豊田・三河エリアの人材コーディネーター(法人営業)

仕事内容 「数字に追われるだけの営業は、もう卒業しませんか？」 豊田・三河エリアのメーカーを中心とした企業と、仕事を求める求職者を結びつける「架け橋」となる仕事です。 【具体的には】 ✅法人への提案： 既存顧客のフォローを中心に、人材不足に悩む企業へ最適なプランを提案。 ✅求職者のフォロー： 面談や就業後のアフターケア。 ✅エリア： 豊田・三河エリアがメイン。地域密着で腰を据えて働けます。 【この仕事のポイント】 「やり方」はあなたに任せます： 当社のスタッフが口を揃えて言うのが「自由度の高さ」。一通りの流れを覚えた後は、個人の裁量で動けます。細かな管理で縛ることはありません。 ✅残業はほぼゼロ： 18時定時で、遅くとも18:30にはほぼ全員が退勤。仕事終わりの時間も大切にできます。 ✅転勤なし： 愛知に根を張り、長期的な信頼関係を築ける環境です。

求めている人材 【必須条件】 高卒以上 普通自動車免許（AT限定可） 自家用車を業務に持ち込める方（車両手当・燃料手当あり） 【歓迎する経験・スキル】 業種を問わず、何らかの営業経験がある方 「これまでは残業続きだったが、今後は家族との時間を増やしたい」という方 「自分で考えてスケジュールを組む方が得意」という方 人材業界の経験がある方は即戦力として優遇します。

471-0026愛知県豊田市若宮町2-31カーニープレイス豊田6FA号室 株式会社アヴェイル　豊田三河営業所 【交通手段】 交通・アクセス 新豊田駅からスグ

月給26万円以上 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 営業手当（2万5000円）、車両手当（1万5000円）、住宅手当（5000円）、都市手当（２万4600円）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9：00～18：00（実働8時間） 残業：基本なし（発生しても18：30頃には退勤可能）

休日休暇 完全週休2日制（土・日） 祝日（年5日程度、祝日が出勤日となることがあります） 夏季休暇（4日） GW休暇（5日） 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 年間休日120日以上 ※5日以上の連続休暇が取得可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 決算賞与（業績による） 社会保険完備 交通費規定(月額3万5000円迄) 報奨金制度(年2回) 家族手当 住宅手当 役職手当 営業手当 燃料手当(上限4万円) 研修制度有 スマートフォン支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 第二新卒歓迎