訪問介護スタッフ(サービス責任者)

仕事内容 ✅年間休日130日以上！ ✅日勤のみ＆残業ほぼなし⏰ ✅和やかで心地が良い職場♪ ✅定着率◎従業員満足度の高さが自慢 ✅再スタートを応援★実務経験者優遇！ ╭────────────･⭐･･─╮ 訪問介護のサービス提供責任者をお任せ ╰─･･⭐･────────────╯ ❒ご利用者さまの生活支援 └日常生活が送りやすくなるようサポート ❒サービス計画作成 └ご利用者さまのニーズに応じて 介護サービスの計画を立案 ❒連絡・相談受付 └ご利用者さまやご家族と連絡を取り、 要望や問題を解決する ❒スタッフ指導・調整 └責任者としてスタッフを指導し、 スムーズな業務体制を整える ❒書類作成・管理 └サービス内容を適切に記録する ✋現在は家事など生活援助が中心！ 身体介護はほとんどなく、 優しいご利用者さまばかりで安心です！ ✋直行直帰も可能！無理なく働けます◎ ╭────────────･⭐･･─╮ 働きやすいポイントをピックアップ❗ ╰─･･⭐･────────────╯ 2019年「ワンライト・ライフケア」開設。 ”介護をもっと楽しく、もっとスマートに” を掲げ、ご利用者さまはもちろん、 従業員の豊かさを大切にしています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ポイント①⏩柔軟な働き方への取り組み 我々は介護業界こそ「働き⽅改⾰」が 必要であると感じています。 直行直帰・在宅勤務・残業なしなどゆとりある働き方を 取り入れ、有給消化率100％を実現できる ”頑張りが報われる事業所”を目指します。 自由で風通しの良い職場づくりに加え、 プライベートも充実させられる 勤務体制を実現させます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ポイント②⏩ヘルパーファーストを重視 「きつい・きたない・低賃金」といった マイナスイメージから離職が多い介護業界。 そこで我々は職員を最優先に考える 「ヘルパーファースト」を重視し、 従来にない働きやすい 介護事業所を目指しています。 そのために、ご利用者さまのご要望を なんでも受けるような体制ではなく、 「できること・できないこと」を明確にした 無理のないやり方をレクチャーします。 ご利用者さま・ご家族との関わり方や 楽しく働くためにどうするのがベストかなど 役職などの垣根を越えて 一緒に考えられる環境です。 ──────────﹒☆﹒﹒──

求めている人材 ╭────────────･⭐･･─╮ 経験・スキルよりも人柄重視の採用です！ ╰─･･⭐･────────────╯ ✅人と接することが好きな方 ★未経験からチャレンジしたいという方も まずはお気軽にお問い合わせください！ ＜下記1つでも当てはまる方は優遇！＞ ⏩2年以上の実務経験者 ⏩実務者研修や介護福祉士資格所持者 ⏩看護師資格所持者 ＜こんな方にぴったり！＞ ■物事を前向きに考えられる方 ■素直で誠実な対応ができる方 ■相手の気持ちに寄り添える方 ■自ら学び、積極的に行動できる方 ■気持ちの良い挨拶ができる方 ■社会や誰かの役に立ちたい方 ■相手の考え・価値観を尊重しつつ、 自分の考えを伝えることができる方 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ □経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎 □ブランクOK □主婦・主夫歓迎 □管理職・マネジメント経験歓迎 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 今回募集するお仕事では、 身体介護、通院介助、生活援助、 登録制ヘルパー、夜勤、 訪問介護、介護スタッフ、福祉、 デイケア、リハビリ、デイサービス、 ホームヘルパー、介護職員 などの経験が活かせます！

職場環境 施設介護と違い、1対1でじっくり 寄り添った支援が可能。 「来てくれて安心する」 「いつもありがとう」と 直接感謝の声をいただくことも多く、 大きなやりがいにつながります。 高い評価をいただいており、 誇りをもって働けます♪ 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

811-1355福岡県福岡市南区桧原7-2-15サンライズミナミ1階 ワンライト合同会社 【交通手段】 交通・アクセス 西鉄桧原三つ角バス停より徒歩１分／バイク・車通勤可

月給23万円～25万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万円 〜 19万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万円 ＜一律手当の内訳＞ ●処遇改善加算：5万円 ●役職手当：1万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日 ⏰9:00～18:00 （実働8時間/休憩1時間） ※欠員などにより勤務時間変動の 場合あり（その際も実働8時間）

休日休暇 ★年間休日130日以上 ◆土日休み+平日1～2日/月 ◆夏季休暇（3日間） ◆年末年始休暇（12/31～1/2） ◆リフレッシュ休暇 └入社1年後より 最大年間20日間取得可（規定） ◆有給休暇 └取得率100％を目指しています！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅昇給あり（年1回・毎年5月） ✅賞与あり（年2回・毎年8月、12月） ✅決算賞与あり（業績による） ✅資格手当 （5千円～2万円/実務者研修以上） ✅役職手当（1万円～3万円） ✅訪問移動手当（1訪問毎に100円） ✅残業手当（法定通り） ✅交通費支給（月3万円まで） ✅資格取得支援制度あり （費用会社負担） ✅健康診断（全額会社負担） ✅インフルエンザ予防接種 （全額会社負担） ✅社内独立支援制度あり ✅動画研修制度あり ✅車通勤OK（無料駐車場あり） ✅転勤なし

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 残業なし
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• ノルマなし