機械・機構設計/1512558

仕事内容 【仕事内容】 【業務内容、期待する役割】 自動車の電動化・高度化に不可欠なアクチュエータ製品の開発マネジメントを担当いただきます。具体的には、駆動・制御技術の観点から次世代車両の付加価値を具現化し、技術的な難題の解決とチームの育成を両立させながら、開発をリードしていただく役割です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【募集背景】 当社は油圧から電動化へのポートフォリオ転換を推進しており、主要完成車メーカー各社からの新規プロジェクトが急増しています。特にサーマルシステムやX-by-Wire向け製品へのニーズが極めて高く、開発体制の強化が急務となっています。今回募集するアクチュエーター開発においては、車両上位システムを深く理解し、お客様と共に困難な課題を解決しながら、ニーズを具現化する商品提案が求められています。 高度なモノづくりと組織マネジメントを両立し、次世代製品を自らの手で形にする、非常にやりがいの大きな役割です。 【ニデックパワートレインシステムズ株式会社について】 ◎技術力：精密加工技術を追求し、お客様が求める高精度、高品質な自動車部品をオーダーメイドで開発 ◎お客様：ホンダ、SUBARU トヨタ、マツダ、ニデックグループ、他多数の日本や世界を代表する完成車／車載部品メーカーとの取引あり ◎働き方：年間休日124日／各種福利厚生制度 ※制度例：中途入社者研修／自己啓発研修／英語自己啓発補助 他 ◎安定性：日本を代表するニデックグループの一員としての活躍が可能 【事業について】 小型・省エネを実現するAT車、CVT車用部品をはじめ、車の電動化に向けた部品をオーダーメイドで、お客様と共に開発・量産・提供しています。輸送用機器企業として、平均して高い営業利益率を記録しています。また、AIサーバー冷却用システムの新規開発・提供を始めており、新たなビジネスの柱として立ち上げを行っています。

資格 ＜必須条件＞ ■アクチュエータやメカトロニクス製品等、動的機構を持つ車載製品の機械設計経験者（自動車業界の経験者） ■Tier1以上の会社での業務経験 ■FTA，FMEA等の設計ツールを用いての業務経験 ■部長・課長職層、もしくはプロジェクトマネージャーとして、10名前後のメンバーのプロジェクト進捗を管理、関係者調整を行った経験 ■社内外のステークホルダーと円滑に意思疎通を図れるコミュニケーション能力 ■課題に対して粘り強く取り組み、解決に導くリーダーシップ ＜最終学歴＞ 専門卒以上

年俸1000万円～1180万円 給与 年俸制 1000万円～1180万円 （一律手当を含む） 【年収】1000万円～1180万円 ※上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 ※経験に応ず ■試用期間：有 3ヶ月 ■昇給年1回、賞与年2回（7月・12月） ■賞与は業績により変動します 【賞与回数】 2回 【年収例】

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:25:00～17:30:00 【勤務地・勤務時間について】 【勤務地補足】 ※総合職での採用のため、転勤の可能性がありますが、当面は無し ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩時間：65分 ■残業：有（30 50時間程度／月）

休日 土日休み 【年間休日】124 【その他の休日休暇】 【休日休暇に関する補足】 ■週休二日（土日） ■産休育児休暇：実績あり ■休日は会社カレンダーを適用 ■有給休暇（初年度10日付与、次年度は15日・最高20日） 【休暇制度】 [有給休暇, 産休・育休, 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇] ZZZZ

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備 ■残業手当（管理監督者は除く） ■深夜残業手当 ■確定拠出年金制度（59歳まで月額基本給の7.5％） ■財形貯蓄 ■グループ団体保険 ■定年：60歳 ■役職定年：なし（65歳まで嘱託雇用）

試用期間なし

その他 【ブランド名】 Tキャリ 【事業内容】 有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：日本トーター株式会社 所在地：東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階 【紹介先企業】 会社名：ニデックパワートレインシステムズ株式会社 所在地：神奈川県座間市相武台２丁目24-1