バーガーキングの店長候補/バーガーキング 京都ヨドバシ店

仕事内容: ⭐️業務の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜店舗方針とチームづくり＞ ⭐️店舗運営方針の立案・共有 ⭐️店舗ミーティングの実施 ⭐️社員の成長支援 ⭐️クルーの採用・育成登用 ＜業績のマネジメント＞ ⭐️予実管理 ⭐️地域販売戦略の立案 ⭐️適正なコストコントロール ＜エリアへの働きかけ＞ ⭐️中心人物として周囲へ影響を発揮 ⭐️必要に応じた他店舗のサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【キャリアアップ】✨ 1．店長は最短3ヶ月で昇格した実例あり 2．エリアSVは最短8ヶ月の昇格実例あり 3．2024年度には7名のSVが誕生 大手ファミリーレストランや牛丼チェーン、 ファーストフード業界などの経験を活かし、 急速な店舗展開の中で店舗経営や エリアマネジメントに携われます。

求める人材: 【必須】 飲食業での正社員での勤務経験 18歳以上の方（労働基準法第61条の深夜業務） ※例外事由2号 ※深夜帯（22:00以降）の勤務が含まれるため 【外食経験者に期待すること】 ベンチャーのように走っている企業です。 仕組み作りはまだまだですが、 これまでに他社・他業界で学んだことを発揮して、 より良い状態を作っていただくことを期待しています。 ◇単身赴任制度について ■中長期の期間、 現住所に扶養者を残し、 ご本人のみが赴任する場合 ・入居物件：原則、入居先物件は、 会社手配のうえ会社がサポート ・住居費用：（賃料＋水道光熱費を含む） の合計金額のうち、会社8割、本人負担2割 ・単身手当：毎月50,000円（給与支給日・課税） ■短期赴任 ・適用条件：グランドオープン等の タイミングの前後3ヵ月程度。 ※現住所物件はそのまま維持する場合 ・入居物件：入居先物件は、 会社手配のうえ会社がサポート

月給31万円～38万2000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥310,000 〜 ￥382,000は1か月当たりの固定残業代￥39,410〜￥48,240（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月収310000円~382000円 ※固定残業代（20時間／39,410円～48,240円）含む ※超過分は別途支給 ◇昇給：随時 店長までは随時、店長以降は年1回 ◇賞与：年2回 2023年は、賞与年2回＋臨時賞与を支給 ◇交通費支給（規定） ◇特務手当 複数店舗を兼任する場合、 5,000円～55,000円の範囲で別途支給 ◇Sign-up Bonus（入社祝い金）最大50万円※規定有 【年収例】 ・レストランマネージャー（店長・1店舗運営の場合） …年収479万5,380円（月給31万円＋諸手当） ・レストランマネージャー（店長・2店舗運営の場合） …年収509万5,380円（月給31万円＋諸手当＋特務手当） ・シニアレストランマネージャー（1店舗運営の場合） …年収541万4,040円（月給35万円＋諸手当） ・シニアマネージャー（2店舗運営の場合） …年収571万4,040円（月給35万円＋諸手当＋特務手当） 一般店長で、 年収450万円～500万円を超える条件で ご入社する方々も！ 試用期間あり：3ヵ月（給与・待遇変動なし） 【研修について】 ⭐入社時研修 経験者店長クラス採用の場合は、 5日間の集中トレーニング（店舗研修＆座学）を実施。 ブランドの基本理念や、 オペレーションの基礎を理解！ その後、接客・調理・店舗運営の実務を 座学と実践を交えて習得していきます！ ⭐入社後の成長支援 キャリアアップをするためのクラスが開催され、 参加していただきます。 また、人事部門主催のヒューマンスキル研修も実施され、 成長を支援します。

シフト制 勤務時間・曜日: 7:00～22：00の間でシフト制 早番…7：00〜16：00 遅番…13：00〜22：00 ◇実労働時間：8時間 ◇休憩時間：1時間 ◇月平均所定労働時間：173時間 ◇月の平均残業時間：20〜30時間程度

休暇・休日: ◇週休2日制（月9日） ※2月は8日 ◇有給休暇（入社後半年以降10日間付与） ◇特別休暇（病気休暇・転勤休暇・慶弔休暇） ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇介護休暇 ※男性社員の育休復帰率100％

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険制度あり,有給休暇制度,賞与（ボーナス）支給,退職金制度,健康診断,交通費規定支給,残業手当,資格取得制度,社員割引制度,制服貸与 ――補足―― ◇社会保険完備 ｜雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ◇制服貸与 ◇社員割引 ｜バーガーキング商品全て30％引き ◇家賃補助 ｜入社後の会社転勤辞令により、 法人名義社宅に入居の場合 ◇社員割引 ◇資格取得サポート ｜食品衛生管理責任者、防火・防災管理責任者など ◇転勤あり（エリア内） ｜東海エリア（静岡県、岐阜県、愛知県）、 関西エリア（滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県）、 九州エリア（福岡中心とする）の転居を伴う転勤あり ※転勤について 単身：2万円補助 家族で引越しをする場合：3万円〜4万円補助 単身赴任する場合：家賃＋引越し代＋単身赴任手当5万円／月 ※単身赴任の場合は、家賃は実質無料 ◇地域限定正社員制度 ｜自宅より通勤可能な範囲での勤務 ◇引越し費用全額負担（当社規定あり） ◇短期赴任サポート ｜グランドオープン前後の3ヵ月間 ※住まいは全額会社負担 ◇引越し費用全額負担（規定あり） ◇定期健康診断 【その他】 ◇社内表彰あり（報奨金） ｜MVPには、海外視察 受動喫煙防止措置 完全禁煙

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ▼応募～お仕事スタートまでの流れ 1）応募 2）書類選考 3）面接（1～2回） 4）内定 応募から内定までは最短2週間。面接日・入社日は相談可能です。在職中の方もお気軽にご応募ください。 【応募方法】 応募ボタンまたはお電話よりご応募ください。WEB応募は24時間受付中です。 【向いている人】 相手の立場で考え、仲間を大切にできる方。 【向いていない人】 チームでのコミュニケーションが苦手な方。 世界的ブランドの成長とともに、早期から店舗運営・マネジメントに関われる環境です。新規出店が続く今、理想のキャリアへ挑戦しませんか？ 雇用形態: 正社員 給与: 310,000円 - 382,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給