未経験歓迎_組織作りに関わる人事労務

仕事内容 - ◇2025/6/26 TOKYO PRO Market 上場◇ - 組織が今後も拡大していく中で、「人が安心して働ける環境づくり」をさらに強化するための募集です。 例えば―― ・新しく入社した社員がスムーズにスタートできるように準備をする ・「もっと働きやすくできないか？」と仕組みを見直す ・社員同士が自然と交流できる場を企画する そんな一つひとつの積み重ねが、組織づくりにつながります。 一緒に“組織を良くする仕事”をしませんか。 ≪業界・職種経験不問≫ まずはデータ入力や書類作成など、取り組みやすい業務からスタート。 少しずつ業務の幅を広げながら、管理部門として会社の仕組みづくりに携わっていただきます。 例えば、販売職や接客業など、人と関わりながら仕事をしてきた経験が活かせます。 ・相手の気持ちを考えて行動してきた ・数字や目標に責任を持って取り組んできた ・自分なりに改善や工夫を重ねてきた その経験は、“人を支える仕事”として労務の仕事にしっかり活かすことができます。 ≪≪お任せする人事関連の仕事≫≫ 労務や採用といったチームに分かれて行う業務と部署内で協力して行う業務があります。 【労務業務】 ・入社／退社手続き ・勤怠管理 ・受注登録〜請求書作成 ・契約更新に伴う見積書作成 ・既契約のお客様フォロー（電話・メール） 【採用業務】 ・インターンシップや会社説明会などの企画、運営、実施 ・求人票の作成 ・面接、面談対応（新卒/中途） ・採用関連企業との打ち合わせ ・社内報の作成、採用HP管理 ・懇親会の企画、実施 【組織づくり】 ・新入社員教育、フォローアップ ・研修企画 ・社内イベントの企画・実施 ・社内システムや業務フローの改善提案 「これも管理部門の仕事なんだ」と思うような、幅広い業務に携わることができます。 入社年次に関係なく、「もっとよくしていくためには？」をチームで考え実践していきます。 他部署と連携しながら進めていく仕事なので、人と関わるのが好きな方にはぴったりです。 また、複数の業務を並行して進めるため、 計画を立てたり、優先順位を整理するのが得意な方にも向いています。

求めている人材 ≪業界・職種未経験の方歓迎≫ 社会人経験を活かし、事務職として新しいことにチャレンジしていきたい方や働き方を見直して、長期的に活躍していきたい方歓迎します！ Word・ExcelのなどPCの基本操作や社内外問わず、自ら他者に働きかけ、コミュニケーションを取りながら仕事を進めていける方であれば経験は問いません。 現在働いている先輩も未経験から始めています。 労務は、社員一人ひとりと関わりながら“安心して働ける状態”を整えていく仕事です。 特別な資格や専門知識は必要ありません。仕事を通して少しずつ身につけていける環境です。 「会社が前より良くなっている」それを実感できることが、この仕事の一番の面白さです。 ＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾ 【こんな方と一緒に働きたいと考えています】 ・人と話すことや、誰かの相談に乗ることが好き ・「もっとこうしたら良くなるのでは？」とつい考えてしまう ・周囲から頼られることが多い ・分からないことはそのままにせず確認できる 逆に、次のような方には合わないかもしれません、、、 ・事務＝一人で完結する仕事がしたい ・指示されたことだけをこなしたい ・ITや数字、業務改善にはあまり興味がない 「事務職だけど、考えたり提案したりするのが楽しい」 そう思える方と一緒に働きたいと考えています。 ・みんなが気持ちよく働ける環境をつくりたいと思える こんな方は労務にピッタリです！！ ・人と接することが好き ・人に何かを伝えることが好き ・人を巻き込んで仕事をすすめていきたい ・スケジュール管理が得意 ・変化のある仕事がしたい

465-0025愛知県名古屋市名東区上社四丁目39-1 株式会社デージーネット 【交通手段】 交通・アクセス 東山線「上社駅」から徒歩8分

月給20万5000円以上 給与詳細 基本給：月給 20万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給：205,000円 ※残業代、手当は別途支給 ※大卒の方の条件となります。専門、高専卒の場合は基本給：195,000円となります。 【昇給】 年1回 1月／規定 【賞与】 年2回 6・12月にボーナス支給（計4ヶ月分／前年度実績）。別途、業績により決算賞与あり 【月給とは別に以下を支給】 ※社内規定に則る ・通勤手当／月2万円まで交通費支給 ・時間外手当／勤務実態に応じ残業代別途支給 （固定残業代制ではありません） ・出張宿泊手当／勤務実態に応じ支給 （業務の中で東京営業所へ出向く場合があります） ・資格手当／規定 【給与例】 給与例 400万円＜入社 5年目（月給 23万5,000円＋賞与・諸手当 ※モデル例）＞ 360万円＜入社 3年目（月給 21万5,000円＋賞与・諸手当 ※モデル例）＞ 330万円＜入社 1年目（月給 20万5,000円＋賞与・諸手当 ※モデル例）＞

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 勤務時間：9:00～18:00 (休憩時間 1時間00分) ■残業少なめ／月10h程度 ■毎週水曜はノー残業デー。この日は18時に退勤します！

休日休暇 完全週休2日制／毎週 土日祝休み（平日のみの週5日勤務） 【年間休日】120日以上 【有給休暇】10日（初年度） 法定に則り、年5日以上必ず有休取得 週末の土日休みに有休を足しての連休取得もOK 【休暇制度】 ・夏季休暇・年末年始休暇（各4日） →2025年の夏季休暇は9連休でした ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 →産育休を経て働いている先輩社員もいます ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・制服なし／私服勤務可（オフィスカジュアル） ・資格取得支援制度／ビジネススキル向上のための外部研修等も受講可 ・社内でおやつの販売あり（オフィスグリコ） ・出産・育児ほかライフサポートサービスあり／規定 ・社員旅行（年1回）／最近は沖縄や北海道などへ行ってきました！ ・社宅制度あり／家賃を最大2万円まで支給（諸条件あり） 【試用期間】6ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙体制】屋内全面禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• ノルマなし
• 寮・社宅あり