建設業界向け人材サービスでの所長候補

仕事内容 ◤／／―――――――――――――――― 未経験から嬉しい高月給30万円＋歩合給!! イチからしっかり丁寧にお教えします✨ ――――――――――――――――／／◢ 主に、建設業界向け人材サービスでの所長候補としての業務をお願いします！ 建設現場の「人手不足」を解消するため、クライアント企業と登録スタッフ（作業員）を繋ぐ架け橋となるお仕事です！ ＜具体的には…＞ ✅人材の採用・フォロー 求人対応や面接、採用後のスタッフの勤怠管理、悩み相談など、スタッフが安心して長く働けるようサポート ✅現場への手配・配置 取引先（建設会社様）からのオーダーに合わせて、最適なスキルを持つ登録スタッフを選定し、現場へ配置・手配の調整 ✅新規取引先の開拓・契約 新しいお取引先（建設会社様）の開拓、料金などの条件交渉、契約書の取り交わしまで一連の契約業務 北九州エリアを中心に、様々な建設現場・取引先を担当していただきます。 将来的には所長として、拠点全体のマネジメントをお任せいたします！ ＜こんな方にピッタリ！＞ 「土木経験を活かしたい」 「未経験から新しいことに挑戦したい」 「経験を活かしてキャリアアップしたい」 「長く安定して働きたい」 🌱コミュニケーション能力がある方大歓迎！ 🌱建築に関する知識がなくてもOK！ 🌱入社後に先輩スタッフがしっかりレクチャーいたします！

求めている人材 ◆未経験大歓迎！

月給30万円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★歩合給あり(直近半年で平均10万円前後) ★交通費規定支給 【給与例】 給与例 【年収例】 500万円(月給30万円＋歩合給×12ヶ月)

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 6:00～19:00間の実働8時間 ※状況により残業の可能性あり

休日休暇 ★GW・お盆・年末年始の大型連休あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備（法定） ◆交通費支給（規定） ◆その他、各種福利厚生あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※研修期間中は歩合給は付きません

• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり