プロジェクトマネジャー_jricojp-127

仕事内容: 【仕事内容】 【業務内容】 SMBCグループの大規模システムを支える支援基盤において、企画、設計、開発、運用、管理までの幅広い分野を担当いただきます。 金融システムに求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、新しいセキュリティ技術や新技術も柔軟に取り入れるといったチャレンジングな業務経験を積むことが可能です。 【業務内容例】 ・仮想デスクトップ基盤（VDI）の構築、サービス提供 ・ServiceNowの構築、サービス展開 ・Splunk基盤の保守、更改 ・社内ポータル・権限管理 等の保守、更改 【当本部の魅力】 ・ユーザに企画提案する上流工程から、保守運用といった下流工程まで全工程の経験を積むことができる ・休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。 ・ドレスコードフリー ・裁量労働又はフレックス勤務 ・週2~3日テレワーク可能 【配属先】 プラットフォーム基盤システム本部 ※ご経験に応じて、適性を活かす事が出来るポジションを検討します

求める人材: 【求める人材】 ●経験 【必須】 　・インフラの設計、構築、導入の経験 【歓迎】 　・サーバー、ＯＳ、ミドルウェア、ネットワーク、仮想化、セキュリティ関連の技術・知識（設計／構築／運用経験） 　・業務システム開発または基盤システム開発の経験 　・ITソリューションの実務経験 ●資格 【必須】 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能） 【歓迎】 応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格 ●求める人物像 ・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方 ・積極的に課題解消に向けて対応できる行動力のある方 ・インフラ開発経験を活かして、より上流工程へ噛み込みたい方、大型プロジェクトのPMを目指したい方、ITアーキテクトとしてスペシャリストを目指したい方 ・業務効率化等働き方改革の推進にあたり支援基盤を用いて、ビジネスプロセスのレベルからダイナミックに変革する意欲、経験をお持ちの方

年俸400万円以上 給与: 【給与】 応相談 ※経験等を考慮し、会社規定により決定します。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 標準労働時間帯 9：00〜17：30（標準労働時間 7時間30分） ※職種により、フレックスタイム制、裁量労働制の適用あり

休暇・休日: 【休暇・休日】 ◆年間休日:120日 ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年末年始(5日) ・年次有給休暇(20日) ・積立休暇 ・リフレッシュ休暇 ・スポット休暇 ・半日休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 　など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・給与改定:年1回 ・賞与:年2回 ・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険) ・通勤交通費全額支給(同社規定による) ・契約社宅制度 ・退職⾦制度 ・選択制確定拠出年金制度 ・厚⽣年⾦基⾦ ・財形貯蓄制度 　など

試用期間なし

その他: 面接回数:約3回 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 内定 ※面接回数が変わる可能性もございます。 ※選考の過程で、コンプライアンスチェックを実施いたします ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 (年俸) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間