おうちで訪問リハビリ(OT)

仕事内容 病院でリハビリをしていて、 「どのくらい改善されてるのかな」「お家で困ったりしていないかな」 って不安や心配がよぎったりしませんか？ 「教えてもらった方法試したらすごく過ごしやすくなったよ！」 そんな喜びのお顔を間近で見たくないですか？ もし、そんな想いを抱えているなら、私たちの”訪問”作業療法士（OT）について下記をご覧ください。 私たちは、「いつまでもその方らしく、笑顔で暮らせる」ことをモットーに、 訪問看護サービス・高齢者向け住宅サービスを提供しています。 そして、あなたが自分自身を大切にし、充実感を持ちながら働ける環境、職場を作っています。 【当社の特徴！】 ▶ 自分らしい働き方が可能！ 子育て世代の方々を含めて、あなたのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方をサポートします。 訪問スケジュールは無理なく調整しており、スタッフがお互いにフォローし合う職場環境ですよ～！ ▶ 評価と報酬 頑張りは確実に評価されます！ スタッフと管理者とのコミュニケーションを大切にし、毎月の面談であなたの成果をしっかりと評価。 お給料に反映させるのはもちろん、試用期間後には大幅な昇給も期待できます。 ▶ 残業ほぼゼロ 17時には業務が終了し、残業はほぼありません。 自分の時間を大切にでき、仕事とプライベートをバランスよく両立できます。 ▶ 利用者さんとの関わり 地域に根付いたサービスを提供しているため、長くお付き合いできる利用者さまが多いです。 彼らの生活を支え、自分が役立っている実感を持てます。 【お仕事内容】 作業療法士（OT）として、利用者さんのリハビリテーションをお任せします。 基本動作能力の回復や維持、悪化の予防を目指し、作業療法を用いて支援します。 生活期の作業療法が多く、利用者さんに寄り添ったサポートが求められます。 【入社後のサポート】 入社後は先輩スタッフに同行し、利用者さんとリハビリテーション内容を覚えていただきます。 経験や能力に合わせてサポートし、成長をサポートします。 【あなたの将来】 私たちはあなたの頑張りと能力をしっかり評価します。リーダーや管理職へのステップアップの機会もご用意しています！ 今の自分を振り返り、”作業療法士”をやっていて良かった！と感じる仕事にチャレンジしませんか？ あなたのスキルと情熱を活かし、地域の方々の笑顔と健康を私たちと一緒に支えてください！ お仕事内容など、わからないことや気になることはぜひお気軽にお問い合わせください。 あなたの熱い想いをしっかり評価し、共に充実したキャリアを築いていきましょう。 私たちと一緒に、新たなステージに向かいませんか？ 【ここがポイント！】 〇マイカー通勤OK！ 〇ほぼ残業なし！ …事務業務も業務時間内に終了できるルート設定をしています！ 〇評価制度に自信があります！ …月一回、管理者と面談があります！あなたの努力や頑張りの評価はもちろん、相談も気軽にしてくださいね！ 〇子育て世代にも優しい職場！ …現在いるスタッフはほとんどが子育て世代！学校行事だけでなく、お熱などによる突発休への理解や対応も◎！ あなたも、入社後に困っているスタッフがいたらサポートしてあげてほしいです！

求めている人材 ＜応募要項について＞ 〇作業療法士資格をお持ちの方 …実務未経験の方やご経験が浅い方、ブランクがある方もOKです！ 〇普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 …利用者さんのご自宅へは、社用車（小型車）でお伺いします！

580-0026大阪府松原市天美我堂1-7-F301 Mate 訪問看護ステーション　松原市 【交通手段】 交通・アクセス 大阪メトロ御堂筋線「北花田駅」から徒歩12分

月給30万円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※ご経験により、決定いたします ※試用期間あり（1ヶ月／同条件） （資格手当・皆勤手当） 【給与例】 給与例 〈年収例〉 420万円～

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ＜勤務時間について＞ 〇09：00～17：00（休憩60分） ＜残業について＞ 〇残業はほとんどありません

休日休暇 ＜お休みについて＞ 〇シフト制（週休2日/月8～9日） …希望休の取得も可能です！ ＜その他休暇について＞ 〇年間休日113日（特別休暇含む） …夏季特別休暇（4日）+冬期特別休暇（5日） 〇年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜その他福利厚生＞ 〇交通費支給（上限：20,000円／マイカー通勤OK！！） 〇社会保険完備 〇制服貸与 〇ロッカーあり 〇年次有給休暇 〇産休育休制度 〇賞与（年2回／業績および、個人の能力を考慮し支給）※2年目以降支給 〇昇給（年1回） 〇退職金制度（※規定あり）

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