仕事内容 | 仕事内容 ◎人事労務スタッフではこんなシゴトをお任せします! 入退社手続き 社内制度の手続き(住宅手当、財形貯蓄など) 労務管理全般 従業員の勤怠管理 など ▼ゆくゆくは… 給与計算や両立支援、年末調整の取り仕切り、 新しい制度の導入検討などもお任せする予定です! ★入社後の流れは… あなたの経験・スキルに合わせ、 得意な分野からお任せしていきます。 先輩と一緒に業務を進めながら、 徐々に役割を引き継ぐイメージです。 はじめは先輩がサポートしますし、 「これを学びたい!」という場合には、 外部セミナーも受講可能◎ 段階的にスキルアップできるので、 経験が浅い方、未経験の方もご安心ください! 成長支援型の人事制度!年功序列ではありません◎ 当社では、成長支援型人事制度を導入し、 上司と伴走してスキルを身に着けられる環境を確立しています。 日々の実績や仕事への姿勢など、 あなたの成果に評価して 昇給・賞与・昇格等に反映します◎ ゆくゆくは、チームマネージャー・グループマネジャー…と 中途入社のハンデを感じることなく、 さらなるキャリアも目指せる環境です! 20~30代活躍中!配属先のチーム編成は… 本社・関東の拠点には、 人事労務チーム14名(総務グループ全体では18名)が在籍。 拠点・部門を越えて助け合う場面も多く、 何かと相談しやすい雰囲気が根づいています◎ 社内チャットで共有したり、 デスク越しに声を掛けたりと、 密に連携しながら業務を進めているので あなたもすぐに馴染めるはず♪ |
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求めている人材 | 資格 ◎人事労務チーム 人事労務に関する業務経験がある方! └労務・勤怠まわりの法律に理解ある方を想定しています! ▼こんな方はぜひご応募を! ・丁寧な仕事を心掛けられる方 ・アイデアを活かして活躍したい方 ・人事労務のスペシャリストを目指す方 ・当社の理念に共感いただける方 ★お持ちの経験・スキルに応じた待遇をご用意します! |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【従業員構成】 ・男女人数 男性:6人 女性:12人 ・年齢層 10代:0人 20代:3人 30代:3人 40代:0人 50代〜:12人 ・職種 社員(契約・派遣含む):8人 フリーター・アルバイト:4人 【職場の雰囲気】 落ち着いた職場 協調性がある デスクワーク アットホーム お客様との対話は少ない 長く働ける 力仕事が少ない 自分の都合に合わせやすい 特徴・ポイント お客様との対話が少ない 立ち仕事が多い 力仕事が少ない |
勤務地 | 〒560-0083大阪府豊中市新千里西町1丁目2-2住友商事千里ビル南館5階 株式会社神戸屋 本社オフィス 勤務地備考 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町1丁目2-2住友商事千里ビル南館5階 【交通手段】 アクセス 北大阪急行電鉄 千里中央(北大阪急行電鉄)徒歩約6分、大阪モノレール 千里中央(大阪モノレール)徒歩約9分 御堂筋線「千里中央」下車5分 |
給与 | 月給23万円~35万円 給与 月給 23万円~35万円 (一律手当を含む) 上記は基本給のみの金額です。 前職のご経歴等を加味し、柔軟に決定させていただきます。 交通費:交通費支給 150,000万円まで支給 【給与例】 給与例 <モデル月給・年収> 【20代】 月給例:23万円~ +諸手当 +賞与(年2回) 年収例:395万円~500万円 【30代】 月給例:23万円~ +諸手当 +賞与(年2回) 年収例:400万円~600万円 ※上記は最低保証金額です ※経験・能力を考慮の上、決定いたします ※試用期間3ヶ月/待遇に変更なし モデル年収例 年収425万円/25歳 一般職職 経験2年/単身、住宅手当有り 年収450万円/27歳 一般職職 経験4年/単身、住宅手当有り 年収470万円/30歳 一般職職 経験7年/単身、住宅手当有り |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 総労働時間:1ヶ月あたり168時間 |
休日・休暇 | 休日 完全週休2日制(原則土日) └休日に出勤した場合は代休を取得いただきます。 年次有給休暇 特別休暇 連続研修休暇(4連休を2回以上もしくは6連休1回以上) リフレッシュ休暇 メモリアル休暇 ※積立年休制度あり…未使用の有給を積み立て、将来的に使用可能 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 時間外手当 出張手当 資格手当 役職手当 休日出勤手当 運転手当 住宅手当(月8,000円~1万7,000円) 家族手当(子ども第1子1万4,000円、第2子1万1,000円など) 各種社会保険完備 各種財形貯蓄 企業年金(退職金) 確定拠出年金 各種融資 災害追加給付 産前・産後休暇制度 育児休業制度(取得実績あり) 時短勤務制度(取得実績あり) 介護休業制度(取得実績あり) 出生支援休暇 出生支援休業 一人暮らし住宅補助金(社内規定あり) └30歳まで/最大5年(家賃の30~65%の補助金支給) 直営店商品社割制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
その他 | その他 未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、フリーター歓迎、主婦・主夫歓迎、長期歓迎、週4日以上OK、時間や曜日、昇給あり、賞与あり、交通費支給、社員登用あり、資格取得支援、月給20万円以上、PCスキルを活かせる・身に付く、副業OK、駅チカ・駅ナカ 【ブランド名】 株式会社神戸屋 【事業内容】 パン・洋菓子の製造販売、並びに各種業態直営店舗の企画開発・運営 |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 1) エントリー ▼ 2) 書類選考 ▼ 3) 適性検査(SPI検査) ▼ 4) 一次選考(対面面接) ▼ 5) 最終選考(対面面接) |
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募集人数 | 1人 |
社名 | 株式会社神戸屋 |
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事業内容 | 飲食 |
本社所在地 | 大阪府豊中市新千里西町1-2-2住友商事千里ビル南館5階 |
代表者 | |
お問い合わせ先 | 0427658880 |
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正社員
人事・労務スタッフ
株式会社神戸屋
〒560-0083大阪府豊中市新千里西町
月給23万円~35万円
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株式会社神戸屋