第二種電気工事士 信号機や道路照明灯の施工および保守

【仕事内容】 「アサヒ電設」は、交通信号機や道路照明灯などの道路交通システム事業を手掛ける技術集団。 地域の方々が安全に、かつ安心して暮らせる交通環境を整えていくことを使命としています。 この度、電気・電気通信工事の経験を持つ第二種電気工事士の有資格者を募集いたします。 【アサヒ電設が選ばれる理由】 ✅年間休日120日！夜勤は年10回程度 ✅2～3人のチーム制×手厚い研修あり ✅キャリアアップ・資格取得を積極支援 【具体的な仕事内容】 三重県を中心に、交通信号機や道路照明灯などの施工・保守(メンテナンス)を行います。 ・交通信号機のLED化 ・道路照明灯の設置とメンテナンス ・故障や事故による破損対応 ・保守、点検などの管理業務 電気工事の経験をベースに、「信号機工事」という希少価値の高い専門性を身につけられます。 行政の計画に基づいて動く公共案件が多く、無理な工期設定がない点もこの仕事の特長です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安心・誇り・メリハリのある働き方へ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■安全と健康を最優先 夏場は空調服を着用し、こまめに水分補給を行うなど、徹底した安全対策を行っています。 ■誇りを持てる仕事 毎回環境が違うからこそ学びが多く、自分の成長を喜べる場面もたくさんあります。 ■月平均残業は5時間～ 繁忙期でなければ、17時過ぎに仕事を終え、趣味や家族だんらんのための時間もしっかり取れます。 ■年間休日120日 12月〜3月の冬場は公共工事が集中するため日祝休みとなりますが、4月から11月の8ヶ月間は「完全週休二日制＋祝日休み」が基本。 GW・夏季・年末年始もしっかりお休みが取れるので、家族旅行など、プライベートの予定も立てやすい休暇設計になっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「仕事の取り合い」が起きるほど、 前向きで、とにかく人がいいチーム。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、信号工事の技術を競う「交通信号工事甲子園」西日本ブロック大会で、2年連続優勝(H31年・令和元年)の実績を誇ります。 ただ作業が早いだけでなく、丁寧さや確実さ、チームワーク、そして徹底した安全対策におけるレベルの高さも証明済みです。 でも、ピリピリした厳しい職人集団ではありません。社内はフランクで穏やかな雰囲気です。 20代〜40代のスタッフに「会社を一言で表すなら？」と尋ねると、「人がいい会社」「パワフル」「和気あいあい」という回答でした。 みんな元気で優しく、笑顔があふれており、現場では「その作業、自分がやります！」と仕事の取り合いになるほどです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 安心して転職できる理由 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■月給30万円〜40万円スタート すでにお持ちの「第二種電気工事士」やこれまでの現場経験を考慮して給与を決定します。 入社後にさらに上の資格(第一種や施工管理など)を取得すれば、ベース給与もアップ！ ■現場は2〜3人のチーム制 誰が何をするかが明確で、技術も体系化されているため、信号機工事特有のノウハウも実務を通してスムーズに学べます。 すでに電気の資格と経験があるあなたなら、先輩たちの技を吸収するスピードも早いはず。 ■70歳まで現役を支える福利厚生 長く働いてほしいという思いから、定年65歳、さらに70歳までの再雇用制度を導入。 退職金共済(勤続3年以上)もあります。健全な経営で、あなたとご家族の将来を支えます。 安心・安全・快適な暮らしを人々に届ける仕事を、ぜひ私たちと一緒に始めてみませんか。 【求人ID-DNK】

【応募資格】 【あなたの資格、高く評価します！】 当社は、あなたの資格や実務経験を正当に評価し、ふさわしい待遇でお迎えします。 ■必須条件 ・普通自動車免許 ・第二種電気工事士 ・電気、電気通信工事経験 ■活かせる資格や経験 ・中型免許 ・玉掛け、移動式クレーン ・電柱上での電気工事経験 【メリット】 #有資格者歓迎 #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #資格取得支援あり #車通勤OK #バイク通勤OK #転勤なし #制服貸与 #昇給あり #賞与あり #長期休暇あり

三重県四日市市楠町南五味塚783番地1 株式会社アサヒ電設 【交通手段】 【最寄り駅】 ・楠駅

月給30万円～40万円 【給与】 月給 300,000円〜400,000円 ※経験者優遇いたします！ ※年齢・資格・経験・能力を考慮し決定します。 ■上記月給に含まれる一律手当の内訳 ・現場手当: 5,000円～20,000円 ・職務手当: 5,000円～20,000円 ■昇給年1回 ■賞与年2回 【給与例】 【給与例（年収例）】 【想定年収例】 年収420万円〜560万円 ※月給30万円〜40万円＋賞与年2回 【給与例】 入社1年目／電気工事経験者／年収430万円 入社3年目／現場リーダー／年収500万円 入社5年目／複数資格保有者／年収560万円

固定時間制 【勤務時間】 8:00～17:00(休憩90分) ※残業少なめ(月平均5時間～) ※基本日勤(夜勤は年10回程度あり) 実働時間：1日あたり実働7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり約20.4日 平均所定労働時間：1ヶ月あたり約153時間

【休日休暇】 週休2日制 ※4月～11月は完全週休二日制＋祝日休み ※12月～3月は日祝休み ■年間休日120日(会社カレンダーによる) ■夜間作業年10回程度あり ■有給休暇あり 【長期休暇あり】 ・GW ・夏季 ・年末年始 【プライベートの予定も立てやすい】 公共案件がメインのため、1年の3分の2は「完全週休二日制＋祝日休み」。冬場は公共工事が集中するため日祝休みとなります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 【生活を安定させつつ、将来の備えも堅実に】 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■退職金共済(勤続3年以上) 警察や自治体などからの依頼に基づく安定基盤があるからこそ、昇給・賞与・退職金も着実。 日々の生活を安定させられるのはもちろん、将来の備えも並行して進められる堅実な職場です。 【各種手当も充実しています】 ■現場手当(5,000円～2万円) ■職務手当(5,000円～2万円) ■交通費支給(月3万1,600円まで) 【安定勤務を支えます】 ■社会保険完備 ■車通勤可 ■制服貸与 ■定年制：65歳 ■再雇用：70歳まで 【さらなるキャリアアップを支援します】 電気工事の各種資格取得をサポートする体制を整えています。 ▼取得できる資格の例 第一種・第二種電気工事士 1級・2級電気工事施工管理技士 1級・2級土木施工管理技士 1級・2級管工事施工管理技士 2級建築施工管理技士 第一級・第二級デジタル通信(工事担任者) 消防設備士 危険物取扱者 無線従事者免許 交通信号工事士 あと施工アンカー施工士 第一種・第二種衛生管理者 交通工学上級技術者(JSTE-TOP)

試用期間あり ※試用期間あり(3ヶ月) 雇用条件は本採用時と同じです。

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 交通信号機や道路照明灯などのインフラ工事全般を手がける当社にて、電気通信工事の経験をお持ちの第二種電気工事士の方を、正社員スタッフとしてお迎えいたします。 プラント配線、住宅の内線・外線工事、建設現場での配線、ビルメンテナンス(ビルメン)、電気設備の保守・点検、エアコン取付、照明取付、弱電・強電工事などの経験を活かせます。 中型自動車免許、玉掛け、移動式クレーン、高所作業車運転などの資格や経験も活かせます。資格取得支援制度もあるため、ゆくゆくは施工管理ポジションへのキャリアアップも可能です。 当社では20代、30代の若手から40代の中高年・ミドル層まで、幅広い年代の電気工事スタッフが2～3人のチーム制で活躍しています。 三重県を中心に地域の安全を守る交通インフラの仕事で、技術と経験を役立ててみませんか！ ハローワークなどを通じて「週休2日制」「残業少なめ」「福利厚生充実」の電気工事士・正社員求人をお探しの方もお待ちしています。

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり