管理栄養士・週5勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士 ✅患者様のパフォーマンス向上を支えるやりがいのある仕事です✨ ✅【週5フルタイム】経験を活かして、収入面でもステップアップしたい方歓迎✨ ✅経験・知識をフルに発揮できる職場です✨ 【✨新松戸整形外科リハビリテーションクリニックについて】 当院は2026年4月に千葉県松戸市新松戸で開院したばかりの整形外科クリニックです。 患者様一人ひとりに寄り添い、症状改善だけでなく、その先の健康的な生活まで支援することを目指しています。 地域に根差した医療を提供しながら、スタッフにとっても安心して働き続けられる職場づくりを大切にしています。 整形外科の患者様には栄養指導が必要な方がいらっしゃいます。 個別にカウンセリング、栄養指導をお任せします。 患者様に寄り添うことができる方を募集しております。 和やかな雰囲気の職場です。私たちと一緒にお仕事しませんか？ 【受付・栄養指導・カウンセリング】 ・栄養指導 ・カウンセリング ・受付、電話対応、予約管理 ・お会計業務 ・レセプト業務（健康保険・自賠責） ・患者様対応 ・リハビリ受付業務 ・開店・閉店作業 など ※レセプトは、これまでのご経験に応じて段階的にお任せします。 整形外科・自賠責が初めての方も、先輩スタッフがフォローしますのでご安心ください。 【一日の流れ】 9:15～ 午前受付開始 9:30～ 午前診療開始 13:00 午前診療終了 ー 14:45～ 午後受付開始 15:00～ 午後診療開始 18:30～ 午後診療終了および閉店作業 19:00 帰宅 ※週1～2日程度、柏の葉整形外科リハビリテーションクリニックでの勤務があります（曜日はシフトにより決定）。 千葉県柏市若柴226番地42 中央144街区2 KOIL GARDEN 2階 つくばエクスプレス 柏の葉キャンパス駅から徒歩8分 【勤務時間】 ・早番：9:15～19:00 (実働8h／休憩13:15〜14:45の90分） ・遅番：9:30〜19:00 （実働8h／休憩13:30〜15:00の90分） 【勤務条件について】 ・雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所:新松戸整形外科リハビリテーションクリニック、柏の葉整形外科リハビリテーションクリニック（週1～2日程度） ・就業場所の変更の範囲：上記2院 （両院とも通勤便利な立地です）

求めている人材 【必須】 管理栄養士資格 【歓迎】 ・栄養指導やカウンセリングのご経験のある方 ・医療事務資格をお持ちの方 ・クリニックでの受付・医療事務のご経験のある方 ・レセプト業務のご経験がある方 ・自賠責保険の対応経験がある方 ・整形外科またはリハビリテーション科での勤務経験がある方 未経験者も歓迎します！

月給24万3000円～32万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万3000円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 【資格手当】 管理栄養士：20,000円 【給与区分】 これまでの経験や資格を給与に反映します！ ・医療事務未経験： 243,000円～276,000円 ・医療事務資格ありor整形外科受付での勤務経験のある方： 265,000円～298,000円 ・医療事務資格あり＋整形外科受付での勤務経験のある方： 276,000円～320,000円 ※時間外労働、休日労働および深夜労働については、別途割増賃金を追加で支給。 ※交通費（規定あり）全額支給 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中は契約職員、雇用形態以外の待遇に変更なし。 ※半年後に双方合意の上で正職員登用となります。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 月・火・水・木・金 ・早番：9:15～19:00 (実働8h／休憩13:15〜14:45の90分） ・遅番：9:30〜19:00 （実働8h／休憩13:30〜15:00の90分） 土曜 ・9:20～13:30（実働4h／休憩なし） ※週休2日制 ※業務状況やシフトに応じて、「柏の葉整形外科リハビリテーションクリニック」への出勤が発生する場合がございます（両院とも通勤便利な立地です）。 ※残業なし

休日休暇 週休2日 夏季休暇3日 年末年始休暇3日 年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅研修制度あり ✅社会保険あり ✅引っ越し手当10万円支給（規定あり） ※通勤時間片道90分以上の自宅から片道30分以内の自宅への引っ越しの場合

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中は契約職員、雇用形態以外の待遇に変更なし。 ※半年後に双方合意の上で正職員登用となります。

• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 原則定時退社