FA制御機器・電設資材の法人ルート営業(未経験可・土日休み)(530827)

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 工場の生産性向上につながる製品提案を身につけられます メーカー工場へセンサーなど制御機器・電設資材を提案 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅メーカー工場へ制御機器・電設資材を提案します ✅年間休日120日・土日休み・残業は月約15時間 ✅普通自動車第一種免許があれば応募できます ✅資格取得支援・研修支援制度を利用できます ✅賞与年2回（昨年度実績 合計平均4ヶ月分） ＜仕事内容＞ 主にメーカーの工場内で使用されるセンサーなどの制御機器・電設資材 を提案する営業をお任せします。 仕入れ先、納品先ともに長年お取引があ り、お客様に対して寄り添った「課題解決型」の営業ができます。 自動車部品をはじめ、工業用素材、食品等様々なメーカーに対して、工場の生産性向上を実現するための、製品の提案を行います。 営業技術課と連携し、「お客様のしたい！」を叶えていくやりがいがあります。 ・従事すべき業務変更の範囲：あり（会社の提示する業務、本人確認の上検討）

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車第一種免許 ・学歴：高卒以上 職種未経験可 業種未経験可

月給27万5700円～33万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥275,700 〜 ￥330,000は1か月当たりの固定残業代￥26,730〜￥31,995（14時間相当分）を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 給与形態：月給制 想定年収：4,200,000円～5,000,000円 月給：275,700円～330,000円 【賃金内訳】 基本給：月248,970円～298,005円 固定残業代：月26,730円～31,995円（時間外労働の有無にかかわらず、月14時間分の時間外手当として支給） ※14時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【賞与】 年2回（昨年度実績：合計平均4ヶ月分） 【年収例】 入社2年目：4,000,000円（月給270,000円+賞与） 入社4年目・主任：4,800,000円（月給330,000円+賞与+家族手当） 入社15年目・課長：6,600,000円（月給420,000円+賞与+家族手当）

固定時間制 勤務時間・曜日: 08:45～17:30 休憩時間：45分 残業：あり（月約15時間） 自動車通勤可（別途要許可）

休暇・休日: 年間休日：120日 ・土日休み ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇（入社時11日～／1時間単位で取得可能） ・産休・育休制度（取得実績あり） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費支給（通勤手当：会社規定に基づき支給） ・健康診断 ・残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） ・出張手当 ・家族手当（配偶者：月10,000円、子ども1人につき：月5,000円） ・資格取得支援制度（全従業員利用可） ・研修支援制度（全従業員利用可） ・退職金制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 本求人は、株式会社AsianWorksによる職業紹介求人です。 Indeedよりご応募いただいた後、担当者より面談のご案内を差し上げます。 面談にて、求人内容の詳細や今後の選考フローについてご説明いたします。 なお、面談はWebまたはお電話にて実施しております。 株式会社AsianWorks 厚生労働大臣許可番号：13-ユ-314327 公式サイト：https://www.asian-works.co.jp/ 雇用形態: 正社員 給与: 275,700円 - 330,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給