新卒|総合ガラス専門企業|ランドマークを彩る超大型ガラス製造

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■国内最大級のガラス加工工場 ■日本３大ガラスメーカーとの提携で業績安定 ■移住支援金制度あり（※要件あり） ―――――――――――――― □■WEB説明会実施中！■□ 毎週火曜日・木曜日の15時～、オンライン説明会を開催！ 当社や仕事内容に少しでも興味がある方は、ぜひお気軽にご参加ください。 ※その他日程も相談可能です。ご連絡いただいた方にURLをお送りします。 ＜仕事内容＞ 製造するのは、全国のランドマークや有名施設で使用されるオーダーメイドの超大型ガラス。 自分たちが作ったガラスが、多くの人の目にふれる施設で輝きます。 すべて受注生産なので、毎日が挑戦の連続。 より美しく、より高品質なガラスを作り上げた時には大きなやりがいを感じられます。 ■納入実績：ランドマーク、空港、ブランドショップ、マンション、駅ビル、美術館、学校 など 2022年夏に稼働した東日本工場は、日本最大級・総床面積28,062㎡の最新鋭工場。 全ての加工工程が集約されており、AI・IoT・自動ロボットを活用した次世代型のものづくりに取り組んでいます。 「不可能を可能に変えたモンスター」とも言われるこの工場で、ランドマークを輝かせるガラス製造に挑戦していただきます。 ＜具体的には＞ 【前処理】 ・ガラスのカット ・切断面加工 ・穴開け など 【本加工】 ・用途や品種に合わせた専門設備での加工 【梱包・出荷】 ・完成品の検査 ・専用梱包材による梱包 ・出荷作業（積み込み） ＜仕事の流れ＞ ガラスを運んで設備に投入（運搬） ▼ 設備の設定や調整（設備操作） ▼ 細かな部分を手作業で仕上げ（手加工） ▼ 完成品のチェック（検査） ▼ 梱包・出荷準備 ＜研修について＞ 専門性の高い仕事だからこそ、未経験者向けの丁寧な教育体制を用意。 【研修ステップ】 1）基本研修・安全研修・製品知識などの座学 2）現場でのOJT（先輩スタッフによるマンツーマン指導） 3）本人の適性・希望に合わせた配属決定 ＜キャリアアップ＞ 当社では年功序列を完全廃止！ 職歴や経験に関わらず、意欲と頑張り次第でどんどん昇格が可能です。 20代・30代が中心となっている職場で、未経験入社から数年で役職に就き、現在工場の中心メンバーとして活躍している社員もいます。 がんばった分は役職手当や給与にもきちんと反映。 成長したい気持ちを全面的にサポートします！ ＜職場環境＞ 新しい設備・新しい仲間とともに作り上げる環境です。 「オープニングスタッフのような感覚」でスタートできるため、チームづくりや職場の雰囲気づくりにも関わっていただけます。 最新の設備と技術を学びながら、日々ワクワクする仕事に出会える場所です。 ＜移住者歓迎！教育環境も充実した楢葉町への移住を応援＞ 当社では、事業拡大に伴い、移住者の採用を積極的に進めています。 東日本工場がある楢葉町は、隣接する大熊町の「学び舎ゆめの森」や広野町の「ふたば未来学園」へのアクセスが良く、子育て世代にも安心の教育環境が整っています。 また、『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しており、福島12市町村への移住が初めての方には、条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 オンライン面接や、福島県の交通費支援制度を利用した対面面接も可能です。 遠方にお住まいの方もぜひご応募ください！ /////////////////////// 当社について /////////////////////// 私たちは、日常生活に欠かせない「ガラス」の加工を手掛ける専門企業です。 日本３大ガラスメーカーとの業務提携・資本提携により、安定した経営基盤を確立。 都市開発やビルの建て替えなどで今後もガラスの需要は伸びていきます。 安心して長く働ける会社を探している方におすすめです。 ■企業紹介CM https://www.youtube.com/watch?v=DVi1q6ofY_k&t=38s □■――――――――― 採用動画公開中！ ―――――――――■□ 会社や働く仲間の雰囲気がわかる動画をぜひご覧ください！ （約4分） https://www.youtube.com/watch?v=bdxebqNtOeo ＜加工ガラスの魅力＞ 一口に『ガラス』といっても、安全性に優れた『強化ガラス』、紫外線をカットする『合わせガラス』、断熱性の高い『複層ガラス』など、その種類は実に様々。 身近でありながら奥深い世界で、 スケールの大きなものづくり に挑戦できます。 商品ラインナップも加工方法も多彩なため、常に学びと発見があり、自分自身の成長を実感できる仕事です。 ＜当社役員からのメッセージ＞ 工場の仕事というと「毎日同じことの繰り返し」というイメージを持たれる方もいるかもしれません。 しかし、当社はオーダーメイド製造が中心のため、同じ仕事はひとつもないと言っても過言ではありません。 長年この仕事をしていても、初めて出会う品種や加工が今もあります。 お客様の想いを形にする、やりがいの大きい仕事です。 スケールの大きいものづくりの面白さを、ぜひ感じてください。 ＜工場長インタビュー＞ ■仕事のやりがいは？ ━━当社の加工ガラスは、著名な展望台やランドマークにも使用されています。 こうしたプロジェクトに関われることは、作り手としてのモチベーション向上にもつながっています。 ■ズバリ、求める人材は？ ━━専門性の高い仕事なので、未経験からでも意欲がある方を歓迎しています。 モノづくりが好きな方、製造業に興味がある方にはピッタリの環境です。 ゆくゆくはリーダーや工場の中心メンバーへと成長していける方をお待ちしています。

