マンションやビルの建築施工管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 【新着求人】正社員募集!! ――――――――――――――――― ★年休128日＆土日祝休み！ ★前年比115％成長の安定企業！ ★月給35万〜50万円の高収入！ ――――――――――――――――― 《お仕事の詳細》 ・施工管理全般 ・改装、改修工事の企画および施工管理 ・オーナーとの折衝や現場管理、予算管理 ・建物の耐久性や使い勝手を考慮した改装・改修の提案 ・工事の工程、安全品質、予算の管理 【担当する現場】 関東圏のマンション大規模修繕工事、 商業ビルの現場常駐管理など。 ※中・小規模改修、巡回管理、 マンションリノベ、オフィス内装工事の 管理も含みます。 【当社の特徴】 営業組織と現場管理組織が 明確に分かれており、 施工管理の業務に 集中できる環境です。 ご経験やスキルに合わせて、 最適な現場や役割をお任せします。 マネージャー職の場合は 2～3現場を担当しながら、 メンバーのフォローを 行っていただきます。 また基本的に外装工事のため お休みのスケジュールが立てやすいです。

求めている人材 ＜必須＞ ・現場管理経験（大規模修繕工事の現場管理常駐または巡回経験） ・パソコンの基本操作ができる方（エクセル・ワード） ・普通自動車免許をお持ちの方 ＜歓迎＞ ・1級建築施工管理技士の資格保有者 ・2級建築施工管理技士の資格保有者 《活かせる経験》 施工管理,建築施工管理,現場監督,建設,建築,現場管理,土木施工管理,施工管理技士,リフォーム,内装など ☆ハローワークで求職中の方も歓迎

月給35万円～58万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万8000円 〜 42万7000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万2000円 〜 15万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 想定年収：600万〜800万円 ※残業代は別途全額支給いたします ※通勤手当は実費支給 ※このほか資格手当・役職手当あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 賞与：あり（前年度実績 計4.0ヶ月分） 昇給：あり（前年度実績あり）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 勤務時間9:00〜18:00（休憩時間 60分）

休日休暇 年間休日128日（土日祝休み） ※夏季休暇、年末年始休暇あり ※6か月経過後の有給休暇日数10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金共済 ・借上社宅制度あり ※規定あり ・各種任意保険制度加入 ・各種研修あり ・転勤なし ・リゾートトラスト会員 ・社員旅行あり（参加任意） ・期末懇親会（参加任意） ・育児休業取得実績あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり