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正社員

看護師/手術室

医療法人社団弘人会

埼玉県加須市元町

月給27万8000円~41万3000円

仕事概要

仕事内容

医療法人社団弘人会 中田病院 求人概要 医療法人社団弘人会 中田病院:看護師/手術室/正社員(日勤常勤) オンコールなし!賞与3.7ヶ月実績☆終業17:30◎有給休暇消化率80%以上◇育休・産休取得率100%♪未経験&ブランクのある方OK♪【加須市、加須駅、病院/手術室、日勤常勤、看護師】 職種 看護師/手術室 所在地 〒347-0065 埼玉県加須市元町6-8 給与 月給28万3000円~41万3000円 ※月給には資格手当4万円、処遇改善ベースアップ手当3万8000円、オペ室手当2万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 オンコールなし!賞与3.7ヶ月実績☆終業17:30◎有給休暇消化率80%以上◇育休・産休取得率100%♪未経験&ブランクのある方OK♪【加須市、加須駅、病院/手術室、日勤常勤、看護師】 「加須駅」から徒歩5分の好立地!家族手当など、福利厚生充実☆育休からの復帰率100%&男性の育休取得実績もあります◎見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください♪ 職種 看護師/手術室 仕事内容・PR 日勤常勤・看護師募集! 《 お仕事内容 》 オペ室における看護業務を担当していただきます。 ・手術室や使用部品、器械の準備 ・入室から帰室までの外回り、器機出し ・術前、術後訪問 など 《 ポイント 》 ★有給消化率8割以上!育休・産休取得率100%! 育休からの復帰も100%!男性の育休取得実績もあり! ★経験は問いません。 経験の浅い方には丁寧に指導体制があるのでご安心ください。 ブランクのある方もご安心くださいね! ★託児所を完備! 小さいお子さまがいらっしゃる方も安心して勤務していただけます! 《 医療法人社団弘人会 中田病院 》 院内、院外研修や勉強会等をはじめとした充実の教育体制。 職員専用保育室を併設し、仕事と子育ての両立をバックアップします。【既卒者応援宣言企業】 職場見学も随時行っておりますので、お気軽にお問合せください! ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員(日勤常勤) 契約期間 雇用期間の定めなし

求めている人材

必要資格 看護師

職場環境・雰囲気

受動喫煙対策 敷地内禁煙

勤務地

〒347-0065埼玉県加須市元町6-8

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医療法人社団弘人会 中田病院 勤務先情報 施設名 医療法人社団弘人会 中田病院 所在地 〒347-0065 埼玉県加須市元町6-8 【交通手段】 最寄駅 東武伊勢崎線「加須駅」から徒歩5分

給与

月給27万8000円~41万3000円 給与 月給28万3000円~41万3000円 ※月給には資格手当4万円、処遇改善ベースアップ手当3万8000円、オペ室手当2万円を含む ※経験・能力により異なります

勤務時間

シフト制 勤務時間 9:00~17:30、10:30~19:00 ※休憩はいずれも60分

休日・休暇

休日・休暇 年間休日110日 月9日~10日休み(日曜、他シフト制) 有給休暇(法定通り) バースデー休暇1日 リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて取得可) 育児介護休業取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給あり 賞与年2回(前年度実績3.7ヶ月) 社会保険完備 家族手当(配偶者1万円/月、子(1人)/5000円/月) 退職金制度(勤続3年以上) 企業年金 車通勤可(駐車場完備) ※上記すべて規定による 試用期間3ヶ月(同条件)

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月(同条件)

その他

当社HP https://www.nakada-hp.com/

仕事に関するPR

Imageオンコールなし!賞与3.7ヶ月実績☆終業17:30◎有給休暇消化率80%以上◇育休・産休取得率100%♪未経験&ブランクのある方OK♪【加須市、加須駅、病院/手術室、日勤常勤、看護師】Image
■中田病院について 埼玉県内で初の本格的な整形外科病院として1952年に開業。 以来、二次救急病院として地域の医療ニーズに応えるべく発展してきました。 現在は急性期から回復期、在宅医療、予防医療まで充実した医療体制の取り組みを推進しています。 「安全・安心・親切な地域医療を目指す」病院理念を基に、地域の方々から信頼される医療の提供に努めています。 ■概要 開設:1952年8月(昭和27年) 病床数:117床(一般病棟57床、回復期リハビリテーション病棟60床) ■運営施設 なかだ訪問看護ステーション ■看護部長へ訊いてみた! <プロフィール> 当院に入職して42年が経過しました。 ここまで続けてこれたのは、家族の協力と職場の人間関係が良かったからだと思います。 休日は、家事とショッピング、たまに映画鑑賞を楽しんでいます! ストレス解消は、美味しいものを食べること、旅行系の動画を行った気分になってみることです。 いつかゆっくり時間が取れたら、ハワイやバリ島などの海外旅行に行きたいと思っています! <看護部について教えてください> 看護部は、看護職65~70名、看護補助25名弱、クラーク4名で構成されています。 年齢層は20代~60代まで幅広い層が在籍しています。 40代~50代が一番多く、次いで30代の子育て世代のスタッフが多く在籍しています。 <おすすめポイントを教えてください!> ■ワークライフバランスを重視した職場環境です! 残業は病棟ではほとんどなく、月平均5時間以内です。 思いやりのあるスタッフが多く、お子さんの体調不良など急な休みの場合も、「困ったときはお互い様」精神で譲り合い、子育てしやすい環境です。 ■教育体制もばっちり! 新卒はプリセプター制度、中途採用者の場合はラダーレベルに応じた指導を行っています。 研修は、e-ラーニングシステムや看護協会の研修も取り入れて、年間スケジュールを立案、実行しています。 研修費は、年間3万円までの補助が出ますし、准看護師から正看護師、看護補助から看護師へのキャリアアップを目指す場合、奨学金制度もあります。 看護部では、病院理念「安全・安心・親切な地域医療を目指す」の実現のために、患者さまひとり一人に寄り添い、信頼される看護の提供に努めています。 患者さまやご家族、スタッフ同士の信頼関係を築きながら、人の絆を大切にし、チーム力を高めていきたいと考え取り組んでいます。 「働きやすい職場づくり」を目標にスタッフひとり一人が自立・自律し、やりがいをもって働くことができる職場、心通い合える職場で一緒に働きませんか? そんな思いに共感してくれるやる気のある方を全力で支援します! ■働くスタッフからの声 ■入職のきっかけ、決めては? 「引越しにともない、保育園への途中入園が難しく、託児所つきの病院だったため」 「看護学校入学にあたり、奨学金全額貸与の当院を選びました」 「見学に来た際、職員の人たちの雰囲気が良かったから」 ■職場のオススメポイントは? ・子どもの発熱などで急な休みとなっても、「困ったときはお互い様」という気持ちでいてくれる! ・勤務の調整も上司と相談しながらできるため、子育てがしやすい! ・上司との関係が良好で、気になることは相談しやすいため安心して働ける! ・近隣と比較して、給与が良い! ・病院全体でスタッフ同士の仲が良く、雰囲気が良い! ■入職後の印象的なエピソードを教えて下さい! 「子どもの体調不良による急な早退や休みにも、快く対応してくれるため、小さいお子さんがいる方でもとても働きやすい職場環境だと思います!」 「自宅に帰るのが難しいと思われた患者様でもリハビリを頑張り、ご家族の協力のもと自宅に帰れるようになった姿を見ると、良かったなと思います!」

仕事の特徴

  • 車通勤OK
  • 経験不問
  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 固定給25万円以上
  • 駅近5分以内

応募について

選考の流れ

お問い合わせはお電話でも受付しております 0480-61-3122 担当部署:事務管理課宛にご連絡ください。 受付時間:月~土 9:30~17:00 ※上記以外のお時間やお電話をいただいた際に不在の場合は各求人よりエントリーをお願い致します。 見学やお問い合わせなどもお気軽にお問い合わせ下さい。

企業情報

社名

医療法人社団弘人会

事業内容

病院・診療所

本社所在地

〒347-0065 埼玉県加須市元町6番8号

代表者

中田 代助

企業代表番号

0480613122

企業ホームページ

https://www.nakada-hp.com/

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医療法人社団弘人会

埼玉県加須市元町

月給27万8000円~41万3000円

オンコールなし!賞与3.7ヶ月実績☆終業17:30◎有給休暇消化率80%以上◇育休・産休取得率100%♪未経験&ブランクのある方OK♪【加須市、加須駅、病院/手術室、日勤常勤、看護師】
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原稿ID : f9f7e480cc9f726c

掲載開始日: 2025/02/10(月)

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