高級温浴施設併設サロンのエステティシャン

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：エステティシャン、セラピスト ✅お客様の取り合いが辛い ✅お客様が少なくて収入が心配 ✅無理な営業はしたくない ✅何歳になっても働き続けたい ✅温泉やサウナが好き ひとつでも当てはまるエステティシャン経験者に、ぜひ見ていただきたい 人気温浴施設の求人です！ ⭐待遇は業界でもトップクラス－－－－－ ・月給28～40万円＋施術歩合 ・年間休日120日以上 ・年2回の通常賞与と決算賞与 ・住宅手当、引越し手当、マイカー手当、 家族手当、資格手当、退職金制度 ・ノルマなし －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ⭐ 無理な営業やノルマに追われない 「宮前平源泉 湯けむりの庄」は、温泉や岩盤浴、お食事などを楽しめる高級日帰り温浴施設。 リラクゼーションだけを目的としたお店とは異なり、施設そのものに集客力があるのが特徴です。 チラシ配りや無理な営業に追われず、お客様のためのサービスに専念できます。 ⭐こんな仕事をお任せします！ ・アロマトリートメント ・ヘッドスパ ・ハイパーナイフ ・キャンペーンの企画 ・物販商品の選定など 担当人数は一日平均3.7名、お客様の7割がリピーターです。 ※施術内容は下記をご確認ください！ 公式HP（和香庵）⇒https://www.yukemurinosato.com/miyamaedaira/relaxation/ ⭐技術は収入に反映！ 例えば、入社8年目の主任は年収650万円。 経験やスキル次第では、月給30万円以上でのスタートも可能です。 これまで身につけてきた技術を活かしながら、集客の心配なく収入を得られる環境です。 ⭐これからの働き方を変える 長く安心して働くためには、収入だけでなく、休日や将来への備えも大切な要素。 年間休日120日以上に加え、年2回の通常賞与と決算賞与、各種手当、退職金制度など、将来を見据えて働ける待遇を整えています。 今の働き方に不安を感じているなら、安定した環境で、腰を据えて経験を活かしませんか？ ⭐仕事の後は、温泉でホッと一息 当館自慢の温泉・岩盤浴・サウナを無料で利用できるのも、大きなメリット！ 一日頑張った疲れは、その日のうちにお湯に溶かして帰りましょう。 🤗RECRUIT BOOK_和香庵では、「数字」「技術」「シフト」…等、和香庵の魅力や働く環境を紹介しています。大手エステサロンから転職したスタッフのリアルな声も掲載！ぜひご覧ください。 ⇒https://www.yukemurinosato.com/miyamaedaira/wp-content/uploads/2026/11/db492542f9a58b8bb569ad9612386d28.pdf

求めている人材 ・エステサロンでの実務経験をお持ちの方（施術内容・経験年数は問いません） ・技術や知識習得に努力できる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション）

月給28万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊残業代は申請のうえ別途支給。上記月給にプラスして他手当と賞与が支給されます。 ＊経験・能力を考慮の上、加給・優遇いたします。 試用・研修期間：1ヶ月～6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中は有期雇用（正社員）となり、試用期間終了後に無期雇用へ移行することを前提とした採用です。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ■入社1年目／一般職…年収460万円(固定給29万＋歩合給3万＋各手当＋賞与) ■入社3年目／一般職…年収500万円(固定給33万＋歩合給3.5万＋各手当＋賞与) ■入社8年目／主任…年収650万円(固定給38万＋歩合給4.6万＋各手当＋賞与) ⭐2025年 賞与実績 450,000円 〜 2,500,000円（個人/年間）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 実働8時間（休憩1時間）のシフト交代制 早番10:00～19:00 中番12:00～21:00 遅番14:00～23:00

休日休暇 ＊週休2日制＋祝日分の振替休日 ＊夏季休暇（3日） ＊冬季休暇（3日） ＊有給休暇（初年度付与日数10日） ＊慶弔休暇 ＊産前産後・育児休暇 └取得・復職実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✧＼＼ 社員とご家族は温泉・サウナ・岩盤浴が無料 ／／✧ ＊昇給年1回 ＊賞与年2回（最大4ヶ月） ＊決算賞与（会社業績/役職者） ＊交通費全額支給（ガソリン代規定支給） ＊深夜勤務手当 ＊時間外手当 ＊施術手当（最大5万円／月） ＊役職手当（最大20万円／月） ＊住宅手当 ＊引越し手当（一律10万円を支給します） ＊家族手当（扶養する配偶者：月1万円、子1人につき：月5千円） ＊資格手当（社会福祉士5千円、衛生管理者2千円など／月） ＊マイカー手当 ＊永年勤続表彰制度 ＊退職金制度 ＊健康診断会社負担 ＊育児介護時短制度 ＊視察代支給 ＊各種祝い金 ＊安心の無料研修 ＊外部福利厚生サービス（各種宿泊施設やエンタメ、飲食店などを優待価格で利用可） ＊入浴招待券・岩盤浴招待券支給（各5枚／年） ＊制服貸与 ※すべて規定あり

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月～6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 期間中は有期雇用（正社員）となり、試用期間終了後に無期雇用へ移行することを前提とした採用です。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 26万円 〜 38万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 年間休日120日以上
• 業界未経験歓迎
• 賞与あり
• 交通費支給
• 通勤交通費全額支給
• 月平均残業時間20時間以内
• 育休あり
• 退職金あり
• 住宅手当あり
• 固定給25万円以上
• 副業・WワークOK
• ブランクOK
• 経験者歓迎
• 女性が活躍中
• 女性管理職登用あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• ノルマなし
• 資格取得手当あり
• 中途入社50％以上
• 社割あり
• 車通勤OK
• バイク通勤OK
• 制服あり
• 歩合給あり
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• インセンティブあり
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり