AIエンジニア

仕事内容: ════════════════════ ✅ 数字で見るフリーランスコネクト ════════════════════ 実質還元率 驚異の90%水準！ 月給〜104.1万円＋インセンティブ　 年収1,200万円超え達成事例あり　 平均案件単価 870万円　 提携企業1,500社以上／取扱い30万件以上　 待機時 基本給100%保証　 正社員⇔社内フリーランス いつでも切替可　 単価開示率100%　 フルリモート／常駐 選択可　 年間休日120日以上 ════════════════════ "AIを使う人"ではなく、"AIで稼ぐ人"になりませんか？ 「生成AIに触れたいのに、案件が回ってこない」 「AIスキルはあるのに、給与に反映されない」 「会社都合で、興味のないレガシー案件に入れられ続けている」 そう感じている方に、ぜひ読んでほしい求人です。 ■ 具体的な業務内容（案件によりいずれかを担当） ▸ 生成AI／LLMを活用したアプリケーション開発 └ RAG構成の設計・実装、プロンプト設計、LLM APIの組み込み、社内AIチャットボット構築など ▸ 機械学習モデルの開発・実装 └ 需要予測、異常検知、レコメンド、画像認識、自然言語処理などのモデル構築・チューニング ▸ AI／データ基盤の構築・運用 └ データパイプライン設計、前処理基盤、特徴量ストア、クラウド（AWS/GCP/Azure）上のML基盤構築 ▸ MLOps／AIシステムの本番運用 └ モデルのデプロイ自動化、監視、再学習パイプライン、精度モニタリング ▸ PoC（実証実験）の設計・推進 └ 業務課題のヒアリング、技術検証、効果測定、本番導入に向けた設計 ▸ 既存システムへのAI機能追加 └ Webアプリ・業務システムへのAI機能実装、API設計、フロント／バックエンド連携 ※AI専業案件だけでなく、Web／バックエンド開発とAIを組み合わせたハイブリッド案件も多数あります。 ※AI領域の実務が浅い方は、開発案件で稼働しながらAI案件へシフトしていくキャリア設計も可能です。 ════════════════════ 給与モデル ════════════════════ ▸ ミドル×単価75万円 → 約790万円 ▸ シニア×単価100万円 → 約1,050万円 ▸ シニア＋営業＋AI＋リファラル各手当 → 1,250万円超え ▸ 入社後、年収600万円アップした事例あり ■ インセンティブ制度（中身まで全公開） リファラル手当 月25,000円 └ 紹介した社員が在籍している限り継続支給 営業手当 6万〜250万円 └ 自社プラットフォーム「フリコネダイレクト」で自ら案件成約時の成果報酬 AI手当 月25,000円（生成AIツール業務利用への支援／要経費精算） SNS手当 月13,000円（X／note等の継続発信支援／要件あり） ════════════════════ 業界屈指の保証制度 ════════════════════ ▸ 待機時 基本給100%保証 ▸ 稼働不足補助（所定労働時間不足でも控除なし／条件あり） ▸ 入社後即、有給休暇付与 ▸ 試用期間終了後、基本給4%UP ════════════════════ 6つのキャリアパス（入社3年以内に選択可） ════════════════════ 一度フリーランスになっても、いつでも正社員に戻れます。 【1】高還元AIエンジニアとして継続 【2】社内フリーランスへ転換 【3】エンジニアリングマネージャー 【4】スペシャリスト契約（AI／機械学習領域） 【5】SIer受託事業へ参画 【6】子会社経営幹部候補 ▼ 制度の中身を、ひとことで ■ 社内フリーランス制度　正社員の保証はそのまま、リスク0でフリーランス並みの報酬／在籍年数・退職金も継続。 ■ スペシャリスト制度　マネジメントではなく技術を極めたい方向け／月額固定報酬。 ■ エンジニアリングマネージャー制度　チームマネジメントを担うキャリア／役職手当 月12万5000円以上。 ■ 自社プラットフォーム「フリコネダイレクト」　自分で案件交渉ができる仕組み／成約時に営業手当（6万〜250万円）加算。 ════════════════════ 代表メッセージ ════════════════════ 「エンジニア19年、5社目の起業を経て見えたのは、"技術はあるのに評価されない人"の多さでした。正社員は安定だけど案件選択権がない。フリーランスは自由だけど保証がない。なら、その"間"の選択肢を僕らが作ろう、と。生成AIの登場で、エンジニアの市場価値は塗り替わりつつあります。その波に一番乗りできる環境を、用意しています。」 — 代表取締役 橘川 正樹 【ミッション】エンジニアの人生に、"選べる"を取り戻す ════════════════════ なぜ実質90%水準の還元が実現できるのか ════════════════════ 私たちはSESだけの会社ではありません。 ▸ SES／フリーランスエージェント／受託・保守／自社プラットフォーム運営 【1】徹底した経費削減と業務効率化 【2】SES×エージェントのハイブリッド経営 【3】受託・保守事業とのスパイラル連動 複数事業の利益をすべてエンジニアへ還元できる経営モデルだから、業界屈指の還元率が維持できます。 ════════════════════ 先輩インタビュー（Q&A） ════════════════════ ▼ Yさん（2025年入社／インフラ・AWSエンジニア） Q. 入社経緯を教えてください A. 大学時代の先輩がフリコネ社員として働いていて、その先輩に誘われたのがきっかけです。実際に代表と話してみて人柄に惹かれ、有名コンサルファームのオファーを辞退してこちらに決めました。 Q. 前職との違いは？ A. 条件が悪い案件は営業側から"辞退しませんか"と提案してくれる。入社1ヶ月で延長オファー、半年後に単価アップで継続中です。 ▼ Wさん（2025年入社／PHPバックエンドエンジニア） Q. 入社の決め手は？ A. 代表との面談で社員を大切にしている姿勢を感じたこと。料金体系や報酬設計の透明性ある説明が信頼につながりました。 Q. 入社後の印象は？ A. Slackは雑談から技術相談まで活発で、入ってすぐ「これから絶対大きくなる会社だ」と確信しました。 ▼ Kさん（2026年7月入社予定／PHP・Laravelエンジニア） Q. なぜ入社を決めたのですか？ A. 代表の「上の立場の人は、下の立場の人を勝たせ続けてあげないといけない」という考え方に深く共感したからです。さらに、過去に立ち上げた会社を実際に成功させている実績があり、"言ったことを実現してきた人"だと信頼できました。 Q. 前職との違いは？ A. 前職では「組織として何を大事にし、何を大事にしないのか」「経営方針が変わった時の共有」「現場の声を経営に届ける仕組み」のどれも見えませんでした。フリコネは代表自ら案件獲得状況や組織の方向性をリアルタイム発信してくれる。会社がどこに向かっているか、誰の目にも分かります。 Q. どんな人におすすめ？ A. 組織の成長を間近で見たい人、組織作りの参加者になりたい人。対人の仕事にもチャレンジしたい野心のある方にぴったりです。 ════════════════════ 1日の流れ（フルリモート案件の例） ════════════════════ 09:00 始業／オンライン朝会 10:00 生成AIを活用した実装＆コードレビューを効率化 11:00 モデルの精度検証・プロンプト改善 12:00 Slack雑談チャンネルでメンバーと交流ランチ 13:00 代表へキャリア・案件チャット相談／技術相談 15:00 リゾート地からのワーケーションも可 17:00 社内AIコミュニティで他エンジニアと情報交換 18:00 おつかれさまでした！ ════════════════════ 入社後の流れ ════════════════════ Step1（1〜3ヶ月）オンボーディング Step2（4〜6ヶ月）本格稼働・案件アサイン Step3（7ヶ月〜）正式アサイン（基本給4%UP） Step4（3年目〜）キャリア6パスから自由選択 ════════════════════ まずはカジュアル面談から ════════════════════ ▸ 30分／オンライン ▸ 一次面談から、エンジニア出身の代表が直接お話しします ▸ 選考期間の目安：最短1週間で内定 ▸ 無理な勧誘は一切ありません 【こんな方も大歓迎】転職意思がまだ固まっていない方／情報収集だけでもOK／まずは自分の市場価値を知りたい方 「AI案件って実際どれくらいあるの？」「未経験からAIエンジニアになれる？」「自分の技術で、いくらもらえそう？」 そんな疑問に、代表・橘川が直接お答えします。

求める人材: 必須要件 ・IT実務経験1年以上 ・自分の技術で勝負したい意欲のある方 ・基本的なPCスキル／オンラインコミュニケーション ▼ 歓迎（なくてもOK） ○ Pythonでの開発経験 ○ 機械学習・データ分析の実務またはプライベートでの経験 ○ 生成AI／LLM（OpenAI API、Claude、Gemini等）を使った開発・業務利用経験 ○ AWS／GCP／Azureなどクラウドの経験 ○ SQL・データ基盤／ETLの経験 ○ PHP／Java／Go／TypeScript等の開発経験 ○ 受託開発・自社開発のご経験 ▼ こんな方にお会いしたい ・AI領域で市場価値を高めていきたい ・技術を正当に評価されたい ・案件は自分で選びたい ・いずれフリーランス独立も視野に入れたい ・報酬の仕組みに納得感が欲しい ・代表との距離が近い組織で働きたい ▼ こんな方には向きません ・専門技術がまったくない状態でのスタートを希望される方 ・与えられた仕事だけを淡々とこなしたい方 【代表・橘川からひと言】 「AIは"奪う技術"ではなく"稼ぐ技術"です。その最前線に、一緒に立ちませんか。」

月給50万円～104万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥500,000 〜 ￥1,040,000は1か月当たりの固定残業代￥31,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【基本給プラン】 ・ジュニア（実務経験1〜3年）：311,000円（みなし残業20h込み） ・ミドル（実務経験3年〜5年）：386,000円（みなし残業30h込み） ・シニア（実務経験5年〜）：492,000円（みなし残業40h込み） ・※TOP実績104.1万〜 ✨ 単価の実質90%水準を還元！（基本給＋インセンティブ） ✨ インセンティブ年9回支給／賞与年4回 ✨ 試用期間終了後、基本給4%UP 【固定残業代について】 ジュニア：みなし残業20h込み／ミドル：みなし残業30h込み／シニア：みなし残業40h込み ※超過分は別途支給 【手当の詳細】 ■ リファラル手当 月25,000円　知人エンジニアの紹介・入社が決定したとき支給 ■ 営業手当 6万円〜250万円　「フリコネダイレクト」で自ら案件成約時の成果報酬 ■ AI手当 月25,000円　生成AIツール業務利用への支援（要経費精算） ■ SNS手当 月13,000円　X／note等で継続発信する方への支援（要件あり） ■ 実質還元率83〜90%（業界屈指） 単価75%還元＋インセンティブで、単価以上の収入も狙えます。 【計算式（補足）】単価×75% ＋ 社会保険料 ＋ 福利厚生 ＋ インセンティブ ＝ 実質還元率 83〜90%

固定時間制 勤務時間・曜日: 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 勤務形態：固定時間制（案件に準ずる） 実働時間：1日あたり8時間 ※案件により9:00〜18:00、9:30〜18:30など ✨案件によってフルリモート／週数回出社／常駐から選択可 ✨待機時も基本給100%保証

休暇・休日: ✅完全週休2日制（土日） ✅夏季休暇／冬季休暇／GW休暇 ✅慶弔休暇 ✅入社後即、有給休暇付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 各種社会保険完備 交通費別途支給 健康診断 退職金制度 Udemy使い放題 リゾートワークス使い放題 全国コワーキング使い放題（要件あり） 独立支援制度（グループ会社内） 社内コミュニティ無料参加 リファラル制度 資格取得支援

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ※求職者以外の方のご連絡はお控えください 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 1,040,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間

• 在宅OK
• 交通費支給