仕事内容 | 仕事内容: ▼顧客の品質課題、ニーズをふまえ、 品質に加えコスト・アジリティなどの観点も考慮したソリューションの提案 ▼テストシナリオに沿った最終工程での手動の機能テストから、 アジャイル開発で求められるテスト自動化や、 シフトレフトテストに基づくTDD導入など 開発プロセス全体を通じた品質・アジリティ向上、 コスト低減に資するソリューションを幅広くご提案いただきます。 ▼具体的な業務内容 ▼コンサルティング業務 ・営業担当と連携したお客様への提案活動 ・顧客からのシステム及びサービスの品質に関する 要望・要件整理・ソリューション提案によるテストプロジェクトの支援 (品質改善方策の提案、テスト戦略立案・テスト要求分析・要件定義) ▼チームビルド ・プロジェクトに応じた社内の体制構築からチームビルディング ※案件規模・難易度、例えばクラウド関連の課題やセキュリティ課題など、 テストエンジニアとは異なるフィールドの技術が必要な課題については、 社内のクラウド領域専門チーム、セキュリティチーム と連携して対応していきます。 ▼募集部署 QA事業本部クオリティマネージメント部 QMグループ/テストエンジニアリング部ITSグループあるいは アドバンスドテストソリューション部 アジャイルテストグループ/テストオートメーショングループ ▼部署構成 ・管掌:1名 ・部長:1名 ・グループリーダー:3名 ・正社員:約70名 ・契約社員:約50名 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必須案件】 ・開発工程における要件定義、基本設計のご経験 ・プロジェクトマネジメント経験(もしくはその理解) ・受託開発のご経験 ・顧客折衝力 ・コミュニケーションスキル(訴求力、提案力、課題解決力) 【歓迎案件】 ・「QA(品質保証)」関連の提案経験 ・ QMSなどのマネジメントシステム業務経験 ・テスト管理(現場リーダー以上が理想) ・テスト設計(上流工程からの参画が理想) ・テスト?動化計画策定 ・業務・開発プロセス改善経験(?動化によるコストコントロール含む) 【求める人物像】 ・チームメンバーと協調し、開発者が抱える課題を解決することが好きな方 ・新しいガジェットや開発支援ツールなどに触れることが好きな方 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティビル41F 株式会社AGEST 勤務地: ・初台本社:東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル41F ・笹塚Lab.:東京都渋谷区笹塚1-64-8 Daiwa笹塚ビル 3F ・名古屋Lab.:愛知県名古屋市中村区椿町1-16 井門名古屋ビル9F ・大阪Lab.:大阪府大阪市中央区北浜2-6-18 淀屋橋スクエア3階 ・飯田橋テックセンター:東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル4F ※PJにより顧客先事業所での就業の可能性有 【交通手段】 アクセス: ・初台本社:京王新線「初台駅」徒歩1分(駅直結) ・笹塚Lab.:京王線「笹塚駅」徒歩10分、京王線「代田橋駅」徒歩7分 ・名古屋Lab.:JR線「名古屋駅」徒歩2分 ・大阪Lab.:各線「淀屋橋駅」徒歩4分 ・飯田橋テックセンター:地下鉄各線「飯田橋駅」徒歩3分 |
給与 | 年俸600万円~1200万円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥6,000,000 〜 ¥12,000,000は1か月当たりの固定残業代¥63,703〜¥87,063(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 年収 6,000,000 円 - 12,000,000円 ●600万円~840万円:月給471,500円~644,300円(基本給407,700円~557,200円) ※600万円~840万円は見合い残業20時間 ※賞与年2回(6月・12月) ●850万円以上:月給708,400円~(基本給612,600円~) ※850万円以上は職責手当がつき、年俸制となるため賞与無 ※試用期間3ヶ月(待遇等変更なし) |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 標準就業時間 9:30~18:30(所定労働時間 8時間、休憩 60分) ※フレックスタイム制 ※管理監督者相当の場合は労働者の判断に委ねます |
休日・休暇 | 休暇・休日: ◆年間休日120日程度 ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年次有給休暇(6ヶ月勤務後10日付与) ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・バースデー休暇 ・家族バースデー休暇 ・試験休暇 ・裁判員特別休暇 ・転勤休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業制度(法定通り) 等 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間:3ヶ月(待遇等変更なし) ・賞与:年2回(6月・12月) ・各種社会保険加入:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・資格取得支援制度(報奨金・受験料等補助) ・エンジニア勉強会(LT)支援(参加時軽食代支給) ・扶養手当(配偶者・子それぞれ有) ・在宅勤務手当 ・慶弔見舞金制度 ・通勤交通費実費 ・育児・介護休業、短時間勤務制度 ・企業型確定拠出年金制度(DC) ※コロナ対応としてリモート勤務推奨(ただし、業務によっては要出社) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: 書類選考 面接:QA事業本部長、人事 ※面接は1回~2回を予定しております ※選考官は変更の可能性があります。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 6,000,000円 - 12,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 常時募集 |
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社名 | 株式会社富士誇 |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F |
代表者 | 可野 誉大 |
企業代表番号 | 0368598412 |
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