キャリアアドバイザー/梅田支社

仕事内容: ＼「成長したい」を確かな実力に変える環境／ キャリアアドバイザーは、 人の人生と企業の未来、両方に向き合う仕事。 建設業界に特化し、 日本の中小企業が 抱える深刻な人材不足という 社会課題の 解決に向き合うポジションの募集です。 ────°˖✧当社で成長できる理由✧˖°──── ◆若手が主役。早くから裁量権のもてる環境 平均年齢35.7歳。 20代・30代が中心だからこそ、 早い段階から裁量を持ち、 “任される存在”として活躍できます。 ◆未経験採用前提の育成体制 座学研修やOJTを通して、 必要な知識・スキルをゼロから習得。 大手ならではの体系化されたフォロー体制で、 無理なく、確実に成長スピードを高められます。 ◆成果が可視化され、正当に評価される仕組み 社員の成長を第一に考え、 昇給・賞与・インセンティブなど 評価制度も充実。 年次や経験に関係なく、成果は正当に評価 入社4年で支店長を務める社員も！ ──────────────────────── ------------ 仕事内容 ------------ 建設業界に特化した人材紹介サービスを通じて、 企業と求職者の最適なマッチングを実現します。 業界特化型だからこそ、 誰よりも業界を理解した“専門家”として、 求職者と企業、双方に深く向き合える環境です。 ■具体的には...... ・スカウトメールや採用メディアでの 求職者アプローチ ・登録者との面談、キャリアカウンセリング ・求人提案、企業とのマッチング ・選考〜入社後フォロー 「この人の向いてる仕事ってなんだろう？」 と考えながら働く課題解決型のお仕事です。

求める人材: ＼未経験スタートが“強み”になる／ 前職で培った業界経験や知識、 そしてあなた自身の転職経験。 そのすべてが、求職者に寄り添う共感力のもと！ 私たちは、「経験」よりも 「寄り添う姿勢」を大切にし、 未経験の方を積極採用しています！ ◆必須：最終学歴 大学卒業以上 ◎未経験OK ◎20代・30代活躍中 【先輩社員の入社理由】 ・人と話す仕事がしたかった ・若いうちから裁量を持って働きたい ・年齢に左右されずに評価されたい ・誰かの助けになる仕事をしたい ・目標のために努力するのが好き、 そういった経験がある ＊職場環境について＊ ◎平均年齢：35.7歳 同年代が多く、社員同士の距離が 近いので意見交換なども フランクに行われます。 風通しの良さも魅力の一つです。

大阪府大阪市北区芝田1-1-4阪急ターミナルビル10F ヒューマンリソシア株式会社 勤務地: 【梅田支社】 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル 10F 【交通手段】 アクセス: ◇各支社・本社駅から徒歩圏内 ・梅田支社： 梅田駅／大阪梅田駅

月給22万4000円～35万4000円 給与: 月給22.4万円～35.4万円 ＋残業代全額支給（みなし残業なし） ＋賞与年2回＋諸手当 ※経験・能力等を考慮し決定します。 ※月給は基本給＋地域手当（一律支給）となります。 ※残業代にみなし残業は含まれません。 残業時間分、全額支給いたします。 ※月給は地域により異なります。 ※月次インセンティブあり 業界経験者優遇！ ◇昇給あり：年1回（個人の年間評価による） ◇賞与あり：年2回 （会社業績による/直近支給実績4.9ヶ月分） 【モデル年収例】 年収450万円／26歳 年収510万円 ／ 28歳 年収600万円 ／ 33歳 《当社のキャリアコース》 ■ ゼネラリストコース（マネジメント職） ■ スペシャリストコース（専門職） ※他職種へのジョブローテーションの機会もあります。 《当社のキャリアアップ例》 入社3年目で課長に昇進し、 年収520万円になった実績あり ご自身のキャリアプランやライフプランに合わせて 「やりたい」を実現しやすい環境です。 長期的なキャリア形成を見据えている方はぜひご応募ください。

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 9:00~20:00（実働8時間・休憩1時間） （シフト例） 9:00~18:00 10:00~19:00 11:00~20:00 全社残業月平均13時間で 求職者面談などの業務都合に合わせ、 上記シフトを組み合わせて 効率的な勤務を推進しています。 ※リモートワークは業務習得後、 安定的な成果に伴って可能となります。

休暇・休日: ＼ 年間休日122日（2025年度）／ ＼ 完全週休2日制（土日）／ ◆祝日 ◆GW（暦通り） ◆夏季休暇（2025年度：9日間/土日含む） ◆年末年始休暇（2025年度：9日間/土日含む） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ※取得実績81.3％（2025年度） ◆産前・産後休暇 ※取得実績あり ◆育児休業 ※男女どちらも取得実績あり ◆介護休暇 ◆子の看護休暇 ◆裁判員休暇 等 産育休取得率100％・復職率96%で 長く活躍できる環境！ 「えるぼし」認定の最高位も取得！ 女性管理職も全体の26.4%と 年々上昇しています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◆各種社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金・介護保険 ※40歳以上） ◆定期健康診断（年1回） ◆財形貯蓄制度 ◆従業員持株制度 ◆退職金制度 ◆ベネフィットステーション利用可能 └宿泊施設・映画館・グルメクーポンなど 割引サービス利用可能！ ◆講座受講割引 └ヒューマンアカデミーにおける700を超える 各講座を社員割引で受講可能！ ◆産経オンライン英会話割引制度 └レッスンを通じて英語スキルアップ可能！ ◆部門サークル金制度 ┗達成部門へ報奨金支給します！ ◆個人・部門表彰制度 ┗半期ごとにグループ全体で表彰 ◆えるぼし認定 ┗女性の活躍推進に関して厚生労働省より 最高位となる3段階目を取得しています◎ ◆全国にウォーターサーバー導入 ∟社員の意見を反映して実現！　など 【諸手当】 ◆通勤手当(月3万円まで/定期代) ◆地域手当 └首都圏：月3万円 └近畿圏：月2万4,000円 └東海圏：月1万8,000円 └その他エリア：月8,000円 ◆時間外手当 ◆資格手当 ◆単身赴任手当 ◆ライフイベント手当(子育て支援金) 最大130万円支給　※支給条件あり ・産育休復帰：10万円支給 ・保育園・幼稚園入園時：50万円支給 ・小学校入学時：30万円支給 ・中学校・高校入学時：20万円支給

試用期間なし

その他: ＼24時間WEB応募受付中／ 面接日・入社日も応相談◎ 今月応募→来月以降の入社もOKです！ ＜選考フロー＞ ▶Web応募書類による書類選考 ▶面接2回 ▶内定！ 応募後、書類選考合否につきましては １週間以内に求人掲載サイト内メッセージ またはメールにてご連絡を差し上げます。 ※選考状況に応じて 選考回数が異なる場合がございます。 ▼個人情報の取り扱いに関しましては、下記に準拠します▼ https://corporate.resocia.jp/recruit/privacy 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 224,000円 - 354,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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