IT企業向けエンジニア人材の法人営業(未経験可・土日祝休み)(517376)

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ OJT研修でIT業界の知識と法人営業のスキルを身につけられます IT企業への新規開拓・案件獲得とエンジニアのフォローを担当 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅IT企業への新規開拓と案件獲得が中心です ✅完全週休2日制（土日祝）・年間休日125日以上 ✅専門卒以上なら職種・業種未経験でも応募可 ✅入社後1～3ヵ月は先輩営業がOJT研修を担当 ✅6月・12月の年2回昇給・インセンティブ制度あり ＜仕事内容＞ 【注目ベンチャー×新規事業立ち上げ／営業として事業を推進する中核ポジション／スピード昇給・飛び級昇進可能】 ビジョンについて 「時代を動かすインフラを、生み出す」ビジョンを掲げ、インフラ領域を専門としたシステムインテグレーション事業を展開。AIの普及により、国内のAI向けデータセンターは2030年代半ばまでに4倍超へ拡大する見通しです。サーバー、ネットワーク、クラウド、セキュリティ。これらを支えるITインフラのニーズは拡大の一途をたどる一方で、供給が不足しています。 だからこそ私たちは、ITインフラ領域に特化し、確かな技術力でお客様のビジネスの土台を支えています。安定した基盤があってこそ、企業は新たな挑戦に踏み出せる。その土台づくりを担い、お客様の成長に貢献していくことが、私たちの役割です。 業務概要 新規事業の中核を担う「エンジニアの営業」として、IT企業とエンジニアの架け橋となり、クライアントのビジネスを支えていただきます。単なる仲介ではなく、事業を描き・動かし・改善していく。正解がないからこそ「どう動くか、どう改善するか」という営業としての思考力を磨けるポジションです。 当社の営業として、企業とエンジニアの架け橋となりクライアントのビジネスを支えていただきます！ 業務内容 ・新規顧客の開拓 ・既存企業の案件獲得 ・エンジニアのアフターフォロー・キャリア面談・現状確認 ・他営業とのチーム連携 ・資料作成（説明資料など） ・商談（単価交渉、新規案件の獲得） ・全体業務の管理 業務補足 エンジニアを案件にアサインしたあとは、アフターフォローも重要となっています。どうようなキャリアを歩んでいきたいのか、市場価値を高めるには何を勉強すべきなのか、最新のITトレンド等を含めて、フォローアップを行います。 組織について ◎新規事業立ち上げに伴うスタートアップメンバー採用 これから当社の基幹事業として育てていく部署のため、あなたの成長がそのまま部署の成長に直結！当然スピード感のある昇給・昇格で還元するので、早い段階から役職付きの管理職や大幅収入UPを目指せる環境です。 ◎風通し抜群の社風！ 会社全体でお互いの情報を積極的に交換するなどチームワーク良好で、全員で成長できる一体感を楽しめます！ ◎「ベストベンチャー100」選出！ 成長企業でスキル・成長実感が得られます。 ※「ベストベンチャー100」は、イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 研修制度 当社の人材コンサルタントは、提案力はもちろんIT分野の幅広い知識も必要となります。このスキルを習得できるように、様々な研修制度で成長を後押します！仕事と研修を通じて、課題解決型のレベルの高いビジネスパーソンを目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

求める人材: 【必須条件】 ・職種・業種未経験から応募できるポテンシャル採用枠です ・学歴：専門卒以上 職種未経験可 業種未経験可 【歓迎条件】 ・SES営業に挑戦したい方 ・営業としてさらにスキルアップしたい方 ・IT業界で専門性を身につけたい方

月給37万5000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥375,000以上は1か月当たりの固定残業代￥70,335（19時間相当分）を含む。19時間を超える残業代は追加で支給する。 給与形態：月給制 想定年収：4,600,000円～8,000,000円 初年度想定年収：4,500,000円～6,000,000円 月給：375,000円～＋インセンティブ 【賃金内訳】 基本給：月284,665円～（固定残業代・住宅手当を除く額） 住宅手当：月20,000円（一律支給） 固定残業代：月70,335円（時間外労働の有無にかかわらず、月19時間分の時間外手当として支給） ※19時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※経験・スキルに応じて優遇します。 【評価制度】 ・6月、12月に昇給 ・成果に応じたストック式のインセンティブ制度を導入（コツコツ続けていくことで年々給与アップを実現可能） 【年収例】 入社1年目：4,500,000円＋住宅手当 入社3年目：6,000,000円＋住宅手当 入社5年目：10,000,000円＋住宅手当

固定時間制 勤務時間・曜日: 10:00～19:00 休憩時間：60分（実働8時間） 残業：あり（月平均30時間程度） 夜間勤務：なし

休暇・休日: 年間休日：125日以上 ・完全週休2日制（土・日・祝） ・有給休暇（10日／入社半年経過後の付与日数となります） ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ※5日以上の連続休暇可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（月30,000円まで） ・残業手当（超過分全額） ・住宅手当（一律月20,000円） ・役職手当 ・家族手当 ・子供手当（子ども一人につき月3,000円） ・インセンティブ制度 ・研修制度 ・社員紹介制度 ・社内レクリエーション ・各種イベント ・定期健康診断（年1回） ・社内表彰制度 ・社食食堂制度

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 本求人は、株式会社AsianWorksによる職業紹介求人です。 Indeedよりご応募いただいた後、担当者より面談のご案内を差し上げます。 面談にて、求人内容の詳細や今後の選考フローについてご説明いたします。 なお、面談はWebまたはお電話にて実施しております。 株式会社AsianWorks 厚生労働大臣許可番号：13-ユ-314327 公式サイト：https://www.asian-works.co.jp/ 雇用形態: 正社員 給与: 375,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内