グローバルティーカフェの店長

■仕事内容 世界的ティーカフェブランド「Gong cha」で、店舗運営の中核を担う店長職の募集！ 私たちの使命は「新しいティーカルチャーを創造し、お客様の日常にHappinessを届ける」こと。 単なる店舗運営ではなく、ブランドの成長をリードする店長として活躍しませんか？ また、店長職で培った経験を活かし、九州、東海、関東といった各エリア全体をマネジメントする、 より広範なキャリアステージもご用意しています。 ビジネスをより大きな視点から牽引する、非常にやりがいのあるポジションです。 さらなるステップアップを目指し、私たちと一緒に新たな挑戦をしていきましょう！ ～具体的な仕事内容～ 入社後は、ドリンク作成・レジ対応など基本的な店舗スタッフの業務を取得していただき、 慣れてきたら下記のような店舗運営全般をお任せします。 ・PLコントロール（収益最大化のための戦略実行） ・在庫管理・発注業務（適正なコストコントロール） ・QSC向上、現金・衛生・危機・労務など管理全般 ・ランドオーナーとの折衝 ・スタッフの育成、シフトマネジメント ～お電話でのお問い合わせもお気軽にどうぞ！～ TEL:097-578-7071（株式会社SAパートナーズ）まで TEL:090-5930-2232（採用担当）まで POINT 【あなたの可能性を広げ、新たなステージへ挑戦しませんか？】 店長からさらなるキャリアアップは、広大なフィールドを統括する「エリア長」です！ 九州、東海、関東といったそれぞれのエリア全体をマネジメントする、 ダイナミックな舞台で活躍ができます。 店舗運営で培った経験を活かし、より大きな視点でビジネスを牽引していく、 やりがいのあるポジションも目指して挑戦しませんか？ ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 週4日以上OK 主婦・主夫歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

■求める人物像・資格 【応募資格】 ・店長や店舗運営の経験ある方（業種不問） ・60歳未満（60歳が定年のため） ・学歴不問 ・資格不問 【求める人物像】 ・店長経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指したい方 ・経営視点を持ち、売上・収益を意識できる方 ・一緒に働く仲間を大切にできる方 ・顧客満足度を追求し、店舗の価値向上に貢献できる方 ・カフェや喫茶店・レストランなど飲食店でのご経験がある方 【こんな方が活躍中】 ・20代・30代を中心に活躍中！

■職場・環境の特徴 研修あり 初心者活躍中 長く働ける にぎやかな職場 業務外交流少ない アットホーム 協調性がある 立ち仕事 お客様との対話は多い 力仕事が少ない ■人数・男女構成 20代多数 30代多数 同じくらい ■受動喫煙対策 あり（屋内禁煙・喫煙室設定）

〒812-0003〒812-0003福岡県福岡市博多区〒812-0003福岡県福岡市博多区下臼井767-1国内線旅客ターミナル3F Gongcha福岡空港店 ■勤務先 Gongcha福岡空港店 〒812-0003 福岡県 福岡市博多区下臼井767-1 国内線旅客ターミナル3F ※最寄駅: 福岡空港内 地下鉄直結

月給27万2000円～29万4000円 ■給与 月給 272,000円~294,000円 ※月給には固定残業手当42,000円～54,000円が含まれています（25.13~30.96時間分） ※固定残業手当は残業の有無に関わらず支給し、超えた場合には追加で支給します ※能力・年齢を考慮の上、給与を決定します 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備 ・昇給/年2回（人事考課による） ・賞与/年2回（業績による） ・社宅あり…家電設置済み（洗濯機・冷蔵庫・エアコン・電子レンジなど） ・住宅手当（自分で賃貸契約する場合）/最大32000円支給します（規定による） ・交通費/最大31600円（規定による） ・扶養手当あり ・単身赴任手当（月30,000円） ・結婚・出産祝い金制度あり ・定期無料健康診断 ・クルードリンク制度(出勤日ドリンク無料) ・制服あり ・ベネフィットステーション加入（福利厚生） ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・保養施設あり…大自然に囲まれた場所に保養施設があり、社員とその家族友人ならいつでも利用可能です ※待遇と福利厚生については面接時に説明します 【ENEOS ASSOCカード】 ●全国のENEOSどこでも契約価格で安心給油！（高速SSは除く） ●全国平均価格から更に3円引き！ ●家族カードも作成OK！ ●年会費無料！ ●万一のときも24時間、充実の保証 ●18歳以上なら誰でも申し込み可能（高校生を除く） 固定残業代の有無：あり 固定残業代：42,000円~54,000円 固定残業時間：25時間0分〜30時間0分 固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ■交通費 規定支給 ※一日支給条件：月最大31,600円まで ※月間支給条件：自宅から2km以上離れている方を対象に、距離に応じて支給します 5,600円～31,600円を距離に応じて支給します

