業務用麺の製造スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） -お仕事のポイント- ・未経験から正社員として働ける ・日勤のみで夜勤、早朝勤務なし ・転勤なし ・空調完備の自社工場 ・チームで進める製造作業 ・入社後約1週間の研修あり ・年間休日115日 ・3連休、4連休を年6回以上取得 ・年1回、7連休を取得可能 ・賞与年2回、昇給年1回 ・上場企業グループの安定基盤 - ＜仕事内容＞ 生ラーメン、うどんなど、 業務用の生麺を製造する仕事です。 自社工場内で、次の業務を担当します。 ・製麺設備の操作 ・原材料の準備、投入 ・製品の確認 ・包装などのライン作業 ・作業後の清掃 周囲のスタッフと声を掛け合い、 チームで作業を進めます。 工場内は空調を完備。 温度管理された環境で働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後のステップ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後約1週間】 社内研修と現場での実務を行います。 製造設備の操作や商品知識、 衛生管理などの基本を学びます。 ▼ 【基本業務に慣れた後】 製麺、包装、製品確認など、 担当できる工程を増やします。 ライン作業では、 スタッフ同士で声を掛け合いながら 作業を進めます。 ▼ 【将来的には】 本人の希望や適性に応じて、 次の業務にも挑戦できます。 ・製造計画 ・品質管理 ・商品開発 ・管理業務 製造現場で経験を積みながら、 段階的にキャリアを広げられます。 ＜1日の平均スケジュール＞ ■8:00｜出社、製造開始 ■9:30｜朝礼 ■10:30｜15分間休憩 ■12:00｜昼休憩 ■13:00｜製造再開 ■15:00｜15分間休憩 ■16:00｜製造業務終了 ■17:00｜退社 ※繁忙期は1～2時間程度の残業あり

求めている人材 未経験歓迎。 学歴や工場勤務の経験は問いません。 これまでの職種や雇用形態よりも、 仕事に取り組む姿勢を重視します。 ・学歴不問 ・経験不問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ このような方に向いています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・正社員として長く働きたい方 ・ものづくりに興味がある方 ・食品製造に興味がある方 ・決められた手順を守れる方 ・チームで協力して働ける方 ・分からないことを質問できる方 ・新しい作業を一つずつ覚えられる方 ・立ち仕事やライン作業に対応できる方 派遣社員など、 これまでの雇用形態は問いません。 安定した環境で、 腰を据えて働きたい方を歓迎します。

月給18万8000円～22万円 給与詳細 基本給：月給 18万8000円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 給与は経験や能力などを考慮し、 社内規定により決定します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ■年収320万円｜23歳：入社1年目 （月給19万8000円＋残業代＋賞与年2回） ■年収350万円｜40歳：入社1年目 （月給22万円＋残業代＋賞与年2回） ※通勤手当・家族手当は別途

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり167時間 8:00～17:00（休憩60分） ※残業は月に20時間程度あり ※別途、午前と午後で15分ずつ休憩タイムあり

休日休暇 ＜年間休日115日＞ ・完全週休2日（日曜、第2・4月曜+他シフト｜月8日以上） ・年始休暇（12/31～1/3） ・有給休暇 工場カレンダーに準じ、3連休・4連休合わせて6回以上、 リフレッシュ休暇（7連休）を1回、年間で取得してもらいます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給有（年1回｜7月） ・賞与有（年2回｜7月・12月） ・交通費規定支給 ・車通勤OK（無料駐車場） ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・制服、シューズ貸与 ＜各種手当＞ ・家族手当 配偶者：2000円 子ども：1人につき1000円 ・通勤手当（上限1万円/月） ・時間外手当（17時以降の勤務に対して支給）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし