勤務地 |
愛知県大府市追分町6-361 株式会社坂田酒販 ※大府市勤務 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 530万円/38歳・17年目 リーダー職(月給36万円+諸手当+賞与年2回) 470万円/33歳・8年目(月給32万円+諸手当+賞与年2回) 360万円/25歳・3年目(月給24万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 居酒屋、カフェ、レストラン、定食屋、その他飲食店などに お酒や食品を届ける「ルート営業&配送」の仕事をお任せします! 【具体的には】 ■注文いただいたお酒や食品をお届け まずお客様から注文が来ます。 注文内容にしたがって商品を車に積み込み、お客様のもとへお届けします。 取り扱っている酒類の数では業界トップクラス。 お酒を届けて終わり。ではなく、 お店の状況を伺ったりお酒に関わる雑談をしたりしながら 必要に応じて新商品などの情報提供をお願いします。 長いお付き合いになりますので、信頼関係を築いていってください。 ■慣れてきたら売場提案も 商品をお届けするだけでなく、 売場での商品構成の提案を行うなど お客様が売上を伸ばすための「お店づくり」もサポートしてください。 必要となる備品類の取り扱いも可能です。 お客様の商売繁盛へつながるものであればいろいろ提案いただいて結構です。 あなたのアイデアでお店が伸びるかも。 ■将来はマネジメントも 自分の営業に慣れ成果を出せるようになったら、 将来的にはメンバーのマネジメントやチームの運営にも期待しています。 <社員が実際にお取引のあるお客様の声をご紹介!> 「営業担当にハズレがない」 取引を始めて10年。 これまで5名ほど営業担当としてついてくれましたが、 全員変わらない元気の良さや、親身な姿勢を見せてくれています。 坂田酒販さんと取引をやめるときは、お店を畳むとき。 それくらい信頼をしています。 ―――飲食店 オーナー 「ふざけた世間話から、真面目な経営の話まで」 営業の方が配送もしてくれるため、とにかく顔を合わせる機会が多く、 時には趣味やプライベートの話に熱が入ったりして、とても楽しいです。 仕事の話になると、真剣にうちの売上状況など考えてもらい、 役に立つ情報を持ってきてくれたりするので、とても頼りにしています。 ―――お酒専門店 店長 <先輩スタッフからの一言> ■野球部やバンドも!「仕事だけ」の関係はありません。 …社員同士の仲の良さも坂田酒販の特長のひとつです。 仕事終わりに食事や飲みに行ったりはもちろん、 休日もBBQやスキーに行って遊んだり、趣味の合う人同士でLINEグループを作っていたり。 会社公認の野球部や、音楽好きがバンドを組んで練習したり、最近ではゴルフ同好会も。 人としてのつながりがあるから仕事も頑張れる。 そんな環境があります。 ■大きな声の挨拶とにこにこ笑顔が出来たら、キミもトップセールスの資質は十分! …営業職のなかではだいぶ営業っぽくないし、 配送の仕事のわりには自分次第でステップアップするチャンスがある。 営業と配送のいいとこどりな仕事が、坂田酒販のルートセールスです。 僕らの仕事は、担当するエリアの飲食店の皆さまからのオーダーを受けてお酒や食品を配送すること。 でもただ配送だけをやるんだったら、宅配業者さんでも出来る。 オーダーを受けながらも「そういえばこんな新製品でましたよ」とご案内を差し上げたり、 「この食材でこんなメニューを提供したら売れるかも」などご提案をしてみたり。 さらに信頼関係ができあがると、 「こんな食材探して」とか「実は相談があるんだけど」と頼りにされるようになります。 いずれにしても、全てのはじまりは気持ちの良い挨拶とにこにこ笑顔でのご対応。 「この人と話してみたいな」とお客様から声を掛けていただけなければ、何も始まりませんから。 逆にいつもそんな感じの人だったら、トップセールスになれる資質は充分です! 「人と話すことは好きだけど、営業なんてやったことがない…」 そんなキミでも大丈夫!! 「配送する体力に自信がない…」 大丈夫。みんな最初はそうだったけど、やっていくうちに腕っぷしが強くなりました。 いい感じで体を鍛えられるし、 ちょうど良い感じで日焼けもするので、コンパなどでモテモテになれるかも。 まずは難しく考えずに、会社見学に来てみませんか? <募集背景> 坂田酒販グループは、1933年に創業して以来、 2500社を超えるお客様に支えられ、事業成長を続けてきました。 2019年のグループ売上では140億円を超え、愛知県でもトップクラスの酒類商社に! 創業以来、飲食店のオーナーや店長に良くしていただき、 知り合いのお店をご紹介いただくなど、 お客様との良好な関係が、これまでの事業成長の一番の要因だと感じています。 今回は社員一人ひとりに負荷を掛け過ぎない体制にするために、新たな人材の募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許 未経験者大歓迎! 大きな声で挨拶と、にこにこ笑顔が魅力の、トップセールス候補の方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 志望理由はなんでもOK!! 「自分のことじゃん」と思った人は 今すぐエントリーしてください。 【こんな方にピッタリ!】 ・食に関わる仕事がしたい方 ・お酒が好きな方、お酒に興味がある方 ・飲食店を応援したい方 ・身体を動かしながら働きたい方 ・雑談好きな方 ・ポジティブな方 |
勤務地 |
【車通勤可能・転勤なし】【JR大森駅よりバス20分】東京都大田区城南島7-2-2 |
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年収例 |
415万円/入社5年目 リーダー補佐(月給34万6千円) |
仕事の概要 |
フォークリフト運転、倉庫内管理作業をお任せいたします |
求める人材 |
【20代〜40代活躍中◆学歴不問】/フォークリフト免許+実務経験必須 |
\経験者必見/年休121日/完全週休2日★U・Iターン歓迎!
勤務地 |
広島県東広島市志和町志和堀1153番地の10 株式会社タカヒロ |
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給与例 |
給与例 320万円/入社3年目(月給20万円+賞与年2回) ※給与はご経験などを考慮しますので、面接時にご希望を教えてください。 |
仕事の概要 |
仕事内容 各自動車メーカー様に向け、自動車用防音材の材料を製造しており、 自社工場の機械をスムーズに稼働するようメンテナンスします。 ★弊社の魅力★ ・完全週休二日制(火・水) ・年間休日121日 ・残業少なめ ・休日出勤ほぼ無 =家族・自身のプライベートの両立化が可能!! 【仕事の具体的内容】 ○設備メンテナンス 埃の除去、給油、増し締め等 ○設備故障個所の修理 部品交換、変形部位の修正等 ○生産設備の一時的な応援 製品の取り上げ行程応援業務等 ※入社後はまずライン作業を体験しながら製造工程を覚えます 【ある一日の流れ】 08:00~朝礼、本日の対応確認 08:30~設備の異常有無確認、計画的な点検、修理対応 10:00~休憩 10:10~計画的な点検、修理対応 12:00~昼休憩 12:50~週末メンテナンスの計画立案(対応内容、準備内容、要員等) 15:00~現場巡視(設備異常、現場の困り事確認) 16:00~明日の対応準備 16:50~退社(生産終了後のメンテナンス必要なら残業で対応) 【弊社について】 車両のエンジンルーム内にある防音材の材料を造っています。 イメージとして車のエンジンを掛けるとエンジン音が聞こえますよね。 実はその音を出来る限り抑え、車室内のお客様の快適空間を演出するのに欠かせない部品となります。 我々の存在意義は、綿を主原料とした古衣料をフェルト化(フェルト:吸音材となります。)する事で、 防音材として再生(社会循環)させる事により、 エンジンの嫌な音を吸収する部品の材料供給会社として、車に乗っている方に心地よい空間を提供し、笑顔になって頂く事と考えています。 【弊社の特徴】 保全・メンテナンス業務は業界的に休日出勤が多いと言われています。 弊社では完全週休二日制に則り、ほぼありません。 しかしながら設備を動かすまでやり切る覚悟は必要です。(そうならない為にも日頃のメンテナンスを重視しています。) また、メンテナンスは設備が動かない土日が勝負となりますので、完全週休2日ではありますが、 土曜日、日曜日が出勤となるところは理解頂く必要があります。 【入社した人達の傾向】 ・細かい作業が好き ・機械いじりが好き ・単純に車が好き ・面倒見が良い ・真面目で責任感が強く、周りを引っ張ぱる方 ・新しい事に興味があり、チャレンジ精神や前向きな姿勢がある方 【社内の雰囲気について】 保全担当の設備メンテナンス スタッフは現在2名。 他、製造部門など含め、全体的に社員の年齢層がばらけており、(25歳代、30歳代、45歳代、50歳代) 同じ年齢の方が比較的多い為、コミュニケーションも取りやすいと聞いています。 ★20代・30代のブーム★ 旅行・ボーリングなども仲の良い者同士で出かけているそうです! また、福利厚生も充実しており、社員同士やご家族も一緒に、カープ観戦など出来るのも良い所です。 先輩の見守り、声掛けも効いていると思います。 資格は、その気があれば「資格取得支援制度」を利用し、 どんどんチャレンジ頂ける所も、自己成長の可能性に興味がある方なら、良い点です! 【将来のキャリアビジョン】 1年で1人前、3年でチームのリーダーにもなれます、5年係長クラス、管理業務なども可能 →キャリアのイメージは以下と考えています。(10年で一人前に育てる必要がある) ※完全未経験×25歳の中途入社された方をイメージ。経験者は更に昇格スピード感は早くなります。 1年目(25歳):まずは各現場を回り、慣れる事が仕事!(現場の先輩方に名前を覚えてもらう。) 3年目(28歳):一通りの大まかな作業は出来る。(部分的には任せられる。)リーダー気質があれば班長候補となります。 5年目(30歳):一人で出来る事が多くなり、ある程度任せる事ができる。班長になる可能性が出てきます。 10年目(35歳):一人で仕事ができ、1現場をお任せ。管理職の可能性あれば、係長も狙えると思います。 15年目(40歳):管理職の可能性あれば、職位につけると思います。 【主に従業員全体が住んでいる地域】 主に東広島(志和・西条・八本松)・広島市内(東広島バイパスが開通した事で通いやすくなっています) |
求める人材 |
求めている人材 機械に関する基礎知識を活かし、経験を積みながらスキルを伸ばし資格取得にも挑戦していきたい方 【具体的には】 ★設備・メンテナンス経験者★ <必須条件> ・高卒以上 ・エクセルの基本操作スキル <歓迎します> ・床上操作式クレーン、玉掛技能、フォークリフトの資格 ・工業高校卒同程度の知識 |
シンプルな「はかる」仕事で未経験大歓迎&手に職つけられる!
勤務地 |
愛知県刈谷市豊田町 株式会社グリーンテック 安城サテライト(勤務地:愛知県刈谷市/請負先) |
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給与例 |
給与例 <月収例> @22万1080円>月給20万300円+手当/入社1年目(未経験)※残業20H A25万4360円>月給22万円+手当/入社1年目(前職:営業職3年程、MOS スペシャリスト)※残業20H B29万1136円>月給25万円+手当/入社1年目(前職:営業職5年程、MOS エキスパート)※残業20H <年収例> @313万円:月給20万300円+手当+賞与/入社1年目(未経験)※残業20H A358万円:月給22万円+手当+賞与/入社1年目(前職:営業職3年程、MOS スペシャリスト)※残業20H B409万円:月給25万円+手当+賞与/入社1年目(前職:営業職5年程、MOS エキスパート)※残業20H |
仕事の概要 |
仕事内容 【測定】 部品の検査・選別・測定など。座り仕事でパソコン入力も多いです。納期管理なども含め、基本的なことは研修で学校みたいに学べるので未経験でもご安心ください。仕事がスタートした後は、先輩が隣で一緒に仕事をしながら丁寧に教えます。 基礎から教えてもらえる研修で安心! 一つずつステップアップできるグリーンテックの研修は、社員にも好評! <1>基礎から応用へ まず「はかる」「パソコン入力」を覚えましょう。基礎を覚えたら、数値分析などへステップUP。測定のプロを目指します! <2>技能育成センター 専用施設にて10〜20日の研修を行います。「しっかりした研修で、現場に行くまでに覚えられた」「研修の雰囲気がとても良かった」という声もあります。 <3>新しいことにも挑戦! 測定としてリーダーや班長、幹部候補も目指せますし、CADや設計を学んで、エンジニアとしてジョブチェンジも可能です。来年度は3名がエンジニアに!今後も増える見込みです。 この仕事のやりがい 自動車部品の検査・選別・測定などを行う当社。私たちが行った仕事の結果で、自動車事故が減り、人の命を守ることにもなります。よって、仕事で手を抜くことは禁物です。責任感を持ち、集中して、一つ一つの部品に向き合って下さいね。また、ゆっくりと休息も取れる環境も整っています。作業に集中するときと、休息するとき、メリハリをつけて、共に頑張りましょう!先輩たちも待っています! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問/100%人柄採用 未経験、第二新卒、UIターン歓迎! 20代〜30代活躍中☆ 高卒や正社員で働くのは初という社員も多いです。 正社員デビュー応援!脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です。 目視検査の経験者はもちろん、ピッキング・軽作業スタッフ・ライン工などの元派遣・深夜バイト・短期バイト・単発バイトからの転職も歓迎! 手に職つけたい方大歓迎! 覚えやすい「はかる」という仕事だから無資格OK&未経験OK!検査機器の使い方を覚えて専門性を高めたり、エンジニアへのジョブチェンジという道もあります! 先輩の前職いろいろ 歯科助手、カフェ店員、スーパー店員、工場作業員、美容師、保育士、居酒屋店員、パチンコ店員、ペットショップ店員、図書館職員など様々な方が活躍中! |
年間休日120日/完休2日/土日祝休/残業月平均10時間以内
勤務地 |
東京都北区浮間5-15-14 株式会社ピーアンドディーヒロサワ |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 □年間休日120日・完全週休2日制 □土日祝休み・残業月平均10時間以下 □賞与年2回・昇給あり □未経験・第二新卒の方も歓迎 □男性社員も育児休暇取得実績あり 【 次期リーダー候補を大募集 】 印刷業界の経験や機械オペレーターの 経験は一切不問です!! 実際に未経験からこの仕事を始めて、 10年になる社員もいますので、 腰を据えて働きたい方は必見です! 仕事はメンバーがいちから丁寧に 教えますのでご安心ください! オンデマンド機のオペレーターから ライン作業を管理するリーダーとして キャリアアップを目指していきましょう。 【具体的には…】 ◆ダイレクトメールを中心とした印刷物のオペレーター(オンデマンド機で印刷します) ◆あて名印字機や紙折り機などの製品加工にかかる機器の操作 ◆ハンドフォーク(またはフォークリフト)を使った荷物の搬入・出荷作業 ◆梱包資材などの在庫管理など 次期リーダー候補として、 ゆくゆくはこんな仕事もお願いします。 ◆作業工程管理(パートのシフト管理も) ◆他部署との連携(連絡調整) □活躍中のスタッフ紹介 現在のメンバーは男性3名、女性パート従業員5名の計8名。今回の募集は事業拡大を目指す中で、機械オペレーターから経験を積んで、将来のリーダー候補として期待しています!大企業とは違う中小企業ならではの、ちょっとしたアイデアと創意工夫が生きる、そんな職場です! □職場の雰囲気は? 雰囲気として、先輩後輩関係なく意見を互いに伝えながら進められる風通しの良い職場です。有休も現場作業ではありますが取得しやすいので、家族のイベントにもしっかり参加できます。残業も比較的少ない(月10時間もいきません)ので、趣味の時間も十分とれますよ! □配属部署について 当社が長年培った梱包発送業とは別に、新たに起こした事業である「ダイレクトメール等の制作・発送事業」は、その歴史から比較的若いメンバーで仕事をしています。いちから起こした事業なので、ノウハウもだんだんと蓄積されてきた中、更なる成長を求めて、新たなメンバーを募ります。 |
求める人材 |
求めている人材 <知識・経験より人柄・人物重視です!> ・常に前向きで明るい性格の方(否定せず「Yes And」で考えられる方) ・学歴不問、未経験、第二新卒歓迎 ・チームワークを大切にできる方 ・機械製品を操作するのが好きな方 ・20代・30代・40代活躍中 <あると嬉しい資格/経験> ・フォークリフト免許 (資格がなくても入社後に取得可能です) ・普通自動車免許(AT限定可) ・印刷オペレーターの経験 ・物流倉庫での作業の経験 |
10年以上黒字経営の安定企業!基本土日休み!20.30代活躍中!今後を担う中核メンバーを募集!夜勤なし!
勤務地 |
新潟県長岡市 株式会社ホンダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・あらゆる電気機器に欠かせない電子部品を製造 ・10年以上ずっと黒字経営!創業70年以上の安定企業 ・大手有名企業との取引がメイン ・冷暖房完備の工場で「きつくない」「汚くない」「安全安心」なモノづくりの仕事! ・業種未経験者歓迎!異業種からの転職、歓迎! ・「週休2日制」「基本土日休み」「有休消化率:約90%」 ・「残業少なめ」「転勤ナシ」 ・「賞与年2回」+「業績賞与」もあり! ・20代、30代のスタッフが活躍中! ・今後を担う中核メンバーを募集! ------------------------------‐----------------------------- << 10年以上ずっと黒字経営!需要が高いモノづくりの安定企業へ! >> 創業から70年以上、電気機器のハーネスの製造で豊富な実績を誇る当社。大手・有名企業と取引を行い、企画設計から材料調達、製造まで一貫して生産できる体制を高くご評価いただき、業界内でも安定した地位を確立しています。 また、無借金経営で10年以上黒字経営を実現。売上も対前年比108%と成長を続け、作業の自動化をさらに図るなど、設備投資も積極的に進めています。 電気機器の“血管”“神経”と言われるように、様々な領域で欠かせないハーネス。幅広い業種で需要がある製品を手がけており、将来的にもさらなるニーズ拡大が期待されています。 << ワークライフバランスを大切にできる!今も将来も、ムリなく安心して働ける! >> 月の残業時間は平均10時間と少なめで、繁忙期以外は土日休み。また、有休消化率も約90%と高めで、プライベートやご家族との時間も大切にしながら働けるのも当社の魅力です。 また、年2回の賞与に加えて、業績に応じて決算賞与も支給。会社の利益をしっかりと社員に還元しています。さらに今年の10月には社員全員の基本給のベースアップを図るなど、時代に合わせて報酬面の見直しや改善も随時行っています。 もちろん実績に応じて給与アップもしっかりと目指せるので、将来的に家族ができても安心。転勤もないので、燕市に腰を据えて、家族とマイホームで幸せに暮らす。そんなライフプランも夢ではありません。「今も将来も安心できる。そんな安定企業で働きたい!」という方にはピッタリな環境が整っています! 当社はこの度、『健康経営優良法人2024』に認定されました!今後も社員一人ひとりの心身の健康と働きやすい職場環境づくりに取り組んでいきます。 << もっとモノづくりの仕事が楽しくなる会社で働こう! >> たとえば、現場で作業をしながら「こうした方がいいのに……」と思ったことがあれば、気軽にアイデアや意見を提案することができます。 「アイデアを言っても、『昔からこうだから』と取り合ってもらえない……」 「いつもトップダウンでやり方が下りてくる。現場の意見は聞いてくれない……」 当社では、そんな“もどかしさ”を感じる場面は一切ナシ! むしろ、そうしたアイデアは大歓迎です!特に当社では今、従来のやり方にとらわれず、新しい発想を柔軟に取り入れながら現場をより良くしていこうとしています。上司となる人も会社をさらに成長させるために最近新しく入社した人物なので、現場のアイデアを積極的に受け止めてくれます。“細かいことに気づける力”をその人の“長所”“強み”として、しっかりと評価していく会社です! ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 電気機器の部材として使われるハーネスの加工・組立を担当します。入社後は先輩スタッフが業務の流れについてしっかりとお教えしていくので、異業種出身の方も安心してスタートいただける環境を整えています! <ハーネスとは?> 電気機器において電気や信号を送るケーブル類のことで、人間に言いかえると“血管”や“神経”に相当する部品です。当社が強みとする照明器具のハーネスをはじめ、自動車や家電など、様々な分野の電気機器を動かすためには欠かせないものとなっています。 <製品ができるまでの流れのイメージ> @ 自動機を使って電線やケーブル類を加工 Aコネクタなど他の部材と組み合わせ、ハーネス製品として仕上げ B 品質第一、自社認定の検査員の品質検査を行う ※入社後は各工程を経験いただきながら、現場の仕事をひと通り身につけていきます。 >>生産部の体制を強化!リーダー候補を募集! 工場内の業務をひと通り経験した後は、製造現場をリードしていく立場となって活躍していきましょう。工程がスムーズに進むように調整を図ったり、作業の進め方などの改善案を考えたり、上司に積極的にアイデアを提案していける環境が整っています。現場スタッフや上長と連携しながら、改善・改革を進め、生産性向上に貢献できます。また製造スタッフの育成・指導や、ゆくゆくは新製品立ち上げの工程設計などにも携わっていただきたいと考えています。社歴や年齢に関係なく、早い段階からやりがいのある仕事にチャレンジすることができます! |
求める人材 |
求める人材: ・何らかの製造業での現場経験をお持ちの方(業種不問) ・要普通自動車免許(AT限定可) ・高卒以上 >> 経験してきた製造業の分野は不問!業種未経験者歓迎! ハーネスをはじめ、電子・電気部品の製造現場で働いたことない方も大歓迎です!たとえば、コンピュータ・OA機器、家電、医療機器、自動車、半導体、精密・計測機器をはじめ、金属、食品、繊維、化学、家具、紙・パルプなど、電気・機械系以外の分野での製造業のご経験をお持ちの方も、ぜひご応募ください! >> 携わってきた仕事内容も問いません! たとえば「機械オペレーターとして働いてきた」「手作業で組立をやっていた」「塗装や溶接などをしていた」「金属加工や研磨の工程を担当していた」など、経験してきた業務内容も不問です。「まったく畑違いだけど、自分にもできるかな?」という心配は無用です。「新しい環境でチャレンジしたい!」という意欲を重視して採用を行いますので、ぜひお気軽にご応募ください! 【こんな方にピッタリです!】 今回はリーダー候補の募集となるため、今までの仕事の中で“製造フローを見直し生産効率があげることができた”や、“生産管理プロセスを見直し、不良品率の低下につながった”など、製造工程に関わる改善提案の経験がある方や“後輩の指導・育成”などを経験したことがある方は、それらで培ったスキルなども活かすことができます。また、マネジメントなどの経験はないものの、将来的にはチャレンジしてみたい!という方も、ぜひご応募ください。「現場の問題点に気づける方」や「自ら考えて行動できる方」、「周囲とのコミュニケーションを大切にできる方」なら、リーダーとしての素質は十分にあります。会社としても、マネジメントスキルを習得できように、しっかりとフォローしていきます! <人柄・意欲重視の採用を行います!> できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています! |
需要が高い安定企業で“次世代のモノづくりの仕組み”を作っていきませんか?夜勤なし・正社員募集!