変形労働時間制 ■勤務時間 （1）9:00～18:00 （2）12:30～21:30 又は9:00～21:30の間の実労働時間8時間（中番勤務あり） ※基本は（１）（２）のシフト制 ※休憩1時間（実働8時間） ■シフト ※シフト・収入例 【下記条件の場合】 ＊月額給与：294,000円 ＊賃貸家賃70,000円 ＊配偶者1名、子供2名 ＊自宅から店舗までの通勤距離3キロメートル ＊単身赴任で社宅入居 【収入例】※合計支給額「381,600円」 ▼月額給与：294,000円 ▼住宅手当：32,000円 ▼扶養手当：20,000円（配偶者10,000円＋子供5,000円×2） ▼交通費：5,600円 ▼単身赴任手当：30,000円 ＊「エリア長」の収入目安＊ 上記条件で合計支給金額「414,600円」 ■勤務曜日 日 月 火 水 木 金 土 ■労働時間 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜22日 平均残業時間：1ヶ月あたり10時間0分〜25時間0分 平均所定労働時間：1ヶ月あたり172時間

■休日休暇 シフト制 有給休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 ※休暇についての補足：・月9日休み（2月は8日休み） ・年間休日107日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■待遇・福利厚生 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり・社割あり 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 家族手当

試用期間あり 試用期間・研修期間の有無：あり 試用・研修時の給与条件：本採用時と同じ 試用・研修時の期間：2～3ヶ月

■職種 飲食店店長 ■勤務形態 変形労働時間制 ■先輩からのメッセージ 【仕事場の雰囲気】 店舗には主に20代のクルーが活躍しており、明るく元気な雰囲気が特徴です！ やるときはやるというメリハリがあり、全員が共に成長できる素敵な職場です。 【ワークライフバランス】 希望休も取りやすく、有給休暇もきちんと消化できるよう管理してもらっています。 シフト制のため、午前中か夜には自由な時間が確保でき、 プライベートとのバランスもとりやすいです！ 【心掛けていること】 当社の経営理念は「どこにもない、おもしろい企業を一から興そう。」です。 私たちの考える「おもしろい企業」とは、新しいことにチャレンジし続ける会社。 チャレンジを続けるには「やりがい」を感じられることが大切だと思いますが、 私にとってのやりがいは、お客様から直接「ありがとう」と言われる瞬間！ ほんの小さな気配りや心を込めた接客が、お客様の笑顔につながること。 「どうしたらもっと喜んでもらえるかな？」と考えることが、 自然と新しいチャレンジにつながり、自分自身やお店の成長になる。 そんな想いで、前向きに挑戦し続けています！ ■雇用期間の定め 定めなし ■URL https://www.active-holdings.co.jp/ ■その他の求人詳細情報 ＊店長職以外も積極採用中＊ 「店長経験はないけれど、お客様のために頑張りたい！」そんな熱意をお持ちの方、大歓迎です！ 「いつかはお店を引っ張ってみたい」「お客様に最高の笑顔を届けたい」 私たちは、そんなあなたのチャレンジ精神を全力で応援します！ 当社の一般社員として、店舗運営の基礎から丁寧に学ぶことができる環境です。 先輩社員がしっかりとサポートしますので、未経験の方も安心して飛び込んできてください。 お客様一人ひとりの満足を追求し、地域に愛されるお店を一緒につくっていきましょう。 「やってみたい！」というあなたの気持ちを、ぜひ当社でカタチにしませんか？ 一般社員も積極採用中です。あなたからのご応募を心よりお待ちしています！ ▼ご応募はこちらから https://ownedmaker.com/active-holdings/jobs/1853470/ ■更新日 2025年06月12日

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 給料前払いOK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 住宅手当あり
• 駅ナカ
• 研修あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• フルタイム歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• ピアスOK
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり