補聴器の専門店スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ⭐職種未経験・業界未経験いずれもOK ⭐ノルマ無し！販売に集中できます！ ⭐日曜＋祝日＆夏季や冬季休暇あり！ ⭐月1万円の食事補助の支給もあり♬ ⭐賞与年3回（夏季・冬季・期末特別） ⭐財団法人が実施する研修制度充実◎ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 店舗での補聴器の接客・販売です。 補聴器の適切な提案を通じて、 お客様の豊かな生活を支えます。 【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣ ■お客様・ご家族様への接客 補聴器は医療機器に近しい商材のため 「どんな状況で」「どんな聞こえ」 といったニーズをヒアリング。 ■補聴器の機種紹介・試聴 使用目的やライフスタイル、 予算に合わせ適切な補聴器を提案。 ■聴力測定・聞こえの状態チェック 舗にて簡易的な聞こえチェック、 補聴器装用前後の効果測定を実施。 （OJTで研修があるので安心） ■補聴器の調整・フィッティング お客様の耳の形・使用環境に合わせ 補聴器の調整・装用支援を行います。 ■アフターケア・メンテナンス 購入後の定期点検、使い方のフォロー 調整・修理対応などを通じて 「ずっと使える」環境を整えます。 ■店舗運営・販売促進業務 売場管理、在庫確認をはじめ、 補助金制度案内や相談会の実施等。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✅未経験から“聞こえのプロへ！” ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 補聴器の知識や販売経験は不要です。 入社後は基礎から学べる研修と、 先輩スタッフの丁寧なOJTで、 安心してスタートできます✊ 補聴器の仕組みや聞こえの仕組み、 お客様への接し方に至るまで、 実践を通じ身につけて頂けます。 販売の仕事というよりも、 お客様一人ひとりの「聞こえ」に 寄り添うお仕事です。 じっくりお話を伺いながら、 その方に合う補聴器を一緒に選びます。 人と話すことが好きな方や 誰かの役に立つ仕事がしたい方にぜひ✨ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ✅収入とメリハリを両立できます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実働7.5時間で、残業は月10時間以下。 日曜と祝日は店舗休業日のため スタッフさんも必ずお休みとなります。 ※その他のシフトは交代制 また、賞与は夏季・冬季・期末の 年3回を支給（昨年は2.7ヶ月分） 扶養手当・資格手当・残業手当など 各種手当も充実しております✨ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

求めている人材 ／ 補聴器に関する知識は不要です！ 未経験＆異業種からの転職も歓迎！ ＼ ＜応募必須条件＞ ✅高卒以上 ✅要普通運転免許（AT可） ✅基本的なPC操作 └Excelなどへのタイピングなど ✅明るくご案内ができる方 ＜求める人物像＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩認定補聴器技能者は優遇 ⏩地元に腰を据え働きたい方 ⏩感謝されることがやりがいの方 ⏩一つの職場で長く働きたい方 ⏩協調性を大切にできる方 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ★未経験者歓迎 ★経験不問 ★経験者歓迎 ★第二新卒歓迎（既卒歓迎） ★ブランクOK ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★長期歓迎 ★男性活躍中 ★女性活躍中 ★ミドル活躍中 ★20代活躍中 ★30代活躍中 ★40代活躍中 ★ノルマなし ★駅近5分以内 【活かせる経験・スキル等】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 補聴器販売／補聴器アドバイザー 販売・接客スタッフ／店舗スタッフ 医療機器販売／ヘルスケア販売 福祉機器販売／カウンター接客 店舗受付／コンサルティング販売 店頭販売／カウンターセールス などなど…当てはまる方はぜひ✨ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

月給21万5000円～24万5000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万5000円 〜 23万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 ⭐一律手当の詳細 昼食手当／1万円 (1日500円換算） ⭐別途手当あり └扶養手当 └残業手当 └資格手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 ⏰9:00〜17:30 （休憩60分） ★残業ほぼ無し（月10時間以下） ※シフトで土曜出勤あり

休日休暇 ⭐週休2日制 （日曜＋他1日休み） ⭐祝日 ⭐夏季休暇 （8/13～8/15） ⭐年末年始休暇 （12/30～1/3）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ⭐昇給あり ⭐賞与年3回 ※夏季、冬季、期末特別 └前年度実績：計2.7ヶ月分 ⭐交通費支給（全額） ⭐育児休業（取得実績あり） ⭐研修システムあり └公益財団法人テクノエイド協会 ⭐福利厚生サービス └千葉市産業振興財団が実施する 「勤労者福祉サービスセンター」のサービス ⭐定年60歳 └再雇用65歳まで

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 食事補助あり