PC設定・フィールドエンジニア

仕事内容 ＼✨全国のお客様先でPC設定・データ消去を完遂するオンサイトプロ✨／ 【この仕事のポイント】 ◆お客様先（オンサイト）での 機密抹消・PC設定がメインの技術職 ◆官公庁や大手企業の重要拠点へ赴く、 信頼と責任の仕事 ◆全国出張あり！ 各地の現場を渡り歩くダイナミズム 【具体的な業務内容】 本部テクニカルセンター（TC）を拠点に オンサイト案件が発生した場合、 全国のお客様先（官公庁・法人拠点）へ訪問し、 IT機器の導入・データ消去等を 完遂させます。 ■オンサイト・キッティング お客様のオフィス内にて、PCの導入・入れ替えに伴う設定を行います。 ✅ クライアント指定の仕様に基づいた OS・ソフトのインストール ✅ 現場でのネットワーク接続・ プリンタ設定、動作精査 ✅ 大規模導入時のクローニング （マスターイメージ展開）の実行 ■現地でのデータ消去・物理破壊 情報を一歩も外に出せない厳格な環境下で、 その場でデータを抹消します。 ✅ 専用ソフトを使用した現地での論理消去 ✅ モバイル式マシンを用いた ストレージの物理破壊 ✅ 現場での作業ログ管理、 消去証明書発行のためのデータ収集 ■現場統制・資産管理 現場での進捗を管理し、円滑に作業を完了させる司令塔業務です。 ✅ 現場スタッフへの指示・工程管理 ✅ 想定外の事態（不具合等）への テクニカルな対応・報告 ✅ 回収機器の資産管理・リスト照合 ＼✨スペシャリストとマネジメントの選択✨／ ◆選べるキャリアパス 現場で技術を研鑽し、難易度の高い案件を完遂させる「スペシャリスト」として。 あるいは、大規模プロジェクトの工程・人員を管理する「マネジメント」として。 あなたの志向に合わせたキャリア形成が可能です。 ✅ 現場業務からスタートし、 意欲・能力次第で半年〜1年でのキャリアアップも可能です。 ＼✨1年単位の変形労働時間制について✨／ ◆メリハリのある働き方の理由 年度の切り替わり等で機器を入れ替えるお客様が多いため、 業務には繁忙月（12月・2月・3月）がはっきりと現れます。 ✅ 閑散月には勤務日数を減らしてお休みを増やし、 その分を繁忙月にまわす仕組みです。 ✅ 年間休日は125日。 カレンダー通りに働く人たちと同等以上の休日数を設定しています。 ✅ 繁忙月はしっかり働き、閑散月にまとまった休みで 「全国を回るフットワーク」を私生活でも活かせる、メリハリのある環境です。 【この仕事の社会的価値と将来性】 ＼✨情報の出口を締め、リユースの起点を作る✨／ ◆今後も発展・成長していく分野 IT機器の入れ替えに、データの消去と設定の工程は欠かせません。 現場で一台ずつ確実に作業を完了させる。その実直な積み重ねが、 お客様の情報漏洩リスクを未然に防ぎ、 新しいIT環境へのスムーズな移行を可能にします。 ✅ 首都圏だけでなく、全国各地の重要拠点を支えます。 ✅ 現場での「実務の確実な遂行」が、 社会のITインフラを実質的に支える誇りある仕事です。 【最後に：あなたへの約束】 私たちが求めるのは、単にルーチン作業をこなすだけの要員ではなく、 お客様先で発生する実務に責任を持ち、 最後まで「高い規律と責任感を持って完遂できるエンジニア」です。 一分一秒の遅れや、一つの設定ミスが重大なリスクに直結する。 その緊張感を楽しみ、確実な実務で応える方には、 相応の待遇と評価で報います。

求めている人材 ✅ 決められた手順を、慣れた後でも『仕様通りに』守り抜ける正確さのある方。 ※現場で提示された手順書を、一分のミスもなくその場で完遂させる「規律」を重視します。 ✅現場での状況を迅速かつ正確に共有（エスカレーション）し、規律ある対応ができる方。 ※作業の遅延や不測の事態が発生した際、当社の代表として「情報の透明性と報告の確実性」を持って相談ができる方を求めています。 ✅ ハードウェアの構造（SSD/HDD、メモリ等）やPC設定に知的好奇心を持てる方。 ※PC自作経験やパーツ交換の知識など、ハードに触れることが好きな方はその技術を実務で活かせます ◆PCに関する知識や経験のある方は歓迎! 例えば･･･ ・PCの分解修理・ストレージの交換 ・キッティングの実務経験（オンサイト経験者は特に優遇） ・PCショップなどでの勤務経験 ・サービスエンジニアなどの経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

143-0001東京都大田区東海1-3-6　プロロジスパーク東京大田5F 本部テクニカルセンター 【交通手段】 交通・アクセス 東京モノレール「流通センター駅」徒歩約15分

月給30万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■給与内訳 経験・能力を考慮して決定します。 ◎月給30万円の場合 基本給250,000円+職務手当9,500円+固定残業手当40,500円 ※時間外労働の有無にかかわらず、19.9時間分の固定残業手当として支給する。 ※上記時間を超える時間外労働が発生した場合は、超過分を別途全額支給します。 ◎月給35万円の場合 基本給250,000円+職務手当53,000円+固定残業手当47,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず、19.8時間分の固定残業手当として支給する。 ※上記時間を超える時間外労働が発生した場合は、超過分を別途全額支給します。 ◆試用期間（3ヶ月）：待遇変更なし ◆通勤手当あり（上限月３万５千円） 【給与例】 給与例 年収450万円 ／ 41歳 経験2年 年収520万円 ／ 32歳 経験4年 年収600万円 ／ 43歳 経験6年

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 「1年単位の変形労働時間制」となり、 1週あたりの勤務時間が平均して40時間以内です。 ＜標準的な勤務時間＞ 9:00～18:00／実働8時間・休憩1時間 ◆残業は平均して月20時間以内

休日休暇 ◆シフト制（週休） ・月ごとの公休日数は、1年単位の変形労働時間制に基づき変動します。 ・年間休日125日（2026年度） 繁忙月は出勤日数22日～25日、閑散月は17日～19日。 閑散期に長期旅行などを計画いただけます。 ◆夏季休暇（4日） ◆年末年始休暇（4日） ◆年次有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給あり ■社会保険完備 ■有給休暇 ■制服・作業着・安全靴貸与 ■通勤交通費支給(上限35,000円)

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上