害虫駆除スタッフ(衛生管理)

仕事内容 大阪を中心とした近畿エリアで、シロアリ・ハチ・ネズミなどの害虫駆除や設備点検をお任せします！ 「侵入させない」「徹底的に退治する」ことで、地域の住まいと暮らしを守る社会貢献度の高いお仕事です。 ■ステップアップの流れ 【1】まずは「予防作業」からスタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新築物件などに虫が住み着かないよう、薬剤を散布します。 ・ 薬の配合などはマニュアル通りでOK！ ・ シンプルな作業なので、1ヵ月もあれば慣れることができます。 【2】「点検・対策」にチャレンジ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 予防に慣れたら、床下や屋根裏の調査へ。 ・ 原因特定：どんな生き物が、どこから入ったかを確認。 ・ 対策実施：お客様の予算に合わせた最適な処置を行います。 ＼＼「売る」のが仕事ではありません！／／ 無理な営業やオプション追加のノルマは一切なし。 「またあなたにお願いしたい」と言っていただける誠実な対応を大切にしてください。 ■安心のバックアップ体制 「見ただけで原因や薬がわかるか不安…」という方もご安心を！ 当社には、原因究明の専門部署【生物研究室】があります！ プロが在籍： ネズミなどの獣、昆虫それぞれの専門家がバックアップ。 相談OK： 現場で判断に迷ったら、社内に持ち帰ってプロに相談すれば大丈夫です！ 学べる環境： 定期的な勉強会を実施。研究室の調査結果を基にした「一生モノの専門知識」が身に付きます。 【 1日のスケジュール例 】 残業は少なめで、ワークライフバランスもバッチリです！ 08:30 ｜ 出社・スケジュールチェック 09:00 ｜ 準備をして現場へ出発（社用車移動） ｜ 1日3〜4件ほどを訪問します 12:00 ｜ お昼休憩（しっかりリフレッシュ！） ｜ 16:00 ｜ 帰社。PCでサクッと報告書作成 17:00 ｜ 「お疲れ様でした！」定時退社も可能です。 「未経験からプロを目指したい」「安定した環境で長く働きたい」 そんなあなたの熱意を、私たちは全力でサポートします！

求めている人材 ■未経験歓迎！応募に特別な資格や経験、知識は必要ありません。 ・普通自動車免許（AT限定OK）をお持ちの方 ・年齢不問 ・学歴不問 実際に当社では様々な業界から転職してきた先輩たちが活躍中。 社会人経験10年以上の方も歓迎します。 必要なスキルは入社後に順を追ってお教えしますので「やってみたい」という想いがあればOK！ あなたの成長に合わせて業務をレクチャーしますのでご安心ください。 ＊＊＊ 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

562-0005大阪府箕面市桜ケ丘1丁目2番14号 ホームサービス株式会社 北大阪支社 勤務地 2025年11月に築2年の新築社屋に移転しました◎ 【交通手段】 交通・アクセス 阪急箕面線『牧落』駅から自転車で4分

月給25万5000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万5000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 上記には一律支給の住宅手当、運転手当、工事手当が含まれています。 ■住宅手当 └15,000円／月 ※実家にお住まいでも支給します！ ■工事手当 └500円×出勤日数／月 ■運転手当 └5,000円～13,000円／月 ■交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■扶養家族手当 ├配偶者：7,000円／月、子1人目：4,000円／月 └子2人目以降：3,000円／月 ■役職手当 ■慶弔手当 ■出産祝金手当 ■皆勤手当 └10,000円／月 ■休日出勤手当 ＊＊＊ 【レベルアップが収入に直結！】 従業員の成長をしっかり評価するために、約20のチェックポイントを設けています。 ▼まずは ・1人で保証満了の確認点検を行い、報告書を作成する ・2人ペアで既築予防工事の床下処理作業ができるようになる ――などのスキルの習得を目指しましょう。月給が1.5万円アップします！ ※未経験スタートの方でも入社3ヵ月目にはクリアできる内容です！ ＊＊＊ 【皆勤手当もできるだけ支給！】 欠勤することなくがんばった月には皆勤手当を支給！ ただ、有給休暇が発生する前に通院や冠婚葬祭などでやむを得ない欠勤があるかもしれません。 そんな場合も日割り計算なども相談可能。可能な限りあなたの頑張りを評価します！ 【給与例】 給与例 年収400万円／入社1年目／26歳

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 ■08：30～17：00（休憩1時間／実働7.5時間） 【残業はほとんどなし／夜勤なし】 繁忙期でも多くて月10時間程度と残業は少なめ。 実働時間も7.5時間と少し短く、夜勤もありません。 当社は社員の定時退社を推奨しています！

休日休暇 ■週休2日制 └10月～3月の閑散期は基本土日祝休み ■年末年始休暇 └約8日間 ■GW休暇 ■夏季休暇 └約4日間 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 【スタッフの働く環境を着実に改善！】 直近では全体的な給与ベースを見直し給与アップを実現するなど、 制度や待遇の改善に本気で取り組んでいるホームサービス。 そんな当社が次に導入を進めているのが完全週休2日制です。 今は近い将来の移行を目指して業務効率の見直しやチーム体制の強化などを進めている最中。 あなたも私たちと一緒に、もっと働きやすい職場をつくっていきませんか？

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■産休育休制度 ■退職金制度 └勤続3年以上 ■作業服貸与 ■健康診断 ■懇親会 ■社員旅行 ■U・Iターン支援あり ■引っ越し費用サポート └転居を伴う入職時に支給（上限10万円） ■自転車、バイク通勤OK

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 残業なし
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由