S.ESSENTIALSのアパレル販売(レディース)

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・接客販売・スタイリング提案・啓蒙活動イベントの参加・企画・売上管理・商品管理・顧客管理・信頼関係の構築・SNS撮影・更新・販売促進業務◎具体的には人気レディースブランドにて、接客販売からスタイリング・ライフスタイルの提案まで幅広くお任せします。ディスプレイ更新やポップアップイベントの準備・実施、デジタルマーケティング業務にも携われます。契約社員スタートですが、1年後に正社員登用制度があります。◎やりがい・未来像「販売だけでなくブランディングにも関われる」大手アパレルグループの安定基盤のもと、幅広いスキルを身につけながらキャリアアップが目指せます。正社員登用後はさらなるステージで活躍できます。【職場の特徴】・年間休日110日、保養所やスポーツクラブ利用補助あり・褒賞金制度・社内表彰制度あり・通勤手当（月5万円まで）・20～30代が活躍する職場

応募条件 【必須】・アパレル・雑貨・コスメ等の販売経験【活かせる経験・スキル】・レディースブランドでの販売経験・SNS運用やデジタルマーケティングに興味のある方【人物像】・ブランドの世界観を大切にできる方・スタイリング提案に興味がある方・向上心を持って成長したい方【活かせる経験・スキル】・百貨店での販売経験・イベント企画や販売促進の経験・SNS運用の知識 経験を活かせる環境

年俸300万円～350万円 給与詳細 年収3,000,000~3,500,000円※前職・経験考慮※通勤手当（月5万円まで）※時間外手当※店長手当 固定残業代 無し 試用期間 有り条件変更なし試用期間中の給与：年収3,000,000円〜試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り

シフト制 勤務時間・シフト詳細 09:30~20:30実働7.5時間／休憩90分（シフト交代制）

休日・休暇 月8～10日休み、有給休暇、年間休日110日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険を完備・通勤手当（月額5万円まで）・時間外手当・店長手当・褒賞金制度・社内表彰制度・保養所、宿泊補助（提携旅行会社）・スポーツクラブ利用補助

試用期間あり 条件変更なし

雇用形態 契約社員 職種 S.ESSENTIALSのアパレル販売（レディース） 勤務地 【住所】 東京都新宿区 採用担当部署 採用担当 掲載開始日 2026/10/07 14:58 契約期間 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 受動喫煙防止措置事項 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 掲載情報 掲載企業名：株式会社 iDA 提供元：JOBOLE

• 社員登用あり
• 社割あり