カーコーティング等を行う洗車スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、その他小売/流通専門職 コツコツ続けてきたあなたへ。 次は、“自分の技術が残る仕事”を。 静岡トヨタの新店舗で、未経験からプロを目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2027年7月、浜松市内に 静岡トヨタ初の「KeePer LABO」が NEW OPEN！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅静岡トヨタ初の新事業を仲間と一緒につくれる ✅未経験からKeePerの専門技術を習得 ✅自分の技術で仕上がりが変わる達成感ある仕事 ✅遠鉄グループの安定基盤！ ✅年休115日・家族手当・住宅手当など待遇充実 ⭐お電話応募も大歓迎です♪ 【TEL】054-264-7021 2027年7月、浜松市内に静岡トヨタ初となる「KeePer LABO」がオープンします。 お任せするのは、カーコーティングや手洗い洗車を中心とした店舗業務。 車の知識や経験は問いません。 メーカー研修で基礎から学び、自分の手で車をきれいにする専門技術を身につけられます。 ＜具体的には…＞ ・KeePerコーティングの施工 ・手洗い洗車、車内清掃 ・お客様へのメニュー案内、受付対応 ・施工後のお車の確認、お引き渡し ・店舗内の清掃、備品管理 ・店舗づくり、運営業務など ＜⭐新しいお店だから、全員が同じスタート＞ 今回は、すでに完成した職場に入る募集ではありません。 静岡トヨタ初のKeePer LABOを、第1期メンバーとして仲間と一緒につくっていきます。 既存の人間関係に入る緊張感もなく、全員が同じスタートライン。 店舗の雰囲気やチームづくりにも関われる、オープニングならではの面白さがあります♪ ＜⭐仕上がりが目に見えるから、達成感も大きい＞ この仕事は、ただ車を洗うだけではありません。 自分の手で施工した車が見違えるほどきれいになり、その瞬間を自分の目で確かめられます。 さらに、お客様から「ありがとう」「こんなにきれいになるんだ」と直接声をいただけることも。 自分の仕事が誰かの喜びにつながる実感があります！ ＜⭐経験ゼロから、KeePerの技術を身につける＞ 車に詳しくなくても、コーティング経験がなくても大丈夫です。 入社後はメーカー研修に参加し、洗車の基本、コーティング技術、商品知識、接客までプロの指導のもとで学びます。 研修期間中には資格取得も可能。 必要なことを一つずつ覚えてから店舗に立てるため、初めての方も安心して始められます！ ＜⭐遠鉄グループの安定基盤で、将来まで安心＞ 静岡トヨタは、地域に根ざして幅広い事業を展開する「遠鉄グループ」の一員。 安定した経営基盤のもと、年間休日115日・月平均10日休みに加え、家族手当や住宅手当、退職金制度など福利厚生も整えています。 有給休暇は入社当日から付与され、希望休や連休の相談も可能。 将来はチーフや店長を目指す道もあり、結婚や子育てなど生活が変わっても、腰を据えて長く働ける環境です♪

求めている人材 ⭐高卒以上 ⭐未経験歓迎 ⭐業界未経験歓迎 ⭐第二新卒歓迎 ⭐車の知識不問 ⭐経験よりも、人柄・意欲を重視します♪ 【歓迎条件】 ・カーコーティング、洗車、ガソリンスタンド、自動車関連業務の経験者 ・KeePer関連資格をお持ちの方 【こんな方にピッタリ】 ・コツコツ取り組む作業が好きな方 ・体を動かす仕事を続けたい方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・自分の成長を実感できる仕事がしたい方 ・人に喜んでもらえる仕事がしたい方 ・安定した会社で腰を据えて働きたい方 ・将来はチーフや店長を目指したい方

月給20万2000円～34万7000円 給与詳細 基本給：月給 20万2000円 〜 34万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・給与は年齢・経験等を考慮の上、決定します ・交通費支給 ・時間外手当 ・役職手当 ・家族手当 高校生まで：月15,000円 専門学校・大学等：月25,000円 ・住宅手当：月10,000円 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 6か月経過後、正社員雇用予定 【給与例】 給与例 入社モデル① 28歳・未経験 基本給22万円＋各種見込手当 月収例：26万円 入社モデル② 28歳・経験者 基本給24万5,000円＋各種見込手当 月収例：29万円 年収モデル① 30歳・チーフ・子ども2人 年収例：526万円 ※役職手当等を含む 年収モデル② 35歳・店長・子ども2人 年収例：615万円 ※役職手当等を含む

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 24日 8:30～20:00（実働8時間／休憩1時間） 【シフト例】 ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 ・10:00～19:00 ・11:00～20:00 ✨勤務シフトは希望を考慮します。 ✨会社全体で残業削減にも取り組んでおり、できる限り定時で退社できる環境づくりを進めています。

休日休暇 ・年間休日115日 ・月平均10日休みのシフト制です。 ・月曜日は原則定休日 ※祝日の月曜日は営業 ✨有給休暇は入社当日から付与します。 希望休も取得しやすく、連休を取って旅行に行くことも可能です。 有給休暇の積極的な取得も推奨し、仕事だけでなくプライベートも大切にできる環境づくりに取り組んでいます。 ✨急なお休みにもしっかり対応 ご家庭の都合やお子様・ご本人の急な発熱など、急なお休みにもできる限り柔軟に対応します。 ✨スタッフ同士で支え合いながら、長く安心して働ける職場を目指します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【静岡トヨタの社員として、各種福利厚生制度を利用できます】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・インフルエンザ予防接種 ・各種祝金、慶弔見舞金制度 結婚・出産・入院など ・福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」 ・通信教育受講支援制度 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度 ・短時間勤務制度 勤続1年以上で育児・介護のため必要な場合 ・社員旅行 参加は任意 ✅当社では、社員が長く安心して働けるよう、待遇・職場環境の継続的な見直しにも取り組んでいます。

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 6か月経過後、正社員雇用予定

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社