通所介護(デイサービス)の介護スタッフ

仕事内容: ご利用者様が住み慣れたご自宅で、その人らしく笑顔あふれる生活を送り続けられるよう、看護の視点から自立支援を行います。入浴と機能訓練に特化したサービスを通じ、ご利用者様の「生きる力を引き出す」ことがミッションです。 具体的な業務は、バイタルチェック等の体調管理、服薬管理、爪切りや口腔チェック等の看護ケア、および簡単な医療処置をメインに、フロア業務の補助や送迎業務、記録業務を担当します。 2002年の始業以来、地域に根差したケアを展開しており、多職種が連携して「できた！」の喜びを分かち合う、明るく前向きな雰囲気のチームです。 ⭐日曜固定休＆年間休日120日でプライベートも充実！ ⭐未経験でも安心のプリセプター制度で優しくレクチャー⭐ ⭐チームワーク抜群の活気ある職場でやりがいを実感◎ ⭐ライフステージに合わせた柔軟な働き方を全力応援♪

求める人材: 介護職の資格をお持ちで、 夜勤勤務が可能な方を歓迎しています✨ 【必須条件】 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・介護施設での勤務経験がある方 ・夜勤勤務が可能な方 【歓迎条件】 ・実務者研修をお持ちの方 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホーム、サ高住、老健などでの勤務経験がある方 ・夜勤専従や夜勤多めの働き方を希望される方

月給24万3000円～26万3000円 給与: 月給243,000円～263,000円、年収300万円～ ・基本給：305,000円 ・昇給：年1回（4月）勤務6ヵ月後、昇給予定（10,000円基準） ・シングルマザーファザー応援手当：5,000円～10,000円 ・通勤手当：15,000円迄/月

シフト制 勤務時間・曜日: 日勤／8:30～17:30（休憩60分）

休暇・休日: ・完全週休2日制（日曜、その他1日） ・夏季休暇（8/13～8/15） ・年末年始休暇（12/30～1/3） ・有給休暇（消化率ほぼ100％） ・リフレッシュ休暇（4連休が年2回） ・調整休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・賞与：年2回（5月、12月） ・評価制度 ・通勤手当（15,000円迄/月） ・制服貸与 ・資格取得支援制度 ・入社時研修・定期研修・OJT研修 ・ハラスメント相談窓口あり

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社EILがNTL株式会社 デイサービスはなまるの湯寝屋川店の依頼により行う職業紹介の求人です。 新着求人もご紹介可能！ あなたの転職をフルサポートします！ まずはお気軽にご応募ください！ 有料職業紹介事業者名:株式会社EIL 有料職業紹介許可番号:01-ユ-300459 雇用形態: 正社員 給与: 243,000円 - 263,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給