介護施設向け土地活用の提案営業

【東京本部／丸ビル】【不動産業界未経験 積極採用中！】土地活用コンサル営業（高齢者施設） 介護施設向け土地活用の提案営業 東京都千代田区丸の内2002/4/1丸の内ビルディング 17F 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 ゴールデンウィーク休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 学歴不問 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 業務内容 介護施設の社会課題を起点に、他社には実現困難な差別化モデルで、大型施設に特化したコンサルティング営業。 土地オーナー様の土地活用ニーズと、テナント企業の出店ニーズを結びつける営業活動です。 「勝てる商品がある営業」をしたい方へ。 日本では今後、要介護3以上の高齢者118万人が施設に入れないと予測されており、介護施設市場は11兆円規模まで拡大する成長領域です。 当社は介護施設市場に木造でいち早く取り組んできたからこそ、「木造多層階×高利回り」という独自モデルを確立。 S・RC・SRC造と比較しても利回りで優位性があり、低コスト建築により競合が参入しづらい郊外エリアでも成立する“勝てるビジネス”を実現しています。 実際に入社1～2年目の社員が10億円以上の案件を次々に受注。再現性の高い営業環境のもと、1件あたり数百万円～1,000万円超のインセンティブが支給され、年収2,000万～3,000万円も現実的です。 さらに、火水祝日は基本休みで振替休日や有給休暇も取得しやすく、幅広いライフステージに対応可能。高い報酬と働きやすさを両立できる環境です。 ▼業務内容例 ・戦略的に選定された、ターゲット地主様を訪問、ニーズのヒアリング ・地主様への建築提案、商談、クロージング ・契約からお引渡しまでの全体フォロー ・ユニットメンバーの育成、同行訪問 ▼事業部ホームページ https://www.nihonjutaku.co.jp/enterprise/njp/ ≪このポジションのポイント≫ ①1件の成約でインセンティブ500万円～1,500万円（実績ベース） →契約1件で年収2,000万超えも現実的。実力・結果がダイレクトに評価されます。 ②木造工法×高い仕入れ力で、業界屈指の低コスト建築を実現 →他社と比べて利回りの高さが強み。地主様・テナント様の双方から高評価。 ③営業ターゲットは事前調査の上戦略的に訪問 ④転勤なし →当事業部の営業拠点は東京本部のみ。活動エリアも一都三県がメイン。 ⑤火水祝休み＋振替休日制度（取得率ほぼ100%） →休日出勤が発生した場合も、お休みが取れます。 ⑥年間休日数 126日 ⑦将来の経営幹部候補としての採用 →会社の第二の柱となる事業の為、現在組織積極拡大中。 ⑧前職の役職は関係なし →前職の役職は関係なく、これまでの成果・実績を評価します。 ※本求人は、株式会社ミッツミッツによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護施設向け土地活用の提案営業 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 ■事業内容： ・賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画、立案、設計、施工、住宅の販売 ・商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計、施工、管理並びに公共工事の施工、不動産PM事業 ■事業概要： 「賃貸住宅経営のオーダーメイド」を創りだすビズハウジング事業。 「建築家がつくる賃貸邸宅」を創りだすODEAアセットマネジメント事業。 民間大型施設で「地域の未来」を創りだす日本ジョイントパートナーズ事業。 人々の想いを束ね、「地域の安心と快適」を創りだす公共事業。 建てた後も、ないものを創りだすだけで終わらせない不動産事業。 わたしたちがずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、いろいろな方々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念です。 地元東北で培ってきた繋がる力で、これからも新しい常識を築いていきます。 ～『ないものを創りだす。』この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。～ わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、新しいビジネスモデル、新しいマーケット、新しい商品、新しいシステムなど、ないものを次々と創りだしていく会社です。 事業の可能性を拡大しながら、いま、拠点を全国へと広げています。

求める人物像 【必須要件】 ・飛込営業経験（業界不問）もしくは建築・不動産業界での営業経験 ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士資格保有者 学歴 高卒以上

年俸505万2000円～678万円 給与 年俸：5,052,000円 〜 6,780,000円 固定残業：なし 5,052,000円～6,780,000円 ＋ インセンティブ（請負金額×規定料率） ※前職給与・ご経験・ご希望を考慮のうえ決定 ?※初年度年収保証応相談（インセンティブの関係で、現職（前職）との乖離が大きい方） ※年俸制：年俸を12分割して月給として支給 【年収例】 年収2,300万円／中途入社1年目（固定給＋インセンティブ約1,600万円） 年収1,200万円／新卒入社2年目（固定給＋インセンティブ約600万円） 年収1,800万円／新卒入社3年目（固定給＋インセンティブ約1,200万円） 試用期間 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様

固定時間制 就業時間 10:00～19:00（休憩時間12：00～13：00） 時間外 30～40時間程度／月 ※繁忙期により増減有り、個人差あり

休日 火水祝休み＋振替休日制度（取得率ほぼ100%） ※休日出勤が発生した場合も、お休みが取れます。 年間休日数 126日 長期休暇例：GW11日、夏期休暇11日、年末年始休暇10日 有給休暇：初年度10日付与（入社3か月後 4日、6か月後 6日） 特別休暇、慶弔休暇 等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可 ・定期健康診断、育児・介護休業 ・慶弔見舞金、厚生貸付金制度 ・家庭用常備薬の無料配布（年1回） ・中小企業退職金共済（入社1年後より加入） ・交通費支給 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様

勤務先本社所在地 岩手県盛岡市津志田中央1-3-28 勤務先ウェブサイトURL https://www.nihonjutaku.co.jp/ 会社名 株式会社ミッツミッツ 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 山部景太 所在地 大阪府箕面市森町北2-2-4 事業内容 人材紹介事業：紹介事業 27-ユ-303604 うぉんばっと保育園の運営 電話番号 080-1479-5413

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 完全週休2日制
• 第二新卒歓迎