オフィスビルの設備管理スタッフ

仕事内容 ＼安定した環境で長く働きたい方へ／ ✅月給25万円～40万円 ✅資格手当最大月7万円 ✅駅徒歩5分以内の好立地 ✅チーム制で安心勤務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京23区内のオフィスビルにて、 建物内の設備を守る「設備管理スタッフ」 を募集します。 電気・空調・消防設備など、 建物を安全に利用するために 欠かせない仕事です。 経験や資格を活かして働きたい方 はもちろん、設備管理の仕事に 興味がある方も歓迎します！ 【具体的な仕事内容】 ■設備の日常巡回点検 ■電気・空調・給排水設備の確認 ■各種点検報告書の作成 ■法定点検に関する書類作成・管理 ■設備トラブル時の一次対応 ■不具合箇所の小修繕・応急処置 ■業者による点検作業の立ち会い ■設備運転状況の確認 など、建物を快適に保つための 管理業務全般を担当します。 💡チーム制だから安心して働けます！ - 1人ですべて対応する環境では ありません。現場には2～3名の 設備スタッフが常駐しており、 困ったことやトラブル発生時には すぐ相談できます。 経験が浅い方やブランクがある方も 安心してスタートできます。 【この仕事のメリット】 ⭐資格・経験をしっかり評価 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格手当は最大月7万円！ 電気工事士、危険物乙4、 冷凍機械責任者など、 保有資格を給与に反映します。 「資格を活かして収入アップしたい」 「これまで取得した資格を 無駄にしたくない」 という方におすすめです。 ⭐安定した業界で長く働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建物が存在する限り必要とされる 設備管理の仕事。 景気に左右されにくく、 将来的にも安定して働ける環境です。 ⭐ノルマなし！落ち着いて働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職のような売上目標や ノルマはありません。 設備の安全を守ることに 集中できる仕事です。 ⭐駅チカで通勤便利 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務地は大手町駅から徒歩5分。 毎日の通勤負担を減らして働けます。 基本的には異動はなく 同じ勤務地で腰を長く据えて働けます ⭐夜勤のみ勤務も相談可能 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ライフスタイルに合わせて 勤務時間を相談できます。 「昼間の時間を有効活用したい」 「夜勤中心で働きたい」 という方も歓迎します。 ⭐資格取得もサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後に必要な資格取得も会社がサポート。 さらに専門スキルを身につけ、 キャリアアップできます。

求めている人材 ✨年齢・学歴不問 ✨20代～50代活躍中 経験者・資格保有者は優遇します！ 【歓迎資格】 ◎防災センター要員 ◎自営消防技術認定 ◎第二種電気工事士 ◎危険物取扱者乙種4類 ◎第三種冷凍機械責任者 ◎第三種電気主任技術者 ※資格をお持ちでない方も、入社後取得可能です。 【こんな方におすすめです】 ■設備管理経験を活かして働きたい方 ■資格を活かして収入アップしたい方 ■安定した会社で長く働きたい方 ■手に職をつけたい方 ■チームで協力しながら仕事を進めたい方

月給25万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※深夜手当別途支給 ※保有資格により変動 ※経験・能⼒・前職の給与額は最⼤限考慮 ＜各種手当＞ ✅交通費全額支給 ✅時間外手当（全額支給） ✅技術手当（最大月7万円） ✅扶養手当（最大月1万8000円） ✅深夜割増手当 ＜技術手当の一例＞ ✅電気主任技術者 ・1種、2種（月3万円） ・3種（月1万5000円） ✅電気工事士2種（月5000円） ✅建築物環境衛生管理技術者（月7000円） ✅冷凍機械責任者3種（月3000円） ✅消防設備士 など 【給与例】 給与例 ●年収450万円 ・入社2年目／設備管理（29歳） ・月給33万円（手当含む）＋賞与

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 ●1ヶ月単位の変形労働時間制 ●週実働時間40時間 ＜勤務シフト＞ 【早番】 8:30～17:30 （実働8時間／休憩1時間） 【遅番】 13:30～22:30 （実働8時間／休憩1時間） 【宿直】 21:00～翌8:00 （実働10時間／休憩1時間） ※勤務時間は配属先により異なります。

休日休暇 ■シフト制（月8～9日） ■有給休暇 （入社半年後付与） ■ウェルカム休暇あり 入社半年までの期間に、 特別休暇として3日間付与します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費全額支給 制服貸与 財形貯蓄制度有 永年勤続表彰有 保養所施設利用可 自由参加の交流会あり 慶弔金（条件・対象者に応じて変動） 社会保険完備 傷病見舞金（2週間以上休養が必要な場合） 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（夏・冬）※2年目より支給 退職金制度有 ※3年勤続者対象 など

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• ノルマなし