情報システム・社内SE

仕事内容: 【募集背景】 2025年9月時点でグループ含め社員数が1,500名強、コーポレートIT本部は執行役員直下で本部長1名、部長2名、課長3名、メンバ14名のチーム構成です。配属予定の情報システム課は現在6名(課長以下5名)が在籍しています。 当社は年3割の売上増、年間数百人単位の社員増を伴う急成長フェーズにあり、最小人数で最大成果を目指すエンタープライズ企業として、ITによる業務効率化を最重要課題と位置づけています。 しかし現状では、定常的なシステム運用管理に社員リソースが割かれており、ビジョン達成に必要なSaaS導入分析・提案といった「攻めのIT業務」や、部内の業務効率化に向けた「運用改善」に着手できていない状況です。 そのため増員募集を行い、新たな方を迎えることで、組織力の向上、課員負荷の軽減、攻めのIT業務比率を増やしていきたいと考えています。 【仕事内容】 MSOLグループ全体のコーポレートエンジニアリングに携わるポジションです。従業員の問い合わせ対応から、IT資産管理や社内システムの運用管理まで幅広く対応します。まずは運用からスタートして経験を積んだ後、新規SaaS導入プロジェクトの立ち上げにも参画することができます。 ■主な業務 ・GoogleWorkspace運用管理 ・Microsoft365運用管理 ・サポートデスク ・IT資産管理 ■将来的に想定される業務 ・SAP運用管理 ・Salesforce(Teamspirit/Soarize)運用管理 ・コミュニケーションツール(Zoom、Slack、Teams)運用管理 等々 ※入社後は、本社にて2週間~3週間のオリエンテーションがあります。 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務

求める人材: 以下いずれかの経験がある方 ・非喫煙者(「健康経営宣言」に伴う3つのゼロ宣言:残業ゼロ/喫煙率ゼロ/健康診断未受診ゼロ。喫煙者の採用はしないため、可能な範囲で推薦は控えるよう依頼があります) ・必須要件: - GoogleWorkspace/Microsoft365の管理・運用経験、または - 運用業務の自動化・改善経験、または - 発注側PLまたはPMとしてのSaaS導入経験 ・推薦時の必須要項として、以下の記載・対応が依頼されています。 1休職歴、既往歴(配慮事項がある場合)の記載(本人同意の範囲で理由とともに共有) 2短期離職や職歴ブランクがある場合は理由を可能な限り記載 3「東京・名古屋・大阪」の拠点へ通える範囲に住んでいる方の紹介(フルリモート原則なし。一部リモートは理由により許諾例あり) 4出張対応が可能な方(愛知・大阪にもクライアントがあり、アサイン次第で出張が必要) ・併願時は各ポジションへそれぞれ推薦登録が必要 ・直近1年前後以内の短期離職が続いている場合は理由(今回の転職理由も可能なら)を記載し、短期離職がない場合は「なし」と記載 ・推薦書類(履歴書/職務経歴書/その他書類)はPDF形式A4サイズで提出 ・メールアドレスはキャリアメール(docomo.ne.jp、softbank.ne.jp、au.com等)は推奨しない(正しく届かない可能性があるため)

東京都港区赤坂９丁目７−１ミッドタウンタワ46階 株式会社マネジメントソリューションズ/

月給45万円～70万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00~18:00

休暇・休日: 休日:土日祝休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、持株会制度、資格手当

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 450,000円 - 700,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給