求めている人材 大学・大学院を2026年3月に卒業見込みの方 ＜学部・文理不問！モノづくりが好きな方歓迎！＞ ◎やる気とチャレンジ精神、人柄重視の採用です！ ◎学部・文理なども一切不問！モノづくりに興味のある方大歓迎です！

福島県双葉郡楢葉町大字下繁岡字北谷地1-1 株式会社エヌビーエス　東日本工場 【交通手段】 交通・アクセス 常磐線「竜田駅」から車5分 ＜車・バイク通勤ＯＫ＞

月給23万4000円 給与詳細 基本給：月給 23万4000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記は、2026年4月入社社員の予定額です。 ※残業代は全額支給します。 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6・12月）※業績連動

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 8：30～17：45（休憩時間75分、実働8時間） ※交代勤務あり

休日休暇 週休2日制（土・日） ※祝日のある週は土曜日出勤となります ◎年間休日115日 ≪休暇制度≫ ■有給休暇 ■夏季休暇 ■冬期休暇 ■育児休暇 ■産前産後休暇 ■慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■車・バイク通勤OK ■社宅完備（空き状況は都度変動） ■住宅手当：2万円／月 ■家族手当：1万円／月（扶養配偶者） ■子ども手当：5000円／月（扶養されているお子さま1人あたり） ■出生時育児休業（パパ育休）取得実績多数 ■作業服 / ヘルメット / 安全靴 / 安全防具 貸与 ■昼食弁当：390円/月（希望制） ■社用携帯貸与（係長以上） ＜交通費＞ 規定支給（月額支給上限 60,000円） ================ 地方での新しい生活を希望する方大歓迎！ 移住をお考えの方に、地域の移住支援制度をご用意しています。 Iターンで新たなスタートを切りたい方に最適な環境です。 あなたの可能性を広げてみませんか。 ================= こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。 ＜＜全国からの移住者が対象！＞＞ ■福島12市町村移住支援金 全国最高クラスの支援制度！福島12市町村への移住で/最大200万円を支援。 さらに！東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。 ※支援には要件があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。 「福島12市町村移住支援金」で検索 ■ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金 就職前に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動（就職前の職場見学、面接を含む）を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。 ※要件がありますので詳しくは「ふくしま１２市町村移住支援交通費等補助金」で検索！ ■職場見学 移住・転職の前に職場や地域を見学したい…！そんなご要望にお応えします！ ■お試し住宅 楢葉町「お試し住宅」に宿泊が可能です！ ▼対象者 ・町外に住所があり、町内に一度も住所を有したことのない人 ・町内への移住検討者、または、町内での生活体験を町外へ発信できる人 ・滞在期間中において、地域活動に積極的に参加する意思がある人 ・旅行に伴う宿泊利用でない人 ・暴力団員でない人 ▼要件 ・地域の自治体活動等に参加する ・町または町が指定する団体で移住に関する相談を行うこと ・SNS等で移住または起業に向けた取り組みや町内での活動、楢葉町の魅力について情報発信する ▼期間 最長14日間 ▼利用料 無料 ▼利用方法 申込書に必要事項を記入の上、使用日の14日前までにメールかFAXでお申し込みください。担当者と電話で内容を確認したうえで、使用許可を受ける流れになります。 ※他、諸条件あり 詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。 https://mirai-work.life/magazine/1360/

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり