建築施工管理

仕事内容: 今回お任せするのは、建築施工管理のお仕事です。 ▼内容 ・建築施工管理として関東圏を中心にオフィスビル、工場、商業施設、病院、学校などの建築工事に従事し、地域住民のより良い暮らしに貢献します ▼詳細 ・施工計画の作成：安全、品質など各管理方法の計画、工程（日程）計画、施工方法の検討計画、工事予算の作成、協力会社の選定、施工図の作成 ・現場管理：5大管理（安全、品質、工程、原価、環境）や協力業者の指導をします。また人員の手配割り振りや工事で必要となる資機材の手配も実施します ・顧客対応：工事進行過程において、お客様との定例会議や現場進捗状況の報告、必要に応じ変更や追加工事の受注を行います ▼組織構成 建築施工管理全体で50名弱が所属しています ▼施工実績 教育・文化施設、商業施設、社会福祉施設、医療施設、製造施設・スポーツ施設など　（http://www.kondo.co.jp/works/category/kenchiku/） ▼近藤組について 土木・建築・住宅・不動産開発の4つの事業を展開しています。200名を越す技術スタッフによる、最新の工法による高い品質と安全性、計画的な工程管理、環境・近隣に配慮した仮設計画など、豊富な実績に裏付けされた技術力で、常にお客様の「生涯利益」を第一に考え、生活環境づくり・街づくりのすべてに寄与しています。 ▼近藤グループ5社について 近藤グループは、1949年に創業し、現在では株式会社近藤組、近藤工業株式会社、株式会社プラスワン、新日産業株式会社、エナジーK株式会社の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生みだし、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが近藤組の大きな特徴です。

求める人材: ▼必須要件 ・建築工事に関わる経験または建築学科卒の方 普通一種

月給26万5000円～34万円 給与: ▼月給制 26万5,000円～34万円 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります ※月給は固定手当を含みます ▼内訳 ・基本給：22万5,000円～30万円 ・固定手当：4万円 ▼諸手当 ・施工管理手当：3万円～ ・現場手当：1万円～2万円 ・通勤手当：上限3万円 ・家族手当：1万5,000円（配偶者）、5,000円（子1人あたり） ・資格手当：3,000円～ ・管理職務手当 ・別居手当 ・赴任手当 ・残業手当 ▼昇給 ・年1回（6月） ▼予定年収 450万円～580万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:20

休暇・休日: 月6日以上 ・土日休み ・週休2日制 ・年次有給休日：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日116日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ※部門ごとの会社カレンダーによる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険;健康保険;厚生年金;雇用保険;労災保険;有給休暇;資格取得制度;家族手当;資格手当;健康診断 ・退職金制度：65歳までの再雇用制度あり ・企業型確定拠出年金 ・退職年金 ・慶弔見舞金 ・住宅資金貸付 ・永年勤続表彰 ・会員制リゾートクラブ加入、伊豆稲取リゾートマンション ・クラブ活動（野球）

試用期間なし

その他: この求人はX Mile株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号13-ユ-310800）が保有する有料職業紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与: 265,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間55分