勤務地 |
新潟県燕市 株式会社ホンダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・今後を担う中核メンバーを募集! ・20代、30代のスタッフが活躍中! ・「週休2日制」「基本土日祝休み」 ・「有休消化率:約90%」 ・「残業少なめ」「転勤なし」 ・「賞与年2回」+「業績賞与」もあり! ------------------------------‐------- <需要が高いモノづくりの安定企業へ!> 創業から70年、幅広い業種で需要がある ハーネス製造を手がけている当社。 大手・有名企業と取引を行い、10年以上 ずっと黒字経営を実現。企画設計から材料調達、 製造まで一貫して生産できる体制を高く ご評価いただき、業界内でも安定した地位を 確立しています。将来的にもさらなるニーズ 拡大が期待される中、本社製造部門の 体制強化のため、次世代の製造部門の リーダー候補として活躍できる方を 募集することになりました。 製造職の経験を活かして、“次世代の モノづくりの仕組み”を作っていきませんか? 【仕事内容】 電気機器の部材として使われるハーネス (電気機器において電気や信号を送るケーブル類 のことで、当社が強みとする照明器具をはじめ、 自動車や家電など、様々な分野の電気機器に 欠かせない部品)の加工・組立を担当します。 先輩スタッフがイチから丁寧にお教えして いくので、ハーネスの加工・組み立てが 未経験の方も安心してください。接しやすい メンバーが多く、親身になって教えてくれる 風土があります。いつでも気軽に質問・相談 してください。一つひとつ業務を習得しながら、 徐々にできることを増やしていきましょう。 <製品ができるまでの流れのイメージ> A 自動機を使って電線やケーブル類を加工 Aコネクタなど他の部材と組み合わせ、 ハーネス製品として仕上げ B 品質第一、自社認定の検査員の 品質検査を行う ※入社後の研修期間に各工程を経験いただき ながら、現場の仕事をひと通り身につけて いきます。 >> ひと通り業務を覚えた後は、 さらにスキルアップ! 工場内の業務をひと通り経験した後は、 製造現場をリードしていく立場となって活躍 していきましょう。工程がスムーズに進む ように調整を図ったり、作業の進め方などの 改善案を考えたり、上司に積極的にアイデア を提案していける環境が整っています。現場 スタッフや上長と連携しながら、改善・改革 を進め、生産性向上に貢献できます。 また製造スタッフの育成・指導や、ゆくゆく は新製品立ち上げの工程設計などにも携わって いただきたいと考えています。社歴や年齢に 関係なく、早い段階からやりがいのある仕事 にチャレンジすることができます! 【キャリアプラン】 >着実にキャリアアップを目指せる! ゆくゆくは部門のメンバーをまとめる 「リーダー」となって活躍することができます。 早ければ入社後3ヵ月から、 最長でも1〜2年の間にはリーダー業務を お任せしたいと思っています。 その後は、「班長」「課長」「部長」と いった流れで、経験を重ねながら キャリアアップを着実に進めていける環境が 整っています。また希望者には、製造経験を 活かし、生産管理など社内異動も可能で、 将来にわたって、しっかりとスキルアップ、 キャリアップをサポート致します。 【教育制度】 > 自分オリジナルの教育カリキュラムで、 成長をサポート! 入社後は一人ひとりにあわせたオリジナルの 教育カリキュラムを作成し、成長をサポート していきます。定期的に上長と振り返りを 行い、困っていることや悩んでいることも 丁寧にヒアリングしながら、しっかりと フォローしていきます。 また、社員のスキルアップをバックアップ するために、社外セミナーや勉強会などを 積極的に受けられる制度も今後整えていく 予定です。 |
求める人材 |
求める人材: ・何らかの製造業での現場経験をお持ちの方(業種不問) ・高卒以上 ・要普通自動車免許(AT限定可) >> 経験してきた製造業の分野は不問! 業種未経験者歓迎! ハーネスをはじめ、電子・電気部品の 製造現場で働いたことがない方も大歓迎です! たとえば、コンピュータ・OA機器、家電、 医療機器、自動車、半導体、精密・計測機器 をはじめ、金属、食品、繊維、化学、家具、 紙・パルプなど、電気・機械系以外の分野での 製造業のご経験をお持ちの方も、ぜひご応募ください! >> 携わってきた仕事内容も問いません! たとえば「機械オペレーターとして働いてきた」 「手作業で組立をやっていた」「塗装や溶接 などをしていた」「金属加工や研磨の工程を 担当していた」など、経験してきた業務内容 も不問です。「まったく畑違いだけど、自分 にもできるかな?」という心配は無用です。 「新しい環境でチャレンジしたい!」という 意欲を重視して採用を行いますので、 ぜひお気軽にご応募ください! 【こんな方にピッタリです!】 今回はリーダー候補の募集となるため、 今までの仕事の中で“製造フローを見直し 生産効率があげることができた”や、 “生産管理プロセスを見直し、不良品率の 低下につながった”など、製造工程に関わる 改善提案の経験がある方や“後輩の指導・ 育成”などを経験したことがある方は、 それらで培ったスキルなども活かすことが できます。また、マネジメントなどの経験は ないものの、将来的にはチャレンジして みたい!という方も、ぜひご応募ください。 「現場の問題点に気づける方」や 「自ら考えて行動できる方」、 「周囲とのコミュニケーションを大切に できる方」なら、リーダーとしての素質は 十分にあります。会社としても、 マネジメントスキルを習得できように、 しっかりとフォローしていきます! <人柄・意欲重視の採用を行います!> できる限り多くの方とお会いし、 面接で直接お話しできたらと思っています! |
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東証スタンダード上場/世界数社の貴重な基板プレス専業メーカー
勤務地 |
長崎県長崎市御船蔵町2-3 長崎駅前電気ビル 北川精機(株) 長崎技術センター |
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給与例 |
給与例 年収580万円/ 45歳・係長(月給31万円+賞与他) 年収460万円/ 35歳・主任(月給26万円+賞与他) 年収380万円/ 27歳(月給22万5000円+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 お客様との打合せを通じてプレス機など製品の詳細仕様を決定し、図面を描きます。 電気設計者や製造担当者はその図面をもとに製品づくりに着手。 当社のモノづくりのトータルディレクター的な役割です。 顧客ニーズに合わせたカスタマイズ設計をお願いします。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。 つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 <開発製品> プリント基板プレス装置ほか各種プレス機 ラミネータ装置 FA・搬送装置など <業務内容> ・仕様検討、構想設計 ・基本設計、詳細設計 ・全体チェック、再検討 ・新規開発業務 ・営業や製造ラインなど他部署との連携など リーダー・マネジメント経験のある方は、管理職候補として期待しています。 <会社紹介動画(約1分)> https://youtu.be/P8mBLNOClnI/ <当社ホームページ> https://kitagawaseiki.co.jp/ <事業・商品の特徴> あらゆる電子機器に欠かせない[プリント基板]を量産化する「プレス装置」を開発・製造している産業機械メーカーです。 スマホ、パソコン、IoT機器、テレビをはじめ、医療機器、産業ロボット、次世代自動車、航空機、人工衛星に至るまで、ありとあらゆる電子機器において、プリント基板が使用されています。 当社は、ハイエンド基板向け高温・高精度プレスの分野で、圧倒的な世界シェアを確保しています。 <主要取引先業種> 世界中の主要なプリント基板メーカー、半導体メーカー、EMS、電子部品メーカー、電気・電子機器メーカーなど |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、機械系出身の方 第二新卒歓迎 <必須条件> 学生時代に機械系を学んでこられた方 要普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件(あれば尚可)> 機械設計の実務経験がある方 リーダー・マネジメント経験のある方 <求める人物像(活躍していタイプ)> 「自社ブランドメーカー」で「自分の手によるモノづくり」に魅力を感じる方 新しい技術を身に付けながら、成長し続けたい方 しっかりとコミュニケーションをとりながら物事を進められる方 当社は、メーカーであるお客様がつくる製品のもととなる「部品や材料を製造するための装置」をつくっています。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 ですから仕事は、「お客様がどんなものを求められているのか?」が出発点。 そのためには、しっかりとしたコミュニケーションが欠かせません。 |
シンプルな「はかる」仕事で未経験大歓迎&手に職つけられる!
勤務地 |
愛知県春日井市下市場町1丁目6−10 株式会社グリーンテック 春日井テクニカル事業所 |
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給与例 |
給与例 <月収例22万1080円> 月給20万300円+手当/入社1年目※残業20H |
仕事の概要 |
仕事内容 【測定】 部品の検査・測定など。座り仕事でパソコン入力も多いです。 納期管理なども含め、基本的なことは研修で学校みたいに学べるので未経験でもご安心下さい。 仕事がスタートした後は、指導員が隣で一緒に仕事をしながら丁寧に教えます。 基礎から教えてもらえる研修で安心! 一つずつステップアップできるグリーンテックの研修は、社員にも好評! <1>基礎から応用へ まず「はかる」「パソコン入力」を覚えましょう。 基礎を覚えたら、数値分析などステップUP。測定のプロを目指します! <2>技能育成センター 専用施設にて10〜20日の研修を行います。 「しっかりした研修で、現場に行くまでに覚えられた」 「研修の雰囲気がとても良かった」という声もあります。 <3>新しいことにも挑戦! 測定としてリーダーや班長、幹部候補も目指せますし、 CADや設計を学んで、エンジニアとしてジョブチェンジも可能です。 来年度は3名がエンジニアに!今後も増える見込みです。 この仕事のやりがい! 自動車部品の検査・測定などを行う当社。 私たちが行った仕事の結果で、自動車事故が減り、人の命を守ることにもなりますよ。 よって、仕事で手を抜くことは禁物です。責任感を持ち、集中して、一つ一つの部品に向き合って下さいね。 また、ゆっくりと休息も取れる環境も整っています。 作業に集中するときと、休息するとき、メリハリをつけて、ともに頑張りましょう! 先輩たちも待っています! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問・男性女性活躍中/100%人柄採用 未経験、第二新卒、UIターン歓迎! 高卒や正社員で働くのは初という社員も多いです。 正社員デビュー応援!脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です。 目視検査の経験者はもちろん、ピッキング・軽作業スタッフ・ライン工などの 元派遣・深夜バイト・短期バイト・単発バイトからの転職も歓迎! 手に職をつけたい方大歓迎! 覚えやすい「はかる」という仕事だから無資格OK&未経験OK! 検査機器の使い方を覚えて専門性を高めたり、エンジニアへのジョブチェンジという道もあります! 先輩の前職いろいろ 歯科助手、カフェ店員、スーパー店員、工場作業員、美容師、保育士、 居酒屋店員、パチンコ店員、ペットショップ店員、図書館職員など、様々な方が活躍中! |
シンプルな「はかる」仕事で未経験大歓迎&手に職つけられる!
勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区湯川5丁目8-19 フェルト705 1F 株式会社グリーンテック 北九州テクニカル事業所 |
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給与例 |
給与例 <月収例>23万円(月給20万300円+手当/入社1年目)※残業20H、日勤勤務の場合 |
仕事の概要 |
仕事内容 自動車部品等の検査・選別・測定など。座り仕事でパソコン入力も多いです。 納期管理なども含め、基本的なことは研修で学校みたいに学べるので未経験でもご安心ください。 仕事がスタートした後は、先輩がとなりで一緒に仕事をしながら丁寧に教えます。 お願いするのは色々な部品のサイズをはかる「測定」というお仕事。 専用の測定機器を使うけど、やること自体は「はかる」「パソコンに数値を入力する」これが基本です! 座り仕事中心が大半で、「前職は工場のライン作業員。 工場の知識も活かせるし事務っぽい仕事もできそうって決めました」と話す女性社員も在籍していますよ。 性別や文系理系も関係なし!正社員デビューにもピッタリ。 充実の研修! 入社後は基礎から学べる研修からスタートします。 入社後まずは技能育成センターという専用施設にて15日間の研修を行います。 一つずつステップアップできるグリーンテックの研修は、社員にも好評! <1>基礎から応用へ まず「はかる」「パソコン入力」を覚えましょう。 基礎を覚えたら、数値分析などへステップUP。 測定のプロを目指します! <2>技能育成センター 専用施設にて10〜20日の研修を行います。 「しっかりした研修で、現場に行くまでに覚えられた」「研修の雰囲気がとても良かった」という声もあります。 <3>新しいことにも挑戦! 測定としてリーダーや班長、幹部候補も目指せますし、CADや設計を学んで、エンジニアとしてジョブチェンジも可能です。 来年度は3名がエンジニアに!今後も増える見込みです。 資格取得支援もサポート! ゆくゆくは資格取得支援制度を利用してMOS、ITパスポート、QC検定など20以上の資格に会社負担でチャレンジすることも可能! 将来に向けて全面バックアップ致します。 中には、「3年は会社を知る為に現場で働いた後、経理を目指す」という夢を抱き、頑張る方もいます。 この仕事のやりがい! 自動車部品の検査・選別・測定などを行う当社。 私たちが行った仕事の結果で、自動車事故が減り、人の命を守ることにもなります。 よって、仕事で手を抜くことは禁物です。責任感を持ち、集中して、一つ一つの部品に向き合って下さいね。 また、ゆっくりと休息も取れる環境も整っています。 作業に集中するときと、休息するとき、メリハリをつけて、共に頑張りましょう!先輩たちも待っています! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問・男性女性活躍中/100%人柄採用 未経験、第二新卒、UIターン歓迎! 【必須条件】 要普通免許(AT限定可) 高卒や正社員で働くのは初という社員も多いです。 事務パート、主夫・主婦パートも歓迎! 20代・30代の若手から40代も活躍できる環境です。 サービス業からの転職、続々と大成功! プライベート>仕事で人生充実! 主夫・主婦活躍中です! 「仕事でプライベートを犠牲にしなくてもよくなった」そうしみじみ言うのは元カフェ店員。 他にスーパー店員、パチンコ店員、ペットショップ店員、歯科助手、カーディーラー、一般事務など、様々な前職の先輩が活躍中です。 転職理由は「有給が取りやすい」「福利厚生が充実」「接客経験を活かせそう」など千差万別ですが、ワークライフバランス重視の方々が当社の休みのとりやすさなどに惹かれて続々と転職を成功させています! |
シンプルな「はかる」仕事で未経験大歓迎&手に職つけられる!
勤務地 |
福岡県大野城市仲畑1丁目17-17 オフィスパレア仲畑[ 株式会社グリーンテック 大野城サテライト |
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給与例 |
給与例 <月収例>23万円(月給20万300円+手当/入社1年目)※残業20H、日勤勤務の場合 |
仕事の概要 |
仕事内容 自動車部品等の検査・選別・測定など。座り仕事でパソコン入力も多いです。 納期管理なども含め、基本的なことは研修で学校みたいに学べるので未経験でもご安心ください。 仕事がスタートした後は、先輩がとなりで一緒に仕事をしながら丁寧に教えます。 お願いするのは色々な部品のサイズをはかる「測定」というお仕事。 専用の測定機器を使うけど、やること自体は「はかる」「パソコンに数値を入力する」これが基本です! 座り仕事中心が大半で、「前職は工場のライン作業員。 工場の知識も活かせるし事務っぽい仕事もできそうって決めました」と話す女性社員も在籍していますよ。 性別や文系理系も関係なし!正社員デビューにもピッタリ。 充実の研修! 入社後は基礎から学べる研修からスタートします。 入社後まずは技能育成センターという専用施設にて15日間の研修を行います。 一つずつステップアップできるグリーンテックの研修は、社員にも好評! <1>基礎から応用へ まず「はかる」「パソコン入力」を覚えましょう。 基礎を覚えたら、数値分析などへステップUP。 測定のプロを目指します! <2>技能育成センター 専用施設にて10〜20日の研修を行います。 「しっかりした研修で、現場に行くまでに覚えられた」「研修の雰囲気がとても良かった」という声もあります。 <3>新しいことにも挑戦! 測定としてリーダーや班長、幹部候補も目指せますし、CADや設計を学んで、エンジニアとしてジョブチェンジも可能です。 来年度は3名がエンジニアに!今後も増える見込みです。 資格取得支援もサポート! ゆくゆくは資格取得支援制度を利用してMOS、ITパスポート、QC検定など20以上の資格に会社負担でチャレンジすることも可能! 将来に向けて全面バックアップ致します。 中には、「3年は会社を知る為に現場で働いた後、経理を目指す」という夢を抱き、頑張る方もいます。 この仕事のやりがい! 自動車部品の検査・選別・測定などを行う当社。 私たちが行った仕事の結果で、自動車事故が減り、人の命を守ることにもなります。 よって、仕事で手を抜くことは禁物です。責任感を持ち、集中して、一つ一つの部品に向き合って下さいね。 また、ゆっくりと休息も取れる環境も整っています。 作業に集中するときと、休息するとき、メリハリをつけて、共に頑張りましょう!先輩たちも待っています! |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問・男性女性活躍中/100%人柄採用 未経験、第二新卒、UIターン歓迎! 【必須条件】 要普通免許(AT限定可) 高卒や正社員で働くのは初という社員も多いです。 事務パート、主夫・主婦パートも歓迎! 20代・30代の若手から40代も活躍できる環境です。 サービス業からの転職、続々と大成功! プライベート>仕事で人生充実! 主夫・主婦活躍中です! 「仕事でプライベートを犠牲にしなくてもよくなった」そうしみじみ言うのは元カフェ店員。 他にスーパー店員、パチンコ店員、ペットショップ店員、歯科助手、カーディーラー、一般事務など、様々な前職の先輩が活躍中です。 転職理由は「有給が取りやすい」「福利厚生が充実」「接客経験を活かせそう」など千差万別ですが、ワークライフバランス重視の方々が当社の休みのとりやすさなどに惹かれて続々と転職を成功させています! |
普通自動車免許があればデビュー可能なトラックドライバー!
勤務地 |
大阪府摂津市千里丘3-14-40号コラボ棟2F 株式会社ビーシーロジスティクス |
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仕事の概要 |
仕事内容 入社時は中型免許無しOKです! トラックドライバーに興味があっても免許がないと・・・ と見送っていた方もご安心ください! ドライバーの助手としてトラックに同乗し 配送や積み下ろしを手伝いながら資格取得と仕事を学んで頂けます。 つまり、将来のトラックドライバー候補としてお迎えします。 当社の積荷のほとんどが、関西にある大手電力会社に関連する製品を扱っています。 例えば戸建てやマンション等どの家庭にもある電気メーターや電気精密機器です。 それらをメーカーの工場や配送センターで積込み、大手電力会社の各拠点に納品します。 助手としてついて回るうちに、仕事の仕組みや手際などほとんどの要領が学べるはずです。 助手作業がない時は、電気設備機器(制御盤・キュービクル等)の据え付け作業もお願いすることがあります。 関西一円にある発電所や変電所に電気設備機器を運び建屋内に搬入、設置する仕事です。 こちらは2〜5名のチームで動きますので、未経験でも大丈夫。 色々な方と関わりながら仕事を習得できるので チームワークや助け合って仕事をする風土を望む方には最適だと思います。 おまけに、社会に不可欠なインフラ事業に関わる仕事なので事業は安定しています。 安定した受注があり、頑張りを社員に還元するために毎年決算賞与も支給しています。 働きながらキャリアアップを目指しましょう! |
求める人材 |
求めている人材 将来トラックドライバーになりたい未経験者大歓迎! 4tトラックドライバーを目指そう! 中型免許が無くてもOK!(要普通自動車免許) 勤務しながら免許取得頂けます。 60歳定年制度 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験OK!製造正社員として、新しいチャレンジ始めませんか?
