仙台 作曲講師の採用リーダー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事事務 【この仕事の目的】 仙台の採用チームで、作曲講師の選考品質と採用速度を両立させます。 募集するのは講師本人ではなく、講師を採用する2nd Community株式会社の社内人事です。 【応募者との出会い方】 作編曲家のポートフォリオサイトを中心に応募者へ接点をつくり、使用ソフト・機材を確認します。応募数が足りないときも対象を無制限に広げず、担当可能なレベル・曜日・地域を分けて原稿と検索条件を更新します。 作曲講師へのアプローチでは、直近の活動内容と今後続けたい指導テーマを分けて聞き、過去の肩書だけで検索対象を狭めません。 【ジャンル固有の採用条件】 制作プロセスや音楽構造を分解し、完成まで伴走できる実務・指導経験者を採用します。主な受講者は初作品を完成させたい初心者から、映像・ゲーム向け制作を深めたい経験者まで。履歴の長さだけでなく、初回の受講者に何をどう伝えるかまで確認します。 作曲講師については、初回30分で受講者が小さな成功を得られる導入を、言葉と手順の両方で説明できるかを見ます。 【担当業務】 担当メンバーの得意領域を生かしつつ、属人化しやすい判断はペアレビューにします。休暇や繁忙時にも選考を止めない引き継ぎを設計します。 初心者向け理論説明の評価記録を担当者間で読み合わせ、作曲経験の有無だけに引っ張られない判断基準を整えます。 ・作曲講師採用における担当者のケース相談 ・作曲講師採用における辞退理由の改善反映 ・作曲講師採用における一次選考記録のレビュー 【見極めの基準】 選考では「初心者向け理論説明」を取り入れます。加えて、作品の権利と引用範囲を守り、特定ソフトや高額機材の購入を不必要に強要しないかを具体的な場面で質問し、技術、説明力、安全配慮を別々に記録します。 作曲領域では、未経験者から『自分にもできますか』と聞かれた場合の返答を通じ、安心と現実的な見通しを両立できるかを確認します。 【働く場所】 一次面談はオンラインを活用し、実技や最終確認が必要な時点で来社日程を無理なく組みます。 作曲領域は作編曲家のポートフォリオサイトとの地域接点を育て、東北で活動を続けやすい曜日・移動範囲を早めにそろえます。 仙台オフィスを東北エリアの採用実行拠点とし、地域の指導者コミュニティ開拓、オンライン一次面談、東京側への評価共有を滞留させずに扱います。 【評価指標】 主に「講師稼働開始までの所要日数」と「担当者ごとの滞留日数」を確認します。入社後90日は、作曲講師の応募者像、評価項目、連絡手順を理解し、自分の案件で滞留理由を説明できる状態を目指します。

求めている人材 【必須】 ・採用、人材紹介、求人広告のいずれかで実務経験がある ・担当者の案件レビューや進捗管理を行った経験がある ・判断が難しい状況を整理して関係者へ相談できる ・仙台オフィスへ継続的に出社し、東北の指導者候補事情を踏まえて丁寧に採用を前へ進める方 【歓迎】 ・作曲または音楽制作領域の学習・実務・採用に関わった経験 ・使用ソフト・機材を読み取り、事実と推測を分けて記録できる方 ・初作品を完成させたい初心者から、映像・ゲーム向け制作を深めたい経験者までへの指導場面を想像して質問を組み立てられる方 【大切にする姿勢】 ・不採用理由も次の求人改善に使える粒度で残す ・作品の権利と引用範囲を守り、特定ソフトや高額機材の購入を不必要に強要しないかという観点を選考記録から外さない ・指導者候補を肩書だけで判断せず、初心者向け理論説明を通じて指導の再現性を見る

月給38万円～48万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 32万8600円 〜 41万5100円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万1400円 〜 6万4900円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給¥380,000～¥480,000。基本給¥328,600～¥415,100、固定残業代¥51,400～¥64,900（20時間分）を含みます。20時間を超える時間外労働分は追加支給します。経験・能力・担う職責を踏まえて決定します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 賞与を含まない年収目安：¥4,560,000～¥5,760,000

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00（休憩1時間／実働8時間） 採用状況や面接予定に応じて、会社のシフトルールの範囲で調整します。仙台オフィスへの出社勤務です。

休日休暇 年間休日120日以上／会社カレンダーによるシフト制 年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・社割あり ・交通費支給（上限2万円）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 転勤なし
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 社割あり