個人宅向けリフォームの反響営業

仕事内容: ＼＼　ノルマなし！反響中心の提案営業　／／ ホームページや広告を見たお客様からの お問い合わせに対応する「反響営業」です。 飛び込み営業やテレアポは一切なし！ 戸建て住宅にお住まいのお客様へ、 電気工事やリフォームのご提案を行います。 「営業は初めて」という方も活躍中！ 電気工事の知識は、入社後に 現場同行などを通して身につけられます♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お客様宅への訪問 お問い合わせいただいたお客様を訪問 ※直行直帰OK ◆ 現地確認・ヒアリング ご希望の工事内容や 現在の設備状況などを確認 ◆ 見積もり作成・ご提案 ◆ 契約後の引き継ぎ 施工を担当する電気工事スタッフへ 工事内容を共有 ◆ 既存のお客様へのフォロー ◆ スケジュール確認・訪問準備 ━━━━━━━━━━━━━━ 【取り扱うサービス】 ━━━━━━━━━━━━━━ 戸建て住宅の電気工事・ リフォーム全般を扱います。 ・配線工事 ・照明の設置 ・コンセント・スイッチ ・インターホン ・LAN配線 ・エアコン設置　など 身近な住宅設備を扱うため、 お客様の暮らしに直接役立つ 提案ができる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験でも安心の教育体制】 ━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験がない方も大歓迎！ 入社後は先輩との同行や 現場での経験を通して、 電気工事の知識を少しずつ 身につけていきます。 営業だけでなく、 「どんな工事が必要なのか」 「どんな提案ができるのか」 を理解できるようになることで、 より説得力のある営業ができるようになります。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【成果を出すために、知識を磨く】 ━━━━━━━━━━━━━━ お客様によっては、 量販店や他社からも見積もりを取る 「相見積もり」になることがあります。 だからこそ、 商品や工事についての知識を増やし、 お客様に納得していただける 提案力を磨いていくことが大切。 頑張った分は、 固定給30万円＋インセンティブで しっかり収入に反映されます！ 自分のペースで仕事を進めながら、 営業としても、電気の知識を持つ プロとしても成長できる仕事です。

求める人材: ＼＼　営業経験がない方も大歓迎！　／／ 「営業に挑戦してみたい」 「これまでの経験を活かして 新しい仕事を始めたい」 そんな方を歓迎します！ 業界未経験・営業未経験から スタートしたスタッフも活躍中です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・普通自動車運転免許 ※AT限定可 ・お客様と誠実に向き合い、 コミュニケーションを取れる方 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな経験が活かせます】 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 建設・電気工事業界での営業経験 ◆ 個人のお客様への営業経験 ◆ 反響営業・提案営業の経験 ◆ 接客・販売の経験 ◆ 第二新卒の方 「これから営業に挑戦したい」 という前向きな気持ちを歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方が活躍しています】 ━━━━━━━━━━━━━━ ★ ノルマ中心の営業から 働き方を変えたい方 ★ 販売・接客から 営業へキャリアチェンジした方 ★ 住宅設備・建設業界での 営業経験を活かしたい方 ★ お客様の話を聞き、 最適な提案をする仕事がしたい方 ★ 人と話すことが好きで、 誠実な対応を大切にできる方 ━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験や業界知識がなくても大丈夫。 入社後に商品・工事の知識を学びながら、 少しずつ営業としてのスキルを 身につけていけます。 「経験を活かしてステップアップ」 「未経験から営業デビュー」 どちらのスタートも歓迎します！

月給30万円以上 給与: 月給300,000円以上 ・想定年収：400万円〜 （インセンティブ込みで上振れ可） ・月給：300,000円〜500,000円＋インセンティブ （受注実績に応じた歩合給） ※経験・スキル・年齢を考慮のうえ決定 ※残業代別途全額支給

固定時間制 勤務時間・曜日: スケジュール(例) 10:00頃 1件目訪問（直行） 12:00頃 2件目訪問 14:00頃 3件目訪問 16:00頃 最終訪問 ※前日に翌日の訪問スケジュールが共有されます ※1日3～5件のお客様訪問が基本 ※直帰OK／残業少なめ

休暇・休日: 完全週休2日制（平日2日のシフト休) ※土日祝は基本出勤 ・年間休日約120日 ・有給休暇（法定通り付与） ・慶弔休暇 ・事前申請による連休取得可能 ※GW・お盆・年末年始は反響対応のため基本稼働ですが、 事前にスケジュール調整い ただければ連休取得が可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 （実績・会社貢献度に応じて評価） ・インセンティブ制度（受注実績に応じた歩合） ・家族手当（配偶者・子） ・残業代全額支給 ・交通費支給 ・社用車貸与あり ・服装自由

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給