勤務地 |
三重県名張市東田原 株式会社グロップエスシー (請負先)三重県名張市 |
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給与例 |
給与例 月給24万円〜35万円 ※経験・年齢を考慮して給与を決定 <月収例> ・月給24万円の場合(入社1年目) 【年収400万円以上可】 ※内訳:月給24万円+残業・深夜手当+賞与 ・月給30万円の場合(入社5年目) 【年収500万円以上可】 ※内訳:月給30万円+残業・深夜手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 <製造現場の管理(リーダー候補)> ペット用シートなど、 世界中で売られている日用品を製造している 大手日用品メーカーの製造工場です。 請負工程の進捗確認やスケジュール調整、 現場スタッフのシフト調整・管理・業務の指示出しなどを行います。 日々の生産個数が決まっているので 生産スケジュールが大幅に遅れる事のない様に 工程を管理することが必要です! まずは現場作業を覚えて頂きます。 一つひとつ丁寧に教えていくので、 製造業が未経験の方でも安心ください! 現場間でのコミュニケーションが大切です♪ *製造業が未経験の方も大歓迎 *第二新卒・既卒もOK *UIターン転職者も歓迎 *地元で長く働きたい方、大歓迎 - 将来的には「リーダー」として、ステップアップも可能! *請負先企業の担当者との打ち合わせ等もあります (工場内に当社事業所あり) 「自分にリーダー職が務まるのかな・・・」と不安に思う方もいるかもしれませんが、 先輩リーダーがじっくりと教えていきます。 いきなり全部お任せすることはありませんのでご安心くださいね。 経験のある方は、今までの経験やあなた自身のスキルを考慮して給与を決定します。 入社後は成長に応じて昇給・キャリアアップもあり! - <資格取得支援制度あり> フォークリフト等、 仕事に必要な免許の取得は全面的にバックアップ! 働きながら一生モノの資格を手に入れる事も可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 *20代〜50代の男女活躍中 *フリーター・ブランクOK *製造・物流の現場経験がある方大歓迎 *リーダー職・管理職の経験がある方、優遇します! <遠方からの赴任も大歓迎> 大阪府東大阪市、八尾市、枚方市、堺市、 京都府宇治市、木津川市、京田辺市 奈良県奈良市、天理市、橿原市、大和郡山市、生駒市、桜井市 などから赴任・通勤しているスタッフもいます。 |
東証スタンダード上場/世界数社の貴重な基板プレス専業メーカー
勤務地 |
広島県府中市鵜飼町800-8 北川精機(株) 本社・工場 |
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給与例 |
給与例 年収580万円/ 45歳・係長(月給31万円+賞与他) 年収460万円/ 35歳・主任(月給26万円+賞与他) 年収380万円/ 27歳(月給22万5000円+賞与他) |
仕事の概要 |
仕事内容 機械設計者と連携して、電気回路図や制御盤図面を作成します。 装置を動かすためのシーケンサー(PLC)やタッチパネルといった制御装置や計測装置などのソフト設計を行います。 装置の動きを管理するために、「C#」や「Visual Basic」を使用して、独自の生産管理システムの開発も担当します。 具体的には、生産条件の登録や運転管理などを容易に管理できるソフトウェアを開発する業務です。 顧客ニーズに合わせたカスタマイズ設計をお願いします。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。 つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 <開発製品> プリント基板プレス装置ほか各種プレス機 ラミネータ装置 FA・搬送装置など <業務内容> ・制御プログラムの作成、制御盤等の設計 ・生産管理システムの開発 ・全体チェック、再検討 ・新規開発業務 ・営業や製造ラインなど他部署との連携など リーダー・マネジメント経験のある方は、管理職候補として期待しています。 <会社紹介動画(約1分)> https://youtu.be/P8mBLNOClnI/ <当社ホームページ> https://kitagawaseiki.co.jp/ <事業・商品の特徴> あらゆる電子機器に欠かせない[プリント基板]を量産化する「プレス装置」を開発・製造している産業機械メーカーです。 スマホ、パソコン、IoT機器、テレビをはじめ、医療機器、産業ロボット、次世代自動車、航空機、人工衛星に至るまで、ありとあらゆる電子機器において、プリント基板が使用されています。 当社は、ハイエンド基板向け高温・高精度プレスの分野で、圧倒的な世界シェアを確保しています。 <主要取引先業種> 世界中の主要なプリント基板メーカー、半導体メーカー、EMS、電子部品メーカー、電気・電子機器メーカーなど |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、電気・電子系出身の方 第二新卒歓迎 <必須条件> 学生時代に電気・電子系を学んでこられた方 要普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件(あれば尚可)> 電気設計・制御設計の実務経験がある方 リーダー・マネジメント経験のある方 <求める人物像(活躍していタイプ)> 「自社ブランドメーカー」で「自分の手によるモノづくり」に魅力を感じる方 新しい技術を身に付けながら、成長し続けたい方 しっかりとコミュニケーションをとりながら物事を進められる方 当社は、メーカーであるお客様がつくる製品のもととなる「部品や材料を製造するための装置」をつくっています。 当社が手掛ける装置の大半は専用機。つまりお客様ごとのオーダーメイド品です。 ですから仕事は、「お客様がどんなものを求められているのか?」が出発点。 そのためには、しっかりとしたコミュニケーションが欠かせません。 |
シンプルな「はかる」仕事で未経験大歓迎&手に職つけられる!
勤務地 |
愛知県春日井市下市場町1丁目6−10 株式会社グリーンテック 春日井テクニカル事業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例470万円> 年収470万円=月給25万円+交代手当+残業30h+賞与 別途交通費、手当など支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 【測定】 部品の検査・測定など。座り仕事でパソコン入力も多いです。 納期管理なども含め、基本的なことは研修で学校みたいに学べるのでご安心下さい。 仕事がスタートした後は、指導員が隣で一緒に仕事をしながら丁寧に教えます。 基礎から教えてもらえる研修で安心! 一つずつステップアップできるグリーンテックの研修は、社員にも好評! <1>基礎から応用へ まず「はかる」「パソコン入力」を覚えましょう。 基礎を覚えたら、数値分析などステップUP。測定のプロを目指します! <2>技能育成センター 専用施設にて10〜20日の研修を行います。 「しっかりした研修で、現場に行くまでに覚えられた」 「研修の雰囲気がとても良かった」という声もあります。 <3>新しいことにも挑戦! 測定としてリーダーや班長、幹部候補も目指せますし、 CADや設計を学んで、エンジニアとしてジョブチェンジも可能です。 来年度は3名がエンジニアに!今後も増える見込みです。 この仕事のやりがい! 自動車部品の検査・測定などを行う当社。 私たちが行った仕事の結果で、自動車事故が減り、人の命を守ることにもなりますよ。 よって、仕事で手を抜くことは禁物です。責任感を持ち、集中して、一つ一つの部品に向き合って下さいね。 また、ゆっくりと休息も取れる環境も整っています。 作業に集中するときと、休息するとき、メリハリをつけて、ともに頑張りましょう! 先輩たちも待っています! |
求める人材 |
求めている人材 必須経験・スキル ・経験 ※下記ひとつでも当てはまる方※ 生産技術、生産準備、設備保全、設計(2年以上) 測定業務経験(1年以上) ・スキル 機械図面が読める、PC操作ができる(Excel、PowerPoint) 学歴不問・男性女性活躍中/100%人柄採用 第二新卒、UIターン歓迎! 高卒や正社員で働くのは初という社員も多いです。 手に職をつけたい方大歓迎! 覚えやすい「はかる」という仕事だから無資格OK&未経験OK! 検査機器の使い方を覚えて専門性を高めたり、エンジニアへのジョブチェンジという道もあります! |
【普通免許でしっかり稼ぐ!】家族手当等福利厚生も充実!資格取得支援制度でキャリアアップも応援します!
勤務地 |
埼玉県上尾市上尾駅 株式会社エムズ【上尾営業所】 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <<4月中旬OPNEの新しい営業所!>> /////////////////////////////////////// 【全員面接確約】 ・業務拡大につき20名の大型募集! ・普通免許があればOK! ・置き配メインで配送の負担少なめ! ・ドライバー未経験者も大歓迎! ・ライフステージに合わせて車両の乗り換えも大歓迎! /////////////////////////////////////// 【お仕事内容】 1tバン(ハイエース)で、化粧品や日用雑貨といった軽貨物を個人宅に配送するお仕事です!置き配がメインで拘束時間も短め。自分のペースでお仕事を進めることができます。 【1日の流れ】(9時〜18時の場合) 9:00 出勤 9:45 センターで荷物を積み込み 10:00 出発 10:45 配達スタート! ※個人宅の置き配がメインです。配送先は久喜、鴻巣、桶川、上尾周辺のみ! ※自分のペースで休憩もしっかりとってください! 17:00 センターへ帰社 18:00 報告などを済ませて退社! //////////////////////// お電話での応募も大歓迎! お気軽にお電話ください 048-594-7249 採用担当まで //////////////////////// 異職種からドライバーに挑戦してみたい人も、家庭生活と両立させながら正社員になりたい人も、ドライバーの仕事にちょっとした「限界」を感じている人も、ぜひ一度お話を聞かせてください!私たちも会社のこと、仕事のこと、オープンにお話したいと思っています! ------------------------------------------------ <家庭と仕事両立できちゃいました!40歳でドライバーデビューしたしまざきです!> エムズに出会うまでの私は家庭と仕事の両立に悩んでいました。 プライベートと仕事の両立をしたい! 仕事でのキャリアアップも諦めたくない! ここにきて、そんな私の願いはすべて叶えられました!! 今では、充実した毎日を過ごすことができています! 53歳のシングルマザーで、26歳の娘と16歳の娘、孫も2人います。 孫は小学校の1年生で、れいこさんと呼ばせてます! 離婚を機に稼げそうな「営業」に転職して数年働いてみたんです。 でも、営業時代は時間に追われていて、家族との時間も上手く確保できませんでした。 家族の為にと思って働いているのに、家族との時間が取れないなんて・・・と思う毎日。 そのとき、家からも近い羽生市にあるエムズを知りました。 運命の出会いでした!(笑) エムズに出会ってから、今までの悩みが嘘のように充実した毎日を過ごしてます! しっかり休みもとれるので、娘や孫たちと過ごす時間も増えました。それが何よりも嬉しいですね! 仕事ではリーダー候補を選抜していただき、自分の発案を社内で実行して、働くという機会ももらえています。 エムズはワークライフバランスを保って働くにはもってこいの職場だと自信をもって言わせていただきます!ぜひぜひ仲間になって楽しく前向きにお仕事しましょう! <ハーレー大好き!入社9ヶ月のなかはたと申します!> エムズは、未経験からでもちゃんと僕を見てくれました。 こんな僕でも入社6か月でリーダー候補に! 求人内容と違うことってままあることだと思うんですが、僕はエムズに入社してそう感じたことないんです!最高の職場です! 自己紹介をさせていただきます!ハーレーをこよなく愛す45歳! 15年間工場勤務をしてきましたが、思うように稼げないと感じ、転職を決意しました。 40歳以上で転職って正直勇気もいりました・・・。 ただ、せっかく転職するなら自分が好きなかっこいいトラックを運転したい!と思ったんです! 入社してみたら、入った印象と違うことってあると思うんです。 でも、エムズはむしろ、もっと良くなるしかない! くらいの雰囲気なんです!びっくりです!(笑) 正直な話・・・、専務は、めちゃくちゃ厳しいんです。 でも、育ててくれようとしているんだなって気持ちは伝わるし、LINEでカワイイスタンプ送ってくれるところとかそんなギャップも含めて、仲間想いなんだなって思います! 失敗しても専務に「次に活かせ!」って前向きな言葉をもらえると 僕自身、新しいことに安心して挑戦していけますね! 今後は大型にもチャレンジしていきたいです! とにかく前向きにさせてくれる社風と仲間が大好きです! みなさんも一緒にどんどん挑戦していきましょう! ・・・・・ 【M’sで活躍中のスタッフ達!】 20代……18名 30代……21名 40代……20名 50代……30名 |
求める人材 |
求める人材: <学歴・年齢・職歴経験不問!> 要普通免許 運転経験5年以上ある方 ※中高年やシニア、ブランクある方も活躍中! ※丁寧な同乗研修があります! ※中型免許、大型免許など資格取得の支援あり(キャリアチェンジも可能です!) <こんな方にピッタリ> ・どちらかといえばポジティブ! ・夢と仕事、欲張りたい派の方! ・とにかくドライバーとして稼ぎたい! ・人生をリベンジしたい方※過去は不問(誰にでも失敗はあります!) ・フリーターから安定した職につきたい ・わりと車の運転が好き! ・せっかく働くならしっかり稼ぎたい ・人が良い職場がいい 【下記経験者活躍しております!】 ・運送業や運送会社で運転手のアルバイト経験 ・ルート配送や軽貨物配達、送迎ドライバー経験 ・夜間ドライバー、トラック運転手の経験など |
新規イベント・展示会専属チームアシスタントスタッフ大募集2024年4月より専門部署が開設オープニングスタッフとして活躍していただけます。オシゴトにはillustratorやPhotoshopを使用しますが、入社後に研修中や業務中に基礎から学んでいただきますので全くの未経験の方でも活躍していただけます。お給料は初月より25万円を完全保証試用期間はありますが給与が減る期間はありません。実働は1日平均7時間程度残業時は別途手当を支給就業時は私服での勤務もOK♪
勤務地 |
千葉県船橋市 株式会社ユニティー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【雇入れ直後】 DTP・インクジェット出力機 各オペレーターアシスタント業務 ギフトショー・アニメフェア・ 就職イベント・モビリティーショー等の 屋内イベントや展示会や、野外音楽フェス・ プロスポーツ・コンサート等のエンタメイベントに 使用する看板(サイン)、ブース装飾、特大バナーほか、 各種装飾シートのレイアウト補正・調整〜出力業務の サポートをお願いします。 【変更の範囲】 DTP・インクジェット出力機オペレーター 【募集背景】 これまで首都圏内全体で数多くのイベント・展示会 各会場の施工を請負ってきましたが イベント・展示会において更なる事業拡大を見据え 新たにDTP制作・インクジェット出力を 専門としたチームの立ち上げが決定しました。 今回はオープニングとして一緒に新チームを 創り上げてくれる方を採用いたします。 【具体的な業務内容】 幅が数メートルの壁面グラフィックやバナー、 A1サイズのパネルなど、 クライアントから送られたデザイン画像を オペレータースタッフがillustratorや Photoshopを使用しデータの取り込み〜 出力までを行います。 その過程で データの取り込み、サイズ変換、 バランス調整・補正、色味の調整・確認、 インクジェット出力機よるシート出力、 印刷物の梱包のお手伝いをお願いします。 【入社後の流れ】 入社後は約1ヵ月程度、新部署のリーダーによる OJT研修よりスタートしていただきます。 研修中は必要に応じて実際の展示会や イベント会場見学も行います。 この期間は作業を覚えると言うよりは 業界や当社の仕事を学ぶ時間となります。 まずは、データの見方やillustrator・Photoshopとは? 基本的な部分から取組んでいただきます。 お仕事理解度に応じて少しづつお任せする お仕事を増やしていきますのでご安心ください。 分からない事があった場合も 大丈夫。 チーム全体でサポートしますので ご安心ください。 印刷物等が少ない時は、 illustratorやPhotoshopの勉強に 当ててください。 オペレータースタッフが 基礎〜入力のコツを 教えてくれます。 主なイベント・展示会の一部 ■大規模同人誌即売会 ■野外ROCKフェス ■テクノロジー見本市 ■大規模就職EXPO ■国内最大規模のモーターショー ■ギフトショー ■世界規模のスポーツの祭典イベント ■プロスポーツ世界大会 ■アーティストのコンサート |
求める人材 |
求める人材: 【経験・学歴不問です】 ★「やってみたい!」その志望動機だけでOKです ★フリーランスから正社員になりたい方も大歓迎 <こんな方にピッタリ> ■イベントに関わる仕事に興味がある方 ■illustratorとか分からないけどやってみたい方 ■誰かに認めらる仕事したい方 ■コミュニケーションを取ることが好きな方 ■成長が実感できる企業で働きたい方 ■副キャプテン的なポジションが自分には合っていると言う方 ■自分のチカラでチームを大きくしたいと考えている方 ※illustrator・Photoshopの操作経験がある方は 経験を問わず優遇します。 髪型やカラー、ヒゲ、ピアス等、全て自由! ※ネイルも基本的に自由ですが、就業時に 梱包品の移動作業があるため長いモノは不可 となります |
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