人事/採用担当　フルリモート可/社会貢献性の高い事業の成長を支える 採用人事

企業名 株式会社Ｋａｉｅｎ 求人名 ■人事/採用担当 フルリモート可／社会貢献性の高い事業の成長を支える 仕事の内容 [障害×強み×仕事]で一人一人がいきいきと働ける社会を目指し直近の3カ年計画では事業規模1.5～2倍というスピードで拡大を進めています。成長の根幹を担う存在として、事業成長にコミット頂ける方を求めています ご経験や適性に応じ中途または新卒採用を中心に幅広くお任せします。 【詳細】採用戦略/計画立案、人材紹介会社対応、自社採用の強化、選考対応、現場との要件すり合わせ 等 ・質の高い採用を行うため現場理解を大切にしています。現場スタッフや社内外の多様な関係者と積極的にコミュニケーションを取って頂きます。業界経験がなくても、現場を理解しようとする姿勢があれば、しっかりサポートしますのでご安心ください！ 募集職種 ■人事/採用担当 フルリモート可／社会貢献性の高い事業の成長を支える

必要な経験・能力等 【必須】・採用業務の実務経験（中途/新卒問わず） 【求める人物像】・当社の強みを活かすという理念、障害×強み×仕事における課題解決に共感し情熱を持てる方 ・現場の支援内容や課題を自ら積極的に学び、理解しようと行動できる方 ・現場スタッフや社外関係者と良好な関係を築き、オープンかつ柔軟に連携できるコミュニケーション力がある方 【働き方】フルリモート可（事業所は首都圏/関西/名古屋/仙台にあり、出張は発生する可能性あり。採用担当の他メンバーもリモート勤務です）・月残業5～10時間程度 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

月給34万8000円～40万8000円 想定年収 422万円～494万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥348,000～ 基本給￥348,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（※入社3ヶ月後経過時点で10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：永年勤続表彰（仮想株式）・奨学金支援制度有 制度備考：【採用背景】年々採用数が増加しており、体制強化のための増員募集です。当社の事業において、サービスの質を左右するのは「人」です。だからこそ、当社の事業理念に強く共感し、「強みを活かした社会を作りたい」という想いを持った方を採用することが経営・事業拡大の最大の鍵となります。単なる採用業務にとどまらず、当社の成長の根幹を担う存在として共に事業成長にコミット頂ける方を求めています！ 【特徴・強み】●就職者数、定着率など業界の中でも圧倒的な実績。強みはカリキュラムの豊富さと支援する「人」が違うことです●フルタイムの全体の4分の3は入社時、支援など未経験の方。Kaienの支援を提供することができる独自の人材育成や運営の仕組みを取り入れ事業を展開しています●創業者が当事者の親。親の気持ちも経営・支援の方針に色濃く入っているのも特徴の一つ。Kaienは本人が変わらなくても環境を変えるだけで戦力になると考えています。

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【就業時間】ご家庭の事情を考慮して相談可能 【休日・休暇】祝日,夏季,年末年始,有給,慶弔,年5日間祝日稼働日（営業日）あり 【入社後研修】入社後研修,WEB教材・動画教材,医師・専門家による研修,合宿(数ヵ月に一度)等 【賞与や手当】賞与：年1回,評価に応じて支給(賞与昨年実績5万円) ※賞与,手当の支給対象・支給額は評価や状況により変更になる可能性あり 【通勤について】車通勤原則不可 【変更の範囲】 就業場所：(変更の範囲)会社の定める事業所 仕事内容：(変更の範囲)会社の定める業務 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：精神医学や発達心理学に基づいた支援をベースとした人材サービス事業(人材紹介/人事コンサルティング),就労支援事業([就労移行支援][自立訓練(生活訓練)]/学生向け[ガクプロ]/相談支援),教育事業[ティーンズ],他啓発事業等 設立：2009年09月 代表者：代表取締役 鈴木 慶太 従業員数：428人 資本金：17百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒160-0023 東京都新宿区 西新宿６－２－３ 新宿アイランドアネックス２０７ 本社以外の事業所：■就労支援事業:Kaien秋葉原/Kaien代々木/Kaien池袋他■教育事業:ティーンズ御茶ノ水/ティーンズ吉祥寺他 ※首都圏約30拠点/関西8拠点/仙台(2025年9月現在) その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】2009年創業。発達障害の方を中心とした就労支援から始まり、現在はサテライトオフィスや求人媒体の運営、職業訓練プログラムのオンライン化など、社会情勢に合わせた多角的な事業展開を行っています。 【当社の役割】●Kaienは、発達障害の方が強み・特性を活かした仕事に就き、活躍する事を応援するプロフェッショナルファームです。●我々の役割は3つです。【個人】等身大の自身の長所を活かす【企業】個性的な人材の長所を活かす【社会】資本主義本来の長所を活かす●会社の理念はEnabling Excellence（強みを活かす）です。顧客・対象者についても、社内の人材についても、特性を活かすことが会社の発展の礎となります。 【キャリアパスについて】社員のやりたいと思ったことや挑戦したいことに対して、背中を押してくれる風土があります。明確な業務の線引きをしていないからこそ、決まった業務だけでなく、様々な業務にチャレンジすることが可能で、与えられる裁量も大きいです。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
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