SE_自動車メーカーCX領域(デジタル化推進)

仕事内容: PL/PMとして、大手自動車メーカー様のCX案件をお任せします。主に顧客情報の収集～活用に関わるシステム開発を行っており、顧客が直接目にするものから、ディーラーが用いる顧客管理システムまで幅広く携わっています。案件は多様であるものの、顧客情報の活用に焦点を当ててお任せ頂いているため、CX領域において専門性を高めることができます。 ・自動車業界向けの顧客接点領域（CX）のシステム企画～開発 ・お客様と直接相対して企画業務から携わっていただきます。 【業務例】 ・中～大規模プロジェクト、または難易度高プロジェクトのプランニング（ゴールの絵柄を描く／QCD目標、方針体制やマスタースケジュール、運営設計等をする） ・計画にそった推進管理マネジメントの役割を担う　（進捗／課題／品質／コスト／リスク等の管理業務とタスクマネジメントや運営推進など） ・プロジェクト内外ステークホルダーを動かす役割を担う（お客様リーダ／メンバ、経営層、パートナー、当社側メンバー） アジャイル開発が主流となっており、スクラムマスターとして、さらにPL・PMとしても技術力を身に付けた上で目指して頂ける環境です。 【開発環境】 ・開発手法：アジャイル（案件によってはウォーターフォール） ・言語：Java、Python（又はC#.NET） ・フレームワーク：Spring Boot、 micronaut、 servicenow（又はAPS.NET MVC） ・フロントエンド：JavaScript、Angular（又はTypeScript） ・DB：Oracle、SQL Server、PostgreSQL、AWS(RDS、 DynamoDB) ・AWS：APIGateway / Lambda / Fargate / Kubernetes /EC2 / S3 / CloudFront ・その他：Git、Teams、Slack、Dockerなど 【業務の魅力／当社＝製造×他業界のIT支援の知見が強み】 当社はITを活用して自動車業界のCX化を推進。新しい価値創出を目指しています。当社では「大手自動車メーカー様のDX推進による事業の高度化、新しい自動車の価値創出」を目指し、部内に自動車メーカー様向け事業を立ち上げました。

求める人材: 【必須】・５年以上の業務システム開発経験 ・チームリーダーやPLなど、チームを率いた経験をお持ちの方 （自動車メーカーでの経験の有無は問いません。） 【歓迎】・要件定義の経験をお持ちの方 ・基幹系の業務ノウハウ（会計、販売管理、購買管理等）をお持ちの方 ・アプリケーション基盤に関する技術知識をお持ちの方（ミドル、プラットフォーム、フレームワーク）

東京都港区芝公園 NTTデータビジネスブレインズ 勤務地: 港区芝公園2丁目4番1号　芝パークビルA館14階 【交通手段】 アクセス: 都営地下鉄都営三田線芝公園駅から徒歩3分 都営地下鉄都営浅草線大門駅から徒歩4分 JR山手線浜松町駅から徒歩7分

年俸630万円～760万円 給与: ※想定年収は、年間賞与及び残業代（20時間相当）を含んだ額になります. 月収：302,000円～447,000円（残業代を含まない額となります） 月額(基本給)：277,000円～326,100円 昇給　年1回 特別手当　年2回（6月、12月） 【諸手当】 ・役職役割手当（25,000円～35,000円／月を加算） ・過勤務手当（時間外勤務割増給、深夜勤務割増給、休日勤務割増給など） ・家族手当（パートナー18,300円／月、子6,300円／人・月） ・単身赴任手当 ・通勤手当（実費支給） ・住宅補助あり（本人名義の賃貸の場合の上限額　扶養家族　有:55,000円／月　無：40,000円／月　※寮や社宅は無し）※家賃月額が、補助金額に満たない場合は、家賃月額と同額となります。

固定時間制 勤務時間・曜日: 就業時間／9:00～17:45（標準的な勤務時間） 所定勤務時間／7.75時間/日 休憩時間／60分 フレックスタイム制：有（コアタイム11:00～15:00）

休暇・休日: ・休日：完全週休二日制（土、日、祝） ・年間休日：125日（2026年） ・年次有給休暇（最大年間20日付与、有効期間＝2年間　休暇取得単位【1日・半日】） ・年末年始休暇（12/29～1/4） ・夏季休暇（5日間付与） ・介護休暇 ・看護休暇 ・特別休暇（結婚・忌引・産前産後等） ・休職制度（育児等）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種保険等（雇用保険、労災保険、厚生年金保険、NTT健康保険組合） ・定期健康診断（30才以上は半日ドック） ・健康相談 ・NTTグループ病院・保養所の利用 ・ベネフィットパッケージ ・財形貯蓄制度 ・NTT社員持株会 ・慶弔金制度 ・電気通信共済会の諸制度への加入 ・退職金

試用期間なし

その他: この求人は人材紹介エージェントパソナHSの求人です。 本求人にご興味をお持ちいただけましたら、下記「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。 ご案内が可能な場合のみ、３営業日以内にご連絡をさせていただきます。 ※状況により、転職のご支援に至らないことがございます。その場合、当社からのご連絡は控えさせていただきます。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。いきなり応募はちょっと・・という方も、まずはお気軽にご連絡ください。 ■ご推薦までのステップ Step1:パソナHSキャリアアドバイザーとの事前面談 ↓ Step2: 求人企業様へご推薦　 ↓ Step3: 書類通過後、企業での面接実施（１～３回程度） ↓ Step4: 内定（必要に応じオファー面談、条件交渉） ↓ Step5:入社決定 ■パソナHSの支援内容について ・本人材紹介サービスは全て無料でご利用いただけます。 ・ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、入社までのフォローなど、お一人お一人に合わせてきめ細やかにバックアップさせていただきます。 雇用形態: 正社員 給与: 6,300,000円 - 7,600,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 155時間