WEBマーケター

【WEBマーケター】年功序列なし！年間数十億円規模を運用する少数精鋭チーム／担当ブランドの成長を広告戦略から一気通貫で担うポジション_東京（渋谷） WEBマーケター 東京都渋谷区神南1-19-4日本生命渋谷アネックスビル7F 正社員 求人の特徴 土日祝休み 完全週休二日制 平日のみ OK 年間休日 120 日以上 高専卒 ゴールデンウィーク休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 業務内容 ◆募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間数十億円規模を運用する少数精鋭のインハウス広告代理店。 月額3,000万円超の案件も、稟議も分業もなく自分の判断で動かせます。 ・広告の外側（LP・オファー・CRM）まで担当範囲。医薬品ECを半年で月商1億円に育てた事例のように、打ち手が翌日の売上に出ます ・成果を出した方には新規ブランド・新規事業の立ち上げを渡します。広告運用出身の26歳・28歳がグループ会社代表に就任済みです UN5UNGBUTについて UN5UNGBUT（アンサングバット）は、オーガニックグループの少数精鋭WEBマーケティング会社です。 年間数十億円規模の広告運用を担い、LINEヤフー公式トップ代理店として表彰、SmartNews・TikTok広告でもアワードを多数受賞しています。 媒体社と直結した最新ノウハウと、生成AIを前提とした高速PDCAを武器に、グループ内外20以上のブランドをグロースさせてきました。 ・医薬品EC：半年で月商1億円 ・ヘルスケアD2C：1年以内に月間10,000人超の新規顧客獲得 ※オーガニックグループ株式会社で雇用の上で、株式会社UN5UNG BUTに在籍出向となります。 なぜ今、経験者を募集するのか グループ全体は創業資金40万円から、外部資本を一切入れずに年商120億円超まで成長してきました。 事業数の増加と運用規模の拡大が同時に進み、いま足りないのは「立ち上げから任せられる担い手」です。 そこで今回は、運用型広告の実務経験をお持ちの方を対象に募集します。 育成前提のポテンシャル採用とは別枠で、入社後まもなく商材を1つ持ち、予算とクリエイティブとLPをまとめて預ける前提のポジションです。 こう考えている方に向いています ・クライアントの承認を待つ側ではなく、事業の数字を持つ側に回りたい ・管理画面の中だけでなく、LPやオファーごと設計したい ・1媒体の担当ではなく、ブランド全体のグロースを任されたい 既存商材の運用担当で終わるポジションではありません オーガニックグループは、デジタルマーケティングの強みを起点に領域を広げてきた会社です。 D2C・ホールセールから、オンライン診療の医療DX、越境EC、養鶏（次世代農業）まで——事業の中身は違っても、「集客と検証を自分たちで回せる」ことが共通の武器になっています。 新規ブランドの立ち上げも、新規事業のテストマーケも、まず任されるのは数字を作れるマーケターです。 運用で成果を出した方には、次の柱をつくる側に回っていただきます。 ◆ 職務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当ブランドのグロースを、広告を軸に一気通貫で担っていただきます。 具体的な業務 ・運用型広告の戦略設計〜運用（Google／Yahoo!／Meta／LINE／TikTok／SmartNews等） ・クリエイティブ・LPの企画、検証、改善ディレクション ・データ分析にもとづく高速PDCA（生成AIを前提とした業務設計） ・担当ブランドのグロース戦略立案、媒体社との折衝 ・広告の外側への打ち手（オファー設計・CRM・LTV改善） ・新規ブランド・新規事業のテストマーケティング（市場調査、収益シミュレーション、検証設計）※希望と成果に応じて ・その他関連業務 担当範囲について 商材は美容・健康・医薬品を中心としたEC／D2Cブランドです。 「1媒体の管理画面係」という分業はありません。 1人が商材を持ち、戦略からクリエイティブ、数字の検証までを自分の判断で回します。 立ち上がり後は1人で年間数億円規模の予算を動かすことになります。 既存商材で数字を作れるようになった方には、新規ブランドの立ち上げや新規プロジェクトのテストマーケを渡していきます。 グループには年間10商品以上をリリースする体制と、医療DX・越境EC・次世代農業まで広がる事業群があるため、「次に何を立ち上げるか」の題材は常にあります。 ◆このポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 提案書ではなく、事業の実数字で勝負できる 代理店では、予算はクライアントのもの、判断も最終的にはクライアントのものです。 ここは自社ブランドを自社で売るインハウスなので、予算配分・クリエイティブ・LP・オファーまで自分の裁量で動かせます。 CVだけでなく、粗利・LTV・在庫まで含めた事業の数字で評価されます。 決裁が短く、朝決めた打ち手が同日に配信されることも珍しくありません。 2. 同じ予算でも、触れる変数の数が違う 広告運用の経験者にとって、予算額そのものは前職と大きく変わらないかもしれません。違うのは「1つの予算に対して自分が動かせる変数の数」です。 ここでは媒体・入札だけでなく、クリエイティブ、LP、オファー、CRM、価格まで自分の判断の範囲に入ります。 大型商材では月額3,000万円超の案件も動いており、担当の上限は年次ではなく実力で決まります。 加えて、LINEヤフー公式トップ代理店としての媒体直結ノウハウ、SmartNews・TikTokのアワード受賞実績、生成AI前提の高速PDCA。 「代理店で3〜5年やって、次に伸びる場所を探している」方が、もう一段深いところまで踏み込める環境です。 3. デジタルマーケティングを武器に、次の事業をつくる側へ 新規事業の最大の死因は集客です。 だからこそグループでは、新しいブランドやプロジェクトの立ち上げを「企画職」ではなくマーケターに渡します。 数十億円規模の運用で磨いた広告ノウハウ、LINEヤフー・SmartNews・TikTokの媒体リレーション、生成AI前提の検証スピード——これらは領域が変わっても効く武器です。 実際にグループは、この武器を横に広げてD2C・ホールセールからオンライン診療の医療DX、越境EC、養鶏（次世代農業）まで事業を展開してきました。 外部資本なしで意思決定が速いため、「稟議待ちで機会を逃す」ことがありません。 4. 運用者から、事業を持つ側へのキャリアパス 〜6ヶ月：商材を1つ担当。月数千万円規模の運用を引き継ぎ、既存の型を理解しながら改善に入る 6ヶ月〜1年：担当ブランドのグロース戦略を自分の裁量で設計。年間数億円規模の予算を担当 1〜2年：複数商材のグロース責任・チームリード、または新規ブランド／新規プロジェクトの立ち上げオーナー その先：事業責任者・グループ会社経営陣へ（グループでは広告運用出身の26歳・28歳が代表に就任。入社2年目での代表就任実例あり） 「既存商材を深く伸ばす」道と「新しい事業を立ち上げる」道の両方があり、どちらを選ぶかは成果と希望で決まります。 年功序列は禁止しています。 昇給は年2回の見直しで、抜擢に年次の上限はありません。 ※本求人は、株式会社チームボンドによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 WEBマーケター 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 メーカー事業 コンサルティング事業 医療DX事業 インキュベーション事業

求める人物像 ＜必須＞ ・高専卒、大卒以上 ・運用型広告の実務経験1年以上（Google／Yahoo!／Meta／LINE／TikTok／SmartNews等いずれか。代理店・インハウスいずれも歓迎） ・数字にもとづいて仮説を立て、検証・改善した経験 ・何か一つに本気で向き合い、やり切って結果や変化を出した経験（領域不問：仕事・受験・部活・研究・個人の挑戦など） ＜歓迎＞ ・EC／D2C領域（化粧品・健康食品・医薬品など）の広告運用経験 ・月額1,000万円以上の予算を運用した経験 ・広告クリエイティブ・LPの企画から検証までをディレクションした経験 ・オファー設計・CRM・LTV改善に踏み込んだ経験 ・新規ブランド・新規サービスの立ち上げに関わった経験（社内新規事業・起業・副業いずれも可） ・生成AIを実務で日常的に使いこなしている方 ・チームリード・後輩育成の経験 ＜求める人物像＞ ・自ら考え行動できる方 ・スピード感を持って仕事に取り組める方 ・常に学びたい、成長意欲が高い方 ・裁量をもって経営者目線で事業全体をみたい方 ・自分の打ち手で事業の数字が動くことにワクワクできる方 ・分業された一工程ではなく、ブランドをまとめて持ちたい方 ・決まった商材の運用に閉じず、新しい事業やブランドを立ち上げる側に回りたい方 ・領域が変わっても、自分のマーケティング力で数字を作れると考えている方

年俸500万円～800万円 給与 年俸：5,000,000円 〜 8,000,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1年あたり 540.0時間 固定残業代：1年あたり 1,293,600円 想定年収：500万円～800万円 想定月収：41万円～66万円 （固定残業代45時間分／107,800円～170,800円を含む） ※超過分は別途支給 ※前職の年収及び、能力・経験を考慮して総合的に判断いたします。 ※年俸制（12分割） ※年2回半期毎の給与見直しを実施 試用期間 試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件：本採用時と同様

固定時間制 就業時間 実働・みなし労働時間：１日あたり 8時間00分 平均勤務日数：１ヶ月あたり 20日 始業・終業時間: 9:00-18:00 休憩時間：１日あたり 60分

休日 ・休日：土日祝休み ・年間休日：120日 ・休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇 ・補足情報：年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 通勤手当 全額支給（月額5万円まで） 待遇・福利厚生 ・健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 完備 ・勉強会支援制度（書籍購入／社外研修への参加など） ・引越し応援制度（仲介手数料分、会社負担） ・交通費全額支給 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：6ヶ月 条件：本採用時と同様

勤務先本社所在地 東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F 勤務先ウェブサイトURL https://organic-gr.com/ 会社名 株式会社チームボンド 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 小野 隼 所在地 愛媛県松山市久米窪田町337 テクノプラザ愛媛3階 事業内容 採用・転職支援事業（職業紹介許可番号：38-ユ-300183） プロモーション支援事業 設立年月 2023年9月1日 電話番号 089-968-1981

• 年間休日120日以上
• 平日のみOK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み