大型病院の電気設備メンテナンススタッフ

仕事内容 異業種からも活躍中 体を動かしたい方にもピッタリのお仕事！ 大型病院での設備メンテナンス業務のお仕事をお任せします。 シフトは日勤業務がメインとなります（業務の都合上、夜勤の場合あり） 【仕事内容】 ・メンテナンス業務：故障した箇所等のメンテナンス対応 ・点検業務：設備の日常点検、年次点検及び特定設備の点検 ・お客様対応：営繕業務、お客様からの問い合わせ等の対応、電話対応 ※電気設備の対応がメインとなります。 変更の範囲 会社の定める業務 【ここがポイント】 ・年間休日120日以上 ・残業少なめでプライベートもしっかり確保 ・資格取得褒賞金制度 ・正社員登用制度あり ・異業種からスタートした先輩も多数活躍中 ・東証プライム上場企業 【キャリアアップも目指せる環境】 入社後は、ＯＪＴ研修を中心に一連の業務を学びます。わからないことはその場ですぐ質問 出来ます。また、社内において各種講習会も定期的に開催。より専門的な知識を身に付け成長 できる環境です。 正社員登用制度があり、異業種からの転職でも多数の方が正社員として活躍中。 出来る範囲が広がると、成長をしっかり評価してくれる文化です。 【日本空調サービス株式会社について】 日本空調サービスは創業50年以上の東証プライム上場企業です。 建物設備のメンテナンスや維持管理から設計・施工、リニューアル工事までトータルに サポートできることを強みとし、大型の病院、製造工場、高機能施設との取引を中心に 安定した事業基盤を築いております。 ※日空ビジネスサービス株式会社は日本空調サービス株式会社のグループ会社で、 有料職業紹介事業（23-ユ-301069）を展開しております。 本案件の雇用主は日本空調サービス株式会社で、雇用形態は「契約社員」となります。

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・第三種電気主任技術者 ・第一種電気工事士 このような方にピッタリ！ ・コツコツと作業ができる方 ・チームで連携して行動できる方 ・責任感を持って前向きに業務に取り組める方 ・当直業務に対応できる ・人とのコミュニケーションが好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由２号・１８歳以上（労働基準法））

月給30万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 残業代は別途支給致します。 【昇給】 ・あり（契約更新時に検討） 【手当】 ・交通費支給（月10万円まで） ・夜間待機手当（１当直あたり3,800円

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 177時間 １か月単位の変形労働時間制 月間労働時間：160時間～177時間 ① 8：15～17：45（休憩90分 実働8時間） ② 8：15～翌8：45 （休憩510分 実働16時間） シフト制 基本①ですが、スタッフの就業状況に応じて②の場合もございます。 ※当直の場合、仮眠時間5時間含む計8時間以上の休憩時間が確保されています ので、無理なく勤務できます。 当直勤務後は明休み、プライベートの時間もしっかり確保することができます。 契約更新期間：・雇用契約：１年（原則更新） 年齢により雇止め規定あり ・更新上限：なし

休日休暇 【休日】 勤務シフトにより決定 年間休日122日 【休暇】 ・有給休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・研修あり ・正社員登用制度 ・従業員持株会 ・資格取得褒賞金制度 ・慶弔見舞金制度 ・育児、介護休業制度 ・会員制福利厚生制度

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 社員登用あり
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 育休あり
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