中古オフィス家具の販売・接客

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 「接客の仕事は好き。でも土日は仕事で友達や家族はいつもお休み」 気づけば、予定が合わないのが当たり前になっていませんか？ 「この働き方を、ずっと続けるのかな…」 ふと立ち止まって考えることはありませんか？ 働き方は変えたい。でも、いきなり営業は不安。 これまで積み重ねてきた経験もちゃんと活かしたい。 それなら、接客の延長線上でステップアップできるこの仕事に、一歩踏み出してみませんか！ 接客スタイルはそのままで、 土日休みの働き方へ。 都内に出なくても、 地元・川崎で提案力を磨き、 キャリアの幅を広げていける環境です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたにお任せするお仕事は… ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 中古オフィス用品・OA機器の買取 ・販売を中心に手がける当社。 来店されたお客様や お問い合わせをいただいたお客様へ、 商品をご案内する仕事です。 ・用途をヒアリング ・在庫を確認 ・価格や納期をご説明 ・見積作成や手配 売り込むというより、 お客様の予算と用途に合わせて ご提案するスタイルです◎ お客様は法人がほとんど。 そのため土日休みが叶います！ ー ＜働きやすさも◎＞ “川崎でずっと働きたい”という方に ぴったりの環境です。 ✅年間休日122日 ✅土日休み＋祝日（一部出勤） ✅入社日に有休5日付与 ✅平均有休取得9.7日 販売職では珍しい"土日休み"を実現。 プライベートも大事にできるから定着率も◎ 離職率は8.5％（2024年12月末） ＜安定した基盤で安心して働ける！＞ 17期連続増収増益、無借金経営。 2023年に東証TOKYO PRO Marketへ 上場しました。 景気に左右されにくいリユース市場で、 堅実に成長を続けています◎ ー 【最大半年間の基礎研修あり】 ▼入社後は動画視聴型の 「ウェルカム導入研修」を実施。 事業内容、経営理念、社内システム等 どんな会社でどんなルールのもと 働くのかしっかり学べます。 ▼その後は、約3ヶ月のOJT研修を実施。 先輩社員のもとで接客や業界 ・商品の知識を身につけます。 トークマニュアルやノウハウも豊富にあるため 未経験からでも、接客スキルや商品知識をじっくり身につけられます。 一人立ちの目安は半年ほど。 その後も着実にステップアップできる環境です。 ー まずは販売ポジションからスタート。 経験を積みながら、 営業的な業務にも挑戦可能◎ 接客のやりがいはそのままに、 働き方もキャリアも自分のペースで変えていく。 川崎で、長く安心して働ける そんな選択肢です。

求めている人材 ⭐経験不問・学歴不問⭐ ◆必須 基本的なPCスキル （Excel、Word、PowerPointなど） ◆歓迎 ・接客・販売業務の経験がある方（アルバイト経験もOK） ・人と話すことが好きな方 ・販売から一歩ステップアップしたい方 ・土日祝休みが良い方 ・川崎で腰を据えて働きたい方 ・安定した企業で働きたい方 あなたの"人柄"が、そのまま強みになる環境です！

月給30万円～40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万8800円 〜 35万8500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万1200円 〜 4万1500円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆給与額は経験により決定 ◆賞与：年2回（6月・12月） ◆昇給：年2回（1月・7月） 【その他手当】 ◆役職手当 ◆職能手当 ◆通勤手当（交通費全額支給） 【月間特別賞与（達成ボーナス制度）、インセンティブ制度】 当社では個人のノルマ設定ではなく、 部署の予算達成度に応じて 達成ボーナスを支給しています。 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ◆430万円／入社2年目（一般） 月給30万円＋賞与＋諸手当＋インセンティブ・達成ボーナス ◆520万円／入社4年目（リーダークラス） 月給34万円＋賞与＋諸手当＋インセンティブ・達成ボーナス ◆650万円／入社8年目（課長クラス） 月給40万円＋賞与＋諸手当＋インセンティブ・達成ボーナス

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 ◆勤務時間：9:00～18:00 ◆実働時間：8.0H/日 ◆休憩時間：60分 ◆月間残業：平均20～30H程度

休日休暇 ＼＊年間休日122日以上＊／ 入社日に有休5日付与します！ ◆完全週休二日制、基本土日休み ※月間の休日は8～10日程度です ◆その他休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 （入社日に5日付与、 入社後6カ月経過時5日付与。 以後は1年おきに付与します。） ・慶弔休暇 ・産前産後／育児／介護休暇 ・リフレッシュ休暇 （5日／勤続満7年の社員に付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇給年2回(１月・７月) ◆賞与年2回(6月・12月) ◆インセンティブ、 達成ボーナス制度あり (当社規定によって支給) ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆近距離通勤支援制度 ◆ビジネス書手当 ◆資格取得支援制度 ◆子ども手当（1人につき7,500円） ◆産前産後休暇、育児休暇 ◆短時間勤務制度 ◆従業員持株会 ◆確定拠出年金（401K） ◆財形貯蓄制度 ◆ストックオプション ◆飲みニケーションプラン ・食べニケーションプラン ◆社内部活(野球、フットサル、 ゴルフ、トライアスロン、釣り他) ◆ノー残業デー制度 等

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 食事補助あり