電気設備施工管理

仕事内容: 【業務概要】 電気・設備担当として、現場の品質・工期・安全管理業務などをお任せします。 【職務詳細】 建築現場における施工管理業務全般をお任せします。 ■各現場の工事進捗管理 ■施工図チェック、修正 ■設計施工物件の設計及び工事監理 ■若手施工管理者の指導　など 【入社後の流れ】 本社ビル内、建築本部という管理部門の中で、ご自身の経験を活かしご活躍いただきます。 先輩社員の下で当社の業務フローや安全基準を学んでいただき、将来的には管理職として当社での経験を積んでいただけます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

求める人材: ■普通自動車免許 ■電気設備工事の施工管理経験 ■一級電気工事施工管理技士

年俸660万円～900万円 給与: 【年収例】 年収516万円／35歳（経験5年） 年収659／45歳（経験9年） 【給与条件について】 【給与補足】 ■月給：285,000円～（一律手当を含む） ■給与は経験・能力を考慮して決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 【試用期間】 ■3ヶ月 ※試用期間中の給与変動はありません。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務地補足】 ■転勤なし ■勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩時間：60分 ■時間外労働有無：有 ■フレックスタイム制

休暇・休日: 【休日】 土日祝休み 【年間休日】 122 【その他の休日休暇】 ■創立記念日休暇（8月18日） 【休日休暇に関する補足情報】 ■完全週休2日制（土日）、祝日 ■年末年始休暇：5日 ■年間有給休暇：～20日（入社時期により6日～20日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・諸手当】 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 【その他の福利厚生・諸手当】 ■職務手当 ■出向手当 ■別居手当 ■祝日勤務手当 ■夜勤手当 ■夜間作業手当 ■役付手当 ■重機械作業手当 ■確定拠出年金 ■スポーツ法人会員チケット（利用券、割引券） ■団体定期保険 ■従業員のレジャー宿泊補助（年2回） ■人間ドック等補助 ■育児・介護支援両立制度完備 ■住宅ローン補助制度 ■国家資格取得支援 ■残業手当 ■ベネフィットワン加入 【福利厚生・諸手当に関する補足情報】 ■通勤手当：規定支給 ■家族手当：規定支給 ■住宅手当：規定支給 ■寮社宅：単身用：家賃7,000円／月、世帯用：借上げ可 ■退職金制度：規定あり ■定年：65歳 ■再雇用制度：70歳まで

試用期間なし

その他: 【選考フロー】 面接回数2回 雇用形態: 正社員 給与: 6,600,000円 - 9,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間