ケアマネージャー

仕事内容 （管理者候補／ケアマネージャー） 居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャー業務および将来的な管理者業務をお任せします。 単なる担当業務に留まらず、「事業所づくり」に関わりたい方を歓迎します。 ■具体的な業務内容 ・ケアプランの作成（予防・介護） ・利用者様、ご家族様への相談支援 ・サービス担当者会議の開催 ・各サービス事業所との連携・調整 ・給付管理業務 ・新規利用者の受け入れ対応 【管理者候補として】 ・事業所運営のサポート（数値管理・業務改善） ・スタッフマネジメント（教育・フォロー） ・地域連携、営業活動（病院・包括・施設など） ・加算取得や業務フローの整備 ■このポジションの特徴 ・管理者を目指せるキャリア設計 ・裁量が大きく、意見が通りやすい環境 ・「作られた職場」ではなく「一緒に作る職場」 ・訪問介護・看護との連携で提案の幅が広い ■こんな方におすすめ ・ケアマネとして次のステップに進みたい方 ・現場だけでなく運営にも関わりたい方 ・将来的に事業所運営・経営に興味がある方 ・裁量のある環境で働きたい方 ■1日の流れ（例） 09:00 出勤・スケジュール確認 10:00 利用者様宅訪問（モニタリング） 12:00 休憩 13:00 担当者会議 15:00 ケアプラン作成・記録 17:00 事業所内ミーティング 18:00 退勤 ■一言メッセージ 「ただのケアマネ」で終わらせません。 現場＋運営の両方を経験し、市場価値の高い人材へ成長できる環境です。

求めている人材 ■求める人材（バランス型：応募が集まる） ・介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格をお持ちの方 ・基本的なPC操作（記録入力・簡単な書類作成）ができる方 ＼こんな方を歓迎します／ ・ケアマネとしての経験を活かしながら、次のステップに進みたい方 ・管理者やリーダー業務に興味がある方（未経験OK） ・利用者様に寄り添った支援を大切にできる方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ※主任ケアマネ資格をお持ちの方、または取得意欲のある方は優遇します

481-0041愛知県北名古屋市九之坪天下地１０３番地 愛ケアプランセンター 【交通手段】 交通・アクセス 名鉄犬山線西春駅下車 徒歩１０分

年俸460万円～500万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 430万円 〜 470万円 固定残業代：あり 1年あたり30万円（固定残業時間：1年あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤手当あり（上限20,000円）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 在宅OK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 服装自由
• 原則定時退社
• 髪型・髪色自由