訪問看護管理者

仕事内容: 【ソエルガーデンの特徴】 住宅型有料老人ホームに訪問介護・訪問看護を併設。看護師・介護士が24時間常駐し、訪問診療医・訪問歯科・調剤薬局・ケアマネジャー・福祉用具など地域の医療・介護機関と多職種で連携しています。落ち着いた環境でお一人おひとりにしっかり向き合えます。 ソエルガーデンへの訪問看護業務を担当していただきます。バイタルサイン測定やフィジカルアセスメント、感染予防・保清・介助といった日常的なケアに加え、医師の指示に基づく医療処置、訪問診療時の医師対応、看護記録の記載などもお任せします。 主任クラスの方には、スタッフマネジメントや管理者不在時の代行、契約業務への対応なども担っていただきます。訪問看護業務以外の時間は、緊急コール対応など住宅内の業務もサポートしていただきます。 開設から3年以内の新しい施設です。

求める人材: 【必須資格】 ・正看護師（※准看護師は対象外です） 【必須経験】 ・管理職（スタッフマネジメント）のご経験 ・訪問看護のご経験 ・夜勤対応が可能な方 ・訪問看護制度への理解 【歓迎・活躍例】 ・居宅型訪問看護でのご経験 ・介護職と連携し、現場を調整できるプレイングマネージャー経験 【この仕事のリアル】 スキルや経験以上に、人間性・スタンスを重視します。自分の考えを押し付けず、介護職とバランスを取りながら現場をまとめる「調整できる看護リーダー」を求めています。

月給35万円～54万円 給与: 【正社員】 月給350,000円〜540,000円

シフト制 勤務時間・曜日: 残業月20時間以内 日勤8:30～17:30 休憩:60分 残業月10時間以下

休暇・休日: 4週8休以上 育児支援あり 月9日～11日休み 介護休暇 出産・育児休暇 慶弔休暇（結婚：連続5日、分娩立会い：1日、忌引き：連続2～7日間） 年次有給休暇（有給の半日取得可） アニバーサリー休暇（誕生日前後1ヶ月に1日取得可能） リフレッシュ休暇（10年・20年・30年在籍ごとに5日間付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり 住宅手当 再雇用制度あり 各種社会保険完備（大東建託健康保険組合への加入） 各種保険団体制度 制服貸与（施設内洗濯可） マイカー通勤可能（社内規定有り） 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 福利厚生倶楽部（ベネフィットステーション） インフルエンザ予防接種補助金支給 無料歯科健診 従業員持株会 社員会制度（社員の互助会制度） 銀行協定による住宅ローン金利優遇 財形貯蓄制度 再雇用制度あり ※当社では入社日を「１日」または「１６日」としています。詳細は、面接時にご質問ください。 ■グループ会社の大東建託物件への入居で、1年間家賃が20％割引 ※入社後の手続き・引っ越しが対象

試用期間なし

その他: 飛翔株式会社の紹介求人になります。 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 540,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間