障がい者の作業サポート

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護 千間台事業所は、障がいがあるメンバーがコーヒー製造を行う事業所として、2026年12月に開所します。 事業所で製造したコーヒーは、主に親会社の販促物となりますが、いずれは千間台事業所内のショップで 直接お客様に販売することを目指しております。 立ち上げスタッフとして、一緒に頑張っていただける方を募集しております。 <具体的な仕事の内容> 障がいがあるメンバーに対して ◆自力でコーヒー作業が出来るよう指導とその後のサポート ◆作業進捗管理 ◆朝礼・終礼の司会進行 ◆勤怠管理や、日々の日報管理 (パソコンは使用しません) ◆会社のルールや社会人としてのマナーを守れるよう指導･サポート ◆必要な配慮を払うため、特性や体調を把握 福祉に関する資格、経験、年齢は不問です。 お仕事のブランクも問題ありません。 現在活躍しているサポートスタッフは未経験からスタートしている方がほとんどです。安心してください。 「この仕事をやってみたい」「社会的意義を感じる仕事をしたい」という気持ちが大切と考えます。 フォロー体制が整っていますので安心してチャレンジしていただきたいです。 <ある一日の働き方> ■ 8:30～ 始業開始 所長･サポートスタッフ全員で情報共有の朝会 この間9:00までにメンバーが出勤 ■ 9:00～ 朝礼後午前の作業開始 ■10:30～ サポートスタッフ、メンバー全員で10分の小休憩 ■10:40～ 作業再開 ■12:00～ 昼休憩 ■13:00～ 午後の作業開始 ■14:30～ サポートスタッフ、メンバー全員で10分の小休憩 ■14:40～ 作業再開 ■15:30～ 全員で事業所の清掃 ■15:45～ 日報確認と終礼 ■16:00～ メンバー送りだし・所長･サポートスタッフ全員で夕会 ■16:30 退勤 <リクルートスタッフィングクラフツについて> 障がい者の雇用創出を目的とした、株式会社リクルートスタッフィングの特例子会社です。 埼玉と千葉に事業展開し、現在400名を超える障がいのあるメンバーが在籍しています。

求めている人材 □未経験スタート大歓迎！ □高卒以上 □ブランクＯＫ □ＰＣスキル不要！ □福祉関連の資格や経験も必要なし！ □30代～50代のスタッフが活躍中！ □家事育児との両立をしながら働きたい方！ 人柄重視の採用です◎ 「こんな働き方がしたい」 「プライベートとの両立を目指したい」 「ご家庭の家事・育児との両立を目指したい」 理由はなんでもOK！ ぜひお会いしてお聞かせください♪

月給17万6400円以上 給与詳細 基本給：月給 17万6400円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■賞与支給あり（年2回、評価による） 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ＊業務習得状況による

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8：30～16：30 ＊実働7時間・休憩1時間 ※残業は基本的にありません。 ＜平日のみ＊実働7時間＞ ・16:30までの勤務で残業はほぼありません。 ・家事や子育てと両立して働きたい主婦・主夫さんにもおすすめ♪ 契約更新期間：初回3カ月、その後原則6カ月ごと

休日休暇 完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） ■夏季・年末年始・慶弔休暇あり ■有給休暇（法定） ■リフレッシュ休暇（年3日、4月付与） ■年間休日125日 ★家庭、プライベートとの両立も可能!

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費実費支給（上限５万円まで） ◆昇給制度あり ◆慶弔見舞金あり ◆勤続表彰あり（3年毎） ◆働きやすい服装でＯＫ（長ズボン着用） ◆車・バイク・自転車通勤ＯＫ（ガソリン代支給あり） ◆無期雇用制度あり（勤続5年経過後）

試用期間あり 試用・研修期間：3～6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ＊業務習得状況による

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 服装自由
• ノルマなし